Автор: Корнаковский И.Л.
Теги: диссертация история завода подготовка кадров культурный уровень материальное благосостояние серп и молот
Год: 1971
Похожие
Текст
АКАДЕМИЯ НАУК СССР
ИНСТИТУТ ИСТОРИИ СССР
И.Л.КОР11АКОВСКИИ
ИСТОРИЯ ЗАВОДА "СЕРП И МОЛОТ". I9I7-I932 гг.
Диссертация на соискание ученой степени кандидата исторических наук.
K&9O9V.3
Научный руководитель - доктор исторических наук, профессор В.Е.Полетаев
Москва, 1971
3
п.
ГЛАВА Ш. ИЗМЕНЕНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ СТРУКТУРЫ,МАТЕРИАЛЬНОГО БЛАГОСОСТОЯНИЯ И КУЛЬТУРНОГО УРОВНЯ РАБОЧИХ
ЗАВОДА "СЕРП И МОЛОТ" (19Г7-1932гг) ...... 299-431
§ I. Изменение численного, возрастного и кадрового состава .............................. 299
§ 2. Социальные источникии формирования коллектива завода .............................. 326
§ 3. Формы и методы подготовки кадров ......... 366
§ 4. Рост культурного уровня и материального благосостояния рабочих ......................... 396
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЯ
432-444
445-464
I Еще в середине прошлого века великие основоположники научного коммунизма К.Маркс и Ф.Энгельс научно доказали, что пролетариат - единственно революционный класс, историческая миссия которого заключается в свержении эксплуататорских классов, полной ликвидации эксплуатации человека человеком и построении бесклассового коммунистического общества. Опираясь на учение о диктатуре пролетариата, В.И.Ленин не только создал стройную теорию социалистической революции, но и обосновал возможность ее осуществления в одной отдельно взятой стране.
Рабочий класс России, совершив под руководством коммунистической партии впервые в мире социалистическую революцию, сумел в исторически кратчайшие сроки создать могучее социалистическое государство, наглядно подтвердив правильность марксистско-ленинского учения о его исторической миссии.
I С построением в нашей стране развитого социалистического общества роль рабочего класса не только не уменьшилась, но и |ще больше возросла. В принятой на ХХП съезде КПСС Программе коммунистической партии говорится, что "поскольку рабочий класс 1амая передовая, организованная сила советского общества, он существляет свою руководящую роль и в период развернутого оммунистического строительства"
"ХХП съезд Коммунистической партии Советского Союза". Стено-
графический отчет, т.Ш, М., 1962, стр.303
- 1У.
Эта же мысль нашла свое выражение и в отчетном докладе ЦК КПСС ХХ1У съезду Коммунистической партии Советского Союза. "Рабочий класс»- говорится в докладе»- был и остается основной производительной силой общества. Его революционность» дисциплинированность» организованность и коллективизм определяют его ведущее положение в системе социалистических общественных отношений"
В силу этого изучение истории советского рабочего класса стало одной из основных задач» стоящих перед советскими историками» а сама история - одной из важнейших отраслей общественных наук.
Исследуя историю рабочего класса нашей страны» пути его формирования» участие в революционном движении советские историки еще в 30-е годы пришли к выводу о необходимости изучения наряду с общими проблемами истории самого передового класса общества» проблем локальных, связанных с формированием отдель-аых отрядов рабочего класса, их участием в общественно-полити-1вской жизни страны» в создании социалистической промышленности» иначе говоря» о необходимости изучения истории отдельных |редприятий - фабрик» заводов» строек. Без этого не может быть оздана действительно научная история советского рабочего клас-а» а следовательно и история всего советского общества.
Именно история фабрик и заводов может с наибольшей досто-эрностью вскрыть все основные процессы формирования рабочего пасса» его самосознания» показать на конкретном материале роль
Материалы ХХ1У съезда КПСС, М.» 1971, стр.73
пролетариата - "могильщика капитала"» пролетариата - гегемона социалистической революции» пролетариата - основной движущей силы социалистического общества в его поступательном движении к коммунизму» пролетариата - создателя новой культуры.
Только изучая историю фабрик и заводов можно с большой точностью и достоверностью показать как процесс изменения характера производственной деятельности рабочих, так и роль отдельных предприятий в создании материально-технической базы коммунизма, вскрыть механизм формирования тружеников социалистического типа.
Важное место в трудах советских историков, посвященных истории отдельных промышленных предприятий, отводится исследованию процесса их становления, как предприятий социалистических, процесса превращения российского пролетариата в качественно новый» господствующий класс.
"Пролетариат,- писал В.И.Ленин»- был при капитализме классом угнетенным, классом» лишенным всякой собственности на средства производства» классом, который один только был непосредственно и всецело противопоставлен буржуазии и потому один только способен был быть революционным до конца. Проле-Гариат стал, свергнув буржуазию и завоевав политическую власть господствующим классом: он держит в руках государственную класть, он распоряжается обобществленными уже средствами про-гзводства, он руководит колеблющимися, промежуточными элемен-•ами и классами» он подавляет возросшую энергию сопротивления ксплуататоров. Все это - особые задачи классовой борьбы»
задачи, которые раньше пролетариат не ставил и не мог ставить"
Опираясь на это определение В.И.Ленина» исследователи изучают общие закономерности и особенности развития различных предприятий, количественные и качественные изменения, которые произошли в рабочем классе. Особое внимание уделяется осуществлению руководящей роли рабочих в жизни советского общества.
Важную роль не только в становлении социалистической промышленности, но и всего советского общества играют представители тяжелой промышленности - отряд рабочего класса» на чьи плечи легла основная тяжесть создания материально-технической базы социализма» и на чьих плечах лежит основная тяжесть создания материально-технической базы коммунизма.
"Социализм порожден крупной машинной индустрией",- писал на заре Советской власти В.И.Ленин. Это лаконичное определение с исчерпывающей полнотой дает не только представление с месте, которое занимает в развивающемся социалистическом обществе тяжелая промышленность, но и, что гораздо для нас важнее, о той роли, которая отводится именно этому отряду рабочего класса. Но, говоря о крупной машинной индустрии, нельзя ни на минуту забывать о том» что исключительная роль в процессе ее создания принадлежит черной металлургии, на основе которой собственно и происходит развитие всех отраслей народ-
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч., т.39, стр.279-280
2 В.И.Ленин. Полн.собр.соч.» т.36, стр.157
- УП.
него хозяйства, "быстрое увеличение производства металла..» составляющего фундамент современной промышленности»- записано в Программе КПСС»- по-прежнему остается одной из важнейших народнохозяйственных задач”
Отсюда и необходимость более пристального внимания к истории предприятий металлургической промышленности» и в первую очередь, металлургических заводов, производящих чугун, сталь и прокат.
X X
X
Изучение истории фабрик и заводов, по времени» можно условно разделить на два этапа: первый - начало 30-х годов» когда была начата эта работа» созданы первые монографии» освещающие вопросы формирования классового самосознания рабочих на капиталистических предприятиях» их участие в революционном движении в России, а также первые социалистические преобразования и роль различных отрядов рабочего класса в их осуществление второй» начавшийся в середине 50-х годов и продолжающийся до настоящего времени. Причины столь долгого перерыва уже нашли свое объяснение в исторической литературе» поэтому нет необходимости возвращаться к этому вопросу.
Выдающуюся роль в создании и развитии истории фабрик и заводов как особой отрасли исторической науки сыграл великий пролетарский писатель А.М.Горький, который еще в первые годы советской власти неоднократно обращал внимание и прямо требо-
вал от историков и литераторов самого пристального изучения истории фабрик и заводов нашей страны.
* История фабрик и заводов”»- говорил Горький»- это есть история рабочего класса» носителя той физической» "чернорабочей" энергии, которая» создавая все ценности» все орудия материальной культуры» позволяла буржуазии развивать на основе этой культуры так называемую "духовную культуру..."
Призывая уделить большое внимание созданию "Истории фабрик и заводов" А.М.Горький четко сформулировал причины» которые оказали решающее влияние на эту работу» задачи, которые ей предстояло решить, и цели, которые она преследовала. "Мы должны бороться против остатков древней глупости, против политического и всякого другого невежества, за нашу культуру социализма. Нам необходимо изучать нашу действительность во всем ее объеме, нам нужно знать в лицо все наши заводы и фабрики» все работы по строительству государства (подчеркнуто мной - И.К.). Надо подробно и всесторонне знать все» что нами унаследовано от прошлого, и все, что создано за четырнадцать лет, создается в настоящем. Надобно знать роль каждого наиболее типичного завода каждой области производства»- завода, как двигателя промышленности, как школы техников и школы революции, завода» как воспитателя классового самосознания рабочих, и как организатора, участника гражданской войны. Надо знать завод в его современном значении, как организатора социалистического сознания и социа-листического производства" . Эти принципы изучения истории
I А.М.Горький. Собрание сочинений в 30 тт., т.26» стр.270
2 Там же, стр.143
- IX.
I
промышленных предприятий, как их сформулировал А.М.Горький» I
легли в основу деятельности историков рабочего класса. I
Особенно настойчиво подчеркивал Горький воспитательное I значение работы над "Историей” для тех. кто этим занимается. I Ведь нельзя забывать» что. как на первом этапе этой работы. I так и в последующие годы, в работе над "Историей фабрик и | заводов" принимал участие наряду со специалистами-историками и широкий круг рабочих, непосредственных участников описывав- । мых и изучаемых событий. "Теперь настало время,- писал Горький,- когда вы, товарищи» создавая новую историю, сами должны писать ее силой той же руки» и того разума, которые поставили вас хозяевами огромной и богатейшей страны...
"История фабрик и заводов" - это будет история вашего труда в прошлом и настоящем. Эта работа должна развить и укрепить сознание того факта, что все» что вы строите» вы строите для самих себя, для полного удовлетворения всех ваших потребностей, для развития в Советском Союзе новой» вами созданной социалистической культуры" I.
На первом этапе работы над "Историей фабрик и заводов" еще при жизни А.М.Горького для монографического изучения было отобрано 26 крупнейших предприятий страны, история которых подверглась тщательному и всестороннему исследованию. Был издан целый ряд книг по этой теме, явившихся ценным вкладом в историческую науку. По многим предприятиям, вошедшим в список первоочередных» работа так и осталась незаконченной и были изданы лишь отдельные более или менее удачные главы. Основной
I А.М.Горький. Собрание сочинений, т.26, М., 1954 г., стр.145
упор в этих работах делался на изучение дореволюционной истории заводов и в меньшей степени советского периода.
Значительно изменилось положение в последние годы» когда главное внимание исследователей было обращено на исследование послереволюционной истории фабрик и заводов. В этот период вышло большое количество книг» посвященных истории предприятий черной металлургии» машиностроения» легкой промышленности и j
т.п. Они рассказывают о героическом пути заводских коллективов» которые» отстояв ее в ожесточенных боях против иностранных интервентов и внутренней контрреволюции» подняли под руководством Коммунистической партии из руин промышленность страны। повествуют о том, как в годы индустриализации рабочий класс реконструировал и перестроил промышленность» как на ее основе боролся за освобождение страны от иностранной зависи-
I См. "Динамо" в годы строительства социализма”. История завода, кн.П, М.» 1964 г. "Из истории Магнитогорского металлургического комбината и города Магнитогорска. 1929-1941 гг. "Сборник документов и материалов. Челябинск,1965 i К.Кондаков. Стальное сердце Родины. М.» 1962 г.< "Зарево над заводом". История Макеевского металлургического завода им. Кирова. Донецк, 1965 г.< "Коммунарцы. История Коммунар ского ордена Трудового Красного Знамени металлургического завода". Донецк, 19651 В.Прохоров. Криворожский металл. Очерк истории завода. Днепропетровск. 1964i “Горьковский
автомобильный". Очерк истории завода. М., 1964 и др.
- XI.
мости. Важное место в этих книгах отведено сегодняшнему дню предприятий, показу тех качественных изменений, которые произошли в облике самих заводов и фабрик и их коллективов.
Изучая опубликованные в последнее десятилетие книги по истории фабрик и заводов, нельзя не заметить возросший интерес исследователей к вопросам экономическим, их стремление к более детальному освещению перемен, происшедших в техническом оснащении промышленных предприятий. Вместе с тем, следует отметить, что лишь в немногих работах мы наблюдаем сочетание исследований как технических аспектов истории фабрик и заводов, так и вопросов традиционно исторических - становления коллективов социалистических предприятий» К таким работам можно отнести книги по истории московского автозавода им.Лихачева и ленинградского Кировского (бывш.Путиловского) завода^. В этой связи нельзя не согласиться с точкой зрения Л.С.Рогачевской о том» что развитие советской историографии на современном этапе вплотную ставит вопрос о комплексном изучении всех составных частей промышленного предприятия и написания на этой основе качественно новых синтетических ра-О бот . Хотелось бы только добавить» что подобные синтетические работы, кроме уже рассмотренных вопросов, должны включать в себя, имеющий чрезвычайно важное значение для понимания многих
I См. "История Московского автозавода им. ИЛ.Лихачева". М., 1966< С.Костюченко, И.Хренов, ©.Федоров. История Кировского завода, I9I7-I945 гг. М., 1966
2 См. "Вопросы истории", № 8, 1967 г., стр.162-163
- хп.
процессов, происходивших и происходящих в коллективах изучаемых промышленных предприятий на протяжении всей их истории, анализ изменений социальной структуры промышленно-производственного персонала, источников пополнений рабочего класса и его отдельных отрядов, а также путей формирования кадров фабрично-заводских рабочих. Пока что перечисленные аспекты практически полностью выпадают из поля зрения исследователей истории фабрик и заводов.
В последние годы, правда» произошел некоторый сдвиг в изучении численности и состава промышленных предприятий. В отдельных работах появились сведения о количественных и качественных изменениях, в некоторых коллективах. Однако подоб-ных работ явно недостаточно
Учитывая, что исчерпывающий анализ большинства исследований по истории фабрик и заводов имеется в уже опубликованных статьях и рецензиях, автор считает возможным не останав-
I См. Бердников С., Заржевский Н. Челябинский тракторный завод. Челябинск, 1962 г. Грушевский Д. Имени Ильича. Из истории ордена Ленина Ждановского завода имени Ильича. Донецк. 1966 г. Горячев Ю., Дунаев А. Ярцевский хлопчатобумажный. Смоленск, 1963 г. и др.
ливаться подробно на отдельных работах
Необходимость изучения истории отдельных промышленных предприятий, роли их коллективов в общем процессе развития советского общества, в значительной степени предопределила самый выбор темы данной работы, а значение черной металлургии в развитии советской промышленности и всего народного хозяйства решило проблему выбора объекта исследования. Им стал Московский Ордена Ленина и Ордена Трудового Красного Знамени металлургический завод "Серп и молот".
"Серп и молот" принадлежит к числу старейших промышленных предприятий Москвы. Это предприятие с большими революционными и трудовыми традициями, история возникновения и разви-
I Шабалин Б. О литературе по истории фабрик и заводов. Обзор. "В помощь политическому самообразованию", 1959 г. № 10 < История фабрик и заводов. Обзор литературы. "Советские архивы", 1966 г., № 5t Трутнева А. Книга по истории завода "Динамо". "История СССР" 1967 г. № 3< Власов Ю. Вершители истории. "Преподавание истории в школе" 1967 г. № Егорова А. Летопись гиганта автомобильной промышленности. "История СССР" 1967 г. № 2< Зверев В. Летопись продолжается, "Октябрь" 1968 г. № 8< Ьерхин Л. В горьковских традициях. "Звезда" 1968 г. № 3< Ежов В. Страницы героической истории. "Пропагандист", 1959 г. № 6< Звездин 3. "Вопросы истории" 1968 г. № П« Рогачевская Л. "История фабрик и
--------- /r I
- Х1У. I
тия которого практически полностью повторяет весь тот путь» 1 который прошел российский пролетариат от начала перехода к I развитому капиталистическому обществу до наших дней» - перио- I да строительства коммунизма. I
В истории развития завода отчетливо прослеживаются все закономерности» присущие как промышленности России в доок- I тябрьский период» так и в годы социалистического строительства. Изучая историю "Серпа и молота" мы становимся свидетелями того» как в первые десятилетия его существования происходит формирование рабочей массы» как постепенно складывается на заводе революционное ядро» как сквозь толщу мелкобуржуазного мировоззрения вчерашних крестьян» волей судьбы ставших рабочими "гужоновской костоломни"« начинают пробиваться ростки пролетарского самосознания. Мы видим» как в период складывания в стране революционной ситуации рабочие завода в одном строю с пролетариатом страны выступают против самодержавия» против власти капитала. После победы Великой Октябрьской социалистической революции коллектив "Серпа и молота" вместе со всей
страной участвует в восстановлении разрушенного империалистической и гражданской войной народного хозяйства» а затем в процессе социалистической индустриализации занимает одно из ведущих мест в советской промышленности и на определенном этапе становится флагманом советской качественной металлургии.
заводов: итоги и проблемы исследования". Вопросы истории” 1967 г. № 8 и др.
"Серп и молот” должен оыл сыграть и сыграл поистине вы- м дающуюся роль в развитии всех важнейших отраслей промышлен- И ности Советского Союза - машине» авто» авиа и тракторострое- В
ния» станкостроения» текстильной» горнорудной и многих других. В Одним из первых в стране коллектив завода совершил переход от торговых сортов железа на выпуск высококачественного метал- В ла» начав одновременно с этим борьбу за освобождение СССР от импорта изделий из черных металлов» экономя стране ежегодно I миллионы золотых рублей. I
В борьбе за качественный металл происходило и формирова- I ние новых кадров советского рабочего класса» росла его поли- I
тическая и трудовая активность. Годы первой пятилетки стали I временем зарождения массового социалистического соревнования» I явившегося одним из важнейших условий успешного строительства социалистической промышленности - повышения производительности труда. 1
В значительной степени на выбор завода "Серп и молот" в качестве объекта исследования повлиял и тот факт» что его история изучена значительно менее полно» чем история многих других предприятий Москвы» несмотря на то» что этот завод был в числе тех предприятий, которые еще на первом этапе создания "Истории фабрик и заводов" стали объектом монографического изучения. Однако в отличие от остальных предприятий» история которых была написана и издана еще в 30-е годы» на "Серпе и молоте" работа эта так и не была завершена. Единственно, что было сделано в те годы, это выпущен сборник "Рабочие завода "Серп и молот" (б.Гужон) в 1905 г." , составленный из воспоминаний
I Рабочие завода "Серп и молот" (б.Гужон) в 1905 г. М.» 1931
- ХУ I.
кадровых рабочих - участников революции 1905-1907 гг.» а также опубликовано несколько работ» написанных работниками завода и посвященных деятельности "Серпа и молота" в годы первой пятилетки I. Наибольший интерес из них представляют книга рабочих авторов "Серп и молот" завоевывает сталь" и посвященная деятельности партийной организации завода брошюра секретаря партийного комитета С.Филатова "Партийная работа на заводе "Серп и молот". Разные по своему характеру эти книги по сути своей посвящены освещению одного и того же процесса — становления заводского коллектива в его борьбе за сохранение завода и превращение "Серпа и молота" в социалистическое предприятие качественной металлургии.
По-своему интересны и работы Л.Шипилина "Крепче стали" и "Пылающий цех"» позволяющие взглянуть на деятельность заводского коллектива глазами публициста. Оба очерка служат хорошей иллюстрацией того» о чем писали заводские авторы.
Однако все это лишь фрагменты заводской истории» в которых лишь намечены некоторые» весьма немногочисленные вопросы.
Абрамов И.» Ьильдзюкевич А. Передовик советской металлургии "Серп и молот", московский металлургический завод. М.-Л.-Свердловск. 1935 г.» "Серп и молот завоевывает сталь. Москва, 1932 г. Филатов С. Партийная работа на заводе "Серп и молот". М.-Л.» 1931 г. Шипилин Л. Крепче стали. Очерк о заводе "Серп и молот". М.-Л., 1931 г.» его же: "Пылающий цех. Мартеновский цех завода "Серп и молот”. М.» 1932 г.
I» - ХУП.
Немногим лучше обстояли дела и в наши дни. Правда в канун 75-летия "Серпа и молота” авторский коллектив» состоящий из кадровых работников завода» ветеранов труда» совместно с журналистами заводской газеты "Мартеновка"» проделав х т
большую работу выпустил книгу "Свет над заставой” » которую с некоторыми оговорками можно вполне назвать в подзаголовке "Очерки истории завода”.
Отдавая должное энтузиазму и увлеченности авторов книги» собравших и обработавших довольно большое количество материала» характеризующего деятельность завода на разных этапах его существования» надо заметить» что книга эта далеко не свободна от недостатков.
Написанная живым языком, временами поднимающаяся до больших высот публицистичности, "Свет над заставой” оказывается зачастую несостоятельной с точки зрения историчности. Сказывается то, что при ее создании авторы и составители чрезмерно увлеклись, судя по всему, свидетельствами очевидцев и участников событий» недостаточно сопоставляя их с документальными материалами, хранящимися в архивах. В результате, большое количество неточностей, искажений и просто фактических ошибок, которые сильно снижают ценность этой книги.
Основным недостатком книги можно считать, пожалуй» ее фрагментарность, отсутствие единого замысла в исполнении. Чувствуется, что не авторы владели материалом» а материал ими» а в результате целый ряд разделов книги оказался постро-
ен на случайном материале. Так написаны разделы "Второе рождение"» "Цех - тот же фронт"» "Новая техника» новые марки стали". В меньшей степени этот недостаток свойственен разделам "Первые ударные"» "За качественную сталь"» "Вот» он» наш металл!". Одними из наиболее удачных разделов книги надо признать первые разделы» посвященные дореволюционной истории завода. Здесь на большом фактическом материале показано участие рабочих завода в революционном движении» их борьба с предпринимателями. К сожалению, и эти разделы не свободны от недостатков. В них довольно часто встречаются ошибки в фактологии, нередко перепутываются фамилии, даты, события. Отмеченные недостатки свойственны в той или иной степени и остальным разделам.
На ценности книги в большой степени сказывается и отсутствие в ней материала» характеризующего экономическое развитие завода, а в итоге зачастую точные данные подменяются общими рассуждениями, ошибки в которых наиболее часты. Кстати, даже название завода в книге приведено ошибочное. В 1922 г. завод был переименован в "Большой московский металлический завод "Серп и молот", а не в "Большой металлургический завод "Серп и молот" 1. Таких фактов можно привести немало.
Вместе с тем нельзя не отметить тот факт, что наряду с серьезными недостатками, свойственными книге "Свет над заставой", в ней читатель находит много интересного, так как она сохранила и донесла до наших дней рассказы многих кадровых
работников завода! повествующие о событиях» в которых им довелось участвовать, людей, ныне уже ушедших из жизни.
Непосредственно заводу "Серп и молот" посвящена еще одна публикация, вышедшая в последние годы. Это брошюра инженера Р.С.Бирмана "Московский металлургический завод "Сер и молот" К сожалению, изданная в 1967 г. и приуроченная к празднованию 50-летия Великого Октября, она изобилует большим количеством фактических ошибок. Написанная на основе книги "Свет над заставой", а вернее, являющаяся ее конспективным изложением, брошюра Р.С.Бирмана не только повторяет все ошибки и неточности, свойственные этой книге, но и дополняет их еще солидным перечнем домыслов и искажений.
Кроме этих публикаций истории завода посвящено еще несколько статей, касающихся вопросов развития завода в дореволюционные годы. Это статья М.Гильберта "К вопросу об экономическом положении рабочих завода "Серп и молот" В.Меллера "От з февраля к Октябрю" , и А.Гайсинович "Завод "Серп и молот" (б.Гужон) в 1905 г." *, а также обзорная статья, написанная по фондам Государственного архива Московской области Л.Давыдовой, Т .Долгоруковой и К.Крестовской "Московский металлический завод С "Серп и молот" .
I Р.С.Бирман. Московский металлургический завод "Серп и молот". Черметинформация, М., 1967 г.
2 См. "История пролетариата СССР", №№ 6, 7, 1931 г.
3 Шестнадцать заводов. Сборник. М., 1931 г.
4 Рабочие завода "Серп и молот" (б.Гужон) в 1905 г. М., 1931 г.
5 "Исторический архив" № 5, 1958 г.
и
Первые три статьи представляют значительный интерес, так как они написаны историками» написаны на основе материалов» многие из которых в настоящее время безвозвратно утеряны. Слабым местом этих трех статей является практически отсутствие справочного аппарата. Что касается статьи Л.Давыдовой» Т.Долго-руковой и К.Крестовской» то она посвящена скорей не истории завода» а тем документам» которые хранятся в архиве» и служит в некотором роде путеводителем по основным фондам» в которых отложились заводские материалы.
В целом ряде монографий» посвященных исследованию различных периодов истории советского государства» мы также находим отдельные сведения» характеризующие деятельность заводского коллектива в рассматриваемый период. Причем, нередко эти сведения представляют значительный интерес» проливая дополнительный свет на целый ряд фактов к заводской истории
Таким образом» несмотря на то, что по истории завода "Серп и молот" опубликовано сравнительно большое количество работ» реальных попыток написать работу, в которой в комплексе были бы рассмотрены все основные стороны жизни и деятельности завода и его коллектива на протяжении определенного исторического пе-
I См. Р.П.Дадыкин. Начало массового социалистического сорев-
нования в промышленности СССР. М.» 1954 г.< Давыдова Н.»
Пономарев к. Великий подвиг. Борьба московских большевиков
за осуществление ленинского плана ализации. М
1970 г.| Московские
"правым" и "левым" оппортунизмом
социалистической индустри-большевики в борьбе с
М.» 1969 г
и ДР
риода. до сего времени не было. И с этой точки зрения история Московского металлургического завода ’’Серп и молот” представляет для исследователя богатые возможности. Особенно это касается I9I7-I932 гг.э т.е. периода» когда собственно и происходит становление заводского коллектива» превращение самого завода в социалистическое предприятие» предприятие качественных сталей. Все эти причины и оказали решающее влияние на выбор темы» объекта исследования и хронологических рамок предлагаемой работы.
В силу многогранности заводской действительности автор ограничился рассмотрением трех основных направлений деятельности заводского коллектива в исследуемый период. Первое -показать историю возникновения и развития завода» а также его место и роль в развитии народного хозяйства страны в первые 15 лет Советской власти. Второе - вскрыть роль завода в создании отечественной качественной металлургии» и на его примере проследить» как происходил процесс освобождения страны от импорта изделий черной металлургии. Третье - на примере "Серпа и молота”» опираясь на анализ количественных и качественных изменений которые происходили в его коллективе» показать механизм формирования тружеников социалистического типа» вскрыть как общие тенденции, присущие рабочему классу СССР в целом» так и особенности, характерные лишь для данного предприятия.
Методологической основой данного исследования являются труды В.И.Ленина» посвященные вопросам создания материально-технической базы социализма и коммунизма» развития социалистического соревнования» повышения производительности труда и др- 1 2
В работе использованы также статьи» речи и письма видных деятелей Коммунистической партии и Советского правительства^, в которых дается анализ деятельности Советского государства на протяжении первых полутора десятилетий Советской власти» определяются задачи» стоящие перед страной» партией и промышленностью.
Основными источниками для написания работы стали матери-
I См. В.И.Ленин. "Как организовать соревнование?"» "Очередные задачи Советской власти"» "Великий почин", "Набросок плана научно-технических работ", "Экономика и политика в эпоху диктатуры пролетариата"» "О продовольственном налоге"» первоначальный вариант статьи "Очередные задачи Советской власти" и т.д.
2 См. Ф.Э.Дзержинский. Избранные произведения в 2 т., М.» 1957< "О рабочем изобретательстве"» "О металлопромышленности"» "Промышленность СССР - основа социалистического строительства. Г.М.Кржижановский. Десять лет хозяйственного строительства СССР. I9I7-I927 гг. М.» 1927 < М.И.Калинин.
О профсоюзах. М.» 1958< Славный путь комсомола. К.Е.Ворошилов. Статьи и речи. М.» 1937 и др.
алы архивов: Центрального Государственного архива Октябрьской Революции СССР (ЦГАОР СССР), Центрального Государственного архива народного хозяйства (ЦГАНХ СССР), Государственного архива Московской области (ГАМО), Центрального Государственного архива г.Москвы (ЦГА г.Москвы).
Поскольку данная работа охватывает довольно большой отрезок времени, включающий как советский, так и частично (§1 главы I) дореволюционный периоды истории завода, пос-только для исследования каждого из них использована "своя" группа архивных фондов. Так период с 1883 по 1917 г. отражен в документальных материалах ЦГА г.Москвы, сосредоточенных в фонде Товарищества Московского металлического завода (ф.498) и в фонде Московского генерал-губернатора (ф.16). Кроме того, довольно значительное количество материалов по истории завода собрано в ЦГАОР СССР в фонде Издательства "Истории фабрик и заводов11 (ф.7952, оп.З), а также в фонде Московского охранного отделения.
По своему характеру документальные материалы этого периода могут быть разделены на следующие группы: I) документы, характеризующие развитие производства, 2) материалы об участии рабочих завода в общественно-политической жизни и революционной деятельности» 3) материалы, характеризующие условия труда и быта рабочих завода.
Первая группа представлена финансовыми отчетами Товарищества за различные операционные годы, сведениями о движении рабочей силы, рапортами фабричных инспекторов, актами, в которых сообщаются сведения о наличии существующих производств»
оо открытии новых отделений» о пуске нового оборудования.
Вторая группа материалов состоит из рапортов оберполиц-мейстера Москвы» полицмейстера Рогожской части и докладных записок приставов об участии рабочих завода в волнениях» забастовках. Кроме того» эти же сведения содержатся в материалах Правления Товарищества» где хранятся списки уволенных за забастовки» объявления по заводу» а также переписка с полицейскими чинами по поводу ликвидации волнений на заводе.
И»наконец» третья группа - акты фабричного инспектора» анкеты промышленных предприятий» штрафные книги» ведомости на зарплату рабочих и служащих» характеризующие не только уровень материального благосостояния» но и условия труда на заводе, частоту и тяжесть увечий, наличие механизации в цехах, состояние техники безопасности» медицинское обслуживание и многое другое.
Разумеется, ценность этих материалов далеко не всегда и не во всем одинакова. Особенно» если речь идет о характеристике положения рабочих. Гужону было слишком невыгодно сообщать точные данные о положении рабочих и» как правило» сведения, представленные им, носят явно тенденциозный характер. Однако сопоставляя данные различных источников можно получить достаточно полное представление обо всем, что касается развития завода на протяжении всей его дореволюционной истории.
Сложнее обстоит дело с освещением участия рабочих завода в революционных событиях 1905, февраля и октября 1917 гг. Архивные материалы не донесли и не могли донести до нас точных сведений о том» как развивалось на заводе революционное движение» кто и в какое время возглавлял его» какова была
- w.
роль социал-демократов, каким влиянием пользовались среди рабочих большевики. Не только на эти» но и на многие другие вопросы архивные материалы, которыми располагают исследователи, не могут дать точного ответа. Тем не менее они сообщают нам имена активных участников революционных выступлений, которые в первую очередь подвергались репрессиям со стороны администрации и полиции» а также сведения» собранные полицией об этих людях. Но этих данных» разумеется недостаточно для характеристики участия рабочих "Гужона" в революционном движении.
Вот здесь и оказываются поистине бесценными материалы воспоминаний очевидцев и участников революционных выступлений. Но о них речь пойдет ниже, когда будут рассматриваться мемуарные источники.
Что касается первого этапа социалистической реконструкции» то документальные материалы» характеризующие этот период сосредоточены» в основном, в Государственном архиве Московской области, в фонде завода "Серп и молот" (ф.26944» оп.1» 2» 3) и его завкома (ф.244). Материалы» представляющие чрезвычайную ценность для изучения истории завода» имеются также и в других фондах: в фонде Московского районного комитета союза рабочих металлистов (ф.186)» Московского губернского совета профессиональных союзов (ф.180)» Московского областного комитета профессионального союза рабочих металлистов (ф.4654)» Московского областного совета народного хозяйства (ф.2122). Московского городского управления народнохозяйственного учета (ф.6727), Московского Совета (ф.66), Рогожско-Симоновского райвоенкомата (ф.4723) и др.
- ХХУ1.
Кроме Московского областного архиве, значительная часть материалов сосредоточена в ЦГАОР СССР в фонде Издательства "Истории фабрик и заводов" (ф.7952, оп.З), а также в ЦГАНХ СССР и фонде Главного управления металлургической промышленности Наркомата тяжелой промышленности (ГУМП НКТП СССР) ($•4086) и в фонде объединения "Спецсталь" (ф.8927).
По своему характеру документальные материалы периода I9I7-I932 гг. могут быть объединены в следующие группы: I) планы и отчеты завода, 2) планы и отчеты завкома» 3) приказы и распоряжения вышестоящих организаций, 4) протоколы собраний, заседаний, совещаний, 5) документы социалистического соревнования, 6) материалы производственных совещаний и комиссий.
По своему значению документы, сосредоточенные в архивах, далеко не равноценны. Так в первой группе представлены наиболее ценные материалы (планы и отчеты завода), характеризующие динамику восстановления и развития производства, темпы прироста выпускаемой продукции, переход на выпуск качественных сталей I. Кроме того, эти материалы дают возможность проследить в каких условиях происходило становление "Серпа и молота" как социалистического предприятия, отражают определенные изменения в социальной структуре промышленно-производственного персонала завода. Отчеты завода сообщают также о ходе реконст-
I См. ГАМО, ф.6727, оп.1, Д.109, 404. 736< ЦГАОР СССР, ф.79Ь2, оп.З, д.201, 202, 208« ЦГАНХ СССР, ф.4086, оп.ЗЗ, ДЛ5 Ж
- ХХУП.
рукции, о вводе в строй новых объектов капительного строи-' тельства.
В значительной степени дополнительное освещение этих моментов дают материалы второй группы» которые также как и I материалы первой группы сообщают сведения о производственной жизни заводского коллектива» о динамике численности промышленно-производственного персонала. Кроме того» документы второй группы дают возможность проследить рост политической и производственной активности рабочих» их участие в работе общественных организаций» различных добровольных обществ. К этой же группе относятся материалы» характеризующие систему подготовки кадров» а также документы, показывающие рост материального благосостояния и изменения культурного уровня рабочих .
Документы вышестоящих организаций - приказы и распоряжения - помогают более полно выявить роль завода ”Серп и молот” в деле освобождения Советского Союза от импорта изделий черной металлургии, дают наглядное представление о том, что на первом этапе социалистической индустриализации этому заводу была отведена роль флагмана советской качественной металлургии, и ему принадлежала ведущая роль в освоении новых видов металлургической продукции.
Четвертая группа - протоколы собраний, совещаний, различных заседаний позволяет выявить рост политической активности рабочих, а также дает возможность получить более полное представление о той обстановке, в которой шла борьба за завод, за металл. Протоколы собраний дают бесценный материал» характеризующий интернациональные связи рабочих завода»
Рост производственной активности рабочих характеризуют материалы пятой и шестой групп. Первые посвящены развитию социалистического соревнования на заводе» его роли в выполнении заданий первой пятилетки, в превращении в предприятие высококачественных сталей. Здесь собраны сводки о ходе выполнения принятых социалистических обязательств, договора на соцсоревнование» сведения о росте рядов ударников и многое другое. Материалы шестой группы освещают такую сторону производственной активности рабочих как их участие в работе производственных совещаний и комиссий, показывают развитие рационализации и изобретательства на заводе, роль заводских умельцев не только в перестройке предприятия, но и в освоении новых видов продукции.
Рассматривая источники, сосредоточенные в государственных архивах, нельзя не обратить внимание на то, что очень часто данные, которые приводятся в нескольких разных документах, но относящиеся к одному и тому же факту, сильно отличаются друг от друга. Это в особенности относится к статистическим материалам - сведениям о движении рабочей силы, данным о выпуске готовой продукции, численности ударных бригад, удельном весе участников социалистического соревнования. Чтобы преодолеть этот недостаток, приходится сверять эти данные с более достоверными источниками, отыскивать объяснение подобных расхождений в принципах отбора статистических материалов. Так расхождения в данных о движении рабочей силы в отдельных случаях может быть объяснено за счет того» что в разных документах эти сведения касаются разных групп рабочих, что не всегда оговаривается. Отсутствие пояснений приводит к
- XXIX.
Ьо
определенной путанице и в других случаях» что требует выявления дополнительных документов с целью получения точных данных или данных, объясняющих принцип подсчета. Все это, естественно, значительно затрудняет использование целого ряда документов и усложняет работу исследователя.
Одной из важнейших составных частей источниковедческой базы работы являются официальные документы - постановления Коммунистической партии и Советского правительства. К ним относятся резолюции, решения и постановления съездов, конференций» пленумов высших партийных органов< резолюции» решения и постановления ооластных и городских партийных конференций, пленумов как опубликованные, так и хранящиеся в архивах. К этой же группе источников относятся декреты и постановления Советской власти.
Большой фактический материал, относящийся к различным периодам истории рабочего класса и страны в целом сосредоточен в сборниках документов, посвященных вопросам подготовки Великой Октябрьской социалистической революции, индустриализации страны» политическому и трудовому подъему трудящихся в годы восстановительного периода и первой пятилетки 1. В этих сбор-
I См. "Экономическое положение России накануне Великой Октябрьской социалистической революции. Документы и материалы"» ч.1-П, М.-Л.» 1957« "Политический и трудовой подъем рабочего класса СССР. 1928-1929 гг." М., 1956 г.« ’’Документы трудового энтузиазма". Сб.материалов. М.» 1966< Индустриальное развитие Центрального промышленного района 1926-1932 гг. Сборник документов. М., 1969 г.«"Индустриализация СССР 1929-1932 гг. Документы и материалы, М., 1970 г.< "Подго-
SI - xxx.
никах нашли свое место и многие документы» относящиеся непосредственно к истории завода "Серп и молот" в рассматриваемый период.
Вместе с тем нельзя не отметить» что довольно часто» документы» использованные в таких сборниках» попадают туда случайно» не всегда действительно характеризуя завод и его коллектив. И часто вне сборника остаются документы» по своему характеру гораздо более интересные и ценные» и» что самое главное» в большей степени отражающие существо предприятия и людей, работающих на нем.
К источникам» которые входят в эту группу относятся также опубликованные и неопубликованные материалы переписей 1929» 1930, 1931 и 1932 гг.. Они служат основой для анализа динамики численности и социального состава рабочих кадров. К этой же группе могут быть отнесены экономико-статистические справочники, в которых публикуются данные об уровне развития промышленности страны, Москвы и Московской области
Эта группа источников представляет особый интерес, так как завод "Серп и молот" был в числе немногих предприятий, от-
товка и победа Октябрьской революции в Москве". Документы и материалы. М., 1957 и др.
I См. "Фабрично-заводская промышленность Москвы и Московской губернии I9I7-I927 гг. Статистический справочник. М.» 1928 г Московская область за I93I-I934 гг. Отчет, М.» 1934« "Труд в СССР в 1934 г. М.» 1935< "Труд в СССР" Экономико-статис-тический справочник. М., 1932< "Профсоюзная перепись 1932-33 гг. М.» 1934 г. и др. jl
- XXXI.
дельно вошедших в переписи тех лет» что позволяет более полно раскрыть целый ряд важнейших для характеристики заводского коллектива факторов. Здесь мы находим данные о социальном происхождении рабочих завода» о наличии у них связи с сельским хозяйством» уровне образования и политической активности. Можно также получить данные о взаимосвязи между целым рядом факторов» как-то зависимость между производственной и политической активностью» уровнем образования и квалификации» длительности производственного стажа и производственной активностью и многое другое. Все это делает материалы переписей одним из наиболее важных источников для написания данной работы.
Особое место среди источников по истории завода занимают воспоминания кадровых рабочих-очевидцев и участников исследуемых событий. Эта группа источников довольно многочисленна. Среди воспоминаний рабочих есть как опубликованные ^» так и неопубликованные» хранящиеся в заводском музее. Но самое большое их количество сосредоточено в ЦГАОР СССР в фонде Издательства "Истории фабрик и заводов" (ф.7952» оп.З). Материалы мемуарного характера представляют особый интерес для исследователя» так как не только сообщают сведения» порой не нашедшие своего отражения в документальных материалах» но и придают
I См. "Рабочие завода "Серп и молот" (б.Гужон) в 1905 г."
М.» 1931 г.< "За власть Советов". Сборник воспоминаний
участников Октября. М.» 1957.
неповторимый колорит описываемым событиям» окрашивая их личностным отношением. Они же порой дают расшифровку того» что лишь вскользь» скупыми строками отражено в том или ином документе. Кроме того» воспоминания сохраняют нам множество имен участников тех или иных событий» сообщают о них порой на редкость ценные сведения» позволяя во всей полноте представить характер того или иного человека.
Последнюю группу источников составляют материалы периодической печати, в годы социалистического строительства на страницах центральной прессы довольно регулярно появлялись корреспонденции» посвященные трудовым делам коллектива Московских металлургов. О них писала "Правда", "Рабочая Москва"» "Труд" и др. Газеты не только сообщали об успехах коллектива, но и, что более важно, освещали теневые стороны его жизни, подвергая критике нерадивость и бесхозяйственность» имевшие зачастую место на заводе. Поистине неоценимую помощь исследователю оказывает заводская многотиражная газета "Мартеновка"» начавшая свое существование с рукописной газеты в 1921 г., а спустя четыре года превратившаяся в еженедельную» а затем и в ежедневную. "Мартеновка" на своих страницах оперативно сообщала обо всех событиях, происходивших на заводе. Большое внимание уделяла она материалам производственной деятельности» социалистическому соревнованию и многим другим вопросам. На ее страницах всегда находилось место публикациям о лучших производственниках, о ходе выполнения промфинплана и многое другое. Значительная часть публикуемых на ее страницах материалов носили резко выраженный критический характер, превращая газету в под
- хххш.
лмнного организатора и агитатора- Организующая роль газеты ' проявилась в целом ряде начинаний» таких как движение за общественную приемку объектов капитального строительства» бригады образцовой продукции и т.п. Она выступала активным поборником введения на заводе хозрасчета, принимала активное участие в борьбе за сохранение завода. Трудно перечислить все те дела» инициатором и исполнителем которых стала заводская газета. Но нельзя не сказать еще об одной стороне ее деятельности» о воспитании кадров талантливых журналистов» писателей и поэтов» начинавших свою творческую биографию в рядах рабкоров "Мартеновки". Среди них поэты Н.Флеров» А.Филатов» ГЛюшнин, Я.Шведов» писатель М.Скороходов, журналисты П Лидов» М.Павлов и многие другие.
Завершая анализ источников, хотелось бы остановиться еще на одном источнике» имеющем исключительно важное значение для изучения истории завода "Серп и молот" в рассматриваемый период» источнике, стоящем несколько обособленно. Речь идет о фонде издательства "Истории фабрик и заводов", хранящемся в ЦГАОР СССР. Этот фонд представляет столь значительный интерес по той причине, что он собирался еще в начале 30-х годов» причем собирался зачастую средствами, невозможными в наши дни. Так из заводского текущего архива часто изымались целые дела, имевшие важное значение для написания заводской истории» а то, что не могло быть изъято» самым тщательным образом копировалось. В этот фонд попали многие подлинные документы гужоновских времен, восстановительного периода и первой пятилетки. Приходится только добавить» что это произошло к
sr -ХХХ1У.
счастью для историков, так как большая часть документов, не попавших по тем или иным причинам в этот фонд, сегодня безвозвратно исчезла»
Все материалы, хранящиеся в фонде издательства "История фабрик и заводов" можно с большей или меныпей точностью разделить на две большие группы: документы дореволюционного происхождения и материалы первых пятнадцати лет Советской власти. Каждая из этих двух групп в свою очередь делится на более мелкие группы. Так в первой можно выделить материалы, характеризующие экономическое развитие завода (отчеты правления Товарищества Московского металлического завода, статистические данные о выпуске продукции, о движении цен на заводские изделия и т.п.)| материалы о революционном движении (сводки и донесения жандармских чинов о беспорядках на заводе, протоколы обысков у арестованных рабочих, сведения об активных участниках рабочих выступлений и многое другое)! данные о движении рабочей силы, сведения о материальном положении рабочих и т.д.
Во второй группе важнейшее место занимают планы и отчеты завода за годы первой пятилетки, т.к. это единственные экземпляры, которые сохранились в фондах архивов. Кроме планов и отчетов мы находим здесь довольно значительное количество документов по социалистическому соревнованию, участию рабочих завода в коллективизации и многое другое.
Особое место занимают в этом фонде воспоминания кадровых рабочих - активных участников революционных выступлений, тех, кто восстанавливал и перестраивал завод. Наличие этой катего-
- ХХХУ.
рии материалов делает фонд "Истории фабрик и заводов" поистине бесценным» так как практически все» кто оставил свои воспоминания» уже давно ушли из жизни» а их рассказы» сохраненные в фонде» дошли до наших дней. Здесь же хранится большое количество фотографий разных лет, запечатлевших события заводской жизни и людей - участников этих событий. Во многих случаях эти фотографии являются просто уникальными» сохранившимися в единственном экземпляре. Многогранность и обилие сосредоточенных в фонде материалов ставят его в один ряд с наиболее ценными источниками для изучения истории "Серпа и
молота".
ГЛАВА I
ЗАВОД ’’СЕРП И МОЛОТ” В ГОДЫ ГРАЖДАНСКОЙ ВОЙНЫ И ВОССТАНОВИТЕЛЬНОГО ПЕРИОДА
§ I. Возникновение и развитие завода /до февральской буржуазно-демократической революции/
Вторая половина XIX века - период бурного расцвета в России капиталистических отношений. Реформа, проведенная в 1861 году, не могла полностью расчистить путь капиталистического развития, но, тем не менее производительные силы страны вступили в относительное соответствие с производствен ными отношениями. "Россия сохи и цепа, водяной мельницы и ручного ткацкого станка,- писал В.И.Ленин,- стала быстро превращаться в Россию плуга и молотилки, паровой мельницы и парового ткацкого станка"-^.
Будучи молодой капиталистической страной, Россия имела возможность в полной мере использовать опыт старых на пи тали -стических стран, что позволило ей в короткий срок пройти путь, на который те затратили гораздо больше времени.
Если в первые два десятилетия после реформы исключительно быстро рос внутренний и внешний сельскохозяйственный рынок, а вместе с ним преимущественно развивалась легкая промы тленность, то в последующие десятилетия наметился решительны перелом в развитии тяжелой индустрии. Стала быстро расти металлургическая промышленность, развивалось машиностроение. Б 60-х годах в России возникают, так называемые "металлические предприятия", которые потребляли железо и чугун для изготов-
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч., т.З, стр.597—598
ления металлических конструкций и, в первую очередь, для нувд развивающегося железнодорожного транспорта.
Уже в 1868 году машиностроительные заводы страны получили право бе споил инноро ввоза железа .из-за границы, а немногим позже такое же право^получили и предприятия, на которых вырабатывалась проволока •
Различные льготы, предоставлявшиеся правительством про-
мышленникам . именно в этих отраслях промышленности, толкнули многих из них на строительство •’металлических заводов**.Среди
них был и "временный московский купец", француз Петр Гужон
который к этому моменту уже свыше четверти века держал в Москве шелковую фабрику/ дававшую солидный доход.
На полученные от фабрики дохода он строит в районе Бутыр ской заставы небольшой металлический заводик, на котором на-
лаживает производство проволоки и гвоздей. Именно этот кро
шечный заводик и стал прямым предшественником будущего ме
таллургического предприятия.
Основатель Московского металлического завода /ныае завода "Серп и молот"/, сын Петра Гужона - Огий, приехал в Москву в начале 70-х годов. В отличие от отца, который делил свои
капиталы между шелковой фабрикой и бутырским гвоздильным
заводом, Юли.
\t
Гужон решил весь капитал вложить в метяллурги-
ческое производство. К тому же условия для этого в России
были вполне подходящие. Потребность в большом количестве изделий из железа и стали создавала для предпринимателей выгодные условия прибыльного помещения капиталов и обеспечивала
i История СССР,ч Л,М.,1954, стр.516*
- 3 -широкий внутренний рынок, где люжно было выгодно реализовать свой товар.
В год своего приезда в июле 1871 г.в Москву, Юлий Гужов вместе с братом Э.Гужоном арендовали у Московской городской думы "вадоподъемное здание с водяною силою^ образуемою подпором реки Москвы Бабьегородскою плотиною” , и построили здесь гвоздильную фабрику.
С развитием городского и железнодорожного строительства увеличивался и спрос на изделия из металла. В России только с I860 по 1890 год выплавка чугуна увеличилась более чем втрое . Таких темпов не знали даже самые развитые капиталистические страны». Резко увеличивается и численность "металлических заводов". Только на юге России к концу столетия по сравнению с 1886 годом их число увеличилось почти в восемь раз . Такое положение создавало благоприятные условия для выгодного помещения капиталов, а потому не удивительно, что именно в этот период увеличивается приток иностранного капитала в Россию.
При бурном росте собственной металлургической промыт-ленности правительство России резко изменило таможенную политику. Оно совершенно прекратило ввоз в страну железных товаров, до небывалых размеров взвинтив ввозные пошлины. Особенно касалось это продуктов передела. Только на мелкосортное железо пошлина в те годы выросла почти в три раза\
I ЦГА г.Москвы,ф.Г6,оп.25,д.74615,л.1.
2 История СССР,ч.П,стр.504.
3 Там же,стр.505.
Обстановка вынуждала предпринимателей заниматься введением в строй новых станов для проката мелкосортного железа. И здесь все зависело от их предприимчивости» от умения опередить своих конкурентов.
Конкуренция заставила заняться расширением производства и Юлия Гужона. Для того» чтобы сохранить свои экономические позиции, он должен был вложить капиталы в строительство нового железо-прокатного завода. Учитывая» что Москва находится в отдалении от рудных месторождений, Гужон планировал прокатное производство на dase металлического лома,недостатка в котором в Москве не было. Рабочая сила, притом чрезвычайно дешевая, в Москве была в избытке /74 процента населения города составляли "пришлые люди", преимущественно крестьяне, которых разорила реформа 1861 г./ .
8 июня 1883 года 14 капиталистов, собравшиеся для обсуждения введенного в 1882 г. нового тарифа на потребляемую ба-бьегородским заводом катанку с 38,5 коп. до I руб. 10 коп. за пуд, приняли по предложению Ю.П.Гужона решение об учреждении товарицества на паях. Сам Гужон намеревался участвовать
в нем в размере половины его паевого капитала, т.е» становился держателем контрольного пакета акций, а, следовательно, и фактическим хозяином завода .
2 октября 1#рь разрешил учредить "Акционерное товарищество Московского металлического завода", сообщение о чем было
I История СССР,ч.П,стр.516-517.
Z ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.2П9,л.19
z
опубликовано 28 октября в "Собрании узаконений и распоряжений правительства" . И с I декабря того же года "действия Това-
• ’lit
1ества, в которое вошли торговые дома Торнтона, Вогау, Арма
и другие, били объявлены открытыми" .
Этим действиям предшествовало разрешение, полученное
Гужоном в марте 1883 года на открытие железопрокатного произ-3
водства на построенном им в Лефортовской части завода , став-
шем основой нового завода»
Спустя два месяца после того, как началась деятельность Товарищества Московского металлического завода, задымили трубы его первых цехов. Первоначально завод был оснащен двумя
паровыми машинами, одна в 350 л.с., другая в 100 л.с., тремя
железопрокатными станами, четырьмя паровыми котлами и четырьмя 4 5
сварочными печами . Работало на заводе до 200 рабочих .
Если говорить об условиях, в которых работали рабочие завода, то о них красноречиво говорит акт, составленный 9 февраля 1884 г.,когда завод начал свою деятельность.Как явствует из этого акта, "завод помещался под навесом на каменных столбах и одной сплошной стене, крытом железом, на железных стропилах. Пролеты между столбами на зиму заставляются дере-
I Собрание узаконений и распоряжений правительства. СПб., 1883 г.,М 102,стр.816.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.209,л.19 об>
3 ЦГА г.Москвы»ф.16,ои.2,д.82123,л.1.
4 Там же,л.4»
ГМДО№Ш
1К1НТШ
вянными щитами
В таком, если можно так сказать, нестационарном состоянии завод оставался сравнительна недолго. Уже спустя два года, в 1886 г., он представлял собой солидное предприятие, состоявшее из четырех производственных корпусов, точнее - четырех больших сараев, в которых располагались прокатное, тянульное, гвоздильное и вспомогательное отделения. Завод производил мелкосортное железо - "круглое и квадратное...,разных сортов и гвозди" . Намного увеличилась и его энергетическая база, которая к тому времени состояла из четырех паровых машин, общей мощностью 562 л. с. .
Чтобы успешно выдержать конкуренцию, Гужон уже в 1820 г. строит первую мартеновскую печь , а через два года на заводе вырастает специальный сталелитейный корпус « Резко увеличивается число рабочих, которое к этому времени достигает 3 тыс.
6 человек »
Промышленный подъем, происходивший в России в 90-х годах прошлого века, дал толчок и более быстрому развитию металлургической промышленности. Гужоновски! завод продолжает
I ЦГАг.Москвы, ф.16,оп.2, д.82123,л.6,
2 Там же, оп.27,д.83563,лл.1Г,13*
3 Там же.
4 Там же,ф.498,оп.НО,д.22,л.21.
5 Там же,д.44,л.18.
6 Там же,ф.46,оп.1,д.29,лл.29-30.
расширяться, увеличивая с каадым годом выпуск продуки(ии.Так, выпуск крупносортного железа вырос с 1400 тенн в 1892/93 г» до I300I тонны в 1898/99 г. В два раза увеличился выпуск мелко
сортного железа, в полтора - проволоки. Было начато и налажено в 1896/97 г. производство фасонного литья и стальных колес, ежегоднвый выпуск которых к 1900 г. достиг 3633 тонн •
Усиленное промышленное и железнодорожное строительство
обеспечивало завод заказами, а предприниматели получали боль-
шие прибыли. За шесть лет чистая прибыль, полученная товари-
ществом, выросла почти в семь раз, с 142,9тыс.рублей в 1893 операционном году, почти до миллиона в 1898/1899 г.
£892/
Одноурвменно увеличивается и ассортимент продукции: завод вы-
пускает стальные слитки и отливки, сортовое железо, гвозди, 3
проволоку, металлические конструкции и т.дх . Происходит расширение географии заказов, поступающих на завод. Завод вырос настолько, что его хозяева построили железнодорожные линии, соединившие его с Нижегородской и Московско-Курской железными дорогами и протянувшиеся более, чем на два с половиной кило-4 метра .
I ЦГА0Р,ф.7952,оп.З,л. 186,л.18<
2 Там же, л.28. По дружим данным прибыль Товарищества в 1892/93 г. составила 253,7 тыс.руб. /См."Из истории фабрик заводов Москвы и Московское губернии”. Обзор документов.
Москва,1968 г.,стр.114/.
S ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.186,л.18.
4 Из истории фабрик и заводов Москвы и Московской гу бернии,Москва,1968 г.,стр.И4.
Усиленное расширение производства, увеличение выпуска готовой продукции приводили к тому, что и без того тяжкие условии труда на заводе превращались в каторжные. Недаром в народе он был прозван "костоломным*. Работали здесь по 12 часов. Только с ноября 1896 года Правление Товарищества согласилось установить длину рабочего дня рабочих неметаллургических отделений и части рабочих металлургических отделений, занятых на общих работах, в 11,5 часов .
Говоря о продолжительности рабочего дня, нельзя не сказать и о том, что предприниматели очень часто пользовались и сверхурочными работами. Право заставлять рабочих трудиться и в выходные дни было оговорено во "Внутреннем распорядке работ на заводе", где читаем: ”... в экстренных случаях администрация оставляет за собой право заставлять рабочих работать и в праздники, за исключением Благовещенья, Св.Пасхи,Рождества 2 Христова и тезоименитства государя императора" • Как свиде-
I "История пролетариата в СССР”, 1931 г. 6,стр. 170.
Впоследствии, в результате организованных выступлений рабочих, оно вынуждено было еще неоднократно пересматривать этот
вопрос в сторону сокращения рабочего дня. Так, с ноября 1903г.
правление Товарищества "признало возможным сократить рабочее
время с 11,5 часа до 10 часов в день" Д1ГА0Р СССР, ф.7952,
оп.3,д.177,л.128/. Однако, судя по другим данным, фактически
рабочий день был сокращен не до 10 часов, а до II, т.к. с 14 февраля 1905 г. рабочее время в холодныхгцехах было уменьшено с II часов до 10 /ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д,209,л.61/*
тельствуют документы, этим свдим правом администрация пользовалась более, чем часто*
Саш! характер условий труда определял отрицательное отношение рабочих к новой технике. И неудивительно: всякое
нововведение немедленно отражалось на материаляном положении
рабочих, резко сн
:ая их заработки, нимало не облегчая при
этом условия труда.
Характерен пример с понижением расценок в сталелитейном отделении, которое произошло в период депрессии, в 1901 г. Даже фабричный инспектор вынужден был признать, что "для неко торых категорий рабочих понижение расценок слишком значительно", и что "понижение расценок в столь значительной степени не может не отразиться ^урно на бюджеее рабочих, не говоря уже об их настроении" • Но какое дело было Гужону до бюджета рабочих. Его интересовала прибыль» прибыль любой ценой.
интенсификация труда в таких условиях приводила к частым несчастным случаям, нередко тяжелым.
О частоте увечий наглядно свидетельствуют данные за 1898/99 год, когда на 100 рабочих, в среднем за год, приходилось 64,3 несчастных случая . Всего же по заводу в этом году было зарегистрировано 4150 несчастных случаев . Цричем, в 1291 случае рабочие были вынуждены прервать работу вследствие тяжести полученных увечий ♦ Если сравнить число увечий
I ЦГА г*Москвы,ф.498,оп.1,д.421,л.9>
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп*3,д.184,л.49.
3 ЦГА г.Москвы,ф.498,оп.1,д.434»за
1899гг*,лд*138Д43.
с суммой, выплаченной пострадавшим, то окажется, что за денб болезни рабочий и его семья получали /в том случае, если он в дальнейшем мог продолжать работу/, примерно 90 копеек,что составляло, в среднем, около 50% заработка • В том же 1898/ S9 г. было выплачено 6487 рублей единовременных пособий ♦причем в эту сумму входили не только пособия за увечье, но и деньги для поездки на родину, пособие погорельцам, на похо-
2
роныг выходное - при увольнении • Таким образом, непосредственно на пособие при несчастных случаях уходило только 60 про центов всей суымы. В сравнении с общим числом несчастных случаев эта сумма поистине ничтожна *
Нечеловеческие условия труда являлись причиной и массо-
вой текучести кадров.
В качестве
примера можно
привести.
данные
за 1913 г., когда при средней численности штатных рабочих,
равной 3200 человек, с завода уволилось 1657 рабочих,т.е*
4
50% состава, а пришло 1918 рабочих . И такое положение наблю-
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д. 184,л.49.
2 Там же.
3 Секретарь первого завкома Н.В.Козлов впоследствии вспо-
минал, что когда после февральской буржуазно-демскратической
революции завком создал сдециальну
комиссию по выявлению
недоплаты за увечье, выяснилось, что /по неполным сведениям/
администрация недоплатила рабочим более 2 млн.руб. /ЦГАОР,
СССР, ф Л952, оп. 3, д.273, л. 189/.
4 ЦГА г.Москвы,ф. 186, оп. 2, д. 1514, ,лл. 13-18
далось на протяжении всей истории завода, вплоть до конца
30-х годов.
Отчасти именно в этом кроется причина того. что. несмотря на каторжные условия труда, в первые годы существования завода почти не было попыток организованных выступлений против предпринимателей. Были, конечно, и другие причины, среди которых важнейшей, пожалуй, является та, что большинство рабочих было выходцами из крестьянства, то есть из той мелкобуржуазной среды, которой более всего было присуще стремление к частной собственности. Бывшие крестьяне, они, првдя на завод, еще сохраняли иллюзию того, что им удастся, работая здесь,
скопить достаточно денег, чтобы вновь вернуться в родную деревня и заняться крестьянским трудом. Но жизнь безжалостно разбивала эти иллюзии. Система штрафов и различных поборов
лишала их всякой надежды на осуществление этих планов.
Но
было бы ошибкой считать
, что формы воздействий на ра-
бочих сводились у Гужшна сугубо к экономическому давлению. В
не меньшей степени он заботился и о соответствующей обработке
их умов. Важная роль здесь отводилась им школе, открытой при заводе для детей рабочих в 1895 году. Гужон стремился с ее
помощью привязать к заводу наиболее квалифицированных» а глав
ное - наиболее “сознательных" рабочих. Он и сам признавал,что
"... устройство школы при заводе принесет немаловажную пользу сему последнему, ввиду того, что через это получится новая связь между рабочими и заводом. Рабочие, зная, что обучение их детей обеспечено» будут более дорожить службой на заводе, и
тем» может быть легко создан более постоянный контингент рабочих, в коем завод до сих пор ощущает большую нужду” . Этим же целям должны были служить и ’’ремесленные классы”, открытые фабрикантом спустя четыре года, и предназначенные специально для того, чтобы готовить из окончивших начальное училище подростков - рабочих непосредственно для завода, О том, какой характер они должны были иметь и какие цеди преследовали, весьма недвусмысленно говорится в письме обер-полицмейстера, который дал свое согласие на их открытие: ”В полицейском отношении препятствий не встречается с тем, чтобы означенный класс был подчинен соответствующему надзору со стороны надлежащих правительственных органов, а преподаватели были назначаемы по предварительному сношению со мною с целью
2 выяснения степени их политической благонадежности” .
Особое место в гужоновской системе эксплуатации принадлежало полицейскому сыску. С полицией у Гужона были налажены тесные отношения. Филеры и фискалы полиции имели право свободного входа и выхода на заводе. Многие мастера и служащие активно сотрудничали с полицией» донося ей о подозрительных рабочих, которых администрация не замедлите льн© увольняла. Но как ни старался капиталист, какие мера не предпринимал, чтобы в зародыле подавить самую мысль об организованном выступлении, сознание рабочих росло, а вместе с ним рос и протест против бесчеловечной эксплуатации.
I ЦГА г,Москвы,ф.16»оп.133,д.183»л.П
2 Там же, д.251, л.5»
Огромную роль в возникновении на заводе социал-демократической организации сыграл рабочий завода "Гужон? член Цент-I
рального рабочего кружка А.Д.Карпузи . Система сыска и шпионажа, подкуп рабочей верхушки - все это сильно затрудняло работу по революционизированию рабочей массы» Но эти трудности не испугали Карпузи. Среда рабочих он нашел верных сторонников: Е.Винокурова, братьев Романовых, Н. Белокопытова, В.Филимонова и др.
Однако политически развитых рабочих на заводе было крайне немного. Основная масса была неграмотна и пассивна» Социал-демократам предстояло указать этой массе пути борьбы, повести ее за собой.
I Карпузи Андрей Дмитриевич - родился в Таганроге,в семье служащего. С ранней юности был связан с народовольческими кружками. В конце 80-х годов поступил на Сулинский завод. Тогда же происходит его разрыв с народовольЦами и переход на позиции марксизма. В 1893 г./ сложившимся марксистом Карапуза приезжает в Москву и поступает слесарем на завод Вейкельдта, где происходит его знакомство с К.Ф.Бойе, членом Центрального рабочего кружка, который ввел его в кружок» В 1894 г., по поручению "Московского Рабочего союза" А.Д.Карпузи поступает на завод Гужона, где ведет активную пропагандистскую работу. После ареста, в 1895 г. и длительного тюремного заключения» начинается его постепенный отход от активной ре в о люционн о й работы: Умер А.Д.Карпузи в начале 30-х годов.
- 14-
Результаты деятелямости "Рабочего союза” не замедлили сказаться» 21 февраля 1894 г. в болтовом отделении на заводе началась первая забастовка, вывванная решением администрации увеличить в отделении продолжительность рабочего дня до 15 часов, что одновременно приводило к увольнений значительного числа рабочих » Забастовка успеха не имела, а тринадцать рабочих, отказавшихся выйти на работу, были уволены . Однако, главное то, что это было первое выступление, первая попытка, пусть неорганизованная, противостоять притеснениям предприни-3 мателей .
Большое значение для всего московского пролетариата имела состоявшаяся в 1895 году первая маевка московских рабочих, на которой среди трехсот рабочих с 35 московских предприятий
4 было немало и гужоновцев . Активизация "Рабочего союза” сильно
I ЦГАОР СССР.ф. 7952,оп.3,д.209 л.ЗО.
2 1ам же»
3 Администрация пыталась представить это нововведение, как стремление улучшить положение рабочих, увеличить их заработную плату.”Личный почетный гражданин мастер А.Дмитриев” до этому поводу заявил, "что новый распорядок дня рабочим выгоден и заработать можно больше". Однако, как показывает несложный расчет, при поденной оплате рабочие в неделю стали получать вместо 9 руб.35 клп» 6 руб.60 коп. /ЦГАОР СССР.ф.7952,оп.З, Д. 209, лл. 33-04/.
4 Краткая история рабочего движения в России,Москва, 1962г. IосПолитиздат,стр.213.
SI
- 15 -обеспокоила охранку, и она решила принять меры к прекращению деятельности этой организации. I’ ночь на II июня были проведены обыски на квартирах многих членов кружка, в том числе и Карпузи. Карпузи и несколько других, наиболее активных участников кружка, были арестованы^.
Но ни репрессии, ни преследования уже не могли остановить роста рабочего движения. Места выбывших занимали новые представители рабочих, появлялись новые руководители. Несмотря на цепь провалов в московской организации, она продолжала не только существовать, но и бороться. В одном из своих писем В.И.Ленин в 1895 г. сообщал о положении в Москве: "Там были громадные погромы, но, кажется, остался кое-кто, и работа не прекращается. Мы имеем оттуда материал - описание не-р скольких стачек .
Надо сказать, что революционная работа на заводе была намного труднее, чем на другом предприятии. Гужон умело пользовался политикой "кнута и пряника", создавая себе спору в квалифицированных рабочих, дая которых он был "отец-благодетель”, и заботливо выращивал кадры "черносотенцев". Именно по этой причине на заводе гораздо реже, чем на других пред приятиях, проходили стачки, меньше, чем везде было организованных выступлений. Политическая борьба развертывалась здесь несколько иначе, чем на других фабриках и заводах Москвы, Петербурга и других городов.
I Краткая история рабочего движения в России, Москва, 1962г., Госполитиздат, стр.213.
и
- 16 -
Важное м<сто в политике Гужона, направленной на предотвращение организованных выступлений рабочих завода, занимала система штрафов, служившая’ безотказным орудием в руках предпринимателей и являвшаяся самым действенным средством, способным принудить рабочих подчиниться требованиям хозяев.
В своей работе ’’Объяснение закона о штрафах” В.И.Ленин писал: ’’Назначение штрафов не вознаграждать за убытки, а создавать .дисциплину, т.е. подчинение рабочих хозяину, заставить рабочих исполнять хозяйские приказания, слушаться его т
бо время работы" . Одновременно штрафы служили дая хозяев удобным средством произвольной урезки и без того нищенской заработной платы рабочих. Случалось, штрафы поглощали целиком заработок рабочего и, такта образом, появлялась еще одна форма зависимости работах от капиталистов - долг, так как в этом случае работай был вынужден волей-неволей обращаться с просьбой об отпуске в кредит продуктов в хозяйскую "харчевую лавку", позже в "Общество потребителей", ибо в противном случае семье грозил голод.
Вообще система штрафов на заводе была построена таким образом, что каждый рабочий хоть однажды, но был оштрафован. Наглядным подтверждением этого может служить сравнение численности рабочих с количеством оштрафованных хотя бы в 1910г. 2385 рабочих, числившихся в этом году на заводе, были оштраф< о
ванн 6340 раз . Как свидетельствуют документы, в остальные
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.2,стр.20.
2 ЦГАОР СССР.ф.7952,оп.З,д.186,л.2.
в
годы положение было таким же, с той лишь разницей, что частота штрафов колебалась в ту или в другуй сторону. Однако, никогда соотношение между числом рабочих и числом оштрафованных не было меньше, чем 1:1 ,
Несмотря на то, что последние годы XIX века проходили в относительном затишьи, а на заводе в это время не было ни одной стачки, рабочие, тем не менее , добились от предпринимателей определенных уступок. Так, в 1898 г. они смогли добиться уплаты за лишний час работы в ночное время, в 1899 г.-уплаты за брак не по их вине. В обоих случаях дело не дошло до стачки только благодаря тому, что сам Гужон, опасаясь выступления рабочих, пошел на уступки .
Приближалось новое столетие, а вместе с ним надвигался
ощущаться уже в последнем году прошлого столетия.Вместе с тем на новую ступень поднималось рабочее движение.
Новое столетие для промышленных рабочих России началось с увеличения армии безработных, сто достаточно хорошо прослеживается на примере только московских предприятий, число которых за первые два года XX века сократилось на 72, а число рабочих уменьшилось на 4,2 тысячи. В конце 90-х годов число рабочих достигало 130 тыс., в 1900 г. - 103,2 тыс., а в 1902 г,-
I ЦГАОР СООР,ф.7952,оп.З,д.186,л.2
2 Там же, д.209,л.49 об.
99 тыс.1 2.
’’Постройки гигантских железных дорог» расширение всемирного рынка и рост торговли,- писал В.И.Ленин к статье "Уроки кризиса",- псе это вызвало неожиданное оживление промышленности, рост новых предприятий, бешеную погоню за рынками дая сбыта, погоню за прибылью, основание новых обществ, привлечение к производству массы новых капиталов, составленных отчасти и из небольших сбережений мелких капиталистов. Не удивительно, что эта бешеная всемирная погоня за новыми, неизвестными рынками, привела к громадному краху"*?.
Настал конец и гужоновской "эпохе благополучия". Хотя надо сказать, что завод перенес кризис несколько легче, чем остальные московские предцриятия, так как в отличие от большинства московских предпринимателей, Гужон обслуживал нужды местного рынка и именно им определялся уровень и характер производства. Подавляющее же большинство фабрикантов и заводчиков предпочитало "казенные" заказы, что и сказало свое слово в условиях начавшегося кризиса.
И все-таки на положении гужоновских рабочих кризис сказался очень сильно. На заводе росло число уволенных, небывалых размеров достигли штрафы, взимаемые администрацией завода Все труднее становилось рабочим отстаивать свои права. Малейшее проявление неповиновения со стороны рабочих каралось немедленным увольнением, благо капиталисту не приходилось осо
I Из истории фабрик и заводов Москвы и Московской губернии. Обзор документов. Москва,1968 г.,стр.141.
2 В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.5,стр.83
бенно заботиться о поисках дешевой рабочей силы: с утра до позднего вечера стояли у заводской проходной сотни безработных, готовых за самую нищенскую плату на любую работу.
Но даже в таких неблагоприятных для рабочего движения условиях правительство не решалось действовать только с по мощью "кнута". Необходима была более гибкая политика, направленная не только на усмирение рабочих, но и на "оболванивание" их, на использование в интересах хозяев законных стремлений рабочих к улучшению условий жизни и труда. Механизмом такого "оболванивания" должны были стать фальшивые рабочие организации, существовавшие под контролем и на средства полиции. Эта тактика "полицейского социализма" получила название "зубатовщины", по имени начальника московского охранного отделения, жандармского полковника Зубатова.
Первая легальная рабочая организация, возглавляемая агентакой царской охранки, появилась в Москве еще в мае 1901 года, под названием "Общества взаимного вспомоществования рабочих в механическом производстве". Разоблачая провокационную сущность "зубатовщины", В.И.Ленин в том же 1901 году писал: "Со стороны правительства это - сознательное заигрывание, подкуп и развращение, одним словом ... обещание более или менее широких реформ, действительная готовность осуществить крохотную частичку обещанного, и требование за это отказаться от борьбы политической,- вот в чем суть "зубатовщины"^.
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.7,стр.37.
a I
Надо сказать, что среди гужоновских рабочих зубатовские организации пользовались, особенно в первое время, доверием. Определенная демократия, существовавшая на собраниях этих В организаций, безусловно, должна была привлечь многих, найме— В нее грамотных рабочих. Им нужно было время, чтобы разобрать— В ся в истинной сущности этих организаций. В
Однако зубатовские организации сыграли определенную по- I ложительную роль для развития рабочего движения в Москве. I Часто на их собрания проникали социал-демократические агита- I торн, которые давали открытый бой хозяйским прихвостням, от- I крывали глаза на правду обманутым рабочим. I
Таким образом, зубатовщина выходила из повиновения у I собственных создателей. Как и предвидел В.И .Ленин ”... в кон-| це концов легализация рабочего движения принесет пользу имен-1 но нам, а отнюдь не Зубатовым"1 2. I
Рост революционного движения в России в первые годы XX I века ставил перед социал-демократами новые серьезные задачи. I На повестку дня вставал со всей остротой вопрос о создании марксистской партии. С этой целью в июле 1903 года состоялся П съезд партии, главная задача которого заключалась в создании "действительной партии на тех принципиальных и организационных началах, которые были выдвинуты и разработаны "Искрой "2.
Революционный подъем, переживаемый страной,чувствовался и на заводе Гужона. Большую роль в формировании сознания пере-
I Б.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.6,стр.115. j
2 Там же,т.8,стр.193. J
I
довых рабочих играла ленинская ’’Искра”. Ф.С.Андреев рассказывал: "Мы прочитывали "Искру" и старались передать ее в другой цех..» Ее завертывали осторожно в газетную бумагу» чтобы она не протерлась, читали, передавали другим, У нас "Искра” очень поднимала настроение, 1Иы прислушивались и принимали все статьи как директивы для себя” •
Чем дальше развивались события, тем яснее становилось, что близится час революционного взрыва. Каждый день приносил
все новые сведения о рабочих выступлениях,
о кровавых
столкно
вениях рабочих с полицией и войсками. К 1905 году в России была налицо сложившаяся революционная ситуация. Революционный кризис ускорила также русско-японская война, которая привела к расстройству хозяйственную жизнь государства. Начались
затруднения в получении топлива и сырья для промышленности.
Свертывалось производство фабрик и заводов,росла безработица.
I Андреев Федор Семенович, род.в 1879г.в Москве,в семье рабочего. В 13 лет начал самостоятельную трудовую жизнь. В 1902 г., после службы в армии поступил работать на завод "Гужон” ремонтным слесарем. К тому же времени относится начало революционной деятельности Андреева, его вступление в социал-демократическую организацию. За участие в вооруженном восстании был осужден на 3 года тюрьмы. После выхода из тюрьмы работал на разных заводах, принимал активное участие в организайи. профсоюзов. В 1928 г. вернулся на завод "Серп и молот” инструктором производственного обучения.
2 П. Г. Терехов. История Пролетарской больиевистской организации. Москва,1931 г.,стр.44.
• -* Толчком к началу революционных выступлений послужил расстрел 9 января перед зданием Зимнего дворцам-мирной демонстрации рабочих. В Москве о зверский расправе стало известно в тот же день к вечеру» а на другой день на фабриках и заводах появились прокламации большевиклв. "В Петербурге сотни убитых, тысячи раненых. Пролита святая кровь тех, кто захотел добиться^для народа хлеба и свободы”»- говорилось в одной из листовок . Московский комитет призвао рабочих Москвы к стачке протеста.
2
12 января началась забастовка на "Гужоне” *
Январские стачки: на предприятиях отличались одна от другой по характеру выдвинутых рабочими требований и по своей длительности. В своих требованиях гужоновцы писали: "Мы,рабочие завода, решили примкнуть к забастовке рабочих других заводов, чтобы выразить общий протест против существующей действительности” . Требования, выдвинутые рабочими завода, носили, в основном, экономический характер: 8-часовой рабочий денб повышение поденной заработной платы, улучшение санитарного состояния мастерских и т.д. . Среда этих требований было одно, которое проходит через все этапы борьбы рабочих завода в 1905 г. Это требование - учреждение постоянной комиссии от рабочих. Комиссия была создана. Ее возглавил рабочий фасонного
I Листовки московских большевиков в период первой русской революции. Москва, 1955 г.,стр. 57.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.209,л.75.
3 Там же .
отделения большевик В.В.Костим
В ходе забастовки рабочие смогли добиться удовлетворения некоторых своих требований. В частности, предпринимателем было обещано улучшить санитарное состояние цехов, снижен штраф за утерю номера на час уменьшен рабочий день
Кроме чисто практических результатов, которые дала январская стачка, она имела еще одно, поистине непреходящее для всей последующей истории завода значение - впервые, более чем за двадцатилетнюю историю завода, забастовали все рабочие.
Революционные события второй половины 1905 г. развивались под влиянием решений Ш съезда РСДРП, на котором была выработана тактика партии в революции.
Для завода этот период был насыщен событиями сложными и чрезвычайно противоречивыми. Революционная энергия, накапливаемая годами, стремилась вырваться наружу, и перед большевиками стояла важная задача - организовать этот стихийный напор, направить его по определенному руслу. Но и хозяин не дремал.
I В.В.Костин - рабочий металлист, на заводе работал с 13 лет, в 1904 г. вступил в партию, а в течение 1905 г. был парторганизатором на заводе, входил в состав Рогожского райкома РСДРП. В 1906 г. работал в Московской военной организации большевиков, вплоть до ее провала на Всероссийской военной конференции 27 марта. Арестованный вместе с другими, был выслан в Вологду, где начал работать в кооперативах. По возвращении из ссылки в 1912 г., работал директором Коопера тивного народного банка. Умер в 1924 г.
2 ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.209, л.61
Гужон делал все, что возможно, для того, чтобы привлечь на свою сторону наиболее квалифицированных "благонадежных” рабочих, создатььиз них прослойку рабочей аристократии. И это ему во многом удалось. Во всяком случае, когда началась настоящая борьба за основную массу рабочих, лицом к лицу встали две основные силы: социал-демократы и "черная сотня”.
В этих условиях от большевиков требовалась особая сплоченность, организованность, умение повести за собой массы.И большевистские руководители, выдвинувшиеся в период первых революционных боев, с честью справились с этой задачей.Это в первую очередь относится к В.В.Костину - блестящему оратору, талантливому организатору и клюбимцу заводской молодежи А. Е. Трещал ову . В боевые дни 1905 года они стали подлинными вожаками заводского коллектива.
Однако недостаточный опыт руководителей социал-демократической организации и хорошая подготовленность Гужона к грядущим событиям сделали свое дело, привели к тому, что во время октябрьской всероссийской стачки, когда стояли практически все предприятия страны, а в Москве жизнь полностью замерла, не бастовали только рабочие Гужона. Они работали.
I Трещалов Афанасий Егорович, род.в 1882 г. С 18 лет начал работать на заводе "Гужон”. К 1902 г.относится начало революционной деятельности. Принимал активное участие в событиях 1905г был одним из партийных организаторов на заводе. После разгрома революции 1905-1907 гг., был выслан из Млсквы. Участвовал в революционных выступлениях крестьян. Последние годы жизни прожил в деревне, работая механиком.
&
** 25 —
Тяжелый урок» полученный во время октябрьских событий, не обескуражил большевиков. Они поняли, что на заводе, где так сильны позиции контрреволюции, необходимо вести более действенную» агитацию и пропаганду. И Московский комитет вместе с районными организациями начинает борьбу за умы рабочих завода. Специальные листовки, обращенные к рабочим Гужона,партийные агитаторы, частые сходки, а главное - использование для своей агитации каждого промаха хозяина, дали вскоре положительный результат. К началу декабрьского вооруженного восстания на заводе сложилась крепкая боевая дружина» насчитывавшая несколько десятков человек. Рабочие Гужона под ее охраной приняли участие в грандиозной демонстрации, в которую вылились похороны Н.Э.Баумана.
Результаты деятельности большевистской организации после провала попытки поднять завод на забастовку в октябре 1905 года сказались уже в ноябре. Гужон серьезно ошибся, написав в октябре, что "... таких порядков и таких взаимных отношений между администрацией и рабочими, которые могли бы вызвать озлобление или недовольство, доведенное до открытого протеста в форме стачки, на^Московском металлическом заводе положительно не наблюдается” •
Уже 3 и 4 ноября рабочие вывезли на тачках наиболее ненавистных мастеров: осмотрщика сортового железа И.Прокофьева, мастера болтового отделения француза Э.Андеса, старшего рабочего строительного отделения И.Константинова и табельщика болтового отделения П.Виноградова, ненависти к которому у всех
Г "Свет над заставой”, Москва,1259 г.,стр.56,
была так велика, что с ним обошлись особенно сурово. Его не только вывезли иа тачке, по предварительно облои мазутом, засыпали опилками, а потом вывалили в грязь перед заводскими воротами^.
Вечером того же дня был избран стачечный комитет в составе - председателя Д.Неелова, секретаря В.Костина и членов - рабочих А.Владимирова, М.Перелыгина, Н. Николаева и 9
Ф.Рубцова , которому было доверено довести требования рабочих до сведения предпринимателей.
12 ноября, в 8 часов утра, рабочие выпустили пар из котлов, остановили машины и ушли с завода.
Приближался час решительной схватки с самодержавием -декабрьское вооруженное восстание.
Вечером 5 декабря 1905 года в реальном училище Фидлера на чистых прудах собралась общегородская конференция заводских партийных организаций, вынесшая постановление, которое было поддержано Московским Советом: "Объявить в Москве со среды 7 декабря, с 12 часов дня всеобщую политическую стачку и стремиться перевести ее в вооруженное восстание”^.
На этот раз зачинателями стачки выступили гужоновцы, на которых и делалась ставка, когда планировалась остановка предприятии. Они уже бастовали.
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.209,лл.97,98,99.
2 Там же,л.103.
3 Там же,л.104.
4 Известия Московского Совета раб.депутатов,1905г.,
6 декабря.
Однако,из-за отсутствия единого руководства, восстание превратилось в восстание отдельных районов. Одним из трех его центров стал Рогожеко-Симоновский район.
Гужоновский завод был центром восстания в Рогожском районе. Здесь собирались дружинники, здесь был устроен лазарет для раненых. Гужоновцы пилили столбы, сбрасывали с железнодорожного пути вагоны и окружали район завода кольцогд барри-
I
кад, чтобы преградить путь войскам и полиции . Фактически весь прилежащий к заводу участок Курской железной дороги находился в руках восставших рабочих Гужона и Курских мастерских.
Но судьба революции решалась не здесь, а на Пресне.Там шли основные бои, туда и бросило царское правительство все свои силы. Все попытки организаций Рогожского района активно вмешаться в боевые действия, успехом не увенчались, так как с большим трудом, и то только к концу пресненских боев, удалось установить связь с Пресней.
После разгрома Пресни продолжать дальше сопротивление было уже бессмысленно и гужоновские боевики припрятали оружие до более благоприятного момента, а руководителей с подложными документами укрыли на других предприятиях»
Чем же все-таки знаменательны события 1905 года для коллектива завода, для роста революционной сознательности масс» для всей дальнейшей истории завода?
I Стенограмма встречи старых большевиков. 1957 г.,стр.58-Материалы заводского музея.
Прежде всего тем, что в ходе событий 1905 года со всей I остротой был поставлен вопрос о том, за кем из двух противо- I стоящих друг другу сил пойдет основная масса гужоновских pa- I бочих: за большевиками или за хозяйскими прихвостнями из I "черной сотни". Черносотенцев на заводе была кучка, социал- I демократов - единицы. Между этими полярными группировками и I шла борьба за основную массу рабочих. И если в дни октябрь- I ской всероссийской стачки хозяева и их приспешники оказались I лучше подготовлены к развертыванию событий, чем социал-демо- 1 краты, то уже начиная с ноября основная масса рабочих выска- I залась вполне определенно, став опорой Рогожско-Симоноеского районного Совета. Когда выяснилась неизбежность восстания, районный комитет партии вырабатывал план действий, отводящий гужоновцам первое место.
И когда восстание в Москве было уже подавлено, и предприятия Москвы приступили к работе, завод все стоял. Он продолжал бастовать еще целый месяц. Как ни парадоксально, но упорство и длительность забастовки в значительной мере можно объяснить именно тем, что рабочие были тесно связаны с дерев- ‘ ней и многие из них вернулись на время забастовки к своим хозяйствам. Деревня, которая обычно привносит в рабочее дниже-ние элементы крестьянской ограниченности, в данном случае сыграла положительную роль.
Забастовка закончилась в середине января 1906 года, когда рабочие, лишенные своих руководителей и в течение долгих
двух месяцев сопротивлявшиеся предпринимателям, не имевшие достаточных сил справиться с принимавшим все большие размеры
- 29 -штрейкбрехерством» вынуждены были сдаться» о чем с удовлетворением сообщил фабричному инспектору директор завода ♦
На примере завода "Серп и Молот” можно наглядно проследить, как происходило пробуждение сознания в массе политически отсталых рабочих, способных на первом этапе революции /как это было в марте с Ф.С.Андреевым/ , избивать человека» призывавшего к забастовке,а в дальнейшем стать ^активными участниками революционных событий.. К тому же следует заметить, что хотя в том, как разворачивалась революционная борьба на заводе много сходного с общемосковскими событиями, есть в них и своеобразные черты, свойственные только этоь/у заводу. Действительно, в октябре бастует вся Россия, на "Гужоне” работа не прекращается; для всего российского пролетариата в целом между октябрьской стачкой и декабрьским вооруженным восстанием наступает период некоторого затишья, так сказать, перегруппиповка сил перед решающими боями, гужоновцы прямо из ноябрьской забастовки, без всякого перерыва, переходят к вооруженной борьбе. На "Гужоне”, как нигде, резко стоял вопрос о рабочем представительстве. Этот вопрос проходит через все этапы борьбы, развиваясь постепенно от скромной, узко-цеховой комиссии в январе до Совета рабочих депутатов осенью и в начале зимы 1905 года.
Завод продолжал работу. Но люди были уже не те.Они узнали, что такое политическая борьба, определили в ней свое
I ЦГА гЛосквы,ф.498,оп.1,д.516,л.2ф
2 "Рабочие завода "Серп и Молот” в 1905 г.”,Москва,
место. Крепли позиции большевиков на заводе^ и впоследствии,в годы нового революционного подъема гужоновцы шли в первых рядах борцов против царизма.
х х
х
Двухмесячная забастовка на заводе кончилась,но борьба продолжалась. Большевики ушли в подполье и продолжали свою деятельность по сплочен» рабочих, по привлечению в организацию все новых членов. Рогожский район был разделен на несколько подрайонов, в числе которых был выделен Гужоновский, объединявший около ста семидесяти организованных рабочих. На заводе был создан подпольный комитет, который и направлял всю деятельность организации.
Несмотря на то, что аресты большевиков следовали один за другим, работа не прекращалась. Росло сознание рабочих. Об этом свидетельствует тотфакт,что в мае 1906 года в знак протеста против участившихся штрафов объявили забастовку рабочие тянульного цеха, которые всегда находились в хвосте револбционных событий и обычно выступали в качестве опоры предпринимателя . Но еще больше свидетельствует о росте политической сознательности рабочих июльская стачка, организованная в^знак протеста против расстрела восставших матросов Кронштадта .
Прсле третьеиюньского переворота обстановка на заводе резко осложнилась. В конце сентября 1907 года была разгром-
и
2 Там же, л.84.
лена рай.оннал партийная организация, были арестованы многие рабочие-партийцы. По свидетельству ветеранов завода, участников первой русской революции, после сентября 1907 года активная политическая деятельность на заводе замерла.
Газета "Социал-демократ", издававшаяся в Париже, в 1910 году в одном из апрельских номеров сообщала: "7 Гужона... партийная работа с 1909г. очень слаба. Главные причины заключаются в неудачной июльской забастовке и в том, что членами правления кооператива, существующего при заводе, выдвинутыми на эту должность социал-демократами, была сделана больная растрата, которая подорвала доверие рабочих к нашей партии.И благодаря слабой организации I мая завод работает каждый год" .
Период относительного затишья революционного движения на заводе был использован Гужоном для дальнейшего расширения и
развития предприятия, дая поднятия уровня выпускаемой им продукции, для более глубокого проникновения в экономику страны.
В 1909 году Товарищество Московского металлического завода в связи с увеличением выпуска продукции ведет оживленную переписку с "Обществом для продажи изделий русских металлургических заводов" о предоставлении "Обществу" права комиссионной продажи продукции завода на территории России, с чем
2 завод своими силами справлялся с большим трудом .
К тому же Т909 году относится и открытие нового отделения для прокатки тонкой черной и белой жести, в которой страна
3
испытывала немалую нужду .
Т ЦГАОР СССР,ф. 6860,д.168,1910г.,л. 16<
2 ЦГА г.Москвы,ф.498,оп.1,д.64®.
3 Там же,дЛ84,л*27.
Расширяя производство, Гужон ставил перед собой далеко идущие цели. Известно, что он старался раздвинуть гранив рынка сбыта своей продукции, считая» что пора перестать ограничиваться только пределами России и надо выходить на арену международной торговли. С этой целью он интересовался металлургическими рынками Ближнего Востока, где в 1912 г. не раз побывали его эмиссары •
1912 год для завода начался с нового расширения и пере-устройства^основных производств завода - сталелитейного и прокатного , в результате чего сталелитейные отделение было оборудовано 6 мартеновскими печами, общей емкостью 180 тонн, завалочной машиной и мощным 60-тонным разливочным краном, что по тем временам было смелым и дорогостоящим нововведением» Существенные изменения произошли также в прокатном отделении, в результате чего значительно повысилась его производительность, что позволило предпринимателям удовлетворить все воз-3 раставший спрос на сортовое железо *
I ИГА г.Москвы, ф.498,оп.1,д.789,лл.104-122. Стремление расширить рынки сбыта привело Гужона к мысли о создании синдиката по продаже проволочных изделий, в который вошли II металлургических заводов. Этот синдикат ”... охватывал основных русских произв одителей и представлял продукцию более 100000 тонн, и Товарищество Московского металлургического завода занимало в нем первое место, имея право на 20% продаж, производимых при посредстве этого синдиката”.
2 ЦГА г.Москвы,ф.498,оп.1,д.793,л.12.
S ЦГАОР СССР, ф.7952,оп.3,д. 183, Л,48<
Но все эти мероприятия Гужона оказались под угрозой срыва в связи с начавшимся на заводе новым подъемом рабочего движения. Надо отметить, что к 1912 году по сравнению с 1905, наиболее революционным стал уже не фасонно-литейный цех, а гвоздильный. Только в нем одном насчитывалось десять рабочих руководителей: И.Лидванский, братья А.П. и Г.П.Кащеевы, П.Пуч ков, 9.И.Рябцев, Обручев, И.Кирсанов, К.Пименов, А.Парамонов, JL
Чугин . Именно они являлись инициаторами и руководителями
массовых выступлений рабочих в годы революционного подъема. И.Лидванский в своей автобиографии впоследствии писал:"! мая I9II года на заводе была проведена забастовка. Правда, нам с
трудом удалось собрать рабочих, да и вышла только часть це-
хов. Вышли и разошлись по домам. Зато в 1912 году провели дело блестяще. В апреле, после ленского расстрела,мы устроили
однодневную забастовку протеста...
2 вод" .
В этот день стоял весь за-
Одним из организаторов этой забастовки, по сведениям ох 3
ранного отделения, был ИЛидаанский . Он же стал инициатором посылки в Государственную думу протеста против ленского расстрела, под которым было проставлено около 1000 подписей » Этот документ рабочие направили депутату Думы' Бадаеву.
После этого организованно была проведена первомайская
демонстрация, на которую также дружно, как и в апреле на
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.275,л.6, 2 Там же, л.7.
3 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.2,л.4.
4 Там же, л.5.
демонстрацию протеста вышел весь завод. 0 красными флагами колонна рабочих прошла по улицам, прилегающим к заводу. Было много выступлений. Как вспоминают участники этой демонстрации, с речью на ней выступила и Р. С. Землячка.
События 1912 года на заводе не остались без внимания охранки и 24 мая были арестованы И.М.Лидванский, А.П. и Г.П. Кащеевы, К.Пименов, А.Парамонов, Ф.И.Рябцев, В.Ф.Медведев и другие, т.е. вся руководящая группа^.
Определенный интерес представляет отношение к событиям 1912г. самих фабрикантов и заводчиков. В сообщении правления товарищества Московского металлического завода Обществу заводчиков и фабрикантов, число участвовавших в стачках было сильно приуменьшено, а причины стачек были представлены, как сугубо экономические. Да и значение и размеры одержанных рабочими побед сведены к минимуму. То же самое было повторено и в брошюре "Общества заводчиков и фабрикантов в 1912 году"^. В статье "Фабриканты о рабочих стачках" В.И,Ленин писал:"Нет, господа фабриканты!... даже в экономическом отношении /не говоря уже о политических стачках/, завоевания рабочих страшны4
Обстановка в стране продолжала накаляться. Большую роль в этом сыграла состоявшаяся в январе 1912 года Пражская пар- I 2 3
I ЦГАОР СССР,ф.МОО, 1912г., д.1206,л.14, д. 1427, лл .23-24, д.1148,лл.18,19, д.1489,л.26.
2 См. "Общество заводчиков и фабрикантов Московского промышленного р-на в 1912 г.” Москва,1913г.,стр.23,24,26.
3 В.И.Ленин, Полн.собр.соч., т.23,стр.202.
тийная конференция большевиков., на которой произошел окончательный разрыв с меньшевиками, и В.И.Ленин четко сформулировал задачи борьбы рабочего класса в условиях нового революционного подъема. В стране, как и накануне 1905 года, назревала революционная ситуация.Но революционный подъем был прерван начавшейся в августе 1914 года первой мировой войной. В связи с этим обстановка внутри страны резко обострилась.Массовая мобилизация, репрессии военного времени, разгул шовинизма, вызванный буржуазией, намного усложнили революционную работу и на какое-то время привели к ослаблению революционных рядов. Но не надолго. Развитие военных действий на фронте, поражения царской армии, разруха в тылу - все это способствовало росту революционного движения. И никакие репрессии не могли оста
новить теперь этого роста.
Уже в 1915 году в Москве вспыхнула волна стачек и забастовок, в которой приняли участие и рабочие предприятий Ро-
гожского района. Были среди них и гужоновцы. Так, в августе 1915 года, в течение 7 дней бастовали 650 человек, в декабре -2 дня 498 рабочих . Обе эти забастовки привели к частичному удовлетворению требований рабочих. Но это не было пределом.
Забастовки, состоявшиеся в 1916 г., показали,
что революцион-
ное движение на заводе находится на подъеме. 2 мая 1916 г. забастовал весь завод. Под угрозой локаута после трехдневной борьбы рабочие вынуждены бьши приступить к работе. Однако, рабочие прокатного отделения продолжали бастовать. И тогда
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.209,л.24
администрация прибегла к локауту• В&е бастующие эбыли уволены . Положение на заводе было настолько напряженным» что даже шовинистически настроенная газета ’’Русское слово" была выцувдена сообщить о нем со своих страниц» чего раньше не делалось ни разу *
Несмотря на поражение, которое фактически потерпела забастовка, а точнее, именно из-за него, уже в июне вспыхнула новая забастовка. И хотя бастовало не так много рабочих -760 человек, но продолжалась она 22 дня и закончилась частичной победой рабочих . В сентябре в течение 8 дней бастовало 1060 человек, т.е. почти половина завода, и эта забастовка
4
тоже закончилась частичной победой рабочих , И уже в самом конце года, в течение 9 дней, из-за повальных штрафов и необос нованных увольнений, вновь забастовали прокатчики,добившиеся возвращения на завод уволенных товарищей •
События 1916 г. на заводе наглядно подтвердили все возрастающую мощь рабочего класса» его решимость продолжать борьбу до победы.
Приближался 1917 год, а вместе с ним надвигалась на страну революция.
х х
х
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.210,л.95,95"а", 95"б">
2 "Русское слово", 6 мая 1916 г.
3 ЦГАОР СССР.ф.7952»О)П.З»д.209,л.24.
4 Там же.
5 ЦГА г.Москвы,ф.498,оп.1,д.1051,л.6.
Общий кризис экономики, разруха и голод, реакционная политика царского самодержавия, быстрыми шагами вели широкие народные массы по пути революционного подъема. Это чувствовалось всюду, ощущалось даже в высших кругах русского общества- Страна напоминала пороховой погреб и достаточно было одной искры, чтобы все взлетело на воздух.
23 февраля в Петрограде забастовало почти 90 тыс.рабочих, более чем на 50 предприятиях . А уже к вечеру 27 февраля вся столица находилась в руках восставших. Царское правительство было свергнуто.
Как же складывались события этих дней в Москве?
Несмотря на запрет Московского градоначальника, печатать в газетах сообщение о событиях в Петрограде, в Москве о свержении царя стало известно в тоттже день. В ночь на 28 февраля Московское областное бкро ЦК РСДРП/б/ обратилось к рабочим Москвы и области с воззванием, в котором писало: мРоссийский пролетариат должен поддержать петербургское восстание! Иначе потоки пролитой вами народной крови останутся бесплодными” .
В ответ на это воззвание забастовали предприятия Рогожского района, а отсюда забастовочная волна покатилась по всей Москве. Улицы были полны народа, со всех сторон к центру города шли с красными флагами колонны рабочих. На митингах открыто выступали большевики.
I Краткая история рабочего движения в России.Москва, 1962г. стр.542.
2 ’’Подготовка и победа Октябрьской революции в Москве”»
Москва, 1957г.,стр. 10.
На *Тужоне” события развивались также, как и по всей Москве. Ранним утром рабочие завода собрались на митинг, где, едва ли не первыми в городе избрали заводской комитет. По свидетельству старых серповцев, прежде чем рабочие завода вышли на демонстрацию1 2, завком был уже избран . В его состав, правда, вошли в большинстве представители партии эсеров, которые к 1917 году приобрели на заводе немалое влияние. Временным председателем был избран П.Пугачев, заместителем -В.Лебедев, секретарем - Арапов /все трое эсеры/ и только один большевик Климанов, ставший казначеем .
Сразу после митинга его участники большой колонной с красным флагом впереди, который нес формовщик фасонно-литейного цеха Илларион Астахов, двинулись по Вороньей /ныне Тулинской/ улице к центру города. События развивались стремительно. Полиция и жандармы пытались оказать сопротивление восставшим, остановить их, открывая огонь по невооружённым рабочим. На пути к Красной площади в районе Яузского моста колонна гужо-новцев наткнулась на такую засаду. Именно здесь пал первой жертвой февральской революции любимец рабочих Илларион Астахов.
Смерть товарища вселила в рабочих жавду мщения.В течение нескольких часов по всей округе не осталось ни одного полицейского участка. Все они были разгромлены восставшими»
Вечером того же дня рабочие приступили к выборам депутатов в районный и городской Советы. Здесь необходимо остано-
I "Мартеновка", 7ноября 1927 года.
2 Там же.
виться на расстановке сил внутри самой массы рабочих Гужона. Если в 19Ш5 году всю. массу рабочих можно было условно раз* делить на три группы: I/ небольшая группа социал-демократов; 2/ также немногочисленная организация 11 Союза русского народа" и 3/ основная масса рабочих, за которую и боролись противостоявшие друг другу социащ-демократы и черносотенцы, то в 1917 году основными силами, которые бордлись между собой за влияние на массы, были большевики с одной стороны и эсеры и меньшевики - с другой.
Необходимо отметить, что в первые месяцц после Февральской революции, среди рабочих завода велико было влияние эсеров, что само по себе в достаточной степени понятно.Объясняя причину резкого роста влияния мелкобуржуазных партий в рабочей среде, В.И.Ленин писал: "Гигантская мелкобуржуазная волна захлестнула все, подавила сознательный пролетариат не только своей численностью, но и идейно, т.е. заразила, захватила очень широкие круги рабочих мелкобуржуазными взглядами на по-литику" . В4е это произошло в связи со значительным обновлением состава рабочего класса, что было вызвано расширением империалистической войны.. До 40 процентов кадровых рабочих по всей России было мобилизовано в армию и отправлено на фронтI 2. На их место пришли недавние крестьяне, представители городской мелкой буржуазии, которые работой на военных заводах старались прикрыться от призыва в армию.
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.Е1,стр.156.
2 Краткая история рабочего движения в России. Москва. 1962 г.,стр.563.
Не был в этом отношении исключением и завод Гужона. Именно эта обстановка и обусловила тот факт, что эсеры, как уже говорилось выше, смогли получить большинство в завкоме. Они же во время выборов депутатов в районный и городской Советы добились посылки туда своих представителей. Заместителем председателя районного Совета рабочих и Солдатских депутатов стал В.Лебедев /эсер/, а членами Совета - эсеры И.Кочергин, П.Пугачев, Седов и Скворцов. Членами Исполкома Московского Совета стали Пугачев, Скворцов и Кочергин^.
Оценивая результаты Февральской революции и говоря о ее историческом значении, Б.И. Ленин писал: "Русская революция дала то, чем она резко отличается от революций в Западной Европе. Она дала революционную массу, приготовленную 1905 годом к самостоятельному выступлению; она дала Советы рабочих солдатских и крестьянских депутатов, органы неизмеримо более демократические, чем все предшествующие, позволившие воспитывать, облагородить рабочую, солдатскую и крестьянскую бес-о нравную массу, вести ее за собой..." .
Несмотря на то, что в первом составе Московского Совета большевиков было мало и власть с самого начала оказалась в руках меньшевиков и эсеров,рабочие Москвы смотрели на Советы,как на свои классовые рабочие организации. Эта точка зрения мятая свое отражение в наказах,которые давали рабочие своим депутатам, поручая им добиваться прекращения империалистической войны,вве-
I "Мартеновка", № 15, 7 ноября 1927 г.
2 В.И.Ленин, Полн.собр.соч.,т.36,стр.84.
дения 8-ми часового рабочего дня, конфискация помещичьих земель и т.п.
Характерной особенностью буржуазно-демократической революции в России было создавшееся в стране двоевластие. "Классовый источник этого двоевластия и классовое значение его состоит в том,- писал В.И.Ленин,- что русская революция марта 1917 года не только смела всю царскую монархию, не только передала всю власть буржуазии, но и дошла вплотную до революционно-демократической диктатуры пролетариата и крестьянства. Именно такой диктатурой /т.е* властью, опирающейся. не на закон, а на непосредственную силу вооруженных масс населения, и именно указанных классов являются Петроградский и другие, местные Советы рабочих и солдатских де-т путатов .
Параллельно с Советами, а точнее с согласия Петроградского Совета, Временный комитет Государственной думы образовал Временное правительство, которому Совет рабочих депутатов добровольно передал власть.
Не случайно, поэтому, выступая на УП /Апрельской/ конференции РСДРП/б/, В.И.Ленин указывал, что прежде чем контролировать, нужно иметь власть. "Контроль без власти есть пустейшая фраза... Если это непонятно широкой массе мелкобуржуазного блока, надо иметь терпение разъяснить ей это”^.
Эта же точка зрения была высказана в резолюции Апрель-
I В.И Ленин. Полн.собр.соч.,т.31,стр,154.
2 Там же, стр.345-346.
ской конференции н0б отношении к Временному правительству”. "... Партия пролетариата,- говорится в этой резолюции,- обязана со всей энергией сказать народу, что необходима организация и вооружение пролетариата, теснейший союз его с революционной армией» разрыв с политикой доверия к Временному I правительству...” .
Выполнение этих указаний стало основной задачей большевиков в период мирного развития революции. Что касается гужоневских рабочих, которые, как уже отмечалось, на первых порах находились под влиянием эсеров, то они в марте-апреле в большинстве своем стояли на эсеро-меньшевистских позициях» о чем убедительно свидетельствует резолюция мартовского ми— 2 тинга о поддержке Временного правительства .
Только после апрельского политического кризиса, вызванного нотой Милюкова о "войне до победного конца”, начался постепенный сдвиг в сознании рабочих в сторону большевизма. Но процесс этот шел не быстро и принимая большевистские резолюции рабочие еще частенько оглядывались на эсеровских лидеров.
I КПСС в резолюциях, Ч.1,стр.339.
2 "Социал-демократ”,16 марта 1917 года.
§ 2. Рабочие завода "Серп и молот" в борьбе за победу Великой Октябрьской социалистической революции
Февральская революция застала врасплох как владельцев завода, так и администрацию. Если раньше во время революционных выступлений рабочих администрация свободно разгуливала по заводу, подмечала тех, кто наиболее активно выступал против существовавших порядков с тем, чтобы потом разделаться с непокорными, то теперь дело обстояло совсем иначе: администрации было не до того, чтобы выявлять зачинщиков, надо было думать о собственном спасении.
В результате Февральский буржуазно-демократической революции рабочий класс России получил целый ряд политических свобод и среди них свободу дая возрождения и развития профессиональных союзов. Однако, эти самые массовые рабочие организации в большинстве своем находились под влиянием меньшевиков и эсеров и, будучи созданы преимущественно по цеховому признаку, не могли принимать активного участия в борьбе за социалистическую революцию. В них еще находили своих сторонников соглашательские теории, вроде той, в которой говорится о том, что профсоюзы не должны вести активной политической борьбы. "Классовые интересы буржуазтт,- писал В.И.Ле-нин,- неизбежно порождают стремление ограничить союзы мелкой и узкой деятельностью на почве существующего строя, отдалить их от всякой связи с социализмом и теория нейтральности есть идейное облачение этих буржуазных стремлений"^.
Но если профсоюзные организации в первое время своего существования в большой степени находились под влиянием соглашателей, то совсем иное положение было с фабрично-заводскими комитетами - формой рабочих организаций до февраля 1917 года нигде никогда не существовавшей. Характерной особенностью и отличием их от профессиональных союзов стало то, что они объединяли всех рабочих по предприятиям независимо от их профессий', т.е. были свободны от цеховых принципов построения профессиональных союзов, и тем самым в значительной мере смогли восполнить тот недостаток, который свойствен профессиональным союзам в смысле их аполитичности на определенном этапе существования. Не удивительно, поэтому.что именно в них предприниматели видели одну из самых главных для себя опасностей» Однако рост фабзавкомов по всей России был настолько бурным, что Временное правительство не решилось прямо прикрыть их и надеялось сделать ©то косвенным путем,издав в конце апреля специальное положение ”0 рабочих комитетах в промышленных предприятиях", положение, направленное на ограничение сферы деятельности фабзавкомов, а главное, стремясь изгнать царивший в них революционный дух. Но подобное постановление не могло быть претворено на деле и прежде всего потому, что сами рабочие не собирались с ним мириться*
Ничего удивительного нет в том, что с первых дней своего существования фабзавкомы начали проводить политику, защиты интересов рабочих и, в первую очередь, отстаивать введение на заводах 8-часового рабочегохдня. Именно борьба за 8-часовой рабочий день стала для рабочих завода Гужона тем пробным
камнем, на котором проверялось их революционное настроение, готовность к дальнейшей борьбе.
Выполняя решение Московского Совета о прекращении в связи "с победой революции” стачки, рабочие завода в то же время, по инициативе небольшой группы большевиков, которых Гужон не успел упрятать в тюрьму или отправить на фронт, начали упорную борьбу за перевод завода на работу в три смены по 8 часов каждая .
Однако попытка мирно договориться с предпринимателями, успеха не имела. Директор завода Арандаренко не пожелал признать заводской комитет и тем более вести с ним переговоры об изменении режима работы предприятия. Гужоновская администрация наотрез отказалась выполнить требование рабочих. Тогда, не дожидаясь решения Совета, под давлением рабочих, заводской комитет объявил о том, что завод начинает с 13 марта работать по-новому - по 8 часов .
Введение 8-часового рабочего дня на предприятиях Москвы стало большой победой рабочих. На "Гужоне" следующим шагом стала борьба за удаление с завода наиболее ненавистных мастеров Матисса и Дервье, а так же паспортиста Федорова,который еще с времен 1905 г. был известен как агент охранки. Администрация оказывала упорное сопротивление рабочим, угрожая в случае неповиновения тем, что служащие объявят забастовку. Выступая на заводском совещании, директор завода Арандаренко докладывал: "Никакие уговоры рабочих администрацией успеха не
I "Мартеновка”,7 ноября 1927 г.
имели..» в случае удаления согласно требованиям рабочих кого-либо из мастеров, зав еду ищицехами, весь состав инженеров, I
состоящий на заводе, гоже уйдет” .
Настроение раоочих было настолько боевым, а обстановка так накалена, что заводское совещание не решилось взять на себя ответственность в решении столь щекотливого вопроса и отправило его, в нарушение установленных порядков, на рассмот рение центральной примирительной камеры, постановив при этом: "предложить администрации завода, впредь до решения дела в примирительной камере, в целях предотвращения нежелательных эксцессов со стороны части неорганизованных рабочих, временно 2 освободить от исполнения обязанностей г.г.Матисса и Дервье” .
Но администрация не желала слышать ни о каких уступках рабочим, даже временных. Общее собрание служащих постановило не уступать рабочим, применив обычный метод - саботаж. Администрация прибегла к локауту. 25 мая/п/ старому стилю/ Арандаренк о 14здал приказ: "Ввиду объявления служащими прекращения работ из-за создавшегося конфликта между ними и рабочими, правление вынуждено закрыть завод вплоть до улажения сего 3 конфликта” . Но одно дело издать приказ, а другое - провести
I ГАМ0,ф.66,оп.З,д.397,л. I. 0 том же от имени правления завода В.И.Арандаренко заявил в докладной записке на имя министра-председателя Временного правительства. /См.Экономическое положение России накануне Великой Октябрьской социалистической революции, Ч.1.М-Л. ,1957г.,стр. 433/.
2 ГАМО.ф. 66, оп.З, д.397, л.4.
3 Экономическое положение России накануне Великой Октябрьской социалистической революции...,стр.432?
его в жизнь. Закрыть завод не удалось. Под непосредственным руководством районного комитета большевиков рабочие взяли управление в свои руки, и продолжали работу, не останавливая завода .
другой день Московский Совет, где были возмущены действиями рабочих, для быстрейшего решения конфликта передал дело на рассмотрение Союза металлистов и, в конечном итоге, вопрос был решен в пользу рабочих. Матисса, Дервье и Федорова временно отстранили от работы и, один за другим, все служащие вышли на работу.
Длительная борьба разгорелась на заводе и по вопросу установления минимума заработной платы и введения новых расценок. Этот вопрос стоял в центре внимания всех московских металлистов, но, пожалуй, нигде не был он таким острым, как на "Гужоне”. Заработная плата рабочих разных квалификаций на заводе колебалась в пределах от 60 копеек до 7 рублей .
Такое положение не могло удовлетворить рабочих и они требовали установления новых, более высоких расценок, которые бы обеспечивали прожиточный минимум для всех категорий работников. По новому тарифу высококвалифицированные рабочие должны были получать 10-12 рублей, вальцовщики - по 8-10 рублей, рабочие на специальных и вредных работах- по^б-8 рублей и чернорабочие и поденные рабочие — по 5—6 рублей .
I ГАМ0,ф.2122,оп.1,д.248,л.27.
2 ГАМО.ф.66,ОЛ.З,д.337,л.о.
3 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.280,л.27.
4 Экономическое положение России накануне Великой Октябрьской с оциа лис ти че ской рев олюции...,ч.I,с тр.439-440.
Установление нового тарифа должно было несколько улучшить положение рабочих. Ио администрация завода в лице директора Арандаренко наотрез отказалась принять новый тариф, ответив рабочим: ’’Учитывая военное положение страны и исполняя заказы преимущественно для военных предприятий, мы сможем из общего целого удовлетворить только частное... Ваше требование в г^елом ведет к закрытию5 завода и мы должны будем завод закрыть** . Снова администрация прибегла к угрозе локаута.Но рабочих запугать было уже трудно, особенно после того, как они сумели воспрепятствовать майскому саботажу.
Дело было передано на рассмотрение третейского суда, но, не надеясь на благополучное решение, правление, в лице директора Арандаренко, главного бухгалтера Перепелкина,присяжного поверенного Гутцайта, организовало сведение баласа главных книг завода, в результате чего была выдвинута теория убыточности предприятия, так как по этим балансам завод был должен различным заводам и товариществам огромные суьтлы.
Опираясь на неправильно сведенные балансы, Гужон и другие предприниматели делали все возможное, чтобы закрыть свое предприятие под предлогом его убыточности в связи с чрезмерными требованиям рабочих»
В статье "Кризис надвигается, разруха растет” В.И.Ленин писал: "Катастрофа не вдет. Она надвигается с ужасающей быстротой... Правительство, поддержанное меньшевиками и эсерами прямо тормозит борьбу с разрухой... Гужоны и прочие капитали-
I ЦГАОР СССР, ф. 7952, од. 3, д. 280, лл. 27-28
с ты при содействии Нальчикских сознательно /это слово принадлежит экономическому отделу/ ведут к остановке предприятий. Правительство на их стороне. Церетелли и Черновы - простое украшение или простые пешки.
Не пора ли понять все же, г.г., что партии эсеров и
I меньшевиков как партии ответят перед народом за катастрофу” .
И рабочие, под руководством большевиков, ведут упорную борьбу за сохранение завода. В июне, когда стало известно о решении правления закрыть завод, было созвано экстренное общезаводское собрание, на котором рабочие постановили завод закрыть не давать, взять его под контроль комитета и выбрать трех делегатов, которых направить в Петроград, в Военно-промышленный комитет .
В Петрограде вопрос разбирался на заседании Особого совещания по обороне, где не очень-то склонны были верить рабочим. А они предъявили тяжелые обвинения для предпринимателей. Убедительно было доказано, что заводоуправление умышленно дезорганизует производство, ведет завод к остановке, что в свою очередь может привести к остановке других предприятий Центрального промышленного района, ибо завод снабжает их квтал-
3
лом на 85 процентов .
Как видно из протокола заседания Особого совещания по обороне,’1... представитель рабочих Московского металлического
I В. И Ленин. Полн.собр.соч.,т.32,стр.397
2 ГАМ0,ф.66,оп.З,д.297,л.8.
3 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.280,л.20.
завода указал, что причиной дезорганизации производстве является плохое ведение дел заводоуправлением, которое ныне
I
стремится во что бы то ни стало закрыть завод" .Что касается мнений членов Особого совещания, то они разделились. Члены Государственного Совета В.И.Карпов и Ф. А.Иванов высказались
категорически против требований рабочих о секвестре,считая, что необходимо "...принять решительные меры борьбы против
все увеличивающихся требований рабочих". "Представляется бе-
зусловно необходимым,- заявили они,- закрыть завод, чтобы из-
бежать в будущем возможности повторения подобных печальных
явлении, какие имели место на Московском металлическом заво-2
Однако для других членов Особого Совещания ш, в первую очередь, для военных, наиболее веским аргументом било то,что завод работает на 100 процентов на оборону, а, следовательно, секвестр является необходимым.
В итоге Совещание вынуждено было принять решение о передаче завода в ведение государства. Такое решение было принято только ввиду особой важности завода "Гужон” для металлообрабатывающей промышленности Московского промышленного района.Глав-ное было сделано: рабочим удалось вырвать завод из рук эксплуататоров. С I июля, т.е. с того самогогдня, когда Аранпяренкп
I Экономическое положение России накануне Великой Октябрьской социалистической революции...,ч.Е,стр.446.
2 Тйм же,стр.447.
- 51 -
обещал закрыть завод, руководство им перешло в руки нового правительственного правления в составе профессора В. 14.Ясинского, инженера-технолога С.Е.Вейцмана и прапорщика Д.Ф.Колик ова .
Новое "демократическое правление” сначала повелш себя так, чтобы завоевать доверие рабочих, для чего не только согласилось рассмотреть предложенный тариф, но даже предложило ввести в состав правления представителя от рабочих, которым оказался председатель завкома В.Лебедев. Но дальше этого дело не пошло. Воспользовавшись тем, что Общество фабрикантов и заводчиков, в которохм тон задавал бывший директор завода Аран-даренко, отказалось принять предложенный Союзом металлистов проект минимума, новое правление тоже пошло по пути затягивания с введением тарифа.
Профсоюз металлистов с трудом удерживал рабочих от разрозненных выступлений. Назревала всеобщая стачка металлистов. 3 июля общегородское делегатское собрание Союза металлистов заявило, что ”с вопросом о ^минимуме более ждать невозможно. Все мирные пути исчерпаны” . Выл создан стачечный комитет, который 6 июля обратился ко всем металлистам Москвы с призывом: яВввду неразрешения до настоящего времени вопроса о минимуме заработной платы... сегодня 6 июляебч.ЗО мин.утра на всех заводах металлообрабатывающей промышленности объявляется за4 3 бастовка” .
J ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.2Ю,л 263.
2 ГАМО, ф. 2443, on. I, д. 18, л. I.
3 Там же, л.2.
Si
- 52 -
Л
События, предшествовавшие июльской забастовке металлистов Москвы, да и сама забастовка, наглядно продемонстрировали, что важнейшим вопросом,который стоял перед партийными организациями и заводскими комитетами, стал вопрос установления подлинного контроля над производством. Временное правительство не могло вывести страну из того тупика, в который завела ее политика царизма. Стране грозил кризис огромнейших размеров, могущий превратиться в подлинную катастрофу. Успешная борьба с ним могла вестись только при условии установления на производстве подлинного рабочего контроля. В.И.Ленин писал:"Путь к спасению от катастрофы лежит только в установлении действительно рабочего контроля за производством и распределением продуктов" . Едва ли не ведущую роль в осуществлении рабочего контроля Владимир Ильич отводил фабрично-заводским комитетам. Выступая на I общегородской конференции фабрично-заводских комитетов Петрограда, он заявил: "Чтобы контроль над промыш-леиноетью действительно осуществлялся, он должен быть рабочим контролем, чтобы во все ответственные учреждения входило большинство рабочих и чтобы администрация отдавала отчет в своих действиях перед всеми наиболее ответственными рабочими организациями" •
Именно такими организациями и были фабрично-заводские комитеты.
Предприниматели всеми силами старались воспрепятствовать введению на производстве рабочего контроля, используя для этого
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч. ,т.32,стр.195 2 Там же,стр.-240.
— 53 —
все средства, пользуясь, прежде всего, тем, что рабочие недостаточно хорошо разбирались в тонкостях производства. Но все это плохо помогало им, хотя и оттягивало введение контроля.
Характерный пример того, как отстаивали рабочие введение контроля за производством, представляет резолюция общезаводского собрания, которое состоялось 26 июля. В ней, в частности, говорится: "Мы требуем немедленного утверждения нашего минимума заработной платы, выработанного правлением профессионального союза металлистов, утвердить твердые цены на предметы первой необходимости и поставить рабочий контроль над производством... Поддерживаем и приветствуем центральное правление и, если нужно, встанем на защиту своих интересов, как один человек"^. Приведенная резолюция была принята собранием по предложению большевистской ячейки, которая в ходе борьбы за введение контроля все больше и больше приобретала авторитет среди рабочих, начинавших понимать, что именно большевики, а не эсеры, составлявшие большинство заводского комитета, наиболее последовательно борются за права рабочих.
Это-то во многом и послужило причиной досрочных перевыборов завкома, в результате которых в его состав, наряду с несколькими старыми членами — эсерами, были избраны большевики Е.Д. Туманов8, И.Д.Дмитриев, Н.И.Егоров, Н.В.Козлов и другие,
I ГАМ0,ф.186,оп.1,д.25 "а", л.2.
2 Туманов Егор Дементьевич - первый председатель большевистского завкома, один из активных участников гражданской войны, комиссар полка. После гражданской войны работал на профсоюзной работе, а последние годы жизни был директором одного из заводов Москвы. Умер в 1932 г.
- 54 -составившие большинство заводского комитета.
Введение в завком новых членов, преимущественно большевиков и сочувствующих им, в значительной степени активизировало деятельность комитета. Завком и общие собрания уже не ограничивались только обсу?ждением важнейших производственных вопросов. Рабочие, совместно с членами завкома узнавали,где есть топливо, ездили за ним, покупали, направляли на завод. Такие поездки давали возможность заводу работать без рере-боев.
Все это свидетельствовало о том, что рабочий контроль все глубже проникал не только в производство, но и, что неизмеримо главнее, в сознание рабочих, оказывая на них большое влияние, Гужоновцы знакомились с организацией производства, учились управлять сложным заводским хозяйством, короче говоря, готовились стать настоящими хозяевами завода.Подобная политика нового заводского комитета была тем более обоснованной, что новое "демократическое" правление, по сути, продолжало старую гужоновскую политику снижения заработной платы рабочим, нарушения установленных тарифов и минимума. Что же касается заботы о снабжении завода топливом, сырьем, необходимым оборудованием, то этими проблемами правление предпочитало заниматься только постольку, поскольку их к этому вынуждал заводской комитет. Все это вело неизбежно к новым конфликтам рабочих с правительственным правлением.
Развитие революции, рост влияния большевиков среди рабочих, давали весьма значительные результаты. Но одяонременно с ростом сознательности рабочих, ростом революционных настрое—
ний» усиливалась деятельность контрреволюции. 2 июля разразился правительственный кризис, вслед за которым и в Петрограде и в Москве начались демонстрации рабочих, требовавших от Советов взять всю полноту власти в свои руки. Но эсероменьшевистские лидеры Советов встали, по существу, на путь предательства интересов рабочего класса, оказав полное содействие Временному правительству в расстреле мирной демонстрации петроградских рабочих и солдат 3 июля 1917 г.
Московский Совет не только поддержал действия Петроградского Совета, но принял постановление, запрещавшее в Москве и Московской губернии проводить митинги и демонстрации, поста-
I новление, вызвавшее по всей Москве митинги протеста-.
По предложению ячейки РСДРП/б/,к тому времени уже завоевавшей признание со стороны рабочих, общее собрание "Гужона” приняло и направило в Исполком Московского Совета резолюцию, в которой, в частности, говорилось: ’’Полицейские меры,принятые Советом рабочих и солдатских депутатов, мы___рассматриваем,
как контрреволюционные, и требуем немедленной отмены Советом
2 своего постановления от 4 июля сего года’1 .
Запрещение демонстраций и митингов,закрытие большевистских газет, введение на фронте смертной казни, наглядно показали революционным массам, что власть полностью перешла в руки контрреволюционного Временного правительства. Двоевластие кончилось. ’’Перелом 4 июля,- писал В.И.Ленин,- именно в том и со
I Революционное движение в России в июле 1917г.. ,М. ,1959г., стр.103.
стоит, что после него объективное положение круто изменились. Колеблющееся состояние власти прекратилось, власть перешла в решающем месте в руки контрреволюции” .
После июльских событий рабочее движение вступило в новую фазу борьбы - фазу непосредственной подготовки и свершения, социалистической революции.
X
X
Для всего дальнейшего развития рабочего движения в России огромное значение имел, собравшийся в конце июля, УТ съезд РСДРП/б/, решения которого поставили на повестку дня подготовку к вооруженному восстанию. Съезд констатировал, что революция растет и развивается, обосновал лозунг подготовки вооруженного восстания. В резолюции "О политическом положении” съезд отметил, что ”... при господстве этих партий /эсеров и меньшевиков - И.К./ Советы неизбежно опускались все ниже и ниже, перестали быть органами восстания, как и органами государственной власти, а решения их неизбежно превращались в бессильные резолюции и невинные пожелания” .В этих условиях съезд постановил временно снять лозунг ’’Вся власть Советам!”, как не соответствующий задачам дальнейшего развития революции и призвал рабочих и крестьян России копить силы, готовиться к вооруженному восстанию, насильственному свержению власти Временного правительства.
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.34,стр.12.
2 КПСС в резолюциях..,ч.1,стр.375>
Отвечая на призыв большевиков, рабочие России сплачивали свои силы, готовились к решительной схватке с капиталом*Но и контрреволюция не дремала. Буржуазия готовилась к удару по Советам. И первым шагом на этом пути стал созыв в Москве 12 августа 1917 года Государственного совещания, целью которого стала мобилизация всех контрреволюционных сил для борьбы с нарастающей революцией.
Созыв контрреволюционного совещания всколыхнул весь российский пролетариат. Центральный Комитет большевиков призвал всех рабочих выступить против созыва этого Совещания, объясняя, что оно неизбежно ’’превратится в орган заговора контрреволю-I
ции против..» трудящихся" . Вслед за Центральным Комитетом межрайонное совещание московской организации РСДРП/б/постановило признать ”... необходимым в виде протеста против Московского совещания призвать московский пролетариат к однодневной забастовке и в день совещания устроить в Москве ряд 2 массовыхммитингов протеста" .
Призыв большевиков нашел горячую поддержку среди рабочих. Постановление межрайонного совещания было одобрено большинством предприятий Москвы и в день открытия совещания в Москве забастовало свыше 400 тысяч рабочих. Одними из первых поддержали при-3
зыв большевиков рабочие Рогожского района и среди них "гужо-
I Революционное движение в России в августе 1917 г.М., 1951 г., стр. 393-394.
2 КПСС в борьбе за победу Великой. Октябрьской социалистической революции...,М.,1957г.,стр.278»
3 ГАМ0,ф<66,оп.З,д..261,4.2, л. 139.
новцы”.
События, связанные с созывом московского совещания и отношения к нему со стороны рабочих, наглядно показали, что соотношение сил все больше и больше складывалось не в пользу буржуазии, и не удивительно поэтому, что свое спасение буржуазия видела только в установлении военной диктатуры, в вооруженном подавлении революционного рабочего класса.
Поэтому, когда вспыхнул 25 августа корниловский мятеж, рабочий класс и революционные солдаты, сплотившиеся под руководством большевистской партии, дали отпор контрреволюционному заговору. Борьба против корниловщины развернулась по всей стране.
Московский губернский Совет рабочих депутатовгобсудив на экстренном заседании 25 августа вопрос о корниловском мятеже-, вынес решение, в котором было записано:
”1. Воорумть повсеместно революционные войска и рабочих, создав в рабочих центрах дружины, находящиеся в распоряжении местных Советов.....
2. Расформировать и разоружить контрреволюционные части.
3. Арестовать контрреволюционных генералов и главарей контрреволюционных организаций.
4. Арестовать главарей контрреволюции.
5. Закрыть охраны контрреволюционной печати и конфисковать их типографии” •
I ’’Подготовка и победа Октябрьской революции в Москве. М.,1957г.,стр.279-280.
Решительный отпор дали корниловскому мятежу и. рабочие "Гужона". "В это время,- вспоминает позже большевик Е.Д.Туманов, который был руководителем заводских большевиков, - мы, большевики, особенно успешно действовали. Я с Мальковым, по заданию районного комитета, организовал митинг. Приехал тов.Ярое лазский. Ему особенно симпатизировали рабочие... Большевиков все слушали хорошо. Выступали и эсеры, но без всякого успеха. Провели мы на этом собрании резкую большевистскую резолюцию с требованием власти Советам" .
В ходе борьбы с корниловским мятежом, в Москве были созданы отряды Красной гвардии, что впоследствии сыграло свою роль, когда пришло время брать власть.
Анализируя политическую обстановку в стране после корниловского мятежа, В.И.Ленин писал: "Историческое значение вое стания Корнилова состоит именно в том, что оно с чрезвычайной силой открыло массам народа глаза на ту истину, которая была прикрыта и прикрывается до сих пор соглашательской фразой эсеров и меньшевиков...
Восстание Корнилова доказало для России то,что для всех стран доказала вся история, именно, что буржуазия предаст родину и пойдет на все преступления^ лишь бы отстоять свою власть над народом и свои доходы11 .
Организованное выступление против корниловского мятежа во многом помогло рабочим осознать свою силу, помогло понять, что только в единении всех отрядов рабочего класса кроется
I За власть Сове тов.М. ,1957г., стр. 297.
2 В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.34,стр.146.
залог успеха. И рабочие сделали свои выводы. Эго особенно ярко проявилось в те дни, когда длительную забастовку объявили рабочие кожевенной промышленности. Опережая решение конференции профсоюзов металлистов Московской области, в котором ’’конференция призвала всех товарищей металлистов Центрального промышленного района оказать немедленно товарищам кожевникам 1Е
материальную помощь" , рабочие завода на своем митинге /20 сентября/постановили отчислить в пользу бастующих свой однодневный заработок . Эта помощь рабочих завода была высоко оценена кожевниками, от имени которых через газету "Социал-демократ” стачечный комитет союза кожевников выразил свою благодарность . Вообще, в течение августа-октября рабочие "Гужона " производили неоднократные отчисления то однодневного заработка, то I процента с заработанного рубля в единый стачечный фонд. Всего за этот период гужоновпы пополнили фонд более чем 18 тыс.рублями . Отчисления в стачечный фонд сыграло значительную роль впоследствии, когда дело дошло до вооруженного восстания, до приобретения оружия.
На заводе же в это время, так же как и по всей стране» проходила быстрая большевизация рабочей массы, усиливалось влияние большевиков, увеличивалась их численность. Как бы ни были трудны условия, в которых находились большевики,работать
I ГАМ0,фЛ86,оп.1,д.1,л.15.
2 Там же,д.25а, л. 6.
3 "Социал-демократ", J4 173 от 27 сентября 1917г.
4 ГАЖ),ф.186,оп.1,д.25а,л.17.
- 61 -
им все-таки было несравненно легче. Во-первых потому,что изменилась расстановка сил и, если в начале года выступав ним на митингах большевикам грозило не только увольнение с завода, т.е. репрессии со стороны администрации, но и даже физическая расправа со стороны самих рабочих , то теперь они становились ведущей силой. Во-вторых, этому способствовал приток новых сил в заводскую организацию.
В ответ на просьбу заводской ячейки, Рогожский райком прислал на завод большевиков Михаила Малькова,Свободина и др. С этого момента вся деятельность заводской партячейки в период, предшествовавший Октябрю и в первое время после Октябрьской революции, связана с именем Михаила Малькова, ставшего председателем 'ячейки . I
Особенно ярко его талант организатора и вожака проявился во время создания на заводе Красной гвардии.
Анализируя сложившееся в России положение, В.И.Ленин писал, что нельзя терять драгоценного времени, а необходимо употребить его "... на создание действительно классовой и революционной силы, пролетарской милиции, способной, внушить до-
I ЦГА0Р,ф.7952,оп.З,д.280,л. 6-7.
2 Мальков Михаил Александрович, I887-I9I9 гг. родился в Саратове в семье портного. В 1902 г.вступил в РСДРП и до самой смерти оставался верным ленинцем. В июле 1917 г. по распоряжению Рогожского райкома поступает на завод "Гужон" рабочим фасонно-литейного отделения,став вскоре признанным вожаком заводских коммунистов. В годы гражданской войны одним из первых ушел на фронт. Был комиссаром полка, затем дивизии.
верие всем беднейшим слоям населения, составляющим огромное большинство” . Выполняя это указание В.И.Ленина, Зс4 мая Московский комитет РСДРП/б/ принял постановление, в котором прямо говорилось о создании Красной гвардии .
И# выполняя постановление Московского комитета, на предприятиях Рогожского района большевики организовали приобретение оружия всеми доступными им средствами и начали обучение ра бо чих-кра сногвардейцев.
Чтобы обеспечить себя средствами для покупки оружия, рабочие завода на общем собрании в середине октября постановили провести вычет на Красную гвардию, несмотря на то, что представители эсеров, в лице делегата Кудрова, выступили категорически против этой меры . Но рабочие подавляющим большинством все-таки приняли предложение большевиков об отчислении.
На "Гужоне” вопрос приобретения оружия стоял так же остро, как и на других предприятиях, и, хотя в качестве кардинальной меры было решено приобретать оружие за счет средств союза, решающую роль в решении этой проблемы сыграли революционные солдаты 85 полка, расположенного в Астраханских: казармах. Астраханцы и раньше были связаны с заводской организацией, часто бывали на рабочих митингах, а представители рабочих неоднократно присутствовали на заседаниях полкового комитета.
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.31,стр.35.
2 См. Борьба московских большевиков за победу Октябрьской революции. "Исторический архив”,1955 г.Д 5,стр.47.
3 ГАМО, ф. 186, on. I, д. 25, л. 10.
Именно от астраханцев и получили гужоновцы оружие, а накануне решающих дней солдаты много времени уделили обучению рабочих военному делу.
Революционный подъем, вызванный разгромом корниловщины, создал в стране революционную ситуацию, все благоприятные условия для вооруженного восстания. С начала октября партия большевиков взяла курс на вооруженное восстание.Уже 10 числа состоялось заседание ЦК» на котором присутствовал В.И.Ленин, заседание, записавшее в своей резолюции: "ЦК признает, что как международное положение русской революции...,так и военное положение»..., так и приобретение большинства пролетарской партией в Советах,- все эго в связи с крестьянским восстанием и с поворотом народного доверия к нашей партии..., наконец, явное подготовление второй корниловщины____ все это ставит
на очередь дня вооруженное восстание" .
Эта резолюция стала программным документом всей партии, при подготовке к восстанию. На заседании ЦК 16 октября В. И. Ленин еще более ясно заявил: "Положение ясное: либо димауура корниловская, либо диктатура пролетариата и беднейших слоев крестьянства..." .
Решения ЦК от 10 и 16 октября легли в основу не только партийной деятельности, но и работы фабзавкомов, которые по мысли В. И. Ленина должны были стать "... органами восстания"3
I КПСС в резолюциях..1954г.,стр.397,398 2 В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.34,стр.394.
3 КсжуМСВ,,еская ШР1М . 0ргааиза10р с ческой ревожщш /ирт_ ок . шилисти
М..1М„ ______ Р ^-/.Докувды „ „атерилы.
Подлинным органом восстания стал и завком завода "Г^жон"* Последние дни перед решающим выступлением были напряжены до предела. 18 октября на заводе прошло общее собрание рабочих, на котором была принята резолюция о свержении Временного пра-
I вительства и о передаче власти в руки Советов . Приближалось 24 октября.
В этот день на заводе в помещении завкома собрались все члены партии, красногвардейцы. Один из членов первого завкома Н.И.Егоров вспоминал впоследствии: "Все мы находились в состоянии боевой готовности и с часу на час ждали приказа о выступлении" . В этот же день, в разгар вооруженного восстания в Петрограде, Московский Совет обратился к населению с воззванием: "Натиск со стороны врагов громаден. Вооруженные и невооруженные корниловцы наступают со всех сторон. Будем готовы, товарищи, ответить на их атаку дружной и стройной контрата-кой по всему фронту" .
Но решающие события развернулись на следующий день,25 октября. В этот день в Московский Совет поступила телефонограмма из Петрограда» в которой делегаты П съезда Советов сообщали о том, что социалистическая революция свершилась. Содержание этой телефонограммы тут же стало известно в районных Советах, а через них и на предприятиях Москвы.
I "За власть Советов",стр.296.
2 "Мартеновка", 108, 1967 г. ।
3 Подготовка и победа Октябрьской революции в Москве.М., 1957 г.,стр.379.
26 октября, около трех часов дня, все красногвардейские отрады были вызваны в штаб Красной гвардии, где районные руководители провели смотр всех наличных сил и перед красногвар дейцами выступил начальник штаба И.Н.Прямиков, поставивший за дачу организовать постоянную охрану всех заводов района и не допустить туда ни одного юнкера, или кадета, а кроме того иметь на заводе подвижный отрад, в любую минуту готовый по приказу направиться в любой конец Москвы, где может потребоваться помощь.
Главной ударной силой Рогожского ВРК стал завод "Гужон", на котором к концу 27 октября насчитывалось уже более 500 вооруженных красногвардейцев. Поскольку люди круглые сутки находились на заводе, завком принял меры по организации бесплат кого питания, для красногвардейцев. Е.Туманов вспоминает в связи с этим: "Столовую мы взяли в свои руки. Без наших записок из столовой ничего не имели права выдавать. ..Кормили
I ш человек по 500 в день" .
Вечером 26 октября было опубликовано объявление Военнореволюционного комитета Московского Совета, в котором он призвал рабочих Москвы поддержать петербургских рабочих: "Долг московских рабочих и солдат поддержать петербургских товарищей в этой борьбе...
Военно-революционный комитет объявляет:
... Каждая воинская часть должна быть готова выступить по первому приказанию ВРК.
I За власть Советов.М. ,1957г.,стр.298
Ivl
- 66 -
Никакие приказы и распоряжения, не исходящие от ВРК, или 1 не скрепленные его подписью, исполнению не подлежат” •
Восстание получило военное руководство, которое сосредоточило в своих руках все нити боевых действий.
Начиная с 28 октября, красногвардейцы завода почти непрерывно находятся в боях. К вечеру 28 красногвардейские отряды заняли исходные позиции для штурма кадетских корпусов Алексеевского военного училища, составлявших основные опорные пункты контрреволюции в Рогожском районе.
Кадетские корпуса в условиях уличных боев представляли собой внушительную силу и могли стать серьезным препятствием для восставших. Это были большие здания с толстыми стенами, узкими, словно специально созданными для амбразур, окнами. Кроме того, в 1913 голу здания были обнесены высокой кирпичной стеной с бойницами наверху. Если добавить, что за ними находились хорошо обученные и вооруженные юнкера, становится ясна вся трудность доставленной перед красногвардейцами задачи. И все же в ночь на 29 октября восставшие пошли на штурм.Только на исходе второго дня все три корпуса училища были очищены от врага.
В ночь на Щ1 октября красногвардейцы завода получили задание совместно с красногвардейцами Симоновского района ликвидировать очаг сопротивления в Крутицких казармах, где засели юнкера 6-й школы прапорщиков и после недолгой схватки те были вынуждены сдаться.
I КПСС в борьбе за победу Великой Октябрьской революции М. ,1957г.,стр. 494-495.
- 67 -
/Й
Но основные бои развернулись в районе Кремля, где засели захватившие его юнкера, и на прилегающих к нему улицах Зарядья. С.И.Моисеев, участник событий, пишет: "Наш район из Общемосковского большевистского центра получил боевой приказ очистить от юнкеров Варварскую площадь продвинуться в Китай-город
2 через Варварские ворота и далее к Кремлю"
2 ноября отряды рабочих Роговского района, среди которых был и отряд с "Гужона" двинулись к центру. Наиболее ожесточен-3 ное сопротивление гужоновцам пришлось выдержать на Варварке
Но несмотря на все попытки правительственных войск удержать центр города и в первую очередь Кремль, сопротивление их было сломлено и соединенные силы московских красногвардейцев штурмом овладели Кремлем.
С падением Кремля пала последняя твердыня контрреволюции в Москве. И надо отметить, что немалую роль в этом сыграли красногвардейские отряды завода "Гужон". При их участии были сломлены такие крупные опорные пункты, как кадетские корпуса, Алексеевское училище, Крутицкие казармы. Участвовали они и во взятии Кремля. "Нашими отрядами,- пишет Туманов, были взяты Государственный банк, Волжско-камский и Сибирский банки. И в Военно-революционном комитете и в райкоме отряды нашего завода h пользовались доверием" .
I С.моисеев. Полк рабочей Москвы, стр.8
2 Ныне площадь Ногина
3 Улица Разина
4 За власть Советов. М., 1957 г., стр.299
Бои закончились. Перед революционными рабочими, вставали еще более сложные, новые задачи.
С первых дней существования Советской власти правление, утвержденное еще Временным правительством, заняло по отношению к новой власти прямо враждебную позицию, что проявлялось в нежелании заниматься делами производства, а порой принимало характер прямого саботажа. Используя финансовые трудности,которые переживал завод в связи с революционными событиями,прай ление делало все от него зависящее, что бы свернуть производство. К тоцу же, хотя рабочий контроль и существовал на заводе, рабочие, в силу слабого знания производства, не могли по настоящему всесторонне контролировать действия представителей правления, что последним во многом развязывало руки.Понимая всю ненормальность сложившегося положения, заводской комитет
занял по отношению к
старому правлению
непримиримую позиц;
Опираясь на декрет Совнаркома от 24 ноября 1917 года, в котором говорилось: "Ассигновать 500 000 рублей сверхсметным кредитом по Военному ведомству в распоряжение Московского Со-
вета Рабочих и Солдатских депутатов на выдачу краткосрочных ссуд заводам "Бромлей", "Гужон" и другим заводам, работающим на Государственную Оборону, на условиях, которые будут установлены министерством финансов" ,- заводской комитет справед
I Цит.по книге "Свет над заставой",М. ,Г959 г.,стр.П8 /Фотокопия декрета/.
— 69 —
ливо требовал от правления принятия мер по обеспечению предприятия заказами, более решительных шагов по снабжению топливом, сырьем. Но все требования рабочих наталкивались на глухое сопротивление со стороны старой администрации, В декабре 1917 года правление отказалось, без предварительного согласования с заводским комитетом, от товарообмена с уголь-
ными копями, которые соглашались предоставить заводу столь необходимый ему ^голь, в обмен на железные конструкции,имевшиеся на заводе . А немногим позже, правление точно так же
не приняло заказ для прокатного отделения, заказ, который 2
должен был дать заводу 400 000 рублей . Эти и другие шаги правления, представлявшие прямой саботаж, привели в конце кон
цов к тому, что заводской комитет на одном из заседаний,в де-
кабре 1917 года, постановил: "Ввиду саботажа представителей
правительства Керенского по управлению завода б.Гужон... мы,
представители рабочих данного завода, члены завкома, в коли-
честве 27 человек, постановили: послать в Центральный Военно-
революционный комитет заявление, дабы он... /Военно-революционный комитет - И.К. / мог сменить правление Керенского и прислал бы представителей демократических организаций с пре-
доставлением^половины мест по управлению завода рабочими дан-кого завода" . Это решение было единодушно одобрено на общем собрании рабочих завода •
К сожалению, прошло немало времени, прежде чем старое правление было окончательно устранено от всех дел. Более трго
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.1,лл.17 об.-18.
2 Гам же,л.38.
3 Там же,л.ГО,
4 Там же,л.II об.
- 70 - I
30 января 1918 года заводской комитет, по решению общего I собрания, не дожидаясь, когда этот вопрос будет решен в выше- I стоящих? инстанциях, взял на себя всю ответственность за pa- I
I I
боту завода, устранив самовольно старое правление .И только I после этого, в марте 1918 года, было принято постановление о создании нового правления, в которое вошли шесть человек -пять рабочих и один служащий .
Участие рабочих в управлении заводом наглядно подтвердило ленинскую мысль о необходимости того, чтобы рабочие сами взялись за строительство промышленности. "Вводя рабочий контроль,- писал В. И. Ленин,- мы знали, что пройдет немало времени, иска он распространится по всей России, но мы хотели показать, что признаем только один путь - преобразований снизу, чтобы рабочие сами выработали новые основы экономических условий” .
Решающую роль, в жизни завода сыграл декрет Совета Народных Комиссаров РСФСР от 28 июня 1918 года о национализации 4
крупной промышленности . Согласно этому декрету завод б.Гужон с основным капиталом, по данным £916 года, в 6 000 000 рублей в числе остальных крупных предприятий Москвы был национализирован* Спустя три дня, I июля, на заседании Бюро Отдела Металла
I ГАМ0,ф.244,оп. 1,д.1,л.42 об.
2 1ам же, л. 60 об.
3 В.И.Ленин,Полн.собр.соч. ,т.35,стр.274.
4 Декреты Советской власти,т*2,Москва, 1954г.,стр.
5 ГАМ0,ф.2£22,оп.£,д.507,л.40.
ВСЖ, был поставлен вопрос "... об отпуске средств Лесковскому металлургическому заводу б.Гужон в связи с закрытием завода вследствие отсутствия сырья и топлива и о сконструировании но-вого правления" . Бюро Отдела Металла решило создать новое правление в составе "... представителей завода /рабочих - И.К./
В.П.Арапова, И.А.Краснова, от Союза рабочих-металлистов Моск
вы /рабочего - И.К./ Е.Г.Горбачева, от Московского областного
совета народного хозяйства М.М.Мильмана и от ВСЕХ Е.М.Зда-
новского, М.М. Прокофьева и Г. И. Погончиков а /вероятно Погон-
ченкова - И.К./"
- /все инженеры - Л.К./. Кроме того,чтобы
как-то разрешить финансовый кризис, в котором находился завод, несмотря на предоставленный ему декретом СНК от 24 ноября 1917 года сверхсметный кредит, Отдел Металла постановил
3
"... предоставленную смету в 3 681 000 рублей утвердить"
Это решение не столько облегчило финансовое положение завода» сколько помогло усилению правления технически грамотными работниками.
На следующий день, 2 июля, новое правление приступило к исполнению своих обязанностей: . Большую помощь ему оказывал заводской комитет.
Все действия большевистского завкома, как правило, находили полное понимание со стороны рабочих,но часто наталки-
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.З,л.З.
2 Там же.л.З об.
3 Там же,ф.2694,оп.1,д.4,л.6 об.
4 Там же, л. 22.
вались на скрытое, а порой и открытое сопротивление эсеровс- 1 ких главарей, поддержаных незначительной частью наиболее отсталых рабочих. Не довольствуясь попытками оказать сопротивление мероприятиям Советской власти непосредственно на i заводе и стремясь продемонстрировать свое влияние на рабочих, I эсеровская организация района решила провести 3 декабря 1917 года демонстрацию, на которую рабочие завода ответили гневным протестом. Общее собрание постановило не только не участвовать в демонстрации, но и выразить свой решительный протест по поводу ее проведения”в Но эта демонстрация имела определенное значение не только с точки зрения отношения к эсерам со стороны рядовых рабочих, но она свидетельствовала и о том,что российская контрреволюция всех мастей вовсе не собиралась мириться с приходом к власти рабочих и крестьян, и готова на все, лишь бы покончить с ненавистной ей Советской властью.
Несмотря на то, что рабочие завода решительно высказались против эсеровской демонстрации, отношение их к партии эсеров продолжало оставаться довольно сложным. Как неоднородна была масса рабочих, так не была единой и ее позиция в отношении политических партий. На деле убедившись в том,что единственной последовательной защитницей интересов рабочих является партия большевиков, они, тем не менее, продолжали сохранять иллюзию в отношении партии эсеров, считая ее также подлинной защитницей интересов... крестьян. А для тесно связанных с крестьянством гужоновцев это было чрезвычайно важно. Не удивительно поэтому,
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.1,л.8 об.-9
- 73 -что такая даойственяость политической позиции рабочих не могла не сказаться и на их действиях. Действительно, выражая сво доверие большевикам на общем собрании, состоявшемся 5 декабря 1917 года, рабочие постановили: "Отозвать из ВЦИК РК и КД тов. Кочергина /эсера - 14.К./ и возложить эти функции на заводской комитет" . И здесь же, в той же самой резолюции, только двумя строчками ниже: "Выдать 1000 рублей на газету "Социалист революционер" . Эта непоследовательность характерна для действий рабочих всей первой половины 1918 года.
Когда 5 января .1918 года начало свою работу Учредительное собрание и эсеровские руководители решили провести Демонстрацию поддержки его деятельности, то в большой степени они рассчитывали на поддержку "Гужона", который был всегда основной базой эсеровской организации Рогожского района. Но они просчитались. Рабочие пошли за большевиками. На общем собрании они решительно заявили: "РЛы, рабочие ШВ, 5 января в демонстрации не участвуем... Не видя никакихтдел от Учредительного собрания для пользы трудящихся пролетарских масс, доверятт раньше времени не можем. Приветствуем Советскую власть и дадим 3 отпор всем контрреволюционерам, посягающим на нашу революцию" . Резолюция эсеров, предложенная Крчергиным и призывавшая принять участие в демонстрации под лозунгом защиты Учредительного собрания»провалилась •
L ЦГА1М0,ф.244,оп.1,д.1,л.9.
2 Рам же.
3 Там же,л.24.
4 Там же,л.24 об.
- 74 -
Но победа большевиков еще не была окончательной. Зсеров-ские лидеры вовсе не собирались так просто складывать оружие. О том» насколько большое внимание уделяли они сохранению своего влияния на гужоновцев, свидетельствует хотя бы тот факт, что весной 1918 года на заводе неоднократно проходили эсеровские митинги, на которых присутствовали и выступали лидеры партии левых эсеров, в том числе М.Спиридонова
Усиленным вниманием со стороны эсеровских вождей можно объяснить тот факт, что на первомайскую демонстрацию рабочие о завода вышли также и под эсеровскими лозунгами . Наивысший подъем влияния эсеров на рабочих приходится на 25 мая 1918 года, когда общее собрание приняло по текущему моменту эсеровскую резолюцию, в которой была продолжена линия левых эсеров на разрыв брестского мира, требовался отказ от ограничения свободы продажи хлеба, выражалось порицание Советам и недове-3 рие комиссарам . Принятие этой резолюции было последней победой эсеров на заводе вплоть до 1921 года.
Уже в июне 1918 года рабочие постановили послать в Бас-манно-Лефортовский Совет Рабочих депутатов представителя "... только коммуниста, так как эсеры себя разоблачили лозунгом Учредительного собрания, и дать ему наказ всемерно защищать лозунг "Вся власть Советам" 4. В дни левоэсеровского мятежа
I ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.263, л.232
2 ГАМО, ф.244, оп.1, д.1, л.89 об.
3 Там же, л.95 об.
4 Там же, ф.186, оп.1, д.25а» л.31
они целиком и полностью встали на защиту Советов. Произошло то, о чем говорил В.И .Ленин в беседе с сотрудником газеты "Известия ВНИК": "Преступный террористический акт и мятеж совершенно и полностью открыли глаза широких масс народа на то в какую бездну влечет народную Советскую Россию преступная тактика левоэсеровских авантюристов."
В дальнейшем, после разгрома левоэсеровского мятежа, влияние эсеров на рабочих значительно уменьшилось
упало вовсе, и в течение всей гражданской войны они не имели каких-либо серьезных успехов в борьбе за умы рабочих.
Так продолжалось до 1921 г.
если не
Потерпев поражение на первом этапе революции, конрррево-люционные силы не сложили оружия. Советская власть, принявшая при своем возникновении "Декрет о мире", вынуждена была обороняться и создавать собственные вооруженные силы. "Весь вопрос о существовании Российской Социалистической Федеративной Советской Республики, весь вопрос российской социалисти
ческой революции свелся к вопросу военному.
Учитывая реальную опасность, нависшую над Петроградом, Совнарком 22 февраля 1918 г. опубликовал в "Правде воззвание, в котором говорилось:"Социалистическая республика Советов находится в величайшей опасности... Священным долгом рабочих и крестьян Росили является беззаветная защита республики Советов против полчищ буржуазно-империалистской Германии/1
I В.И .Ленин. Полы. собр. соч., т.36,стр.518
2 Там же, т.37, стр.15
3 Там же, т.35, стр,357.
В ответ на это воззвание пролетариат Москвы пришел в движение. Рабочие брались за оружие. На многих заводах и фаб риках созывались массовые митинги, нм которых принимались резолюции о создании Красной Армии. Не отставали от других и рабочие "Гужона’1 2. За день до опубликования воззвания на заводе было созвано общезаводское собрание, которое в своей резолюции записало:
"I. Обезоружить всех буржуев и их прихвостней.
2. Сделать поголовный обыск во всех лабазах.
3. Если же не будет мира, мобилизовать всех буржуев, а также попов и монахов, которые угнетали рабочий народ и которые сейчас помогают Вильгельму задавить революцию и всех этих прихвостней буржуазии, послать на передовые в окопы** .
Еще более решительно высказались рабочие на митинге, где собрались более 4000 человек. Правда, в тот момент далеко не все понимали, что само существование Советской власти зависит от заключения мирного договора с Германией. К тому же большинство членов ячейки большевиков и беспартийных рабочих находилось под влиянием "левых коммунистов’1, выступавших против переговоров с Германией, против заключения Брестского мирного договора. Ноэтому-то, с таким во одушевление май была выслушана речь председателя заводского комитета Е.Д.Туманова, в которой он призвал собравшихся "энергично организовывать партизанский отряд, и не щадя своей жизни сражаться против общего врага" ♦ Тем же объясняется принятие резолюции, в ко-
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.1,лл.49-49 об.
2 Там же,л.51 об.
- 77 -
торой говорилось: "Мы, рабочие "Гужона", выступаем против сепаратного мира и открываем партизанскую войну,на которую все встанем как один человек" .
Но когда немцы начали наступление на Петроград, металлурги Москвы приняли резолюцию, полностью отвечавшую требованию дня, резолюцию, в которой писали: "Мы, рабочие и служащие в количестве 4000 человек.., признавая настоящее положение критическим для рабоче-крестьянской России, постановляем приступить к организации партизанских отрядов Красной Армии -Для посылки на фронт.
Немедленно вперед за социализм!
Буржуазию рыть окопы!" .
Металлисты Москвы были в первых рядах московских рабочих-добровольцев. Всего к концу февраля в Москве записалось 3
в ряды Красной Армии около 20 тысяч человек . По первому зову партии ушли на фронт лучшие представители заводского коллек-4 тива Е. Туманов, И.Лисенков, И.Зайцевский’ и многие другие ♦ Несколько десятков человек рабочих завода вступили в состав I Московского партизанского отряда. За подготовкой рабочих, посланных в отряд, рабочий коллектив следил постоянно. Его представители часто ездили на станцию Митьково, где были расквартированы красноармейцы, наблюдали за их подготовкой.
И не только следили, но и помогали, насколько это было в их силах. Так, красноармейцам, уезжавшим на фронт, по ре-
I ГАМ0,ф.244,оп. 1,д.1,л.51 об. -52.
2 Там же,лл.52 об.-53.
3 Исторический журнал",1'941 г.Д 7-8,стр.24.
4 ГАМ0,ф.244,оп.1,д#1,л.5б.
In
I шению заводского комитета было выдано по 400 рублей » и тогда же завком постановил отчислить в пользу красноармейцев и их семей двухдневный заработок . Кроме того» семьям красно ар мейцев погибших и попавших в плен» завод выплачивал пособие, принимал вне очереди на работу .
Из числа самых падежных, самых организованных рабочих, были сформированы и первые пограничные соединения, в составе 4 которых служили и рабочие ’’Гужона" .
В эти дни - дни формирования первых регулярных частей Красной Армии, В.14.Ленин писал: "Сама жизнь требует, чтобы
5 очень (иного членов партии пошло на фронт..»" . "Правда" писала о Рогожском районе: "Самые лучшие элементы уходят в Красную Армию; на многих фабриках и зав одах, где были крупные ячейки, сейчас осталось всего только несколько членов пар-тии" . Все это в полной мере применимо и к Московскому металлургическому заводу.
В числе наиболее крупных формирований,которые создавались в Рогожско-Симоновском районе, был 38-й Рогожско-Симо-новский советский полк, вписавший славную страницу в историю гражданской войны.
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.1,л.53 об.
2 Там же.
3 Там же,л.62.
4 Э.Браудо. Первые пограничники. В книге "Особое задание Воспоминания чекистов ,М., 1968г., стр. 122.
5 В.И.Ленин-. Полн.собр.соч. ,т.37,стр.46.
6 "Правда", 5 апреля 1918 г.
Важную роль в создании полка сыграла проведенная в августе 1918 г* по решению Московской общегородской партийной конференции партийная мобилизация одной пятой части членов московской организации^. На конференции металлистов Москвы это решение было полностью поддержано. "Ни один член союза,-постановила конференция,- не может оставаться равнодушным к серьезному положению нашей матери-Родины. Все рабочие и мы -металлисты, должны напрячь все усилия к спасению нашего рабоче-крестьянского отечества"^.
12 октября на Красной площади состоялся митинг, на котором 38 Рогожско-Симоновскому полку было торжественно вручено Красное знамя, которое полк со славой пронес во всех походах-г За судьбой этого полка с пристальным вниманием следил командующий 10 армией Южного фронта К.В.Ворошилов, который, сообщая в Москву о боевых действиях полка, писал: "С радостью могу констатировать, что, наблюдая за действиями полка, я видел умелое руководство начальников, бесстрашие молодых солдат и сознательность всего полка вообще .
Отлично сражались москвичи. Не в одном бою почувствовали на себе силу их ударов белоказаки. И когда в одном из тяжелейших боев против численно превосходящих сил противника полк почти полностью погиб, несколько красноармейцев прорвались сквозь окружение и вынесли знамя полка, которое было ему вручено на Красной площади.
I "Правда", 2 августа 1918 г.
2 Гамо,ф.186,оп.1,д.25,"а",л.ЗЗ.
3 История гражданской войны в СССР.т.З.М.,1957г.,стр.257.
lit
Спустя семь лет, выступая на Х1У Московской губернской । партийной конференции, К.У.Ворошилов особо подчеркнул заслуги 38-го Рогожеко-Симоновокого полка: "Московские рабочие,- сказал он,- могут гордиться тем, что явились первыми пионерами вооруженных сил революции, они проложили путь к строительству Красной Армии,
Уже в период разгара гражданской войны, в конце 1918г. на Царицынский фронт прибыл полк, целиком состоявший из Ро-гожско-Симоновских рабочих, И я должен засвидетельствовать,что это был настоящий регулярный, прекрасно организованный и героически дравшийся полк" .
В конце того же 1818 года рабочие заводов "Гужона" и "Динамо" сформировали еще один - 35-й Рогожско-Симоновский полк.
Надо отметить, что рабочие завода принимали участие в разгроме белогвардейских банд не только непосредственно на фронтах, но и своим трудом на производстве. Завод выполнял
многочисленные заказы различных военных ведомств, снабжал
армию инженерным имуществом: канатами, стальными тросами» колючей проволокой . На заводе было налажено также производ-
ство 3-х дюймовых гранатных стаканов по французскому спосо-
3
бу, которые были так необходимы фронту .
Кроме того, в течение всей гражданской войны» рабочие заводе производили неоднократные отчисления то однодневного
I К.Е.Ворошилов. Статьи,речи,М. ,1937,г.,стр. 13-14 2 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.5,лл.53,55.
3 Там же,л.40.
I заработка» то одного процента с зарплаты
В Московском Областном архиве сохранился интересный до-I кумент» который свидетельствует о том внимании» с которым рабочие относились к Красной Армии и с каким воодушевлением участвовали в "Неделе фронта". Это - удостоверение» выданное члену заводского комитета В.Гуськову.
"Настоящим завком Московского металлического завода с подателем сего Гуськовым Василием Егоровичем препровождает к Вам в комиссию по организации "Недели фронта" подарок рабочих для славной Красной Армии» защищающей завоевания пролетариата (103.533 рубля)".
2
I Предзавкома Рудометов"
I В то время» как лучшие представители заводского коллектива сражались на фронтах гражданской войны» их товарищи» оставшиеся в Москве, делали все от них зависящее» чтобы не дать остановиться заводу» стараясь всеми силами сохранить его.
Как уже говорилось выше, Гужон оставил тяжелое наследие, и в первую очередь это касалось финансового положения: только одни железные дороги были должны заводу более двух с половиной Q
миллионов рублей . Даже предоставленные постановлением Совнар кома кредиты не могли особенно изменить положение.
I ГАМО, ф.244, оп.1, д.9, л.24< д.П, л.1; д.6» л.2 об.< д.8, л.17
г ГАМО, ф.244, оп.1» д.9, л.24
3 Там же, д.1» л.18 об.
Но еще больше, чем от недостатка средств, страдал завод из-за отсутствия топлива. Топливо - вот главная проблема, которая стояла перед заводским коллективом, и на решение ее были брошены все силы. О том, насколько остро стоял этот вопрос, наглядный ответ дает приведенная ниже таблица, свидетельствующая о частых остановках завода из-за отсутствия топлива и электроэнергии. В прямой зависимости от простоев находится и количество рабочих, которое с каждым месяцем неуклонно уменьшалось: с одной стороны по причине частых мобилизаций на фронты, а затем и в продотряды, с другой - в связи с уходом многих рабочих в деревню, где было легче прокормиться.
И
Таблица $ I Динамика простоев завода в 1918 г.
месяц : время : всего :к-во :
«простоя :к-во «’неработ.: Примечания
: :рабочих:рабочих :
Январь 7 дней 214’3
Февраль 5 дней 2036
Март 23 дня 1900
Апрель весь 1800
Май весь 1700
2143 стоял весь завод
1145
924 из-за недостатка топлива
работы по производству
1126 не произвол.
1033
Июнь 13 дней 1600 780
Июль 3 дня 1500 230
Август 2,5 дня 1500 210
Из приведенной таблицы можно установить определенную закономерность - с каждым месяцем количество рабочих неук-
I ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.276,лл.9,16,18-20,23,25,29,36,4боб.,
55.
лонно сокращается, за исключением только июля и августа,когда положение несколько стабилизировалось, и то ненадолго.
Чтобы как-то решить топливную проблему,заводской комитет по инициативе большевистской ячейки создает институт"5гоп-ливных комиссаров”, выделив специальную группу рабочих, на которых была возложена обязанность любыми средствами добывать столь необходимые заводу нефть, уголь, дрова. В январе завком посылает рабочих Шанцера и Арапова в Баку, где находились принадлежащие заводу 76 тысяч пудов нефти, которые он никак не мог получить , Но добытого топлива хватило ненадолго.Уже 18 февраля на заседании правления вновь ставится вопрос об остановке завода по случаю прекращения отпуска электроэнергии и отсутствия топлива. Правление было вынуждено принять решение остановить завод полностью более чем на месяц с 20 февраля по 24 марта . И снова заводские "топливхчые комиссары" двинулись в путь. Большевик Иван Лисенков отправился "выколачивать" из поставщиков несколько тысяч саженей дров, обе-данных заводу , а Белокрылов и Дмитриев в сопровождении нескольких красногвардейцев были посланы в Сормово, где было 4 достаточно нефти . Однако, как оказалось одно дело знать о том, что нефть там есть, а другое дело - суметь ее взять. Как вспоминают сами участники этой экспедиции И.Д.Дмитриев, Н.И.Егоров и другие, и что подтверждается документами,"нефти в Сормове было много,очень много,но получить ее почти невоз-
I ГАМ0,ф.186,оп.1,д.198,л.27 об.
2 Там же,ф.244,оп.1,д.5,л.6 об.
3 Там же,д.1,л.4.
4 Там же,л.8 об.
- 84 -
можно” . Дело дошло до того, что посланцев завода встретили 2
в воротах сормовского нефтехранилища с пулеметом .И только после второй поездки удалось добыть несколько цистерн нефти.
Но все это, все героические усилия "топливных комиссаров” напряжение всех сил рабочих, работа практически на одном энтузиазме с трудом позволяли лишь поддерживать жизнь завода. С перебоями, регулярно не выполняя план, коллектив завода,постоянно борясь с топливным кризисом, оставаясь едва ли не единственным в республике, окруженной со всех сторон врагом, продолжал давать продукцию, необходимую транспорту, фронту. И все-таки, несмотря на все усилия, производство готовой продукции в течение всех лет гражданской войны неуклонно падает. Стоит сравнить количество готовой продукции, которое было выпущено в 1918 году с гем,что было намечено /см.табл.#- 2/
Пряв еденная таблица наглядно показывает, в каком состоянии находился завод в 1918 году. Из всего года только в июне ивв октябре задание по стали было не только выполнено, но и перевыполнено. Что же касается литья и всех видов проката,то по ним ни в одном месяце план выполнен не был.
С ноября уровень производства начинает неуклонно падать. Уже в декабре 1918 года практически стоит сталелитейное отделение, из-за прекращения заказов только на 25% работает оборудование фасонно-литейного отделения, на 35% - прокатное, не лучше обстояли дела и в гвоздильном, болтовом, тянульном 3
и ремонтном отделениях . Из-за отсутствия нефти пришлось пе-
I ГАМО, ф. 244, on. I, д. 5, л. 57.
2 Стенограмма встречи старых большевиков, 1957г.,стр.30♦ 3 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.276,л.6-6 об.
I
Таблица 2
Выпуск готовой продукции по сталелитейному и прокатному отделениям в 1918 г.
месяц
сталелитейное отделение
прокатное отделение
сталь
в пудах
литье в пудах
всего
дах
заготовка пудах
катанка в пудах
намечено
январь
200000
35000
235000
45000
47000
исполнено
109039
18766
127797
I88I5
30309
намечено
февраль
I10000
20000
130000
40000
43000
исполн ено
88744
II700
100444
20519
намечено
март, апрель
283000
40000
323000
исполнено
март
47097
15292
6312 35529
назначено
апрель 22612
9920 32532 5365 13670
май
72000
18000 90000 40000 50000
исполнено
8579 6I5I8
назначено июнь 72000 18000 90000 40000 50000
исполнено I2734I 17570 I447II 18929 4II83
назначено июль 127500 20000 147500 40000 50000
исполнено 57699 7085 64784 I605I 22931
назначено август завод не работал
I ГАМО, ф. 2694, он. I, д. 150, л. I.
исполнено
№
назначено сентябрь 122000 10000 132000 20000 45000
88878 643 89521 5005 8612
назначено октябрь 1'36000
157723
исполнено
15000 151000
7778
25600 29600
I6550I 184Г7 29125
отделение, точнее - не отделе-
ревести на уголь сталелитейное ние, а одну единственную четырехгонную печь Д 7, которая работала только на фасонно-литейное отделение для исполнения оставшихся неисполненных заказов" .
Казалось бы остановка завода неизбежна, а вместе с ней и его смерть. Так считали многие, но не так думали сами рабо-чие. Поэтому, когда технический директор завода Н.Г.Риттер на совместном заседании правления и заводского комитета,с участием рабочих делегатов, поставил вопрос о закрытии завода из-за отсутствия топлива, рабочие постановили целиком завод не останавливать, а лишь частями, работая до последней возможности, даже в том случае, если останется топлива только для поддержания жизни на заводе .
В таком положении завод оставался до августа 1919 года когда начались работы в сталелитейном отделении. Как раз в это время ВСЕХ начинает уделять пристальное внимание состоянию дел на металлических заводах Центрального промышленного района. В
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.4,лл.12-12 об.
2 Там же, лл.13-83 об.
разосланной по заводам анкете ставятся вопросы, которыегдол-жны дать ответы обо всех сторонах деятельности заводов. К тому же в них делается впервые попытка заглянуть в будущее,пред-
I ставить пути, по которым mojkho расширить производство .
Одновременно с этим впервые /затем он поднимался неоднократно/, был поставлен вопрос о самом существовании завода, для первого раза пусть косвенно, но весьма недвусмысленно. Этот вопрос поставил Отдел металла ВСЕХ, запросивший заводоуправление о производстве накануне и в ходе мировой войны и одновременно предложивший обосновать причины, по которым следует сохранить завод в Москве .
В ответ на запрос Отдела металлов ВСЕХ правление представило сводку, из которой ясно видно, что завод находится в критическом положении. /табл.Я 8,см.след.стр./.
По всем показателям видно, что уровень производства в 1919 году по сравнению с военными годами упал почти до И все же в своем ответе правление указывает на необходимость сохранить завод, который "..находясь в центре фабрично-заводского района Московской губернии... является единственным источником, обслуживающим Московский железнодорожный узел и ввиду громадного государственного его значения, безусловно, относится к категории таких заводов, все отделения которого следует сохранить в целости" . В этом же ответе правление
I ГАЮ, 2694, оп.1,д.5,л.90
2 Там же,л.72.
Е Там же, д.2,л.93.
i
Таблица 2
Динамика выпуска готовой продукции
в 1913 - 1919 гг.
Количество дается в пудах
на- год имен, изде лий
слитки
1913
1914
3710580 5089365
1915 : 1916 : 1919
3590709 £359951 38800
жидкая сталь
для фасон-
ного литья 546541 794II2
ьл» .ци^ОяМ»»*
850944 749574 ИО 32
стальное литье
347700
535641
чугунное литье
63398
550422 484686 7522
109443 104466 3357
чурки 1131479 I953I6I 1898640 1553737 32560
железо
сортовое 3294865 3447576 2II03I2 L725933 82032
жесть 483386 505039 379439 342569 12400
завода сообщает, что несмотря на все трудности ”... оборудование завода сохранено полностью и завод в настоящем состоянии может очень продуктивно работать, для чего надо освободить его от переживаемого недостатка топлива” ,
Такая постановка вопроса исключала все варианты закрытия завода.
I ГАМ0,ф.2694,оп. I, д.272, л. 45
2 Там же,д.2,л.94.
Интересно, что подобные ответы давались правлением только после согласования их с заводским комитетом, который в сбою очередь выносил их на обсуждение общего рабочего собрания»Тако образом, говоря о готовности предприятия работать на полную мощь, правление высказывало точку зрения практически всех рабочих, которые оставались в это время на заводе и чувствовали себя настоящими хозяевами своего предприятия.
Особенно ярко это новое отношение.к труду проявилось в Коммунистических субботниках., которые В.И.Ленин назвал ..."великим почином”, видя в них "начало поворота, имеющего всемирна
но историческое значение" .. Субботники возникли в один из самых сложных периодов в существовании молодого Советского государства, когда Колчак рвался к Волге и чтобы остановить его, необходимо было перебросить на Восточный фронт свежие части. А это целиком и полностью зависело от транспорта.Именно на транспорте 12апреля 1919 и состоялся первый субботник> Коммунистические субботники эпота гражданской войны положили начало борьбе рабочего класса за социалистическое отношение к фРУДУ» показали готовность рабочих к трудовому героизму.
К сожалению до сего времени не установлена точная дата первого субботника на заводе Тужон’,'" но есть основания предполагать, что он состоялся где-то в начале лета 1919 года.Во всяком случае уже в августе - октябре на заводе состоялось 8 субботников,в которых приняло участие 140 человеку том числе 75 коммунистов 7 0 том, насколько органически вошли субботники
I В.И.Ленин» Полн.собр.соч.,т.£9,стр.21.
2 ЦГАОР СС0Р,ф.7952,оп.З,д.280,л»57.
ZU - 90 -
в жизнь заводского коллектива, свидетельствует хотя бы тот факт, что уже в конце [919 года на заводе в заводском кош-тете, появилась еще одна должность, организатора субботни-
I 2
ков . Первым таким организатором стал рабочий Болотников •
Разнообразную работу выполняли на субботниках рабочие* Если на первых порах они занимались на них разгрузкой дров, угля, уборкой снега, сбором лома, то уже с осени 1919 года они принимают регулярный характер* И что самое важное - на этих субботниках производительность труда, как правило,была гораздо выше, чем- в обычные дни - 70-100 процентов, а порой достигала и 200 процентов .
Только за пять первых месяцев 1920 года на заводе было проведено 16 субботников с участием 1700 рабочих, среди которых 300 человек были коммунистами. 0 большим воодушевлением участвовали рабочие завода в грандиозном первомайском субботнике 1920 года, в котором приняло участие свыше 425 тысяч москвичей . Но наивысший подъем рабочих, участвовавших в субботниках, падает даже не на первомайский субботник /в нем приняло участие приблизительно 60% всех рабочих завода , а на
I ГАМО,ф.244,оп.1,д.9»,л.2 об.
2 Хам же.
3 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.280,л.58.
4 Краткая история советского рабочего класса. М. ,1968 г., стр.90.
5 ГАМО,ф.244,оп.1,д.II,л.7 об.
июньские - 17 июня, посвященный П Конгрессу Коминтерна , в котором приняло участие 415 человек /или 65// , и 26 июня. В этом суоботнике участвовало 754 человека» т.е.» практически
2 почти весь состав работавших на заводе .
Но основная роль принадлежит, конечно, Всероссийскому субботнику, который положил начало новому всенародному трудовому подъему. Именно с него началось проведение по всей стране "недель фронта", "помощи детям”, "недель труда” и т.д. Рабочие все больше и больше чувствовали себя хозяевами страны.
Говоря о субботниках нельзя не отметить и тот факт, что именно их участники становятся впоследствии наиболее активными участниками производственных совещаний.
Борьба за существование завода ни в коей мере не отделима от борьбы за сохранение жизни рабочих. С началом гражданской войны решение продовольственной проблемы становится в один ряд с такими первоочередными задачами, как разгром внешней и внутренней контрреволюции. Недаром В.И.Ленин в начале 1918 года выска заломы ель о том, что "борьба за хлеб есть борьба за социализм" . Положение, в котором оказался рабочий класс,нельзя иначе определить, как катастрофическое. И это в то время,как только на территории России весной 1918 года излишки хлеба составили более 41 миллиона пудов , сосредоточенные,в основном, в руках кулаков.
I ГАМО, ф.244, он. I, д. II, л. Гб.
2 Там же, л. 21.
8 См.В.И.Ленин. Полн.собр.сеч.,т.36,стр.410-412.
4 Краткая история советского рабочего класса.М. ,1968 г., стр.77.
Положение было настолько сложным» что приходилось идти» как сказал В.И.Ленин на московской губпартконфэреннии, "на борьбу отчаянную и беспощадную, вынуждавшую нас к неизмеримо большей ложе старых отношений, чем мы предполагали” . Летом 1918 г. положение с продовольствием достигло крайней остроты. В стране была установлена продовольственная диктатура»
Симптомы тяжелейшего продовольственного кризиса ощущались рабочими еще весной. 5 марта на общем собрании рабочих "Гужона", созванном по поводу задержки заработной платы, рабочие поставили вопрос о поисках путей выхода из продовольственного кризиса. В резолюции собрания было записано:
"Просить Совет выделить для завода часть реквизированных на железной дороге продуктов.
Просить Москвомет разрешить продать заводской брак”\
Включение в резолюцию пункта о браке позволяло заводу немного поправить свои финансовые дела и частично разрешить продовольственную проблему с помощью деревни.
Под руководством партии начался организованный поход рабочих в деревню, поход за хлебом. В городах начинают создаваться продотряды,куда рабочий класс посылает своих самых испытанных, стойких представителей. Каждая кандидатура проходила самое всестороннее обсуждение на рабочих собраниях и зачисление в отряд решалось открытым голосованием.
II июня 1918 года декретом ВГИК в деревнях были созданы
I В.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.44,стр.202.
2 ГАМО.ф.244,оп.1,д.1,л.58.
- S3 -
комитеты бедноты, в контакте с которыми и действовали продотряды. Одновременно с выкачиванием излишков у кулаков, рабочие на местах помогали комбедовырм в решении земельного вопроса, участвовали в уборке урожая.
В числе первых вступали в продотряды Рогоже ко-Симон обского района и рабочие "Гужона”. В июне 1918 года на заводе состоялся митинг, на котором выступали представители разных городов страны, и именно на нем было принято решение об организации первого продовольственного отряда . На том же митинге было решено посылать в продотряды по одному человеку от ста
2
рабочих . Но спустя некоторое время сами же рабочие нарушили это постановление, послав значительно большее количество. В заводских документах сохранились списки членов продотрядов,в 3
которых насчитывается свыше сотни человек . В их числе сталеплавильщики Иван Нова л лев, в будущем прославленный сталевар, Николай Булошкин, Алексей Королев, прокатчики Михаил Зеленко» Федор Булыжников, литейщики Степан Тимофеев, Иван Макеев
4
Александр Сомов и многие другие .. Одним из первых организаторов продотрядов в Рогожско-Симоновском районе стал рабочий завода Василий Егорович Гуськов . ’Первый наш рейс,-вспоминает
I ГАШ, ф. 244, on. I, д Л, л. 109.
2 Там же,л.НО.
3 Там же, д.9,л.З.
4 Там же,л.5.
5 В.Е.Гусков, род.в 1888 г.,с 1903 года работал на завода "Гужон", служил в армии до 1917 года, затем снова работал на
№
он,- был в Орловскую губернию» Там был провал заготовок хле- I ба по ряду волостей. Там мы проработали с полгода, и хорошо поработали. Потом вернулись в Москву. Здесь наш отряд разделился на два. Один из них оказался почти полностью составлен из гужоновцев - всего 25 человек. Руководить им поручили мне. Во второй ^ейс мы отправились в Саратовскую губернию, JL
Аткарский уезд" . Второй отряд, был сформирован в мае 1919 года . Это произошло уже после того, как в январе 1919 года был издан декрет Совета Народных Комиссаров о введении продразверстки на хлеб и фураж.
Эта продразверстка была крайне тяжела для трудового крестьянства, но была единственным выходом в сложившемся положении. В период боребы с интервентами и внутренней контрреволюцией военный коммунизм оказался единственно возможной политикой в организации народного хозяйства и мобилизации всех ресурсов страны для разгрома врага.
Рабочий класс был спасен от голодной смерти.Поход рабочих в деревню улучшил продовольственное положение промышленных центров страны и вместе с тем проведенная работа упрочила положение Советской власти на селе,что сыграло огромную роль в деле раз грош врага.
заводе, в I9I8-I9 гг.командовал продотрядами, с 1920 г., по 1924 г. бессменный председатель завкома завода. Позже работал в Машинотресте, затем в ЦК Союза в Узбекистане.Летом 1923 г. в составе делегации ВЦСПС участвовал в поездке в Германию. Дальнейшая судьба его неизвестна.
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.263,л.221.
2 ГАМО, ф.244,оп.1,д.7,л.4.
§ 3. Коллектив столичных металлургов в годы восстановительного периода
Победа» одержанная в гражданской войне, разгром иностранной военной интервенции позволили советскому народу перейти к строительству мирной жизни. Страна начинала новый период своего существования - период мирного развития. Но что было развивать? Промышленность Оыла развалена. Крестьянство, истощенное политикой военного коммунизма» все чаще и чаще выражало свое недовольство существующим положением. Рабочий класс за годы гражданской войны претерпел огромные изменения не только в качественном отношении, но и в количественном. В сравнении с 2,6 миллионами фабрично-заводских рабочих» которые насчитывались в 1917 году, к 1920 году их численность упала более т чем вдвое - до 1,2 миллиона человек .
Разруха - это тяжелейшее наследие империалистической войны и нашествия интервентов - с исключительной силой ударила по всей металлургической промышленности, дошедшей до 2,7% до-О военной выплавки чугуна и до 4,2% довоенного выпуска проката .
Трудности, испытывавшиеся всей металлургической промышленностью страны, не обошли стороной и "Московский государственный металлический завод № 9", как тогда назывался "Серп и молот". Общеизвестен тот факт, что "Серп и молот" - предприятие, работающее преимущественно на металлическом ломе, но менее известно, что для получения железа и стали одного металлолома недостаточно» необходим чугун.. Завод же в течение
I Краткая история советского рабочего класса. М., 1968 г., стр.106
2 ГАМО, ф.2694, оп.1, д.297, л.8
- 96 -всей гражданской войны был практически отрезан от уральского и украинского чугуна. Кроме того, он испытывал постоянную нехватку топлива - донецкого угля и бакинской нефти. Трудно было и с кадрами. Продовольственный кризис заставил многих рабочих уйти в деревню. Мобилизация на фронты гражданской войны, в продовольственные отряды и на работу в различные советские учреждения сильно распылили кадры квалифицированных рабочих. В мае 1920 г. на заводе оставалось всего 766 человек - наименьшее количество за все вреда существования заво-I да, за исключением 1883 г. .
Казалось бы при таком положении бессмысленно даже и говорить о существовании завода, как действующей промышленной единицы. И все-таки завод жил. Как уже говорилось выше,даже в самые трудные дни войны он ни одного дня не находился в консервации, какие бы трудности не испытывал. Конечно, уровень производства был настолько низок, что говорить о его значении, его вкладе в хозяйство страны очень трудно. Еще бы, 2 ведь он составлял всего два процента довоенного производства Основные цеха - сталелитейный и прокатный, стояли.С перебоями работали только тянульный, гвоздильный и канатный,которые выполняли заказы Красной Армии. И то готовая продукция, которую они выпускали, даже по сравнению с явно заниженной сметой, составляла всего 12-15 процентов /см.таблицу & 4/.
Из приведенной таблицы видно,в каком состоянии находилось к началу 1920 года производство завода.
I ГАМО,ф. J3.694,оп.1,д.297,л.8
2 Там же,д.272,л.14*
Таблица 41
Выпуск заводом готовой продукции /январь-апрель 1920 г./
месяц
проволока
смета действ выпуск смета действ, выпуск смета
действ выпуск
январь 6000 601 5250 96 875 82 выпуск
февраль 6000 665 5250 489 875 73 дается
март 6000 658 5250 1028 875 76 в
апрель 6000 143 5250 479 875 272 пудах
Всего 24000 2067 21000 2092 3500 503
Положение было угрожающим. Надо было восстанавливать основные производственные цеха. Шенн о эта задача и встала со всей очевидностью перед всем коллективом и, в особенности, перед маленькой партийной ячейкой, которая в середине 1920 года насчитывала в своих рядах всего 25 человек. Ячей
ка расставляла свои силы, крайне немногочисленные, на самые боевые и тяжелые участки, на раздобывание продовольствия рабочим, топлива для завода и жилых домов, на охрану завода, на борьбу с острой жилищной нуждой.
В период военного коммунизма, когда вся страна превра
тилась в вооруженный лагерь,
ячейка проводила одну мобили-
зацию за другой, а кампанию за кампанией:
I ГАМ0,ф.2694, оп.1,д.297,л.36
"неделя фронта" сменялась "неделей красного командира’ , за "неделей уплотнения" следовала "неделя крестьянина", "неделя охраны труда", "неделя Коминтерна" и т.п. Но с середины 1920 года ячейка все большее внимание уделяет производственным вопросам, вопросам пуска основных производств, все чаще заслушивает доклады заводоуправления. Начинает работать избранная "тройка для наблюдения за порядком на заводе" •
Несколько изменилось положение после окончания гражданской войны, когда в начале 1921 г. прошла демобилизация Красной Армии и в заводскую ячейку влились новые силы;и ее численность увеличилась до 40 человек. Тем не менее, несмотря на приток свежих сил, положение продолжало оставаться довольно сложным, так как только 17 человек, т.е. меньше половины членов партии, были рабочими, остальные же - руководителями завода, а около десяти коммунистов и вовсе не работали на заводе. Это были прикрепленные ответственные партийные и советские работники.
Такое положение вызывало законную тревогу со стороны руководителей Коммунистической партии, так как оно было свойственно практически всем промышленным предприятиям. Недаром на X и XI съездах стоял вопрос о том, что необходимо укреплять партийные организации промышленных предприятий, а для этого возвращать к станку партийных и советских работников.В резолюции X съезда партии, посвященной вопросам партийного строительства, прямо сказано. Необходимо начать систематичес—
I ЦГАОР СС0Р,$.7952,оп.З,д.263,л.216
- 99 -кое осуществление постановлений еще .УШ съезда партии об откомандировании к станку и плугу работников, долго бывших на советской и партийной работе..." . Это тем более было необходимо, что перед всей партией стояла задача осуществить в стране переход к новой экономической политике* Надо было добиться, чтобы каждый партиец знал и сознавал необходимость нэпа.
Приходится констатировать, что партийная ячейка "Серпа и молота" оказалась не в силах быстро решить эту задачу. К тому же из-за непонимания и несогласия с новой экономической политикой четвертая часть членов партии на заводе заявила о своем выходе из партийных рядов, тем caivibiM сыграв,может быть против своей воли, на руку эсеровским вожакам. Да и сам вопрос о нэпе на собрании ячейки был поставлен только спустя два с половиной месяца после того, как он был принят X съездом в марте 1921 г.
Коллегиальное управление явно не справлялось со своей задачей. С каждым днем взаимоотношения между ячейкой и заводоуправлением все ухудшались. Председатель правления Галиков, не имея особого авторитета среди рабочих и инженерно-технического персонала завода, просто не в состоянии был возглавить работу по восстановлению предприятия.
И все же к 1921 г. на заводе постепенно стали складываться условия, позволявшие говорить о том, что его восстановление дело вполне возможное. Об этом свидетельствует и тот факт, что в августе 1920 г. постановлением Комиссии по снабжению ра-
I КПСС в резолюциях..,,ч.1,стр.521.
- £00 - I
бочих завод был переведен на снабжение в порядке первой удар- | I
нои группы транспортных рабочих . Но даже перевод завода в число привилегированных в отношении снабжения предприятий,не мог полностью разрешить продовольственную проблему, которая по-прежнему оставалась главной для партячейки завода и завкома < Чтобы поддержать рабочих, на заводе была введена премиальная система, которая должна была к тому же заинтересовать рабочих результатами производства. Премиальной системе, как одному "из могущественных средств для развития соревнования”, к 2
большое значение придавал IX съезд РКП .
Но поощрительная система в денежной форме не принесла никаких результатов: деньги обесценивались и не давали выхода рабочим из тяжелого положения. Поэтому, в конце 1920 года был осуществлен переход к натуральным премиям, для которых в Нарком-проде был создан специальный натурфонд. Норма одного пайка натурпремии предполагалась в размере 15 ф.муки, 4 ф.мяса, 3
1,5 ф.соли, I ф.сахара, I ф.масла .
I Состояние транспорта к концу гражданской войны было катастрофическим и, чтобы как-то решить транспортную проблему, Советское правительство шло на все, вплоть до лучшего продснаб-жения. "Гужон” в 1920 г. большую часть продукции давал транспорту. Кроме того, на заводе занимались ремонтом подвижного состава. Это дало основание для его перевода на более высокую ступень снабжения /ГАМ0,ф.2694,оп. 1,д.8,л<40/.
2 КПСС в резолюциях,ч.1,изд.7,1954 г.,стр.481.
3 ГАМ0,ф.2694,оп. 1,д.8,л.40>
'V
Но выплата натурпремии продолжалась только до апреля 1921 года, а затем "вследствие испытываемых республикой про-I доволветвенных трудностей" была прекращена . Переход от войны к миру, демобилизация Красной Армии в начале 1921 года еще более обострили тяжелое положение транспорта.К тоцу же, хотя к февралю 1921 года было по разверстке собрано 235 млн. пудов хлеба - больше, чем за весь предыдущий год, зато и израсходовано было больше чем можно.
Продовольственное положение весной продолжало оставаться тяжелым и в такой обстановке в мае на заводе,поД влиянием эсеровской агитации, вспыхнула забастовка. По постановлению общего собрания рабочих были приостановлены работы "вплоть до улучшения продовольственного положения по требуемой рабочими норме всему |аводу, не разделяя на рабочих на горячих и холодных работах" . Завод не приступал к работе почти весь > май.
j
Нерешительность ячейки в осуществлении проводимой партией политики, несогласие некоторых ее членов с этой политикой и, в первую очередь, с нэпом, привели к тому,что в 1921г. на заводе значительно окрепли л ев оэсеровские позиции. Это произошло,прежде всего, потому, что левые эсеры сумели воспользоваться поддержкой значительной части рабочих,продолжавши: оставаться тесно связанными с деревней и отражавших недовольство крестьян продовольственной разверсткой.Используя слабость партийной ячейки они повели открытую контрреволюционную
I ГАЖ» ф. 244, on. I, д. 13, л. 42.
2 Там же,д.17,л.З.
- 102 -
работу, особенно спекулируя на процовольственных затруднениях. Чтобы занять на заводе более прочное положение,левые эсеры постарались в марте 1921 года, при перевыборах заводс-
кого комитета, провести туда, в основном, своих сторонников,
и постараться, заняв пост председателя завкома,
к рукам . Правда, их надежды не оправдались
прибрать его председателем
и
завкома был избран большевик Василий Гуськов пользовавшийся
среди рабочих огромным личным авторитетом. Но он оказался
единственным большевиком, избранным на этот раз в состав заводского комитета. Эти выборы наглядно показали, насколько ослабли позиции ячейки на заводе, так как на выборах 1920
3
года большевики получили в завкоме пять мест .
Не менее наглядно продемонстрировали изменения позиции рабочих и выборы в Московский Совет. В 1920 году от завода были избраны т^и депутата /все большевики/ - Голиков, Рудо-метов, Гускков , а в 1921 г. - три депутата-эсера: Чижиков» Соколов, Стейнберг - члены ЦК партии левых эсеров,прикрепленные для политической работы на заводе .
Усиление позиций эсеров на "Гужоне”, да и не только на
нем, поставило всерьез вопрос о поднятии-роли партийных организаций на предприятиях. Именно эту цель и преследовало решение Рогожско-Симоновского райкома партии о создании 16 ку-
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.16,л.6.
2 См.стр.
3 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.16,л.6 об.
4 Там же,д.10_л.2.
5 Там же,д.17,л.9»
стовых объединений, во главе которых были поставлены сильные партийные работники. Руководителем куста, в который входил и завод б."Гужон", стал Я.Френкель. Одновременно коммунисты завода избрали его своим секретарем. Посылая Френкеля на завод, райком дал егду ряд указаний, которые и определили всю последующую линию его работы. Вот что пишет в своих воспоминаниях. о первых шагах на заводе сам Я.Френкель:
"Завод только-только приступал к хозяйственному строительству и находился в самом, начале этого пути, партийная организация не имела своего лица, часть рабочих, находилась под влиянием эсеров... А партийная ячейка - меньше полусотни - была разбросана по цехам, не умела противопоставлять себя политическому Драгу и поэтому не организованатдля того, чтобы участвовать в процессе восстановления завода" •
Работа началась практически с азов. Были выделены партийные организаторы Для цехов: в прокатке вальцовщик Чумак, в "фасонке" крановщик Рудзит и другие. Постепенно партийное ядро начало обрастать группами "содействующих",которые составили крепкую опору ячейки. Все чаще стали проходить в цехах совещания членов ячейки и содействующих беспартийных, на которых ставились вопросы восстановления производства, обсуждались проблемы международного положения, люди получали из первых рук информацию о деятельности партии,»
Большую роль в воспитании масс сыграла организация партийной учебы на заводе. В ноябре 1921 года начал свою рабоау
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.257,л.133.
первый марксистский кружок, который вел сам Я.Френкель. Так было положено начало существованию на заводе системы полити ческого просвещения. А уже через год подобные кружки были организованы и для беспартийных. В ноябре 1922 года начали занятия пять кружков для беспартийных, из них один для жен-
I
шин, один для молодежи .
Все эти начинания в скором времени привели к перелому в сознании беспартийной массы рабочих. Это сказалось уже во
время первомайской демонстрации 1922 года, когда на улицы
вышел весь завод .
А спустя всего полтора месяца, во время демонстрации, организованной Московским комитетом партии в знак протеста против активизации деятельности правых эсеров и посвященной памяти Володарского, рабочие завода вышли огромной колонной с лозунгами: ’’Партия эсеров хотела уничтожить Советскую власть, рабочий класс уничтожит партию эсеров" .
Когда же летом 1922 года начался в Верховном революционном '.трибунале процесс над партией правых эсеров, совершившей не одно тягчайшее преступление, коллектив московских металлургов послал на него своих представителей, дав им наказ-" кп₽й_
мить позором изменников и предателей рабочих и крестьян и твердо требовать перед Верховным трибуналом не умалять вины преступников, а требовать высшей меры наказания" . Делегация на
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.265,л.17.
2 ГАЮ,ф.244,оп.1,д.ЗО.л.6.
S Там же,ф.244,оп.1,д.Т8,л.4.
4 Там же,д.21,л.ЗО.
- 105 -процесс от рабочих завода была послана весьма представитель-ная; в нее вошли более двадцати рабочих от разных цехов. В их числе сталелитейщик Ильин, листопрокатчики /ябыхов и Ермаков , волочильщик Насонов, рабочие болтового отделения Малинин, I
Титов, Воронина и другие .
Заключительным аккордом в многолетней борьбе с эсерами стали выборы в Московский Совет осенью 1922 года, когда левым эсерам была дана возможность еще раз выступить открыто со своим списком в выборной кампании. Борьба грозила быть острой, но симпатии рабочей массы были уже далеко не на стороне эсеров^ В 1922 году в Моссовет от рабочих завода "Серп и молот" не прошел ни один кандидат от левых эсеров. От завода были избраны М.И.Калинин, председатель ВЦИК? Угланов, секретарь Ж ВКП/б/, рабочие завода Рудзит, Рудометов и другие .
Осень 1922 г. знаменательна не только окончательным крахом эсеровского влияния. Этот год стал важной вехой в истории завода еще и потому, что именно в ноябре 1922 г., выражая поддержку ленинского курса на союз рабочего класса и крестьян ст-ва /еще один удар по эсерам/, общее собрание рабочих и служащих завода, на котором присутствовало более полутора тысяч человек, приняло решение о переименовании завода. Собрание постановило переименовать завод в "Большой Московский металлический завод "Серп и молот", как символ нерушимого союза рабочего класса и крестьянства, "... так как серп есть орудие
I ГАМО,ф.244,д.21,лл.1,14,17,20,24,62.
2 Там же,д.19,л.22.
- 106 -
крестьян, а молот - орудие рабочих1 2. Телеграмма об этом была послана В.И.Ленину.
X X
Сложившееся на заводе к середине 1921 г. положение -
майская забастовка, усиление позиции эсеров, неспособность
коллегиального правления руководить производством - не могло не вызвать законной тревоги как в Рогожско-Симоновском район
ном комитете, так и в Московском городском комитете партии. Единственным выходом из создавшегося положения было введение на ’’Серпе и молоте" единоначалия, осуществленное в два этапа. Сначала, не ликвидируя коллегиального правления, на завод в качества особоуполномоченного члена правления Г0М0МЕЗА с чрез вычайными полномочиями был направлен И.Р.Бурдачев. Затем, в июне 1921 г. он же был официально назначен директором-распо-2 рядителем завода .
Так бромлеевский слесарь И.Р.Бурдачев стал первым ди-
ректором завода, ранее принадлежавшего капиталисту Гужону.
Дел на заводе было много. По существу начинать надо было с самого начала. Не работал фактически мартеновский цех. /из
всех печей работала только одна - седьмая, самая маломощная, четырехтонная печь/, стоял прокатный цех, да и в других дела обстояли немногим лучше. В довершение всех заводских бед
подпочвенные воды затопляли цеха, а во время зимних морозов
полопались паре-, нефте- и водопроводные трубы. Рабочие, еще
I ГАМ0,ф.186,оп.1,д.687,л.28
2 Там же,ф.2694,оп.1,д.8,л.107.
- 107 -
не остывшие после майской забастовки, готовы были вновь бросить производство» Пришлось "с места в карьер” закручивать гайки. По согласованию с завкомом и партячейкой /В.Гуськов и Я. Френкель - тогда секретарь ячейки поддержали эту меру/, было решено уволить несколько десятков бузотеров, которые сами не работали и всеми силами старались сорвать работу других. На первом же собрании по этому вопросу новый директор потерпел сокрушительное поражение. Собравшиеся освистали его, грозились избить. Но последующая энергичная работа ячейки сделала свое дело и на повторном собрании решение было принято.
Работать стало легче. Начавший работу завод, после энергичного ходатайства заводского комитета и правления Гомомеза добился регулярной выдачи бронированного пайка. А I сентября 1921 года на заводе появилось объявление о том, что по решению комиссии по снабжению рабочих при Москвопроде завод переведен на усиленную норму М 2, ту самую, которой завод
I безуспешно добивался и летом . Острота продовольственного кризиса несколько была смягчена.
Разрешив в какой-то степени продовольственный кризис, коллектив завода начал всерьез работать над восстановлением предприятия. Как уже говорилось выше, к середине 1921 года работала толькв одна четырехтонная седьмая печь, которая, конечно же, ни в коей мере не могла обеспечить потребность завода в металле. Встал вопрос о пуске тринадцатитонной печи, которую легче было отремонтировать и которая потребляла меньше других топлива.
№
В сложной обстановке шло восстановление пени. Надо сказать, что в цехе остался только небольшой костяк старых мар-тенов цев /около 60 человек/ , в то вреда как у Гужона здесь же работали более 400 рабочих. Не хватало кирпича, не было достаточно квалифицированных печников, а тем, кто был, на месте приходилось, как правило, работать сверхурочно. Последние дни перед пуском печи печники Мешков, Аверьянов, Мухин, Липатов, Червяков, Мончульский, братья Руновы не выходили с завода даже на ночь, ускоряя пуск печи .
Недостаток чернорабочих для ремонта печи пришлось пополнять за счет женщин-работниц. В цех перевели из кирпичной мастерской А.Скобелеву, Денину,Соломакину, Калинину,Василец и других. Но одно дело отреьюнтировать печь, а другое дело -пустить ее. Не хватало сталеваров, литейщиков. В голодные годы они разъехались по деревням, да так и не собирались возвращаться. Надо было заниматься возвращением квалифицированных рабочих на завод. По предложению В.Гуськова решено было каждому отпускнику, который ехал в деревню, поручить привезти с собой хотя бы одного знакомого рабочего . У главной проходной появилось объявление: "Уезжая в деревню, помни о заводе. Привези товарища" . По известным адресам посылались письма бывшим сталеварам,, прокатчикам: ’Что вы, братцы, или забыли
I Г АМО, ф. 2694, on. I, д. 270, л. 63.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.312,л.23.
3 ГАМО, ф.2694, on. I, д. 10, л. 61.
4 Там же,л.71.
цехи родные свои, вот только и теперь стали они по-настоящему своими* Приезжайте,не как гостей» как хозяев дорогих ждем вас на восстанавливаемом заводе” .
И потянулись на завод "старички”. Но рабочих не хватало.
2
В объявлении о приеме на работу перечислены 62 специальности , которые требовались на заводе. Немного поправили дела демобилизации из Красной Армии и продотрядов, а также призыв к квалифицированным рабочим о возвращении из учреждений на свои рабочие места.
Первый же отряд демобилизованных красноармейцев дал для завода пополнение в количестве почти 200 человек , а всего за первую половину [921 года из армии и продотрядов на завод пришло без малого 500 человек .
В общем, пусть не всегда и не во всем, но производство начинало более или менее налаживаться. Состояние выпуска готовой продукции на первые три месяца 1922 года можно охарактеризовать таблицей /см.табл.ЛЯ 5/.
I Краткая история советского рабочего класса,стр.119.
2 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.8,л.18<
3 Там же,д. 13,л.21.
4 Там же,л.32.
- no -
Таблица № 5 1
Динамика выпуска готовой продукции основными цехами в I квартале 1922 г, (в руб*)
месяц Название цеха
_ ______ ч . . . . __ _
сталели- фасон.про- листе- тянуль- гвоздиль-Оолто-
тейный литейн.кат- прокат ный ный вой ный
январь 42614 2418 76723 6011 8228 6828 6274
февраль 53324 3471 103744 4446 10580 8105 7630
март 9669 3200 71237 5145 10010 9000 7415
Всего 105607 9089 251704 15602 28818 23933 2I3I9
Из нее видно, что в большинстве цехов выпуск готовой продукции идет» хотя и медленно» вверх. Правда, в марте в сталелитейном, фасоннолитейном и прокатном наблюдается некоторое снижение, связанное с частыми простоями мартеновских печей* Но все-таки это можно назвать победой, пусть маленькой, но победой.
Еще больше упрочилось положение завода с восстановлением в 1922 году "фасонки", фасонно-литейного цеха, который получил ответственнейший правительственный заказ на изготовление литых деталей для гидроторфяной машины инженера Классона. Получение цехом этого заказа» за выполнением которого постоянно
I ГАМО, ф.2694, оп.1, д.272, л.40
- in -
следил сам В.И. Ленин, целиком и полностью подтвердило правильность позиции, занятой заводской партячейкой, категорически выступившей еще в 1920 г. против ликвидации на заводе фасонно-литейного цеха. На этом настаивали многие вышестоящие организации, в том числе и сам "Гомомез” . Переданный на завод заказ "Гидроторфа11 заставил по другому заговорить и самих оппонентов.
Несмотря на то, что условия, в которых приходилось выполнять этот заказ были более чем трудные - работать приходилось в небольшом закутке, отгороженном от всего остального цеха, так как топлива не хватало,- рабочие с большим желанием принялись за его выполнение. Энтузиастами выполнения правительственного заказа стали кадровые рабочие 0.В.Андрианов, Романов, Ермишин, формовщик И.Д.Дмитриев, кузнец Егоров, еще в 1905 году участвовавший в вооруженном восстании, электропайщик Оленичев и другие. Инженеры Н.Г.Риттер и Петров сделали технические расчеты, и работа закипела. Случилось почти невозможное: цех сумел выполнить заказ. Производство деталей гидроторфяных машин было налажено раньше срока. В этом есть некоторый парадокс, вполне соответствовавший тому времени: завод вместе со всей Москвой переживал тяжелейший топливный кризис, который мучил все участки производства, и едва ли не в первую очередь "фасонку", но тот же кризис оказал решающее влияние на пуск фасонно-литейного цеха, а вместе с ним и других производственных участков. Недостаток топлива привел
- 112 -к ускоренной разработке торфяных месторождений, а изобретение Классеном гидро торфяной машины для более быстрой и дешевой доончи торфа обеспечило заказами и фзасонно-литейный цех.
Особое место на заводе занимал листопрокатный цех, работе которого уделял большое внимание еще сам Гужон. Построенный в годы промышленного подъема и оснащенный по тому времени ..самым современным оборудованием, преимущественно иностранного производства, он был одним из тех цехов страны, который выпускал белую жесть. И работали здесь на самой квалифицированной работе, в большинстве, англичане-вальцовщики* Во время революции все они покинули Россию, кроме одного, бывшего начальника отделения Т.Я.Монгера, который прошел все трудности, переживаете заводом. Именно ему с горсткой рабочих, среда которых были вальцовщики Бебчук, Горячев, вернувшийся из Тулы Лизнев, из мартеновского цеха Ильин, из ремонтного Силаев т. I и Кузнецов , удалось при помощи технического директора Н.Г.Риттера наладить работу цеха. И сразу пошли заказы, первый из которых поступил от завода "Котлоаппарат": надо было прокатать листовое железо для бочек под керосин и бензин.
Наиболее сильный толчок для расширения листопрокатки дал резко увеличившийся в связи с отменой продразверстки, а вместе с ней и с улучшением производственного положения страны, спрос на жесть. Потребовалось большое количество жестяных банок для упаковки продуктов. Дать жесть в то время
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.312,л.40.
- из -
мог только "Гужон”. Продукция цеха полностью порлощалась входившим также в систему "Машинотреста" заводом "Пресс",что, в свою очередь, позволяло тресту давать все новые и новые средства для расширения цеха, а это вело к поднятию производства и поступлению новых заказов для прокатного и мартеновского цехов, открывало широкие возможности и для их дальнейшего роста.
Точно по цепи передавалось оживление из цеха в цех. Завод ожил. Чем же объяснить тот йакт, что по сравнению с ос-тальными предприятиями металлургической промышленности "Гужон" восстанавливается более быстрыми темпами? действительно,уже в I92I/I922 операционном году по соавнению с 1920 годом уро-вень выпускаемой заводом продукции увеличился в 6 раз , в то вреда, как в целом по стране производство стали выросло всего в 2, а проката - в 1,25 раза . Аналогичное положение на-3 блюдается и в 1922/1923 и в 1923/1924 годах, о
Объяснение этого кроется, предде всего, в том, что завод, всяпервых, находился вне районов боевых действий и практически сохранил в целости все оборудование, а во-вторых, и это самое главное, он работает на металлоломе, которого в москве и в ее окрестностях всегда было достаточное количество. В условиях, когда резко сократилась выплавка чугуна,
I ГАМО,ф. 2694,оп.1, д.272, л.40.
2 Г. Ж Кржижановский. Десять лет хозяйственного строительства. М. ,1927 г.,стр. 13.
3 Там же; см. также: ЦГАНХ СССР, ф.4086,оп.33,д.15,л.17<
удельный вес тома в (пихте достиг небывалых размеров - 90 процентов в то время как использование чугуна сократилось до 10-12 процентов . Именно за счет использования преимущественно металлолома выпуск готовой продукции заводом к 1922/1923 году поднялся до 33 362 тонн, в то время как в 2
1920 году было выпущено всего 1639 тонн . По отношению к г?
довоенному уровню это составило 42 процента .
Надо отметить также, что стремление рабочих как можно быстрее восстановить свое предприятие сказалось не только на абсолютном росте количества выпускаемой продукции, но и на перевыполнении годовой программы 1922/1923 года.Если сравнить стоимость готовой продукции, выпущенной заводом за этот операционный год с тем, что было для него запланировано, то мы увидим, что программа была перевыполнена более чем на 250000 4 довоенных рублей . В процентном отношении это составило! НО 5 процентов плана .
Быстрый рост количества выпускаемой заводом продукции позволил планирующим органам уже на следующий операционный год запланировать для него уровень, вдвое превышающий уже достигнутый и довести выпуск готовой продукции до 70% от 6 довоенного количества •
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.280,л.81.
2 РАМО, ф» 2694,on.I,д.272,л. 36.
3 Там же ;см.также ЦГАОР СССР,ф.7952>оп.З,д.189,л.5.
4 ГАЛЮ,ф.244,оп.1,д.45,л.I.
5 Там же,л.1 об.
6 Там же»
- 115 -
Наиболее наглядно можно проследить темпы прироста готовой продукции на примере основных цехов завода - сталелитейного /мартеновского/ и прокатного. В 1921 году прокатный цех выпустил всего 5040 тонн продукции, в 1922 году она выросла до 22140 тонн, а в 1923 году - до 35200 тонн • Аналогичная картина наблюдается и в сталелитейном цехе. За один только год - с 1922 по 1923 - выплавка стали на "Серпе и молоте" выросла 2 более чем на 240%, достигнув 62242 тонн .
Общий подъем в 1923 голу металлопромышленности при искусственно взвинченных, в целях быстрейшего получения прибыли, отпускных ценах, не мог не привести к тому, что осенью 1923 года разразился кризис сбыта, приближение которого чувствовалось еще в 1922 году. "Серп и молот" перенес его,по сравнению с остальными предприятиями металлопромышленности,сравнительно легко, так как был почти полностью обеспечен твердыми государственными заказами. Достаточно сказать, что из намеченного на 1923/1924 год выпуска изделий на сумму 8,2 млн.рублей, сбыт продукции на сумму 7,2 млн.рублей был гарантирован.Только синдикат Центрального района обязался реализовать 4 800 тысяч о
рублей . Кроме того, была обеспечена реализация заказа ПЬтур-строя на сумму 800 000 рублей и заказа ИКЛС на болты и косты 5
ли для железных дорог в размере 600 000 рублей • Около миллиона брались реализовать другие предприятия и объединения страны
I РАМО, ф.. 244, оп Л, д. 4 6, л. 7 3.
2 ЦГАНХ СССР, ф.4086,оп.33,дЛ5,ллЛ7,18„
3 РАМО, ф.2694, оп Л, д. 43, л. 27 <
4 Там же, дЛ5,л*34.
— 116 —
Таким образом, только 1/8 часть готовой продукции завода, предназначенная для широкого рынка, в условиях кризиса не могла быть реализована.
Начавшееся уже в октябре 1923 года и продолжавшееся практически весь 1924 год снижение отпускных цен на промышленную продукцию привели к тому, что уже в первые месяцы 1924 года все залежи листового, кровельного и сортового железа, скопившиеся на заводе, были полностью проданы.Кризис сбыта очень быстро перешел в свою противоположность. Промышленность, в целом достигшая всего 42-45 процентов довоенного уровня, с трудом справлялась с все возраставшими потребностями народного хозяйства .
Необходимо было более быстрое развитие промышленности, резкое увеличение выпуска готовой продукции. Решение этой задачи затруднялось тем, что в стране не было достаточного количества средств на капитальное строительство. Поэтому единственной и самой реальной возможностью для "бескровного" увеличения выпуска готовой продукции и более быстрого накопления средств на капитальное строительство становится снижение себестоимости, И с 1924 года основное внимание начинает уделяться вопросам снижения себестоимости, стандартизации и рационализации производства, ускорения оборачиваемости капиталов, которые приобретают первостепенное значение.
В борьбе за снижение себестоимости важное место занимает решение проблемы брака, ибо в условиях быстрого подъема промышленного производства длительное сохранение довольно низкого
I $: Дзержинский, Избранные произведения. М.,1957г.,т.2, стр.75,
- CI7 -
качества выпускаемой продукции было практически неизбежно* Для "Серпа и молота" - это был один из наиболее трудно разрешимых вопросов* Действительно, если выше говорилось, что количество выпущенной в 1922/1923 году продукции достигло 42% довоенного уровня, то стоимость ее, по сравнению с тем же периодом, составила всего 37% . Не случайно комиссия по обследованию завода вынуждена была отметить, что "... отсутствует технический контроль... Качество изделий бесконтрольно, т.к. конкуренция Юга и Урала чувствуется мало. Почти нет брака, т.к. последний распределяется через розничный рынок под маркой торгового сорта" ♦ Низкое качество выпускаемой продукции зависело также и от того, что в цехах безраздельно царил ручной труд и там, где даже у Гужона работали механизмы, в первые годы восстановительного периода рабочие вынуждены была работать вручную. Даже такая трудоемкая работа, как завалка мартеновских печей, производилась дедовским способом, с помощью "английских совковых лопат",в которых завод к тому же испытывал постоянный недостаток.
Аналогичное положение сложилось и в фасонно-литейном цехе, среднемесячный выпуск которого при Гужоне сос тавлял 750 тонн продукции и многие работы были механизированы. В 1923 году цех выполнял только мелкие заказы и все работы велись вручную. Это увеличивало накладные расходы и в свою бчередь повышало себестоимость готовой продукции.
I ЦГАОР С0СР,ф.7952,оп.З,д.280,л.81
2 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.22,л.17.
/я
- 118 -
В прокатном цехе срочность заказов приводила к частой пе-ревалке, что увеличивало простои,которые в начале T924/I925 года составили 6,2 процента всего рабочего времени /втрое болыпе^чем до войны/,а их общая величина достигла [2-15 процентов .
Не лучше обстояло дело и в листопрокатном цехе. Здесь брак в первой половине 1924/1925 года составил 40 процентов, не считая брака вне завода".
Удорожание себестоимости происходило не только по причине высокого процента брака и длительности простоев.Большое влияние оказывала далеко не полная загрузка цехов. В 1923/ 1924 году она составила по сталелитейному цеху 85%, по прокатному - 60-70%, фасонно-литейному - 33% и холодным цехам -30-35%".
Директива о снижении отпускных цен поставила вопрос о стандартизации производства. Сортамент "Серпа и молота" решено было строить из расчета потребностей Московского промышленного района. Было намечено, в первую очередь, развитие тех марок металла,которые шли в дальнейшую переработку на заводах "Машинотреста": соргового, листового, кровельного железа и жести. Предполагалась также выработка проволочно-тянульных и канатных изделий. Строительное отделение было решено дополнить производетвом транспортно-подъемных конструкций.
Борьба за снижение себестоимости ни в коей мере неотделима от вопросов экономии. "Режим экономии",- говорил Ф.Э.
I ГАМО, ф. 2694, оп Л, д. 15, л. 32.
2 Там же,ф.244,оп.1,д.46,л.44.
Дзержинский» тогда председатель ВСНХ,- должен быть проведен во всех областях работы госпромышленности не только сверху, но и низовыми органами, как регулирующими, так и оперативными, трестами, синдикатами, фабриками и торговыми предприятие JL ям и” • 20 марта 1924 года на всех заводах, входящих в систему "Машинотреста”, в том числе и на заводе "Серп и молот", был получен циркуляр правления треста, в котором заводу было предложено "... ввести строжайший режим экономии и полного учета расходования материалов и особенно топлива" •
Последнее /топливо/ было наиболее важно для "Серпа и молота", так как это всегда являлось больным местом зав ода «Несмотря на то,что завод постоянно испытывал нехватку топлива, здесь еще не научились беречь то,что имелось. При интенсивности производства, равном 60% от довоенного, перерасход топлива по основным производствам составил: по сталелитейному цеху - 100%, фасонно-литейному - 110%,прокатному - 75% и листопрокатному - 400% •
В этих условиях снижение расхода топлива хотя бы вдвое давало заводу десятки тысяч рублей прибыли.Правильно понятая коллективом завода задача позволила ему уже к середине 1925 го да резко сократить расход топлива.Это дало возможность Маши-нотресту отметить,что "... технические результаты завода по расходу топлива,материалов и электроэнергии можно считать
4 удовлетворительными,почти достигшими довоенных норм .
I Ф.Дзержинский.Избранные произведения,т.2,стр.257*
2 ГАМО ,ф.2694,оп.1,д. 15, л.7е
3 Там же,ф.244,оп.1,д.32,л.17<>
4 Там же,ф.2694,оп.1,д.28,л,71.
- 120 -
Особенно остро вопрос экономии встал в конце Г925 года, когда стало ясно,что промышленность страны набрала более высокие темпы развития,чем это ожидалось планирующими органами. "Благодаря усилиям всего рабочего класса и наших хозяйственников, под руководством партии,- говорил на ХП7 Московской губернской конференции РКП/б/ в декабре С925 г. Ф.Э.Дзержинский,- мы достигли такого уровня промышленности,который далеко опередил все наши самые смелые пред положения, которые мы имели всего год на зад. За этот год промышленность наша возросла по сравнению с предыдущим 1923/1924 г. на 62%, тогда как в наших предположениях... мы полагали, что она разовьется в этом истекшем 1924/25 г.на 20-30 процентов" . Такой резкий подъем производства привел к тому, что на предприятиях начались перебои в снабжении, что потребовало от хозяйственников особенно внимательного отношения к экономии в использовании в 1926 г. всех имеющихся на заводе заделов. На это настойчиво обращал внимание руководителей всех заводов, и в первую очередь "Серпа и молота", темпы восстановления которого^были гораздо большими, чем у всей промышленности, "Машинотрест" .
Действительно,если судить по работе основных цехов завода, и в первую очередь прокатного цеха, результаты которого в какой-то степени являются показательными для завода в целом,то уже в 1924/25 г. прокатчики добились выпуска 85648 тонн, что составило, по сравнению с довоенным уровнем, 89% .
I Ф.Э.Дзержинский.Избранные произведения,!.2,стр.179.
2 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.22,л.26.
3 "Мартеновка'',28 декабря 1925 г.
Сталеплавильщики в тогл же году взяли рубеж 80%, выплавив I *
77601 тонну стали ,в то время как псвсей стране было выплавлено немногим более 835 тыс.тонн, что составило 82,5% •
Следующий, 1925/26 г. ознаменовался новым успехом - завод сумел перешагнуть уровень 90% от довоенного , а в 1926/ 27 г.и превысить его, выплавив свыше 102 тыс. тонн стали, на 6,7% превзойдя довоенный уровень . Темпы роста выплавки стали в целом по стране были гораздо ниже и лишь в 1928 г. достигли 5 уровня 1913 г. .
Значительное удорожание себестоимости происходило так же из-за высоких накладных расходов, которые существовали на заводе за счет того, что слишком велико было количество служащих. Достаточно сказать, что в последний довоенный год служащие на заводе составляли всего 9% от общего числа работающих, в то время как в первом квартале 1923/24 г. оно составляло 6
18% . Борьба за режим экономии привела к тому,что в течение последующих двух лет это число значительно сократилось, но, тем не менее, продолжало оставаться довольно высоким:в первом квартале 1925/26 г. оно равнялось II процентам .
I ЦГАНХ СССР, ф. 4086, оп. 33, д. 15, л. 17 •
2 Там же.
3 ГАМО, ф. 244, on. I, д. 121, л. 13 6.
4 ЦГАНХ СССР,ф*4086,оп.ЗЗ,д.15,л.17.
5 Там же.
6 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.36,л.9>
7 Там же,д.97,л.З»
порьба за снижение себестоимости,которая велась в течение 1 всех последних лет восстановительного периода, дала свои результаты уже к 1926 г. С 1924 по 1926 гг. выросла загруженность предприятий, увеличилось количество, повысилось качество выпускаемой заводом продукции. Если в 1924 г. загружен-1 ность завода составляла всего 40% , то в 1926 г. уже 75 процентов .
Значительно улучшилось качество. Еще в 1924 году строительный цех завода выполнил ответственный заказ Шатурской ГРЭС на изготовление 384 металлических опор для линии электропередач. В августе заведующий цехом Герлях на заседании заводского "комитета сообщил, что заказ для Шатуре троя выполнен полностью, досрочно и качественно^ за что коллектив цеха получил благодарность от строителей .
Несколько раньше был выполнен еще один крупный заказ -мост через р.Пахру, строительств о которого началось еще в 1916г < но затем было приостановлено и продолжено только в 1923 г. В марте 1924 г.по нему началось движение,а высокое качество работ позволило комиссии записать в заключении: "Констатируем хорошее качество металлических работ и в частности клепку. Всю постановку и организацию работ по сборке и установке форм Лахорского моста следует признать образцовой и заслуживающей особого внимания с технической стороны...Учитывая значительный вес фермы,особо трудные и опасные условия работ..., самый способ подъемки старой фермы и опускания и установки на место
I ГАМО,ф.244,оп.1,Д.32,л.17.
2 Там же,ф.2694,оп.1,д.41,л.24.
3 Там же,ф.244,оп. 1,д.46,л.152.
совершенно готовой новой является довольно редким случаем I даже в европейском масштабе*' •
Такая высокая оценка качества проведенных: работ говорила о том, что на заводе постепенно начинает происходить перелом в сознании рабочих и в отношении их к результатам своего труда
Но наиболее резкий скачек в улучшении качества выпускаемой продукции произошел в конце 1925 - начале 1926 г., когда развитие производства, а главное - повышение требований, предъявляемых к готовой продукции, поставили на повестку .дня вопрос о создании на предприятии системы технического контроля . Для завода это не было новшеством, так как отдел технического контроля существовал с апреля 1924 г., но его структура была слишком несовершенна, а влияние на производство он оказывал незначительное. Создание действенной системы технического контроля резко изменило положение с качеством и в первую очередь с браком. Так, уже к концу 1926 г., брак сильно сократился, увеличилось количество изделий первого сорта. Отношение забракованных ‘изделий к годным составило всего 2,9% и продолжало снижаться, достигнув в 1926/27 г. 2,1% .
Однако, успехи, которых добился рабочий класс в борьбе за снижение себестоимости и осуществление режима экономии в годы восстановительного периода, не были окончательными. Завершился только первый этап этой повседневной работы. Недаром
I ГАГЖ,ф.2694,оп.1,д.79,л.113.
2 Там же, д.20,л.2.
3 Там же, д.Э^.ЗЗ»
уже в июне 1926 года было опубликовано Постановление ЦИК и СНК СССР "О режиме экономии1’ - постановление, в котором отмечалось: ”... Задачи развития и переоборудования государственной прожйышленности... повелительно требуют усиления внутренних ресурсов социалистического накопления» Для этого, в первую очередь, необходима систематическая борьба за режим строжайшей экономии— Одновременно должна усиливаться систематическая работа по рационализации всех отраслей хозяйства и управления..
X X
X
Чрезвычайно важное значение для всей деятельности завода в годы восстановительного периода имел ленинский призыв рабочих от станка.
Узнав о смерти В.И.Ленива, рабочие завода стихийно собрались на траурное собрание в заводском клубе им.Астахова» Здесь же более семидесяти человек подали свои заявления с
2
просьбой принять их в партию . На этом же собрании решено бы-S ло отработать ’’один день в пользу увековечения памяти Ильича” строительством либо рабочего .дворца, либо детского дома и сделано отчисление однодневного заработка.
На следующий день еще несколько десятков рабочих принесли партийному секретарю Николаю Чумаку свои заявления, написанные порой прямо у мартеновских печей и прокатных станов, возле токарных станков и тянульных машин. Первые дни после смерти
I Известия ЦИК СССР, 138» 18 июня 1926 г.
2 ЦГАОР СССР,ф»7952,оп.3,д.280,л.171.
3 ГАЮ,ф.244,од.1,д.44,л.4*
В. И.Ленина поток заявлений шел без активного участия заводской ячейки, но уже начиная с февраля, после опубликования Обращения Пленума ЦК РКП/б/ "К рабочим и работницам", коммунисты полностью взяли дело подготовки и приема в партию новых членов в свои руки. Лозунгом этой кампании стал ло*зунг:"Рабочие от станка, стойкие сторонники пролетарской революции -входите в РКП! Пролетарии! Йлите в ряды партии лучших, пере-I довых, честных и смелых бойцов!” .
"Мы стоим в новой полосе развития, - писалось в обращении Пленума.- Нам в будущем предстоят великие битвы* В настоящем -кропотливая, неустанная работа по нашему хозяйственному возрождению.. Втянуть всех рабочих в эту сознательную работу на самих себя, не на капиталистов, а против капиталистов, и в борьбе с ними - наша первейшая задача. Эту задачу можно разрешить лишь при дружной, беззаветной поддержке со стороны самих рабочих. Великим подспорьем в этой работе является приток новых членов от станка, на стоящ их пролетариев, стоящих непосредственно в самом производстве 9в нашу пролетарскую партию.На них,на стоящих. у машин и станка,партия ставит свою ставку.С помощью всех рабочих в партию вовдут лучшие, наиболее с тонкие, наиболее преданные, наиболее честные и смелые силы пролетариата” .
Откликнувшись на это обращение, кадровые рабочие "Серпа
3
и молота" только в Феврале 1924 года подали ЮЗ заявления , 4
к марту их насчитывалось уже 165 . Непрерывно работала комиссия
I КПСС в резолюциях..,ч.1,стр.810.
2 Там же,стр.809.
3 ГАЮ,ф.244,оп.1,д.43,л.1.
по приему в партию, председателем которой был выбран В.Гуськов. К приему каждого нового человека относились предельно внимательно. Опираясь на решение январского [924 г. Пленума, к обсуждению каждой кандидатуры привлекали и беспартийных. Широчайшая гласность служила порукой тому, что ни один, недостойный высокого звания коммуниста, не мог попасть в ряды партии. Имена всех вновь вступавших печатались в стенной газете, обсуждались на цеховых собраниях и только потом уже выносились на обсуждение и утверждение общего собрания рабочих и служащих. Были случаи, что после обсуждения кандидатуры собрание высказывалось против приема того или иного рабочего в партию, в ленинцы. Но большинство получило одобрение своих товарищей. Эти люди не столько сами пришли в партию, сколько были посланы туда беспартийной массой, которая приняла активное участие в их приеме, и без одобрения которой не принимали вообще.
Откуда же брались новые кадры? К 1924 г.общая численность ячейки составляла всего Х07 членов и кандидатов в членй партии, что составляло по отношению к общему числу работающих менее 4 процентов. Осенью 1923 г. на открытом партийном собрании был брошен лозунг: "К 7-й годовщине Октября 10 процентов коммунистов и комсомольцев на заводе". В ходе ленинского приема этот лозунг был намного перевыполнен. К лету Х924 г» численность партийной и комсомольских ячеек возросла до 562 человек, что составило более 18% от всего числа работающих .
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.28О,л. 172
Its
- 127 -
Большое количество новых членов партии пришло с профсоюзной работы, были активными участниками производственных совещаний, активистами добровольных обществ. Лучших своих представителей передала в партию и комсомольская организация. В числе ленинцев были и один из первых комсомольцев завода ныне заместитель директора Н. В. Григорьев, и токарь ремонтного цеха Ф.И.Ахрамов и многие другие^,,
В годовщину сметри Ильича во время "ленинской недели" в партию вступило еще 280 человек. Это был большой отряд коммунистов, всецело преданных партии. Теперь в каждом цехе была своя партийная организация, направлявшая и возглавлявшая рабочих на новые трудовые свершения.
Как клятва памяти Ленина звучат слова резолюции общего собрания, состоявшегося 25 января 1925 г.: "Сегодня мы снова даем обещание покойному вовдю..., что будем твердыми шагами идти вперед и помнить, что нам завещал Ильич. Рука об руку рабочих с крестьянством мы должны довершить начатую нами революцию во всем мире. Будем твердо помнить, что никакой розни 2
между рабочими и крестьянами быть не должно" . На том же собрании рабочие заявили о своей полной поддержке резолюции Пленума ЦК о выступлении Троцкого и гневно осудили его попытку подменить ленинизм троцкизмом: "Одновременно заявляем, что в нашей партии не должно быть... никаких дискуссий. Все как один надеемся, что идею ленинизма никому не удасться подменить, тот кто попытается подменить - получит дружный и реши— тельный отпор" .
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.43,лл.1-2.
2 Там же,д.62,л.19.
3 Там же.
Партийная организация "Серпа и молота" выросла и окрепла. В 1927 г. в ее рядах насчитывалось уже 526 человек, представлявших собой мощный передовой коллектив, за которым в бой за металл шла вся беспартийная масса рабочих.
В первых рядах бойцов шли ленинцы - прокатчик Зайцев, ставший позднее начальником отдела снабжения завода, мастер болтового цеха, а затем заместитель начальника прессового цеха Болонкин, рабочий, ставший впоследствии начальником болтового цеха Щеголев и многие другие^.
Подъем политической активности, наблюдавшийся в 1924-I 1925 гг., не мог не сказаться и на росте производственной ак-I тивности рабочих. В первую очередь это относится к деятель- 1 2 3 кости производственных совещаний. В тезисах БСРМ о работе производственных совещаний было отмечено, что они "...являются наиболее действенным методом привлечения рабочих к учас-о тию в управлении производством".
Начало работы производственных совещаний на "Серпе и молоте" относится к марту 1924 г., когда состоялось первое за-седание . Важную роль в пропаганде производственных совеща-ний сыграло созданное при заводском комитете Бюро производственного совещания, в которое вошли рабочие Яковлев, Чумак,Сер- геев, инженеры Граников и Вишневский4. Но чем шире вовлекались в работу производственных совещаний рабочие, тем яснее станови-
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.258,л.20.
2 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.52,л.9,
3 Там же, д.38,л.18.
лось, что необходим координируюзий, постоянно действующий орган, способный направлять всю работу производственных: совещаний, Таким органом стала производственная комиссия, первое заседав pre которой состоялось на заводе 14 ноября 1926 г. .
Предпринятые меры принесли желаемый результат. Уже в конце октября 1925 г., т.е. спустя полтора года после появления первых производственных совещаний, I-я производственная конференция заводов машинотреста отметила, что на "Серпе и молоте" в работе цеховых производственных совещаний . .участвует 'С
AQ 50/<? рабочих" . А несколько раньше, подводя итоги первого года работы производственных совещаний "Машинотрест" отметил, что "... производственные совещания явил?1сь основным соедством х
массового .удешевления и улучшения продукции__" . На I-й Про-
изводственной конференции получило оценку и воспитательное значение деятельности совещаний:"Они стали,- записала конференция в своей резолюции,- одним из лучших средств производст-4
венного воспитания членов Союза" .
Большую помощь в работе производственных совещаний оказывала заводская ячейка НОТ, которая в то время объединяла около 5
200 человек • Координация деятельности производственных совеа щаний и ячейки НОТ во многом способствовала тому, что только за время с 10 октября 1925 г, по I апреля 1926 г. на заводе состоялось 6 заседаний производственной комиссии, 2 общезавод-
I ГАМ0,ф.180,оп.2,д.330,л.4.
2 Там же,ф. 186,оп.2,д.462,л.203*
3 Там же,ф.244,оп.1,д.86,л.П2.
4 Там же,л.ИЗ.
5 Там же,д.95,л.9.
Kb
- 130 -
ских совещаний, 48 заседаний цеховых комиссий и 19 цеховых совещаний. Всего на них было разобрано 282 вопроса и внесено 170 предложений, из которых было выполнено 105, т.е. 60%^. А всего за 1926 г. было внесено 372 предложения, из которых отклонено только 59, или менее 16 процентов^. Остальные были приняты и выполнены.
Особый интерес представляет даже не столько количество поданных и выполненных предложений, сколько их характер, тот круг вопросов, который они затрагивают. Все эти предложения можно объединить в семь групп, охватывающих все стороны производства. Первую группу - 165 предложений - составляли предложения, касавшиеся преимущественно вопросов производственного характера и улучшения оборудования. Причем это не только вопросы организации производства, но и технические усовершенствования. Вторая по величине группа - это предложения по охране труда. Их насчитывается 85. Примерно одинаковое количество предложений представляет третью и четвертую группы, которые рассматривают вопросы улечшения материального поло-ложения рабочих /39 предложений/ и улучшения инструмента /32 предложения/. Так же обстоит дело в пятой и шестой группах. Здесь 23 предложения касаются способов снижения брака и 22 -сокращения простоев. Седьмую группу составляют предложения, о затрагивающие остальные стороны производства. Их всего 6 .
I ШЮ.Й.244,оп.1,д.85,лл.55-56.
2 Там же,д.128,л.9.
3 Там же,л.10.
м
- 1ST -
Среди сотен предложений, которые рассматривали производственные комиссии и совещания, было немало и по-настоящему ценных, высокоэффективных изобретений по усовершенствованию оборудования . Среди них особенный интерес представлял механический выталкиватель слитков из нагревательной печи, сконструированный рабочим Ух иным, намного облегчающий труд сварщиков , считавшийся на заводе одним из самых тяжелых; автоматический выключатель подъемных кранов Костромцова, позволявшим намного обезопасить работу кранов и увеличивавший срок их службы; приспособление для ковки болтов, изобретенное рабочими Золовкиным и Ружицким, принесшее заводу в год более 60С0 рублей экономий и многие другие.
В целом работа производственных совещаний ’’Серпа и молота” на экономоовещании при Мосра^коме металлистов была отмечена в числе лучших. Совещание констатировало, что ”... в результате конкретных предложений имеется сокращение непроизводительных расходов в производстве, уменьшение брака изделий, 4 более правильно испольууется рабочая сила" . Один только экономический эффект, полученный заводом от внедрения в производство предложений, поступивших в течение 1926 Г., составил сум-5 му свыше 100 000 рублей •
Набрав силу к 1926 г. производственные совещания в последующие годы продолжали увеличивать число участников,расши-
I ГАМ0,ф.244,оп.1,д.128,л.П.
2 Там же,ф.2б94,оп.1,д. 62,л.5.
3 "Мартеновка" 14 апреля 1927 г.
4 ГАЮ,ф.244,оп.1,д.152,л.Т46 об.
- 132 -
рять круг рассматриваемых вопросов. Вносимые на заседаниях производственных комиссий и совещаний предложения с каждым годом приносили заводу все более значительный экономический эффект.
х х
х
Как видно из всего вышеизложенного, коллектив московс
ких металлургов, отстояв в борьбе с предпринимателями завод,
приняв активное участие в установлении в Москве Советской власти,и в дальнейшем шел в первых рядах московского про-
летариата. В годы гражданской войны сотни рабочих сражались с оружием в руках на всех фронтах против внутренней и внешней контрреволюции. Многие из них отдали за победу свои жизни.Но рабочие завода не только с оружием в руках отстаивали завоевания революции. Те кто остался в тылу - сражались с немена-шим героизмом с голодом, холодом, разрухой, отчаянно боролись за сохранение родного завода.
Выстояв в огне гражданской войны, коллектив завода принялся восстанавливать разрушенное войной народное хозяйство страны. Восстанавливая свой родной завод, борясь за каждую тонну металла , они изо дня в день приближали тот момент, когда смогли рапортовать Родине:’’Битва за металл выиграна!".
Но годы восстановительного периода стали для завода "Серп и молот" не только временем полного восстановления завода, когда был достигнут довоенный уровень производства и на полную мощь пущены все производственные цеха. Он стал так же тем плацдармом, с которого коллектив столичных металлургов расчи-
тывал начать новое наступление,подготовка к которому развернулась в 1928 г. по всему фронту советской промышленности. И ’Серп и молот” был готов начать это наступление»
Успешно справившись с задачей достижения довоенного уровня производства, он продолжал наращивать темпы. Уже в 1928г» сталеплавильщики завода выплавили на 20,7% стали больше, чем iL
в 1913 г., достигнув 116 тыс.тонн . Но не это было главным. Главное заключалось в том,что коллектив "Серпа и молота” первым из всех предприятий черной металлургии начал выпускать не просто торговые сорта железа, на которых специализировался на протяжении своей почти полувековой истории, а высококачественный металл, который ранее приобретался заграницей.
Именно в 1927-1928 гг. на заводе в обычных мартеновских печах впервые была сделана, и успешно, попытка сварить марганцовистую сталь. Тогда же были проделаны первые опыты и начато серийное производство биметаллической проволоки. Иными словами говоря - были сделаны первые шаги на трудном пути - освобождения страны от импорта изделий черной металлургии, освобождения от иностранной зависимости.
Показатели, достигнутые заводом к началу первой пятилетки, позволили директору завода П.Ф.Степанову в своем выступлении перед заводской инженерной секцией в 1927 г» заявить: ’’Два последних года завод себя оправдал. Взгляд ВСНХ и, главным образом, МСНХ, теперь иной:”3авод существовать должен”.И в этом "виноват"сам завод, поставив себя на должную высоту..» Мысль о невозможности конкурировать с Югом отпала. Все цеха
I ЦГАНХ СССР,ф»4086,оп.38,д.15,л.17
I
- 134 - I
м * 1 I
загружены„ мы заказами обеспечены и даже от ник отказываемся”. I
Года восстановительного периода и начало социалистической I индустриализации имели огромное значение для завода не только I с точки зрения производственных достижений* , как бы они I' ни были значительны. Не менее, если не более важное значение, имели те изменения, которые произошли в сознании рабочих за первое десятилетие Советской власти. Рост политической и трудовой активности, который наблюдался в эти годы, был тем решающим условием, при котором стало возможным выполнение поставленных перед заводом задач.
Важное влияние на сознание рабочих оказало их участие ! в работе производственных совещаний и комиссий.Рабочие впервые по-настоящему почувствовали себя ответственными за всю работу завода и может быть именно это чувство - чувство настоящих хозяев производства, помогло им впоследствии решительно выступить против планов закрытия завода и вопреки всем препятствиям добиться его сохранения. И нет ничего удивительного в том, что в дальнейшем, когда рабочие, завершив успешно восстановительный период, приступили к выполнению пятилетних планов, именно участники производственных совещаний возглавили движение ударников, шли впереди в социалистическом соревновании
I ГАК0,ф.244,оп.1,д.128,л.24 об.
I
IP 1
I 1
- 135 -
ГЛАВА, П.
ЗАВОДJIQEPH HJTOOT" В ГОДЫ ПЕРВОЙ ПЯТИЛЕТКИ /1328-1932 гг./
§ Ца.Чаяо социалистической реконструкции завода.
Успешно завершив восстановительный период, сохранив завод и достигнув довоенного уровня выпускаемой продукции,коллектив "Серпа и молота” в 1927 году вплотную подошел к новому рубежу - коренной социалистической реконструкции предприятия. Для этого имелись все необходимые предпосылки. Первой - и самой важной из них - была все возрастающая потребность страны в металле» недостаток которого с особенной остротой ощущался развивающейся машиностроительной промышленностью Москвы и Московского промышленного района, где "Серп и молот" был единственным поставщиком металла. Это заставляло изыскивать все возможные источники для его покрытия. Достаточно сказать, что потребности Москвы и района, тяготеющего к ней, на 1932
I
год определялись в 2.000.000 тонн проката . Подобное количество металла не могло обеспечить ни одно предприятие страны.
Второй существенной предпосылкой реконструкции завода "Серп и молот" было то,что к началу первой пятилетки он был одним из немногих предприятий черней металлургии, которые превзошли довоенный уровень выпускаемой продукции,причем он не только превзошел его, но и находился на подъеме. Производительность труда в 1927/28 г., по сравнению с 1926/27 г.,
“ 136 -выросла на 12,6% ^на 13%, при общем снижении себестоимости в среднем на 5,5%, возрос выпуск готовых изделий «
И, наконец, немаловажное значение имело и то,что фактически реконструкция завода уже началась, пусть сначала частично, затрагивая только наиболее узкие места /преимущественно прокатный цех, условия труда в котором были настолько трудными, что людей часто выносили из цеха буквально замертво, а количество несчастных случаев приближалось к гужоновс-ким временам, а иногда и превышало их/. Именно поэтому перовые реконструктивные мероприятия были направлены, в основном, на охрану труда. Однако, уже с 1927 г. преимущество отдавалось техническим усовершенствованиям, на которые только в 1926/27 г. ассигнуется 1.490.510 рублей , а в 1927/28 г. общая цифра ассигнований на реконструкцию завода достигает почти 2 млн.рублей .
Все эти причины и побудили заводские организации со всей решительностью ставить перед соответствующими органами вопрос о капитальной реконструкции завода. Всему коллективу было ясно что "Серп и молот" должен превратиться в базу снабжения московских машиностроительных предприятий качественным металлом. Однако то, что было ясно простому рабочему, не всегда находило поддержку у представителей "Маши но трее та", считавших, что завод необходимо убрать из Москвы.
I ГАМО, ф. 244, on. I, д. 153, л. 27 •
2 Там же,л.27 об.
3 Там же,ф.2694,оп.1,д.226,лл.4 об-5.
4 Там же,ф.244,оп.1,д.153,л.28.
(ft
- 137 -
Впервые о плане коренной реконструкции завода коллектив узнал в середине 1927 года, когда в заводской газете "Мар-теновка" была опубликована статья, рассказывавшая о тех изменениях, которые должны были произойти на заводе за годы первой пятилетки. По этому плану предусматривалось расширение основных производственных цехов - сталелитейного и прокатного, строительство новых метизных цехов - тянульного, гвоздильного, болтового и канатного. В результате перестройки выпуск ротовой продукции должен был увеличиться в 5 раз, Причем, и это немаловажно, стоимость этого проекта выражалась в относительно невысоких цифрах - 20 миллионов рублей . Несколько раньше, . летом 1926 г., завод обратился в Моссовет и МОИХ с ходатайством о расширении заводской территории, основываясь на перспективах: реконструкции .
Однако проект реконструкции не был принят,просьба о расширении территории тоже осталась на определенное время без внимания и дело затянулось, причем, затянулось надолго. Достаточно сказать, что в то время, как вся промышленность страны уже приступила к выполнению пятилетнего плана, завод "Серп и молот" его фактически не имел и работал без каких-либо определенных перспектив. Более того, до завода все яснее стали доходить слухи о том, что его собираются ликвидировать.
Борьба за существование завода сыграла в его истории значительную роль, став в большой степени тем цементом, кото-
I "Шртеновка" I июля 1929 г.
2 ГАЮ,ф.244,оп.1,д.121,л.50.
- 138 -
рый соединил о одно целое вось занодской коллектив от директора до чернорабочего.
Первые сообщения о том, что завод собираются ликвидировать, появились в мае 1929 г. Об этом вполне официально заявил на заводской конференции технический директор "Магпино-треста мотель. В своем докладе, рисуя радужные перспективы, которые ожидают завод в ближайшем будущем, он, как бы между прочим, добавил, что все это относится к заводу, но не к тому, который существует, а к другому, который возникнет на новом месте , за чертой Москвы, в Ростокино •
Подобное решение работники Машинотреста объясняли в первую очередь тем, что завод находится почти в центре города и портит его внешний вид. К тому же земельные участки в Москве стоили слишком дорого. Однако, рршение Машинотреста не вызвало у заводского коллектива ничего кроме недоумения и тревоги, что прозвучали а в выступленияхнна конференции/.
Впервые вопрос о ликвидации завода в Москве был поднят, правда тогда только предположительно, еще в 1926 г., когда Гипромезу предложили разработать план реконструкции "Серпа и молота". Тогда же, с учетом существовавших точек зрения и началась разработка грех взаимоисключающих направлений перестройки предприятия. Эта работа привела в конце концов к созданию трех вариантов проекта реконструкции "Серпа и молота”, которые были представлены к рассмотрению в июле 1929 года.
I "Мартеновка" II мая 1929 г.
- 139 -
Из этих вариантов только один отвечал интересам Московского промышленного района и коллектива завода. До нему предполагалось оставить завод на старом месте реконструировать его
и увеличить территорию, которая в то время равнялась 18 деся
тинам, за счет прилегающих к ней соседних участков. Что же
касается двух других вариантов, то по существу они мало чем
отличались друг от друга, так как оба предполагали ликвидацию завода с ток лишь разницей, что один предусматривал снос завода и строительство вместо него за чертой Москвы нового предприятия, т.е. немедленную смерть, а другой - предполагал ос
тавить его на старом месте без реконструкции, дать возможность
выработать весь реср»с, в течение 10-15 лет .
т.е. обречь его на медленное умирание
Когда на заводе стали известны варианты, предложенные Гипромезом, в цехах поднялась волна протеста. Борьбу за завод возглавили коммунисты. В статье "Бьем тревогу” секретарь парткома И.Гайдуль писал: "Вопрос о судьбах завода пока не решен. Мы имеем пятилетний план социалистического строительства народного хозяйства нашей страны, но мы не имеем пяти летнего
плана развития нашего завода "Серп и молот".
Пока есть три проекта... По первому наш "Серп и молот" превращается в крупный металлозавод, металлургическую базу Московской промышленной области. Авторы проекта № 2... легким росчерком пера вздумали уничтожить завод. Этот номер не прой
дет... Надо быть или сознательным вредителем, или глупцом,чтобы
- 140 -
в условиях быстрого темпа индустриализации страны...ставить вопрос о ликвидации, закрытии завода, основной капитал которого равен 16 млн.рублей.
Проект MS- есть проект постепенной “ликвидации завода. Заводской коллектив поддерживает первый проект. Расширяя ныне существующий завод мы рационально используем 16-миллионный основной капитал завода.... Не о закрытии завода, а о налаживании массового производства надо говорить” .
К такой постановке вопроса у коллектива завода были все основания. Со времен Гужона он был основным поставщиком торговых сортов железа для всего Московского района. К началу же первой пятилетки завод пришел готовым к выпуску высококачественных сортов стали и не только готовым, но и частично начавшим производство таких марок. Ито касается необходимого сырья для обеспечения бесперебойной работы завода, то количество металлолома в Москве и ее окрестностях, вопреки мнению многих специалистов, не только не уменьшалось, но имело тенденцию к увеличению. Так, по данным Рудметаллторга в 1930/31г. Москва и область могли обеспечить 277.500 тонн лома, а в 2
1931/32 г. почти вдвое больше - 459.800 тонн . Использование наряду с нефтью природного газа гарантировано обеспечение предприятия топливом. Что касается обеспеченности завода рабочей силой, то опасения на этот счет были необоснованы, так как развитие завода в послереволюционные годы убедительно сви детельствовало о том, что только за исключением первых лет Со
I "Мартеновка" 17 июля 1929 г.
— I4X -ветской власти, завод, как правило, имел количество рабочих в соответствии со штатным расписанием.
Все эти факты говорили сами за себя и доказывали необходимость сохранения завода. Кроме того, нельзя было обойти молчанием и то, что с ликвидацией завода фактически уничтожался мно± о тысячный коллектив со славными традициями.
В ответ на попытку ликвидировать завод партийная организация Серпа и молота” созвала 20 июля 1929 г. внеочередную общезаводскую производственную конференцию. Выступая на этой конференции., директор завода П.Ф.Степанов заявил:"Четыре года назад /еще в 1925 г. - И.К./ поставили впервые вопрос о переоборудовании основного цеха завода и четыре года тому назад поставили вопрос о закрытии завода. Мы выпускали продукции тогда всего на 4 млн.руб., а теперь выпускаем ее на 19 млн.руб.
Нам тогда говорили, что вам придется со своей продукцией убираться из Москвы, но мы своей работой и опытом доказали обратное. И в нынешнем . году мы вкладываем в реконструкцию 2,5 млн.руб., а нам здесь предлагают варианты о сносв заво--1 да" .
Еще более решительно высказался секретарь парткома
И.Гайдуль: "^десь ряд товарищей мельком дали намек на некоторые выступления с обвинением во вредтельстве. Мы вправе обвинить во вредительстве, когда нам предлагают истратить 16 млн. рублей на уничтожение завода. Первый вариант реконструкции
экономически и политически выгоден нашему хозяйству... По первому варианту мы гораздо больше выиграем. Мы имеем кадры инженеров и рабочих, а выигрыш во времени громадный. Ведь воевать ншл не сегодня-завтра не миновать. Этого упускать из виду не следует. Наши достижения в марганцовистом литье забывать не надо. Мы не только требуем пятилетку, но мы ее выполним и в более короткие сроки” •
Конференция постановила послать письмо в Ж ВКП/б/, в Московский Совет и МСНХ с просьбой разобраться в положении, торое сложилось на заводе и принять меры по его сохранению.
”Гу1ы имеем пятилетний план развития народного хозяйства СССР”,- писали в своем письме московские металлурги.- Но мы
Серн и
КО-
ИЛЯ будет
не имеем пятилетнего плана развития нашего завода
молот”.. Иа сегодняшний день неизвестно, будет ли завод расширяться, или он останется в существующих размерах,
ликвидирован. Это обстоятельство нас сильно тревожит.
Мы считаем темп разработки пятилетнего плана завода чрезвычайно медленным, не соответствующим директивам нашей партии и правительства в деле развития тяжелой промышленности. Мы настоятельно просим этот темп ускорить..." .
Как рачительные хозяева, серповцы не просто голословно требовали сохранить и расширить завод. Они прекрасно сознавали,
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.281,л.15.
2 ГАМ0,ф.2631,оп.1,д.1738,л.20. См. также: Индустриальное развитие центрального промышленного района 1926-1932 гг., М. ,1969 г.,стри55-56»
какую роль мог и должен был сыграть завод в развитии советской промышленности. Недаром в своем письме они писали:”...Не о доработке завода, а о налаживании у нас массового производства высококачественных изделий надо говорить. Это будет не на словах, а на деле индустриализация страны, высвобождение Советского Союза из-под экономической зависимости от капиталистических стран.
... Мы просим Ж БКП/б/, Московский Совет РК и КД и МСНХ утвердить первый проект большой реконструкции завода "Серп и молот"!.
В начале октября на заводе был получен ответ, в котором сообщалось, что "... завод "Серп и молот” будет реконструирован на ныне существующем месте. В него предполагается вложить ... около 60 млн.руб.
"Выражаем глубочайшую уверенность,- писалось в ответе МК ВКП/б/, Московского Совета и МСНХ,- в том, что коллектив "Серпа и молота" и впредь будет идти в первых рядах строи-телей социализма" .
Важную роль в принятии этого постановления сыграло решение Коммунистической партии и Советсткого правительства об освобождении Советского Союза от импортной зависимости. А на
I ГАМ0,ф.2631,оп.1,д.1738,л.21. Индустриальное развитие центрального промышленного района 1926-1932гг. М., 1969 г., стр.57.
2 "Мартеновка" 7 октября 1929 г.
Серпе и молоте уже были сделаны к этому первые реальные шаги. Производство марганцовистого литья, проката, бердо-ремизной, кардной и пружинной проволоки, биметалла и т.п, -огромный спрос на эти сорта, отсутствие или крайне ограниченный круг их поставщиков - вое вместе взятое привело к расширению и. реконструкции завода чуть ли не в центре Москвы.
1ак серпввцы отстояли свой завод. Вскоре, 26 ноября 1929 г., правление Машинотреста собрало специальное совещание под председательством В.И.Межлаука, которое постановило: **1. Признать, что расширяющееся машино и. автостроение в Московской области требует развития определенного металлургического центра по производству качественного металла. В этой области завод домен покрывать потребности, не могущие быть покрытыми основними металлургическими заводами массового производства.
2. Базой снабжения Моско веко ^области качественным металлом наметить завод "Серп и молот", с развитием последнего на старом месте, но на расширенной территории, согласно постановле-
I
ния Президиума Моссовета от 23 апреля 1929 г. с выпуском готовой продукции около 250.000 тонн. Причем завод "Серп и молот" обслуживает Автозаводы "АМО" и Ярославский сортовым и качественным металлом" .
I По этому постановлению к территории завода отошли участки земли в треугольнике, образованном Шоссе Энтузиастов, Проломной улицей и Золоторожским валом.
2 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.Г7,л.68,
Этим же постановлением предусмотривелось строительство нового мартеновского цеха, фасонно-литейного цеха с годовым выпуском продукции 20.000 тонн, листопрокатного - с выпуском 75-[ОС.ООО тонн, калибровочного - с выпуском 12.000 тонн, электрическоро, канатного, ремонтно-механического и других цехов, а также лаборатории, материального магазина, компрессорной, котельной, водопровода и других объектов капитального строительства. Кроме того, намечалось расширение у?ке сущ ест-вующих цехов . Поскольку смета была уже составлена и утверждена, то постановлением было предусмотрено на капитальные работы дополнительно к смете выделить 4.500.000 рублей .
Вслед за этим постановлением на заводе было получено в декабре 1923 г. решение Шшинотреста, в котором предписывалось: "... Считать задачу реконструкции завода ударной и подлежащей решению в соответствии с темпами развертывания автостроения”.
Важную роль в более быстром развертывании реконструкции сыграло так же создание в апреле 1930 г. при заводе отдела капитального строительства /ОКСа/ , который должен был вести всю работу по перестройке завода. Но от всех хороших решений до действительной реконструкции было еще далеко. Если к на-чалу 1930 г. основная линия реконструкции - превращение "Серпа и молота" в предприятие, выпускающее качественный металл -была совершенно ясна, то конкретных путей реконструкции - ее генерального плана у завода не было и к середине 1930 г.
I ГАИЭ,ф.2694,оп.1,д.17,л.68 об.
2 Там же.
3 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.ЗО.
- 146 -х х
X 1
Особая сложность реконструкций завода состояла в перестройке его на ходу, в условиях ^прекращающегося производства. ' К тому же существовало немало недостатков в капитальных работах, нарушались сроки пуска готовых объектов. Коллектив сер-повЦ^в, который так много усилии приложил для того, чтобы добиться сохранения завода, продолжал с неослабным вниманием следить за каждым участком работ, и не только следить, но и всеми силами помогать перестройке завода. Забота рабочего коллектива о судьбе предприятия наглядно проявилась в репорте рабочих и служащих "Серпа л моЛота" 2-й Московской Областной партийной конференции, состоявшейся в июне 1930 г. В нем серповцы просили конференцию уделить первостепенное внимание развитию металлургии Московской области, являющейся базой машиностроения. "В частности,- писали металлурги Москвы,- мы просим ускорить темпы реконструкции завода "Серп и молот", яв-
I ляющегося важнейшей составной частью Московской металлургии" .
А полгода спустя, на районной партийной конференции, заводская парторганизация была вынуждена поднять вопрос о плане и масштабе реконструктивных работ. Секретарь парткома С.Фила-тов в своем выступлении на конференции обратил внимание районных руководителей на то, что программа работ находится под угрозой срыва, сроки периодически не выдерживаются. И это в то время, как развивающаяся машиностроительная промышленность
К
требует все большего качества специальных марок стали. "Мы научились,- говорил С.Филатов,- производить первоклассную аэроплановую сталь, мы вырабатываем первоклассную автомобиль-дую сталь, недурно производим танковое и тракторное литье... Мы имеем полную возможность обеспечить хорошим литьем завод W, хорошими валами завод "Динамо”, прекрасными канатами завод подъемных сооружений... Нет никаких сомнений, что динамовцы и амовцы будут голосовать за нашу лучшую сталь...,за большевистский звон металла" .
Неоднократные настойчивые выступления заводской общественности в конце концов дали свои результаты. В значительной степени, именно благодаря им, 21 июня 1331 г. был издан приказ по ВСНХ о включении завода "Серп и молот" в список строительству взятых под особое наблюдение.
Приказ по ВСНХ стал той основой, на которой оказалось возможно выполнение в срок реконструктивных работ. Стали реальными сроки ввода в строй нескольких основных производственных цехов. Так, согласно этому приказу, к I января 193.2 г. должен был быть пущен калибровочный цех, намечалось дооборудование листопрокатного цеха. Завершение полной реконструкции сортопрокатного цеха намечалось на середину того же 1932 г.
Частичные изменения в ходе работ продолжали вноситься в план реконструкции и на протяжении 1932 г., что усложняло и без того тяжелое положение на заводе и превращало реконструк-в подлинную героическую эпопею серповского коллектива,но
I "Мартеновка",4 января 1931 г.
/А
тем не менее определенные успехи были достигнуты. Об этом наглядно свидетельствуют данные о ходе реконструкции по от-дельным цехам.
Первом цехом, который подвергся реконструкции, стал сортопрокатный цех. Сюда были направлены основные капитале-вложения 1927/28 и 1928/29 г. только на 1928/29 г. было выделено Г.120.000 руб., при условии, что на весь завод на этот год было отпущено 2.240.000 руб. . Причин к этому немало, и главная среди них заключалась в том, что это был едва ли не самый тяжелый по условиям труда цех,а точнее самый тяжелый. Рабочим приходилось работать здесь не только в условиях горячего производства, что само по себе уже трудно, но и в условиях производства, практически полностью лишенного самых элементарных механизмов. И, как неизбежное следствие такого положения - росло количество несчастных случаев, достигавших временами астрономических цифр. Действительно,если к началу реконструкции, служба охраны труда констатировала в среднем около 150 несчастных случаев в месяц, то на долю про-3
катного цеха приходилось больше половины их . К то^ же и без несчастных случаев работа в цехе была настолько трудна,что даже при стопроцентной подмене рабочие с трудом отстаивали смену,
Результаты реконструкции дали себя знать уже в начале 1929 г. 31 января заработал новый крупносортный стан, от ра-которого во многом зависела производственная деятельность
1 ГАМО, ф.2694, оп.1, д.226, л.86.
2 там же,л.36 об.
большинства цехов завода. Стан ”700”, как позднее он был назван, намного увеличил техническое вооружение завода. В строй действующих одновременно вступили три новых клети, оснащенные подъемными столами, крышевыми подъемами, воздушной лебедкой для подтаскивания слитков, пилами и другими механизмами, облегчающими труд рабочих. И хотя многие работы продолжали выполняться вручную, работать на стане, по свидетельству многих старых производственников, было несравненно легче, чем на любом из станов гужоновской поры. К концу того же 1929 г. выдал первую продукцию и новый среднесортный стан, по примеру става "700” оснащенный большим количеством механизмов, облегчающих труд рабочих.
Пуск двух новых механизированных станов стал первым ударом по гужоновскому наследию, первым шагом на пути превращения "старой галшши", как частенько называли в те годы завод, в современное предприятие качественных сталей.
Первые шаги реконструкции сортопрокатного цеха не за-медаии§ сказаться и на росте выпуска проката. Если в 192б/27г. общий выпуск проката превышал довоенный на 26% ,при том,что на одного рабочего поиходилось готовой продукции на 25% мень-2
ше» чем при Гужоне , то в 1928/29 г. общий выпуск превысил Довоенный более чем на 60 процентов .Вместе с тем был достигнут и гужоновский уровень выпуска готовой продукции в пере-4 счете на одного рабочего .
I ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.226,Л.13.
2 Там же.
3 Там же,л. 16.
4 Разница между общим выпуском проката и количеством го-
Вскоре реконструкция охватила все цеха завода.Одновремен-0 с ней начали осуществляться работы специального характера -прокладка водопровода, паре- и нефтепровода, новой линии электропередач Л Только наээлектростроительство в 1928/29 г. было выделено почти 400.000 рублей * Происходит упорядочение заводского хозяйства,- один из основных элементов реконструкции ’’Серпа и молота”, так как планировка заводской территории, расположение цехов проводилось Гужоном без учета технологических процессов, что приводило к неразберихе при транспортировке полуфабрикатов из одного цеха в другой. Именно поэтому развитию внутризаводского транспорта уделялось повышенное внимание, причем вопрос был настолько наболевшим,что да его решения собиралось специальное совещание при ВСНХ 2
СССР /23 июня 1927 г./ , а в плане реконструктивных работ было намечено выделение специальных ассигнований.
Работы в области капитального строительства, проводившиеся в 1929/30 г. /сюда же надо отнести и особый ударный квартал/, характеризуются в первую очередь началом стрри-тельства нового ремонтно-механического цеха. Руководители завода правильно расчитали, что хорошо оснащенный "машиностроительный" цех сможет сыграть важную роль в обеспечении
усвой продукции, приходящейся на одного рабочего до войны и в период индустриализации объясняется несколько большим количеством рабочих, занятых на производстве.
8 ГАМО, ф. 2694, on. I,д.226,Л.37.
2 Там же,д.Ш,л.88.
завода хотя бы частью необходимого ему оборудования.Правильность эт°й позиции сказалась уже в ходе первой реконструкции, когда лишь благодаря наличию ремонтно-механического цеха удалось обеспечить необходимые темпы работ. Сказалась она и позже, в г0ДЫ Великой Отечественной войны, и в особенности в наши дни» когда проводится новая, третья по счету, полная реконструкция завода, в которой ремонтно-механическому цеху отводится весьма крупная роль.
Значительным интерес с точки зрения характеристики позиции заводских руководителей в вопросе реконструкции, их дальновидности, как хозяйственников, представляет один из моментов реконструкции, характерный, пожалуй, только для "Серпа и молота”. Прекрасно понимая, что в самом недалеком будущем перед заводом во весь рост встанет проблема подготовки грамотных, высококвалифицированных кадров, потребность в которых после завершения реконструкции особенно возрастет, заводские руководители и общественные организации сделали крайне важный да всей последующей деятельности завода шаг: они приняли решение значительную часть средств, отпущенных на реконструкцию-, выделить для строительства в качестве первоочередного объекта , крупнейшего не только в Москве, но и во всем Советском Союзе учебного предприятия - Профтехкомбинага. Судя по тому, что строительство его началось в 1929 г., заводские Руководители считали его едва ли не самым важным*
Переломным с точки зрения технической оснащенности № завода стал 1930 г. На этот год на реконструкцию было от-
давно 6.6.5.2 ,уС , „ мк>ик ооюмо 1;[2 ет,7 процента . Значительная часть „щ срвдет SMa« ДЛЯ приобретения нового сов₽„ен„ого „С„ИДОВЭИМ| уиавовку его в цехах. Так, да протяжении только этого года , «рой действуй» вступает бодашое количество агрегатов,' ’ хническое лицо завода.Важнейшим в сортопрокатном цехе,
которые во многом изменили те из них стали новая методическая печь оснащенная механическим выталкивателем, намного облегчившим труд сварщиков, мощный ротор с редуктором для проволочного стана "250% электрический мостовой кран, пневматический мо-лот, тянульные столы в с та ле проволочном цехе на 94 и 16 барабанов, в канатном цехе 12 канатовьющих машин и многое другое .
В том же I9d0 г» резко изменился характер выпускаемой заводом продукции, его специализация. Пришел конец полувековому господству торговых сортов железа, начинался решительный' рост выплавки стали, причем стали высшего качества. Одновременно был ликвидирован гвоздильный цех, продукция которого не ‘'вписывалась" в новый профиль завода, было изводство телеграфных крючьев, болтов, гаек и них начался выпуск совершенно новых, ранее не одном предприятии страны, видов продукции.
прекращено про-проч. Вместо выпускавшихся ни
1 ГАМО,ф. 6727,on.I,д.736,л.41.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.29.
2 Методическая печь - печь для нагрева слитков перед про-Катом йа сортовых и листопрокатных станах.
4 ГАМО.ф.6727,оп.2,д.80,лл.36,39;
Однако не обошлось в этом процессе и без определенных перегибов. Так, вместе с гвоздильным цехом был ликвидирован L,ex металлоконструкций. Однако, как показало время, такое решение было не только мало обосновано, но и прямо противоречило интересам завода. Уже в начале второй пятилетки он О1л вновь восстановлен, правда уже в роли ремонтно-монтажного цеха.
Если 1930 г. был переломи™ для. завода с точки зрения его технической оснащенности и определения его производственного лица, то решающие успехи в реконструкции и в освоении новых видов продукции были достигнута в двух последующих годах - 1931 и 1932 гг. Только на 1931 г. на капитальное строительство было ассигновано без малого 12,5 млн.рублей, из ко-
I торых он сумел освоить свыше II миллионов . Эта суша превысила все капиталовложения Гужона со дня основания завода и до 1917 г., иначе говоря за более чем 30-летн№ его историю.
Помимо тех работ, начало которых относилось еще к 1930 г., велась подготовка, а затем ои строительство фасоннолитейного цеха, форсировалась постройка калибровочного цеха, продукцию которого ждала вся машиностроительная промышленность страны. Спустя некоторое время подрядные организации, по распоряжению объединения "Спецсталь”, в ведение которого к тому времени перешел завод ,приступили к строительству мо-
I ШО,ф.6727,оп.1,Д.736,л.4Ь
2 Всесоюзное объединение ”Спецсталь’ , в которое вошли заводы "Серп и молот”, "Электросталь”, Златоустовский, Верх-детский и Челябинский завод ферросплавов, было образовано
дельного цеха.
Чтобы нагляднее стала видна широта охвата реконструкцией основных производственных участков завода, можно привести некоторые данные, характеризующие положение по отдельным цехам. В фасонно-литейный цех за один только 1931 г.было вложено I.I6I.000 руб., в ремонтно-механический - 1.059.000 руб., в сталепроволочный - 958.000 руб., калибровочный -774.000, сортопрокатный - 868.000, в листопрокатный -5S5.0OO и А Профтехкомбинат - 1.839.000 руб.и т.д. \
Важную рол® в ускоренном осуществлении планов реконструкции завода сыграл действенный рабочий контроль, который в новых условиях использовал совершенно новые формы, более отвечавшие стоящим перед ним задачам.
5 мая 1931 года в заводской газете "Мартеновка" появилось обращение, подписанное рабочими и мастерами завода Пян-дулом, Крупиным, Островским, Заком и Вейнгаром, с призывом ко всем ударникам и инженерш "Серпа и молота" принять активное участие в приемке новых объектов капитального строительства, тех самых, где им предстояло впоследствии работать. Так,впервые в Советском Союзе, на заводе появляются бригады общественной приемки новых строек. О том, что эта инициативе была вполне своевременной и новый метод контроля был наиболее действен, свидетельствует хотя бы тот факт, что буквально в те-
ностановлением ВСНХ СССР от 20.7.31 г. /См.ЦГАНХ СССР',ф.8927
°п.1,д.1,л.1/. Задачей нового объединения была организация на казанных заводах производства специальных марок качественных сталей.
1 ГАИ0,ф.6727,оп.1,ц.736,л.41.
Ifl
•* неокол™» д„ел ,юд
„раниесо асе гиТОсЧ10„и ’ ° "«««ост» а,„ вояю
ве только «,»„ • иче«, эм „ б0
ью объекты t;n
велй контроль за всей ходом рабог> п И сисге№тически темпы . Вскоре опыт серповцев, бл* ИХ качество и
освещению "Экономической газетой^0^^ Регуля₽НОмУ его начинание, стал известен и П0Луед^ ПОДле^авшей ценное многих предприятиях страны ПРЗВа Г₽ажжшст®е", на
ведаий металлургические комбада^ ТОГ°рСки8 и кУз-
Инициатива "Мартеновки" была Д°Нбасса и ДР-
ко-риот®, завода. Создав™ о0„‘ "Рредь “•»«
otor« «авидаяиода огроимлдагда ”Р”“*
еаседаиие партийного комитета яя«п Л0С£Ящен° специальное завода, на котором партком ут-
вердил состав первых трех бригад, назначив бригадирами членов парткома - рабочих Акимова, Шварцаии Елизарова .Членами первых бригад стали рабочие Киселев, Ферапонтов, Родин, Мягков, Зверев Гребенщиков и др., а также сотрудники "Мартеновки" Зак,Оськин, Крупин. Первым бригадам общественной приемки предстояло принять
от строителей канатный,
прокатный, сталепроволочныи,^
емонтно-
механический и листопрокатный цеха и Профтехкомбинат .
О том, насколько серьезно подошли к этому вопросу завод-
ские организации и какое большое внимание уделяли они ему, свидетельствовало и то, что каждый член бригады проходил самый
строжайший отбор в цехах и утверждался на расширенном пленуме
заводского комитета. Уже через неделю от бригад стали поступать
I "Мартеновка” 4 мая 1931 г.
2 Там же, 10 мая 1931 г.
первые рапорты, в которых вскрывались нарушения в сроках сдачи и ввода в строй нового оборудования. Причем эти бригады не т0Лы<о вскрывали факты, отмечали недостатки, но и предлагали пути их исправления. Многие материалы действий этих бригад публиковались на страницах "Мартеновки"1.
Надо отметить, что действия сквозных бригад не ограничь вались только рамками своего предприятия. Они,как правило, интересовались положением дел и у предприятий-поставщиков,по вине которых срывались сроки работ. Так, в ноябре 1931 г. на страницах "Мартеновки" появилось открытое письмо, где рабочие "Серпа и молота , обращаясь к работникам завода имени Калинина, писали: "Мы стоим перед серьезной и постоянной угрозой аварии всех наших перегруженных и изношенных компрессоров. Мы не имеем возможности сдать их в ремонт из-за отсутствия достаточного количества воздуха и опасности перегрузки машин. Мы надеемся, что рабочая общественность завода им.Калинина, партком и профорганизация примут соответствующие меры и не допустят игнорирование^рабочей инициативы в деле мобилизации внутренних ресурсов" .
И таких документов можно привести немало. Все они свидетельствуют о том> что рабочие не желали выступать в роли пассивных зрителей, бесстрастно наблюдающих за неразберихой, созданной нерадивыми хозяйственниками.
Но одно дело - нерадивые хозяйственники, а другое - объек-, дивные трудности, которые завод в конечном счете та£ и не смог
I См."Мартеновка",21 мая,16 июля.З августа 1931 г.
— 157 — фводолеть. Выше уже говорилось,что реконструкция завода Про-Хо,цила в сложных условиях, В первую очередь сложность состояла в перестройке его на ходу, так как то, что происходило на заводе можно только условно назвать реконструкцией - это было фактически строительство нового предприятия, однако строительство, осложненное тем, что от завода требовалась продукция и продукция высокого качества.
Во-вторых, несмотря на принятое решение о проведении реконструкции, генеральный план ее отсутствовал, практически, на протяжении всей пятилетки, и как результат этого - нерациональное, зачастую - использование отпущенных средств. Стремление максимально быстро завершить строительство основных объектов, а главное - завершить их почти одновременно,приводило к тому, что широкий фронт работ оказывался не по силам строителям. В итоге происходило временное омертвление довольно значительных капиталовложений. Только в 1931 г. на заводе в стадии строительства находилось, примерно -20 крупных объектов. Не хватало транспортных средств,строительных материалов и рабочей силы, чтобы все их обслужить.
Особые трудности испытывал "Серп и молот" со снабжением строительными материалами. Достаточно посмотреть на то, как удовлетворялись его потребности в них на протяжении одного 1931 г., особенно если учесть, что в этом году по сравнению с остальными дела обстояли несколько лучше.
I ЦГАОР СССР,ф»7952,оп.З,д.201,л. 62.
Процент выполнения поставок по снабжению капитального строительства основными стройматериалами в 1931 г. колебался, вак правило, в пределах от 4,8 до 44,6%. Причем, следует учесть, что количество указано не по отношению к потребности завода, а по отношению к тоцу, что было запланировано. И если потребность завода принять за 100%, то смета предусматривала ее удовлетворение не больше чем на 60% . На деле же не было и ЭТОГО.
В результате, мы становимся свидетелями того, как, несмотря на все усилия заводского коллектива, сроки реконструкции нарушались и ввод в строй новых цехов постоянно срывался •
Так, по первоначальному плану, основные объекты - новый калибровочный цех, модельный, фасонно-литейный и другие цеха, должны были быть закончены не позднее I января 1931 г. Однако, состоявшийся в апреле 1931 г. пленум парткома завода констатировал, что ни по одному из намеченных объектов сроки не выполнены . Одновременно были намечены и новые сроки. Строительство калибровочного цеха предполагалось закончить к I декабря 1931 г. ; сталепроволочного - к I ноября, модельного - к I октября, ремонтно-механического и электрического - к I июля. Позже всех должен был вступить в строй фасонно-литейный цех -к I января 1932 г Л. Однако, как показали дальнейшие события, лишь сталепроволочный цех был пущен в срок. Остальные снова, уже не в первый раз, были перенесены на новый год.
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.201,л.62>
2 "Мартеновка" 3 апреля 1931 г*
3 'Гам же»
О срыве сроков с трои тельстип .
1ревогой говорил на XI парткон^е^^Проле^08 ° «криарь партком, замда сл
’ нн°вь стайя пепел па-
янными руководителями вопрос пи
I Р ° 06 ™РВДеь,ИИ большой рекой
струкции завода . л рекон-
Но если так обстояли дела в 19ЧГ
1 г., когда на реконст-
рукцию завода было отпущено 12,5 млн.руб.
то в 1932 г.,при
ассигнованиях в 16 млн. руб. положение должно было и на самом
деле обострилось. Несмотря на это, первые месяцы последнего
года пятилетки прошли под знаком дальнейшего расширения ра
бот, что не могло не привести к еще большему омертвлению
капитала.
Столкнувшись с тем, что строительство испытывало постоянный недостаток в материалах /в первом квартале 1932 г. поставки составили: круглого леса - 34%, цемента - 3,1%, кир-3
пича - 5%, выделенных фондов/ , а основные объекты к этому времени находились на полпути к своему завершению /готовность цехов составляла: фас окно-литейного —22%, калибровочного -58%, модельного - 47%, ремонтно-механического - 98% , администрация и партийный комитет пришли к выводу, что такая практика строительства чревата серьезнейшими последствиями»
Создалась реальная угроза срыва всех сроков строительства, сильно ухудшилось положение действующих цехов.
1 "Мартеновка", 4 января 1931 г.
2 гА®,ф.6727,он.I,д.736,л.41.
2 Там же, д.23.
4 Там же.
К ЮМУ же лихорадка и штурмовщина, царившие на заводе, приводили к росту текучести кадров. Если с I октября 1929 г. n0 I октября^.1930 г. на завод было принято 1536 и уволено 1192 рабочих , то только за первый квартал 1932 г. на "Серпе и молоте" сменилось более половины состава -было принято 4455 й уволено 4349 рабочих .
Необходимо было найти выход из создавшегося положения. Таким выходом могла стать только концентрация всех усилий на нескольких главных направлениях реконструкции, что давало возможность одновременно решить сразу несколько проблем, и в первую очередь, ликвидировать трудности в обеспеченииестрои-тельных объектов материалами и рабочей силой.
В итоге, пусть с полуторагодовой задержкой, в конце 1932 г. в строй действующих были введены важнейшие цеха завода. 28 декабря был сдан цех холодной прокатки, 31 - калибровочный и новая котельная, а в начале января 1933 г. -новый модельный цех и другие производственные подразделения .
Вместе с тем еще раз необходимо подчеркнуть, что неоднократный срыв сроков строительства основных объектов неизбежно должен был привести, и привел-таки, к тому, что вместо того, чтобы уже в первой пятилетке давать стране продукцию, эти цеха только—только были подведены к периоду освоения и, естественно, не могли внести реальный вклад в выполнение заводом пятилетнего плана. Более того, из-за постоянных отсрочек с
I РАМО,ф.2694,оп.1,д.17,л.94.
2 Там же,ф.6727,оп.1,д.736,л.12.
W
ХЖВ, ЦГАОР СС0Р,ф.7952,оп.З,д.326,л,58.
с вводом новых объектов, объединение "Спецсталь" вынуждено баЛо корректировать пятилетку завода в сторону некоторого снижения по целому ряду основных видов продукции.
Тем не менее завершение, пусть с опозданием, строитель-сТБа новых цехов, имело доя завода чрезвычайно важное значение, так как тем самым были созданы все предпосылки для перехода завода на качественно новую ступень своего развития, перехода, который имел место в года второй пятилетки.
Результаты, достигнутые в 1932 г., убедительно доказали правильность политики заводских руководителей, взявших курс концентрацию сил на основных направлениях реконструкции, К началу второй пятилетки "старая галоша" уже ничем не напоминала гужоновское наследие. Это было предприятие, оснащенное современным оборудованием, с более рационально размещенными цехами и специализировавшееся не на сортовом железе, а на выпуске высококачественной стали, в которой так нуждалась страна. Приведенная ниже таблица наглядным образом свидетельствует о тех изменениях, которые произошли на заводе за года первой реконструкции, /см.след.стр./.
Эта таблица дает возможность представить себе, как капиталов ожения при социалистической системе хозяйства приводят к систематическому увеличению выпуска готовой продукции, росту технической вооруженности предприятия, увеличению количества электроэнергии, приходящейся на одного рабочего и, что особенно важно,- к снижению себестоимости готовой продукции. Все это, и конечном итоге, имело следствием постоянный рост производительности труда, наблюдавшийся, как видно из приведенного ни— графика $ I, на протяжении всех лет восстановительного
Год
использование основного капитала на
100 руб. гото-:рублях вой продукции. :
Таблица 1£ 6
ОСНОВНОЙ ритал на рабочего
ка-
пт
энерг ов о ору -: пр о из в одаренность I :тельность рабочего в квт/час
труда I рабочего : в ценах
/в год/
4284
4011
2413
1928/29 г
4913
5610
3605
5862
7975
4852
периода и первой пятилетки.
Данные ,приведенные в графике,позволяют говорить о том, лто с 1926/27 г. производительность труда по заводу выросла более чем в 3 раза . Анализ роста производительности труда по годам позволяет отметить и некоторые закономерности этого
процесса, а именно: наиболее резкий взлет наблюдается в 1929/30 г. и в 1932 г., что объясняется,!-! прежде всего,изменениями в технической оснащенности предприятия /1932 гид стал годом ввода в строй и освоения многих объектов капитального строительства/, а так же ростом творческой активности рабочих и ИГР завода, выразившейся в развитии массового социалисти-
ческого соревнования,вершина которого приходится именно на 1929/30 г.
I Таблица составлена и рас читана по материалам ГАМО,ф. 244, оп.1,д.68,л. 13; ф.2694,оп.1,д.49,л.34; д.250,л.17; $.6727, °п.1,д.736,л.5.
2 Этот год взят за отправную точку в связи с установлением твеРДого курса рубля.
ГРАФИК № I 1
РЖТ яооивадтеяьад триа т р
/ъ процентах/.
I График составлен на основании материалов: ГАМО, ф.2694, Оп-1, д.250,л.6; ф.6727, оп.1, д.404, лл.2об,3, д.736,л.8; $•244, оп.1, д.121, л.136.
- IG4 -
§ 2. Роль и3о_брет^ьсп^^адаопаЛйзации в реко.нс^КцИи_заШа_иЛ_освоении новык виппп продукции.
Успех в осуществлении коренной реконструкции завода ’’Серп и молот и превращении его в предприятие качественных сталей зависел не только от материально-технического обеспечения со стороны государства. В не меньшей степени он был обеспечен огромной творческой активностью всего коллектива,что нашло свое выражение, прежде всего, в увеличении числа изобретателей и рационализаторов,что особенно характерно для первой пятилетки.
Чтобы найти истоки этого движения на "Серпе и молоте" придется вернуться немного назад, в годы восстановительного периода. Именно к этому времени, а точнее - к январю 1926г., когда на заводе появилось объявление, сообщавшее о том,что ”... при заводе с 12.I.1926 г.начали функционировать обще-
I заводские и цеховые комиссии по изобретениям" , относится начало втягивания рабочих завода в движение рационализаторов и изобретателей. Первую общезаводскую комиссию по приказу Главметалла, подписанному В.И.Межлауком, возглавил заведующий производством инженер И.И.Субботин .
Но было бы неверным утверждать, что рационализаторство и изобретательство раз и навсегда прочно завоевали себе место
заводе. Первая комиссия просуществовала всего полгода,но
I ГАМ0,фЛ694,оп.1,д.26,л.83.
2 Там же,д»62,л.5.
ы
роль при организации изо-деятельности в годы первой оров и изобретателей откры-
> связанное с реконструк-видов продукции. Большой строительства расшири-знаний,рабочей сметки.
____________ на за-е, относится послужила подготовка
~ ** 3165 — накопленный ею, сыграл свою Зр ста те льс к о -рациона ли затор ско й ( пятилетки, когда для рациона лизат, дось повое широкое поле деятельности, цией предприятия и освоением новых г~ размах реконструктивных работ и нового ли сферу приложения их профессиональных
Начало оживления рационализаторской деятельности i воде "Серп и молот”, так же как и по всей Москв к первой полов ине 1927 г. Толчком к этому к ХУ съезда ВКП/б/ и празднованию X годовщины Великой Октябрьской социалистической революции. Стремление встретить эти знаменательные в жизни страны события новыми трудовыми успехами привело к подъему производственной активности трудящихся. Поддерживая его, Бюро Ж ВКП/б/ в конце марта издало постановление, в котором отметило,
Задается оживление дела рабочего изобретательства
специальное что "в последнее время ...на-
в смысле усиления притока предложений и увеличения процента их реализации как со стороны рабочих масс, так и административно-хоз явственного персонала" . Учитывая вбе эти явления, Бюро постановило: "... считать необходимым оказывать им /изобретателям -ИХ/ помощь, как при внедрении /их предложений - И.К./,так и в дальнейшей работе" . Постановление предлагало так же целый ряд
в котором отметило
I См. "Документы трудовой славы москвичей". М., 1937 г.,стр.
2 J-ам же,стр.79-80.
организационных мероприятий г
даег0 pamOTa«aai.opcraa «««иио,мм ра_
«ий- ’ "рш WOCpe„.
Это Оно дало миссий и
постановление оказалось чрезвычайно своевременным.
мощный толчок оживлению работы и производственных ко-совещаний. 1ак> на заводе только за период с апреля г* п0 звгУст 1928 г. было проведено 24 заседания общезаводской и 153 заседания цеховых производственных комиссий» Б которых, в общей сложности, приняло участие 4410 человек й более 6000 человек приняло участие в работе общезаводского и цеховых производственных совещаний» которых за этот период О
было проведено 63 . Такая массовость дала свои результаты. Только за этот период было подано 1080 предложений» из которых принято 1021» причем экономический эффект только от 73 предло-3
жений составил свыше 140000 рублей , а в целом по заводу за 1928 г. экономия от рационализаторских предложений участников производственных совещаний составила более полумиллиона рублей - 598.600 руб.
В .ходе работы производственных совещаний и комиссий, рабочие поднимали самые разнообразные вопросы, тесным образом касающиеся деятельности всего завода. Переоборудование прокат кого цеха, разработка пятилетнего плана завода, план его рационализации, простои и промфинплан -
1 ИМО, ф.244, оп.1, Д.153, л.35
' Там же, л.35 об.
’ Там же
1 'гам же, ф.2694, оп.1, Д.217, л.И
вот далеко не полный переЧеиг
р№чиви
В дальнейшем,
в годы первой пятилетки, совещания* получая более широкое развитие, качественно новые черты,
производственнwe
вместе с те?л на-превращаясь из
вопросы производст-
в том числе и
чикают приобретать
органов, обсуждающих и решающих частные венной жизни - в органы, решающие все вопросы, общие, жизненно-важные для завода..
Наивысший подъем деятельности производственных совещаний на "Серпе и молоте" относится к 1928/29 и 1929/30 гг. .когда в .участие
их работе принималц; подавляющее большинство рабочих. Так, только в 1928 г. в работе общезаводских и цеховых производственных совещании и комиссий приняло участие 10663 человека, из которых более 8000 были рабочим .. Еще более высокие показатели дает нам 1929 год, когда только за первые 7 месяцев количество участников производственных совещаний и комиссий 3
составило более 12 тыс .человек . Столь широкое участие рабочих
в деятельности производственных комиссий
и совещаний не
могло не дать своих результатов. Экономический эффект от предложений, поступивших только в 1929 г., составил 267943 РУб. .
Особый интерес с точки зрения развития деятельности производственных совещаний представляет 1930 г. И не только потому, что в этом году в их работе приняло участие наибольшее
I ШО,ф. 244, on. I,Л• К3»л• 2 Там же,д.205,л.62.-62 об.
3 Там же,д.198,л*12.
4 Там же,л. 12 об»
[(0ЛйЧество рабочих и служащих - I74561, но и потому, что в нЮ произошли большие качественные изменения. В отличие от прошлых лет в [530 году по линии производственных совещаний количество предложений -^фект от их внедрения составил
было подано сравнительно небольшое всего 381. Но экономический эгх-почти полтора миллиона рублей'' Вместе с тем 1930 гол
году впервые промфинплан И гем’что в этом
срецственно на рабочих местах вь прорабатывался непо-план, рожденный у станка. Здесь то встрездий план -
родственные совещания, на кот^ **
встречного. В итоге пооичвп проводилось обсуждение
»оге, производственная программа l9SI г цо
стоимости была увеличена вместо W „
ссто е4/о, как это было предусмот
рено планом, на 59% . "рцдусмог-
Кроме того,изменение характера деятельности производственных совещаний проявилось и в поданных рабочими предложениях. Если до начала первой пятилетки основной поток предложений /примерно 50-55%/ касался вопросов организации производства, а остальные посвящались технологии, то в дальнейшем в 1931 и 1932 гг. удельный вес вопросов организации произвол-™ в повеете «ня произведствешшхсовеща- еще более уве-дичился . И почти совсем исчезли из практики совещаний вопросы изменения технологии производства, хотя экономический
I ЦГАОР СССР, ф.7952, on. В, Д. 202, л. 41.
2 Там же»
2 "Мартеновка” 12 июля 1931 г*
4 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,дд.201,202,208.
э^ект от внедрения рабочих предложений, направленных на улучшение организации труда, продолжал оставаться довольно ввсоким, В среднем до S50-4G0 тыс.руб.в квартал1. Интересно 1 отметить, что наибольшую активность в производственных совещаниях проявляли рабочие. Достаточно обратиться к цифрам.
Как правило, 85/« предложений поступало именно от рабочих и дашь 15% - администрации и служащих .
Широкое вовлечение рабочих в деятельность производственных совещаний способствовало и дальнейшему подъему рационализации и рабочего изобретательства. Особо серьезное внимание к этому движению начало уделяться во втором полугодии. 1930 г. после завершения работы ХУ1 съезда ВКП/б/, на котором рационализация промышленности была определена как одна из основных задач. В докладе о выполнении пятилетнего плана промышленности В.В.Куйбышев говорил: "Важнейшим средством в деле выполнения всех качественныхлоказателей является социалистическая рационализация, идущая, в основном, по линии использования наличного оборудования и внедрения новейших достижений даровой техники. Рационализация должна стать основной задачей дня,важнейшим рычагом снижения себестоимости и улучшения качества" . Эта же позиция нашла свое отражение и в принятой на съезде резолюции по докладу В.В.Куйбышева, в которой говорилось: "Съезд считает, что социалистическая рационализация, являющаяся лучшим способом мобилизации скрытых мощных резервов и сни
I "Мартеновка" ,12 июня 1931 г.
2 ЦГАОР СССР,ф,7952,оп.З,д.2О2,л.42.
3 Ж съезд ВКП/б/, Стенографический отчет, 0ГИЗ,М-Л., IS30 г.,стр.499.
женин себестоимости, должна
ческой работы всего «™Истративно_^“й ЧаСТЫ° Прзк™-„рсмышленности и быть в центре т СК°Г0 Пе₽С0Нала
I о производственной ра_
боты предприятия" .
Кричем особый пользование рабочих Такая позиция
по всей про— в частности.
жизни и новые формы на заводе быж создз-
ета л инженер Родзевич был создан впервые в
J <>
Упор делался в печот™.™ г, Резолюции на широкое ис-предложений и рабочего изобретательства, съезда в отношении рабочего изобретательства привела к дальнейшему росту этого движения ^тленности в целом и по заводу "Серп и молот
Рост рядов изобретателей вызвал к работы с ними. Так, в сентябре 1929 г.,
на экспертная комиссия по изобретательству, во главе которой . Несколько ранее на "Серпе и молоте-Со веток ом Союзе кружок изобретателей объединивший более 20 человек. Тренев чем через полгода он насчитывал уже 82 члена, проводивших большую организаторскую и пропагандистскую работу по всему заводу . Возрастая из месяца в месяц, изобретательская активность достигла высоких ступеней развития к концу 1930 г., когда для руководства двухтысячной армией изобретателей и рационализаторов было создано специальное бюро по рационализации и изобретательству
0 том, насколько важную роль играло это движение в жизни завода, можно судить хотя бы по тому, что только от внедрения
I ХИ съезд ВКП/бД Стенографический отчет,ОГИВ,M-JI., 1930 г.,стр.728.
2 ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.16,л.28.
в Там же,ф.4654,оп.1,д.91,л.5-6 об.
- 171 _
рацпредложений в годы первой пятилетки заводом
выраженный семизначным числом - более Характерно, что наибольший экономи-
и 1931 год
экономический эффект. трех миллионов рублей, веский эффект приходится на 1929/30 г. Д.083.000 руб. и 1.738.000 руб./1.
Говоря о развитии изобретательства и рационализации на заводе, нельзя не остановиться на направлениях, по которым развивалось это движение. Таких направлений можно выделить два: первое - усовершенствование оборудования и облегчение условий труда, второе - освоение новых видов продукции,ранее в Советском Союзе не выпускавшихся. Для характеристики обоих этих направлений можно привести несколько примеров.
В начале 1929 г. на завод на преддипломную практику пришел студент Балясников. Вряд ли администрация завода в тот момент предполагала, что этот человек в самом недалеком будущем станет одним из самых "беспокойных” работников завода, неутомимым изобретателем. Однако, на деле оказалось именно так. Одно за другим в экспертную комиссию поступают его предложения, направленные на облегчение труда рабочих мартеновского цеха, затем молодой инженер становится автором изобретения,которое привело к значительному сокращению времени простоев мартеновских печей в период ремонтов.Не сразу его предложение нашло своих сторонников как среди инженерного состава гак и среди рабочих. Особенно неприязненно отнеслись старые мастера, опасавшиеся снижения заработков печник Г. М. Ильин
завода, к нему , и тояько сразу и безоговорочно поддержал ценное пред-
X ГАЮ,ф.6727,оп.1,д.736,л.52.
2 2 недалеком будущем директор завода /1939-1959 гг
---------------- w
- 172 -
дожение, позволившее в конечном счете увеличить мощность мартеновских печей.
По настоящему талант изобретателя проявился у Балясникова в 1931 г.» когда он был назначен начальником шихтового'.цеха . Одно за другим проводит он в жизнь серию рационализаторских предложений, направленных на улучшение организации труда в цехе, на бесперебойное снабжение шихтой мартеновского цеха. Одно из них имело для завода огромное значение.
Цех, в котором Балясников в 1931 г. стал начальником, считался на заводе едва ли не самый тяжелым, где по большей части вручную работало большое количество неквалифицированных рабочих. Переброска почти всех материалов для шихты здесь производилась вручную по узкоколейке в вагонетках, каждая из которых перевозила до полутонны груза. О том, насколько тяжким был труд рабочих, чьими руками перевозились эти тележки,можно судить хотя бы по тому, что для перевозки годового запаса доломита и известняка рабочих приходилось покрывать расстояние в 14,5 тысяч километров. По предложению Балясникова /им же были произведены все необходимые расчеты и сделаны чертежи/ доломитная вагранка была соединена с воздушными лебедками монорельсовым путем и с этого момента изнурительный труд чернорабочих, толкавших тележку, оказался ненужным. Освободилось около 60 человек, которые были переброшены на другую работу, получили квалификацию. Для завода, кроме очевидных выгод материального характера, внедрение этого предложения давало возможность несколько улучшить положение с рабочей силой,недостаток которой ощущался довольно сильно *
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.326,л.74.
Много ценных предложений за время своей работы на заводе внес рационализатор С.Ф.Шумилин. В частности, именно ему принадлежала мысль о коренной перестройке заводского транспорта, окончательный и бесповоротный отказ от узкоколейки, асфальтирование заводской территории и создание парка электрокар.Много сил и энергии приложил он» чтобы сломить сопротивление некоторых заводских инженеров и добиться разрешения на асфальтирование территории завода. После долгих хождений по инстанциям он сумел добиться в ’’Спецстали" выделения для завода 30 электрокар. Однако, начальник отдела снабжения инженер Зарша-вин, когда на завод из ’’Спецстали” пришло отношение на получение электрокар, написал на нем: ”0т электрокар отказаться". И все-таки новое через все препоны пробило себе дорогу. Шумилин сумел добиться в
и с середины 1932 года узкоколейка была сломана и заменена асфальтовыми дорожками. "Серп и молот”, таким образом, стал первым в Советском Союзе металлургическим заводом,который ввел у себя усовершенствование дороги
Множество рационализаторских предложений было на счету кадрового рабочего П.И. Болокина , только одна предложенная им ковка болтов без заусениц дала заводу значительную экономию средств, а в целом все его предложения дали экономический эффект более чем в 40 тысяч рублей •
Спецстали" нового наряда на электрокары
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.226,Й.77.
2 На заводе с 1896 г., последние годы работал заместителем начальника болтового цеха.
3 РАМО,ф.186,оп.2,д.274,л.121.
Мастер фасонно-литейного
Цеха С.В.Андрианов ввел в формовочном отделении машинную формовку, котооая пиюрая не только значительно облегчила труд рзбочих-форювщикоп ип
чл'р щиков, но и дала заводу годовую экономию в сумме 750 тыс пиб 1 п
год ТЫС.руб. . в том же йасонно-ли-
** цехе одной из наиболее трудаем , юало„ротаВД1мь_ вЯ операций била обрезка "прпбмей" им_ KOTOpM механическими пилами. По инициативе молодого инженера И.Г. Панко в цехе была введена автогенная отрезка прибылей.Ему’же принадлежит инициативе введения на обрубном участке пневматической вырубки поверхностных дефектов. До этого вырубка проводилась вручную, труд был неквалифицированным, и, как правило, на этом участке текучесть рабочей силы была наиболее вы-
сокой. После введения пневматической выруоки положение резко изменилось. В итоге, только от двух этих предложений Пашко
2
завод получил годовую экономию в -250 тыс.рублей .
Если бы результат деятельности заводских рационализато
ров и изобретателей мог быть измерен только ци
ами экономи-
ческого эффекта от внедрения их предложений, то и тогда поль
за от их деятельности была бы трудно оценимой. Но у этого процесса есть и другая сторона. Заводские рационализаторы значительную часть своих предложений направляли в сферу органи
зации производства, облегчения условий труда рабочих.И в этом
наглядно проявлялось их отношение подлинных хозяев производства. Деятельность изобретателей и рационализаторов, кроме
I "Мартеновка", 18 февраля 1932 г.
2 Там же, 13 июля 1931 г.
гроГ^т свидетельствует о творческом росте коллектива "Серпа, и ^оЛ°та"* ^лагодаРя ™* почтм во всех цехах завода произошли
итещ умовщ и
«““* физически труд, пмучощ Сш,р.с..
№, благодаря рацио,шшзато», а .
лзиенена коифигураци
з тыс. рублей экономии, изменен метоп
метод травления проволоки, м
механизированы наиболее трудоемкие т>я6пфч т, .
идимще работы в мартеновском, про катком, сталепроволочном и др. цехах1
В проработке промфинплана на IS33 г. приняло участие более 500 заводских рационализаторов, которые внесли около 200 рацпредложении, направленных на механизацию производства и улучшение условий труда: изготовление машины для заправки печей, механический перевод клапанов, механический подъем крышек 40-тонных мартеновских печей, установка электромагнитных подушек на канаве и т.д. .
Один- перечень этих работ говорит о том, что качест-
венно изменились даже рационализаторские предложения, что свидетельствует о более высокой квалификации рабочих-рационализаторов. Если в 1928/29 г. рабочие вносили, в основном, мелкие предожения, не требовавшие высокой технической культуры, то в 1932 г. рационализаторская работа углубляется. Это тесно связано с переходом на выпуск качественных сталей. "Недаром пошла слава, что коллектив "Серпа и молота" не боится никаких
I ГАМ0,ф.2694,оп.1,д.217,лл.З,4,5; см.также "Мартеновка" 23 июня 1932 г.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.326,л.80.
новшеств,- говорил директор завода П.Ф.Степанов.- Сюда можно смело идти со всеми новыми предложениями. Завод превратился для большинства его рабочих не только в место работы, но и в школу высокой техники, высокой квалификации кадров"\ Это вы сказывание П.Ф.Степанова как нельзя лучше отражает то значение. которое имела для всего заводского коллектива деятель
ность рационализаторов и изобретателей.
О значении рационализаторской деятельности в деле улучшения экономических показателей работы завода можно судить по таблице, характеризующей связь между снижением себестоимости — этим поистине больным местом "Серпа и молота" и ростом рационализаторских предложений.
Таблица № 7
Зависимость снижения себестоимости от рационализаторских предложений
Общее
:Общее :снижение за :
Годы :снижение :счет рацпред-: Примечание : в %% :ложений в %% :
1928/29
1929/30
1931
5,06
2,78
4,11
1932
4,3
3,0
2,6
В 1931 г. произошло повышение себестоимости на 7,5% по сравнению с 1930г но 3% снижения дали рацио нализаторы и общее повышение -4,5%
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.258,л.26.
2 ГАМО, ф.6727,оп.1,Д.736,л.61; оп.2,д.80,л.47 об.;
ШОР СССР,ф.7952,оп.3,д.201,лл.50-51.
Из таблицы ввдно, что доля пп,,^ Рационализации в снижении
себестоимости из года в год составляв более 507 в Г
_ _____ ... иилее .50%. В особен-
___ когЛа произошло повышение трудоемких сортов ?ам себестоимость
нести это видно на примере 1931 г., -себестоимости, связанное с освоением новых -продукции, и только благодаря рационализатор повысилась всего на 4,5%.
бии проследить, как замсмо размиа
происхоаде-
завод и от произ-
особнй интерес
активности
участия
от их ос-
другой.
наибольшую актив-
рационализации и изобретательства от социального Ния рабочих, от времени их поступления на Бедственного подразделения. И, разумеется, представляет зависимость уровня производственной рабочих от их политической активности.
Диаграмма Л I четко характеризует зависимость рабочих в движении изобретателей и рационализаторов циального происхождения с одной стороны и от производственного стажа - с
Как видно из диаграммы /см.след. стр. ность в рационализаторском движении проявляли выходцы из рабочих семей. В большинстве своем - эго потомственные рабочие с производственным стажем более трех лет /11,4%/. Они стоят на одном полюсе, а на другом находятся выходцы из крестьянских семей, сохранившие связь с середняцким сельским хозяйст-ном. в производственном отношении наиболее отсталые.Удельный нес рационализаторов среди них равен всего 1,8%. В этом °но^ закономерность, Семей, особенно тех, Меныпе всего лежали
есть
так как интересы выходцев из крестьянских кто сохранил связь с сельским хозяйством, в сфере интересов завода.
Участие
Диаграмма I.
.социального происхождения
в движении рационализаторов в зависимости. от ... Диаграмма П.
Диаграмма
рабочие со стажем свыше 3 лет
...длительности стажа работы на заводе
...производственного подразделения (цеха)
рабочие со ста жем менее Зл. не связанные с сельским х-вом сохранившие бедняцкое х-во сохранившие середняц.х-
во
2,0
ДО
19^2 1926 ira? 1929" 1930
I Диаграммы составлены
1918
1917 1921 1925 1927 1929 1930 1931
М.1932г.,стр. 25
по материалам:"Труд в СССР."Статистический справочник
ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.214, лл,2,3.
Особенно заметно это становится п™ .
При сравнении производственного стажа представителей рассматпиоо
° х 1, Р СматРиваемых социальных кате-
ра®«х. Лл» чотоиствбнных раОо,и ю„ граВ11и8 сиж
3 „а. «я выходцев „ остальвш социэхъвдх ных с сельским хозяйством — 5 лет • ппа лл—
► для сохранивших индивидуальное бедняцкое хозяйство - 5 лет- икс
н ле т - для сохранивших индивидуаль-
нок середняцкое хозяйство - Ю лет. Таким образом, среди потомственных рабочих, проработавших на производстве менее S лет рационализаторов было в три раза больше, чем среди выходцев из середняцких семей, которые проработали на производстве более 10 лет.
Зависимость участия в рационализаторском движении от ДЛЙТбЛЬНОСТИ СТсЗЖН н<и?лддно ВИДНЙ из диэгроммы №
Как видно из этой диаграммы наибольшее количество рацио нализаторов приходится на рабочих, пришедших на производство до 1317 г. /12,4%/, а наименьшее - 2% - на тех, кто пришел на завод в последние годы пятилетки. Таким образом и здесь прослеживается та же закономерность - с уменьшением стажа
прямо пропорционально уменьшается производственная активность рабочих.
Интересно отметить, что прямая зависимость прослеживается и между политической и трудовой активностью рабочих. Тйк, среди членов ВКП/б/ изобретателей и рационализаторов было в пять раз больше, чем среди беспартийных /22,5% против 4,6%/ .
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214.л.4,
!Л>
в »»'! отепеш. движеиип pati0Ba„3a„p0I „ „аобретате_ и зависело от производствен^ подразделив, где они тр,-даиеь. дии-ртшн » В наглвдно де«И10грирув1 зту жкп Несмотря на то, что различие в vdorha паог,™»™ уровне развития изобретательства между цехами сравнительно невелико, мы можем выделить по крайней мере двух бесспорных лидеров - листопрокатный и мартеновский цеха, где удельный вес рационализаторов был наиболее высок - соответственно 9,9% и 8,6%. Последнее место сре-ди основных цехов занимал прессовый - 5,6%.
х х
X
Говоря о двух направлениях развития рационализаторской деятельности, нельзя не отметить, что оба эти направления настолько тесно переплелись между собой, что рассматривать их в отдельности можно только теоретически, и то с большим трудом. Слишком часто в годы первой пятилетки рационализаторские предложения, направленные на усовершенствование оборудования и облегчение условий труда, прямо влияли или были вызваны потребностями освоения новых вадов продукции и наоборот.Одним из наиболее ярких примеров такой взаимосвязи может служить деятельность сталепроволочного и мартеновского цехов.
В сталепроволочном цехе особенно концентрированно сочетались капиталовложения с огромной творческой изобретательской работой всего коллектива. Причем, именно здесь особенно заметны были разительные перемены, которые происходили в лю-в ходе борвбы за выполнение программы пяти летки, строитель-СТва социалистического общества в стране. На примере коллектива Этого Цеха можно наблюдать политический и хозяйственный рост
- I8E -людей, изменения, которые произошли с м?™ „ и с выходцами не из рабочей
средн. И если с точки зрения борьбы за р р ы за промфинплан краснозна-
мендай листопрокатный и фасонно-литейный цеха в цеха играли ведущую ПОЛЬ, ТО Б Области борьбы за новую ППОПитнплтл
* чуи продукцию,за освобожление
мр8НВот иострашов зависимости. сталвПров„тш,в цвк, а вместе с ним и мартеновский, сказали решающее слово.
Проволока - одно из сам» иеоСхолшж ИЗдем йз металла. Практически нет такси отрасли народного хозяйства, где бы она № применялась. К началу реконструктивного периода, из трех заводов в Советском Союзе, выпускавших проволоку, «Серп и молот" находился на посланием месте, выпуская только 10% всей проволоки. Собравшийся в 1927 г. I-й с та ле проволочный съезд в своей резолюции основное внимание уделял двум другим заводам, выпускавшим проволоку - Белорецкому и "Красному гвоздильщику", оставляя Серп и молот" на последнем месте .причем выпуск стальной проволоки на1930 г. для него был намечен еще ниже, чем в 1927 г. — 8,6% • Но жизнь опрокинула эти расчеты.Коллектив цеха "нарушил” директивцсъезда и в 1931 г. вышел на первое место в Союзе по выпуску сдельной проволоки, дав стране 42% всей проволоки. К тому же,в отличие от двух других заводов, ив “Серпе и моЛоте" практически полностью отказались от приобретения дорогостоящего импортного оборудования, заменив его станками многократного волочения, спроектированными и изготовленными здесь же на заводе, или на заводах страны.
Такой подход к делу стал возможен во многом, благодаря ШйР°кому развитию изобретательства и рационализации. В цехе <
и Рационализации при-Цроизводительность выросла почти в Ю
увились станки многократного вол™
! s-4-8*®». «шш И“Х“С'ИК'”" братьм я др, . 'Тепан°ва-Гурилева
Широкое развитие изобретательства рело во многом к тому, что flo сравнению с 1928/29 г., стегнув 11000 тонн, вместо эти годы выросла более чем
Цеха в 1932 г., раз по весу, до-* Сго«ость же продукции за в 3.000 раз /с 4322 рублей й-
Характерной оеоо№0„и ст£иепрмолиного ° „ераой аляяетж ттшх безваю
Рашонаиеатореие рабе™ „ цехе прмбрвш Эдекгивяость рабочих предложений в ISBO г. составив всего 20.000 руб., а в 1932 г. такая же сумма был-
хОМИ же сумма была получена только за два первых месяца от предложений рабочих Капралова,Иванова, Бемлекопова, Филимонова, Галанова и Чижова4. А всего за год экономический эффекту рабочих предложений по цеху составил около 260 тыс.рублей •
0 том, насколько велика была роль цеховых изобретателей в переходе на новую продукцию, может свидетельствовать пример освоения кардной проволоки.
г "Мартеновка" 4 февраля 1932 г.
2 ГАМО,ф.6727,оп.1,д. 109,л.П,д.736,л.24.
3 Там же.
4 ЦГАОР СССР,ф.?952,оп.З,д.362,л.93.
5 ’Мартеновка* 14 февраля 1932 г.
Первые опыты по ее получению в нашей „ гооо нашей стране были постай-
ленн еще в 1922 г. профессором Гооной „ . х рнои академии Сербиным на
кардолентной фабрике. Первая попытка успехом НР успехом не увенчаласк Получить качественную проволоку не Оалпг.
у нн УДалось.Значительно позже прт«тво этой „₽ОЕМОМ, гопиалюь имадюь на
заводв "Краояэй „едли.». иого
кусад, С.Е.Краш, прис1упиь смтео к ° кардной проволок». одяако noMe №рвих
да ОТ этой затеи. А Кра» про.вджал еп1е в тещшв »' аконерт.впи и доОмся успеха. Полученная им, правда в мизерных количествах, кардная проволока отвечала всем техническим условиям.. Однако попытка внедрить метод Крамма в промышленное производство на кардо-лентной фабрике потерпела неудачу, и тогда Крамму посоветовали обратиться со своим методом на завод "Серп и молот" к директору П.Ф.Степанову.
Сторонник всего нового, П.Ф.Степанов сразу понял,какие возможности открывает перед заводом производство кардной проволоки, и принял С. Е.Крамма вместе с его сыном П.С.Краммом на завод, предоставив им полную свободу действий. После многомесячных экспериментов в 1930 году были получены первые шесть тонн настоящей кардной проволоки . А в 1931 г. количество кардной проволоки, выпущенный сталепроволочным цехом, достигло 50 Юнн, причем качество ее, по свидетельству представителей треста "Кардо-лента", не уступало заграничной . Эти 50 тонн проволоки, изготовленные из отечественного сырья, дали возмож-
треста "
1 гЖ),ф.6727,оп.2,д.80,л.48.
2 Там же,оп.1,д.736,л.24.
йОС0 сТРане сберечь Т50.000 руб. золотой валюты 1.
успехам коллектива "Серпа и молота" в освоении и выпуске „ардной проволоки было посвящено специальное Постановление коллегии Наркомата тяжелой промышленности СССР о производст-se карД°~лентН0Й ПР°ВОЛОКИ’ в котором отмечалось, что "кол-веКтИБ инженеров, техников и рабочих завода "Серп и молот" достиг значительных результатов в отношении производства кар-долентной проволоки" . В том же постановлении была отмечена большая заслуга в деле освоения кардо-лентной проволоки директора завода П.Ф.Степанова, главного инженера Р.Я.Юзефовича, заместителя начальника сталепроволочного цеха АЛ .Чижова, помощника начальника цеха Б.И.Цейтлина, мастеров С.Е. и П.С.Крамм 3 и других .
Говоря о роли сталепроволочного цеха в освобождении страны от импорта изделий металлургической промышленности, нельзя не остановиться на производстве биметаллической проволоки, которая фактически положила начало этому процессу.
В 1927 г. заведующий производством инженер Н.И.Субботин получил от Наркомата почт и телеграфа предложение заняться на заводе производством биметаллической проволоки \ Дело это было совершенно новое, так как до этого времени в стране такая проволока не выпускалась. Правда, еще при Гужоне, в 1909 г. Делались попытки освоить ее производство, но успехом они не
I "Мартеновка" 2 февраля 1932 г.
2 Там же, 6 февраля 1982 r.t см. также ЦГАНХ СССР, ф.8927, оп-1» Д.14, л.З
2 Там же
Проволока эта состоит из железного сердечника, покрытого медью
- 185
венчались- После революции по заказу этого Наркомата, не_ сКОЛы<о предприятий страны, в том числе завод "КраСНая Эгна„ ^пробовали наладить у себя производство телеграфной проволоки, но также безуспешно. После долгих и кропотливых исследований. многочисленных опытов, на "Серпе и молоте" была по-лучена первая партия телеграфной проволоки, за ней последовала другая, третья... Анализ механического качества и метал-лограФиЧеские исследования показали, что серповская проволока
ничем не уступает американской.
В письме, направленном 16 февраля 1927 г. на завод, Нар-компочте ль писал: "Из практики работы с Машинотрестом мы убедились, что"Серп и молот" является самым аккуратным поставщиком. Кроме того, изготовленная им телеграфная проволока по
своим качествам превосходит значительно качество проволоки, поставляемой другими заводами... Именно завод "Серп и молот" -единственный поставщик по всем заказам Наркомпочтеля, телеграфия проволока которого фактически удовлетворяет всем техническим условиям" .
Эта высокая оценка работы заводского коллектива была вполне обоснованной, особенно, если уч есть,в каких условиях приходилось работать коллективу, выпускавшему эту проволоку, и то, что только в 1931 г. на заводе было выделено для них специальное помещение. А ведь только с 1928 ио 1931 г* коллектив биметаллической мастерской увеличил выпуск своей продукции в
4ОО /'I ₽аз ’ довеДя его до 600 г
цех биметалл, как он стал называться W *
уОНН •
Следующая таблица дает суммарное сталепроволочного цеха в освоении нопит
И новых видов продукции освобождении страны от иностранной зависимости.
ТОНН в ГОЛ Л
год’ А уже В 1932 г
1 перешагнул рубеж 700
представление о роли
Едаюнов.
Дата нача-Стоила произ— :мость водства :г т
проволока:
патенгиро-
вочная 1930 г.ХП 3500
кардная 1930 г. УШ 2000
биметаллич. 1927 г. 650
пружинная 1929г. XI 360
наитончай-
гая 1931г.
“ - - 150
4 8 42 200
1>4 32 36 590 719
36 727 2169 3600
- - 65 711
Подсчет экономии, которую дал стране только сталепроволочный цех, произведенный заводскими экономистами, показал,что ТОлько благодаря освоению, новых вадов продукции, которую рань-Ше Сходилось покупать за границей, цех сэкономил за пятиле-
же.
S там же,ф.2694,оп.1,д.209,л.29; ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З, Д,862’л*86, д.201, л. 15.
- 187 _
лее 5 млн.руб. /в 1927/28 г.
S50 ООО ₽Уб* ’ 1931 Г*
/ Иными словами говоря, на долю сталепроволочв руб./ *
стоимости приходилось более половины выпуска
л0К, ранее импортируемых Советским Союзом.
де меньшую роль, чем сталепроволочный цех, в деле осво-рия новых видов продукции играл на заводе мартеновский цех.
А,1ОМ в этом нет ничего удивительного. Практически, все Впрочем -о
свое начинается именно здесь. Ведь все обрабатывающие цеха аходятся в прямой зависимости от торо, какой металл поставляют им сталеплавильщики.
- 120 000 руб., в 1929/ЗОг
- 1,5 млн.руб., и R гадо _ з млн<
лого цеха всех видов
Еще в 1928 г. выпуск стали составлял всего 8% всей за водской продукции по весу и 20% по стоимости . Однако, несмотря на то, что цех не был включен в число объектов,подле, жащих реконструкции, его коллективу удалось своими силами
значительно изменить лицо цеха и не только в смысле его внешнего вида, но и добиться значительных изменений в характере Выпускаемой продукции. К концу пятилетки выпуск стали составил уже 63% по весу и почти 90% по стоимости .
Несмотря на то, что цех не был коренным образом реконструирован, за годы пятилетки он сильно изменился: увеличилась емкость мартеновских печей в среднем на 20%, были удучшены
1 ГА1Ю,ф.2694,оп.1,д.217,л.б; ЦГАОР.СССР, ф.7952,оп.З,д.362, «.84.
2 ЦГАНХ СССР,ф.4086,оп.ЗЗ,д. 15,лл. 21,23.
3 Там же,ф.7952>оп.3,д.208,л.8» См. также: Московская SCTb ^31-1934 гг.Отчет. Москва, I9S4 г.,стр.34.
гевер8Ир«. расход овита
, а ел^п. Есж ш южвд иеювдамем «
дах страны печь за кампанию выдермвала плавок»
валась на ремонт только после 300 плавок1, годы первой пятилетки были введены в строй машины» воздушные лебедки для подачи мульд" ра в цех, новые пятитонные магнитные краны. Все гельно облегчило условия труда сталеваров и сделало самый труд более производительным, ликвидации в цехе таких неквалифицированных профессий - -чиков и каталей и к переводу их на квалифицированную работу. И во всем этом мы снова видим большую заслугу заводских рационализаторов и изобретателей. Они же стали инициаторами и освоения новых марок стали.
заво-
p РеДко больше 200
Серпе и молоте". как ппо
• «ак правило, „8,ь оотам№ Кроме того, за новые завалочные с шихтового дае-1 это значи-ИХ подручных, а также привело к груз-
Начало этой многотрудной деятельности было положено еще в 1927 г., когда "Серпу и молоту" было предложено взять на себя освоение производства так называемо" стали Гадфилвда", или марганцовистой стали для изготовления стрелок и крестовин дая московского трамвая. Страна затрачивала ежегодно на импорт этой продукции миллионы золотых рублей. С решения именно этой задачи - в этом участвовали коллективы мартеновского и фасон-н°-литейного цехов - и начинается превращение завода в пред-
1 ДГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.362,ЛЛ.Ш-НЗ.
Мульда - специальная коробка, с помощью которой произ-®гся доставка шихты в печь.
вс0„а,есгавшшх иаий. Замя моии . >»““ Иа“Ва₽“ »“=»"«» ВМ,ОК мрга„ Д й ’ „„»««» фасомо-литейиого цвха см-
лв» ° ,, « А руководством мастрпя
с.в»оМ №овдюи снмма ₽»-
И[М0К " “РеИ0В№- юю«а- «к ™ааме и “ п0 качеству были не хуже чем импортные, а с 1928 г серийный выпуск. С тех пор, вот уже на протяжении иосковски® трамвайщики, и не только они
и крестовинами, изготовленными на заводе "Серп и молот" х, в да год ЭТО была первая победа, положившая начало освобождению *й страны от импорта изделий металлургической промышленности.
Уже в 1932 г. английская металлургическая
поставлявшая в Советский Союз стрелки и крестовины рой баланс за 1981 г.
"... СССР больше не покупает Налаживание выпуска в мартеновских печах марганцовистой стали
начали их сорока лет, ’ пользуются стрелками
кампания, ранее э подводя го-
* вынуждена была констатировать» что
крестовин и стрелок" 2.
возводило прессовому цеху организовать производство марганцо-вистых шаров, в которых нуждалась горнорудная промышленность. |,мк следствие этого, в конце декабря 1931 г. по ВСНХ вышел Шаз, в котором говорилось, что "... марганцовистых шаров мы З'за границы выписывать больше не будем. Шары будет вырабаты-8ati завод "Серп и молот" 3. Реальным обеспечением этого
Свм над заставой. М 11зртеновка" 23 февраля 1932 г. жд
1959, стр.255, 256
,р(к«а *»• "» «аладнв „ мп„ 8
пмИ В том да ГОДУ ВНЛУСТНЛН 274у
,к квдах в ойдем производстве нресс„вого „иа *
Но «артеновц» не остановись на «та5Ю„.Треоовавя «»яск“ промниенности на ное ювве сорга С1аи заетамад яевВДю «ноль искать вовне пуга дапусжа попова в одном ряду о инженерами и учаига зшщиа1е ‘ раковадюаторы. Именно благодаря творческому содружеству ин-«еров, яекнх и иаоОретатвдей-ра<5очв ояио возмиии, на-давание производства в обычных мартеновских печах» стали "сильхром , первая плавка которой была сварена в 1931 г. старейшими работниками мартеновского йха сталеварами Беляевым и Бутурлиным под руководством инженера Барздайна2. Лаже на заводах Круппа, служивших в те годы своеобразным эталоном
металлургического производства, систематического выпуска этой марки стали не существовало.
Именно тогда, в дни борьбы за налаживание выпуска "силь-хрома" родился лозунг.:"Крупп для нас не указ!",- брошенный алеваром комсомольцем Гавриилом Свиридовым . "Крупп для
Нао не указ!" - и 3 февраля 1932 г. сталевары мартеновского
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.201,л.15,
2 Ьа же> д.362,л.115,116.
г*В*Свиридов - один из лучших сталеваров завода. В 1933 г.
комсомольцем Москвы награжден Орденом Ленина. Впослед-с®ВйИ пягбгч
достал начальником смены, а последние годы перед ухо-А°й йа п
ексию был начальником мартеновского цеха.
8 впервне в ИСТОРИИ металлургии выплавляют в мартеновской под руководством мастера Пляйкиса первую плавку перлат-g марганп°виСтоЙ стали» пришедшей на смену "стали Гадфяль-
• "Крупп для нас не указ! — и сталевар С.В.Чесноков ^пускает первую плавку хромоникелевой нержавеющей стали;
пП нас не Указ’" и во всем цехе> п° инициативе стале-ра ревнивцева начинается борьба за сокращение процесса
otfW борьба за четыре плавки в сутки.
цЛ&ВК»1»
Но даже столь высокие темпы роста выпуска качественней стали, которые отличали завод "Серп и мойот" от других заво-
дов страны, оказывались явно недостаточными в сравнении с рос том потребностей машиностроительной промышленности. К тому же завод, основным сырьем которого был металлический лом,с каждом месяцем испытывал все больший недостаток в качественной
пихте, что грозило стать непреодолимым препятствием на пути расширения выпуска качественных сталей. Поиски выхода из сло-
шшегося положения привели к созданию на заводе опытной ус-
3
тановки для получения губчатки , производство которой должно было базироваться на использовании нефтяного газа и пирлтных огарков сернокислотных заводов. До 1932 г. губчатка производи-
. й февраля 1932 г* _й14 в 1921 г- .°°-
I Мартеновка 8 Ф ботаТь чернораб ть За-
2 С В Чесноков -
2 С.ВЛесноки стаяеВа₽омЛРУАи государст-
вом подручным сталевар • тенО0СКОго цеха.лауР
конш старшим мастер0
лпо лзводства вн ьенной премии. дом Дяй
» w™ - виоококачес^’
^косортной стали»
гаг -
»« .МЬКО "В заводах Круаав „ некоторых заводах Лмерш„, Крупной победой „ооковоких »етамургоа С1ало
jsB„e впервые в Советском Союзе выпуска Верщвавде1, .. .
„й«. В которой особенно остро нуыалаоь 00ввтаая _ авгопромыюенность. >ля выпуска нержавекщей ленты, летом 1932г М смонтирован первый стан для производства холодновата иной лентн, положивший начало существованию цеха холодной прокатки.
В сложнейших условиях велся монтаж стана. Достаточно сказать, что рабочих чертежей у монтажников не было - немецкая фирма, у которой был приобретен стан, умышленно не прислала вместе с ним чертежей. По фотографиям, на которых почти невозможно было разобрать мелких деталей, монтажная бригада, в составе мастеров Абрамова, Зизюлина, Пашкина, электромонтера Кузнецова, слесарей Галкина, Семенова, Рябова и других, под руководством инженера Сагайдака, в течение четырех недель, почти не выходя из цеха, вела монтаж стана . Кроме всего про
чего, одновременно с монтажей собственно стана шли монтажные работы всего электрооборудования, что согласно технологии делать запрещается, но без чего пуск стана мог задержаться на неопределенно долгое время. Если же добавить,что все работы велись практически вручную, так как не было необходимого оборудования, отсутствовал инструмент и, что самое главное, не было подъемных сооружений, то станет понятной та гордость, с второй серпомолот овцы рапортовали наркому Г. К. Орджоникидзе 0 т°м> что монтаж стана закончен в рекордно короткий срок -
в
28 дней . По свидетельству представителя фирмы, инженере ^галя, который должен был руководить монтажем. но приехал уже после того, как все было закончено, в подобных условиях работа должны были вестись не менее. если не бОдае> месяцев . После придирчивого осмотра стана он вынужден был также признать, что все монтажные работы выполнены безукоризненно.
Уже с первого июля новый стан вступил в период освоения, а в с 1 августа коллектив нового цеха приступил к освоению новой технологии • В итоге, 27 августа, в 4 часа дня/почти на три месяца раньше срока/, от стана холодной прокатки были при нят первые 12 килограммов нержавеющей ленты .
Быстрое, а главное - качественное выполнение сложнейших заказов привело к тому, что завод "Серп и молот” превратился практически в опытное предприятие, где в производственных условиях проходили проверку самые смелые идеи и коллектив ко-
торого брался за выполнение почти безнадежных заданий, И что шиболее важно - все это происходило в условиях жесточайших требований к выполнению плана, который с каждым годом все увеличивался. О том, как росло разнообразие ассортимента заводо-К°й продукции можно судить хотя бы по такому примеру.
Нижегородский /Горьковский/ автозавод, построенный в го-первой пятилетки, начал массовый выпуск автомобилей, для
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,0П.З,д.208,Л.-30.
2 Там же.
3 "Мартеновка", 28 августа 1932 г.
4 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.208,л.ЗО.
завод "Авиаприбор" ВЗяя На себя обязададьство дйТЬ внпуск отечественных синдометров, до того Вдш -^ставшихся за границей. Ни один завод Союза не имел опыта йЗГо-гоЕления высокоуглеродистой проволоки сечения I мм, без которой производство этого прибора было невозможно. Тогда " коллектив завода Авиаприбор" обратился с открытым письмом к рабочим "Серпа и молота". "Мы, рабочие цеха автотеплоприбо-ров,*• писали они,- взяли на себя обязательства выполнить в м&рте массовый заказ синдометров для Нижегородского автомобильного завода и тем самым освободить страну от импорта,
) Этот социалистический заказ мы сможем выполнить только в том случае, если вы
диетой проволокой сечения I №.
Нам нужно до I апреля иметь для сборки 2 тонны указанной проволоки, ранее ввозившейся из-за границы.
... Советские трактора и автомобили вдут советского
со своей стороны, обеспечите высокоуглеро-
синдометра. Советский синдометр вдет советской высокоуглеро-т
датой проволоки, которую можете дать только вы!”
Две тонны. Для завода, годовой выпуск которого в 1932г. достиг 127 000 тонн, - это ничтожно малое количество. Но это ta внеплановый заказ, требовавший от коллективов мартеновского и сталепроволочного цехов напряжения всех сил, применения всех знаний и своего опыта, накопленного за время освое-НИя новых марок сталей. И, несмотря на все сложности, заказ
Быполнен в срок.
BMP светить. что переход ,1а выпуск <скодм, 3 особенности на перво» 8МПе, хада0. ^«тмвх планов. но не это било гааввш,_ Ведь юность зависела не только и не столько от самого завода, сколько от того, что тяжелой промышленности Советского Союза все в больших количествах требовался высококачественный металл самого различного сортамента. Весьма характерен для этого периода пример с налаживанием выпуска листовой стали для автомобильных заводов Москвы, Нижнего Новгорода /Горького/, Ярославля. Завод к такому переходу готов не был. Отсутствовало самое необходимое оборудование и, в первую очередь, печи для нормализации листов. Да и по плану оборудование листопрокатного цеха этими агрегатами было намеченр на более поздний срок. А листовая сталь требовалась немедленное заводы вот-вот станут. И коллективы листопрокатного цеха, ремонтных служб и проектировщики взялись за работу. Были изготовлены проекты печей и одновременно проведены работы по подготовке котлованов для них. Причем все это происходило в условиях, когда земля промерзла на полтора метра и приходилось жечь костры, чтобы она оттаяла.
Дни и ночи шла работа. Вместо запроектированных 25 дней /и этот срок специалисты единодушно признавали трудновыполни-!&1Л первая печь была закончена в десятидневный срок. Уже На следующий день после завершения строительных работ была Случена первая продукция. Спустя еще два дня началось строи-®льство новой печи, которая на этот раз была смонтирована Сег° за 8 ttbas
ПРОДУКЦИИ про-
и изобретателя в годы первой пятилетки своим
^но п₽йвесТЙ еще немало примеров того, как заводские яяВоВа*йзаТОРЫ
₽ „иМ творческим трудом превращали родной завод в под яЯрхвс®еВ№
оЦй8диетическое предприятие, для которого по плечу за дивно сложности. Рационализация и изобретательство от-^ЧВ „,айли "постоянную прописку" на заводе.
ляне поЛу
‘WS^-^^^^cKoe^co^eBH ада ние важнейшее условие выполнении ПЙПпп.
пятилетки.
рачительные производсгвеаше успехи, которм дабился 8Ш „еяШ иминого «еталлурртеского прежрмиш, в немало» дапеи зависели от актшного участия большинства работников завода во всех мероприятиях, направленных на повышение производительности труда.
Проблема повышения производительности труда стала перед рабочим классом страны с первых же дней существования Советской власти. Придавая огромное значение ее решению, В.И.Ленин р своей статье "Очередные задачи Советской власти” определил
и основные условия, при. которых она может быть успешно решена.
Это, в первую очередь, всемерное развитие тяжелой промышленности, повышение образовательного и культурного уровня населения, создание лучшей организации и т.п. Отмечая значение
производительности труда для развития социалистической эко но-мики и для подъема народного хозяйства, он писал: "Во всякой социалистической революции, после того, как решена задача за
воевания власти пролетариатом, и по мере того, как решается
Б главном и основном задача: экспроприировать экспроприаторов
® подавить их сопротивление, выдвигается на первый план корен-
Ная задача создания высшего, чем капиталами, общественного
Уклада, а именно.* повышение производительности труда,а в связи с 8ТИМ /и дЛЯ этого/ еро высшая организация" .
^.И.Ленин. Полн.собр.соч. ,т.36,стр.187.
для завода ’’Серп и молот” 1929 г
начался с тяжелых не_ ... Промфинплан 1928/29 г. не выполнялся, дисциплина труда стремительно падала, рос брак. Завод неуклонно терял с таким трудом завоеванные позиция. В довершение всех бед в цехах метились случаи недобросовестного отношения к оборудованию. Крупная авария на стане "700- надолго "выбила завод из колеи". Не успели оправиться от аварии в прокатном цехе, как на завод обрушилась новая беда — в мартеновском цехе "ушла" из печи плавка. Цех оказался под ударом. Работать приходилось в аварийных условиях, две печи надолго были выведены из строя. Несколько раньше, в том же мартеновское цехе, произошла тяжелая авария с 40-тонным разливочным краном . Но если эти случаи можно было объяснить небрежностью, недосмотром, то попадание в закрытый механизм завалочной и канатной машин гаечных ключей, забила - в шестерни мотора ножниц и целый ряд других фактов свидетельствовали о том, что на заводе имело место явное вредительство.
Еще хуже дело обстояло с прогулами. К 1929 г. они достигли поистине грандиозных размеров. Только за 1928 г. рабочие листопрокатного цеха прогуляли около десяти тысяч дней . Нередки были случаи, когда отдельные рабочие из 160 рабочих дней 4 прогуливали по 80-100 .
I "Мартеновка" 21 сентября 1928 г.
2 Там же.
3 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.135,Л.Х7.
4 Там же,д. 158,л.40 об.
и
большого ко-- крестьян, ремес-j началом рекон-
потребностей не привыкших , к дисциплине, элементы
трудовой «ли» „ 8те „еряод бшю а ,е и®.<0 ДЛ» воволо -Серп . молот-, „„ , „ бмишсма ,реЯ.р..»т- и₽а“- ”Р«»О« этого явления „„„
сЧВГагь приток в рады фабрично-заводских рабочих
чеСгва выходцев из мелкобуржуазной среды . -денн^ов'-к^ста^е^* торговцев, что было вызвано ; сТрукти промышленности и связанным с ним ростом g работай силе. Значительные массы новых рабочих, к условиям труда на промышленных предприятиях существовавшей там, привнесли с собой в производство мелкособственнической расхлябанности и распущенности,зачастую перераставшие в глухое, скрытое сопротивление всему новому, что, по их мнению, призвано было усложнить положение рабочих.
Для "Серпа и молота" эта ситуация была тем более характерна, что он принадлежал к числу предприятий,тесно связанных с деревней и, тем самым, более чем другие был подвержен всевозможным колебаниям - следствию этой связи. Действительно, даже в конце первой пятилетки из всего списочного состава рабочих завода почти две трети - 56,2% - составляли выходцы из крестьян, причем 34,7% из них сохранили тесную связь с сельским хозяйством, имели свои земельные участки
Ослабление трудовой дисциплины приводило, в свою очередь, к Ухудшению качества продукции, снижению производительности гРУда. Под угрозой срыва оказалось и выполнение директивы партии и правительства о семипроцентном снижении себестоимости Умышленной продукции, запланированном на первый год пяти-
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214,л.1.
де,и. гезяиатн первого „,1а,„Ма ,
,»»» оввдетмьотвиил» 0 ,от> „т ' "° эа»« "сера вдамЯй. Так, по отдМЫЩ„ цаиМ1 в„всто°““”= ”е ^няя, проазоио юВ1шеаю севесмивсм и “’“□0Г0
Сложившаяся обстановка требовали „ ° ’
принятия немедленных самых решительных мер по налаживанию работы завпга '
были брошены все силы партийной организации помощь ей оказывал комсомол. Но была в этой преодолеть которую не могли ни на "Сеone и
у ^ерпе и молоте", ни на
~ отсутствие ясной, за собой всех и сыграло в "Правде" статьи В.И.Ленина
завода. Активную работе трудность,
других предприятиях страны. Эта трудность . -конкретной цели, лозунга, который мог бы повести сознательных рабочих. Вот здесь-то решающую роль опубликование 20 января 1929 г.
"*ак организовать соревнование?”.
В BIOS расово В.И.Ленин не только подверг уви„Епдему разгрому точку зрения буржуазных теоретиков о том, что социализм лишает трудящиеся массы возможности проявлять творческую активность, но и обосновал принципы социалистического соревнования, указал конкретные пути его развития.
Опубликование этой статьи сыграло роль своего рода катализатора, ускорившего развертывание социалистического соревнования. Слова В.И.ленина, сказанные им на заре существования Советской власти, "... наша задача теп ерь, когда социалистичес-2 правительство у власти - организовать соревнование" , купили в то время особое звучание.Рабочий класс воспринял
ак Сигнал к началу массового социалистического соревнования.
1 "‘"артеновка" 20 февраля 1929 г.
“•И.Ленин, Полн. собр.соч. ,т.35,стр. 196.
йуотя имел» после спубл„Юивия
м„ даеввоивие?" "Кожомольокая праадаТ“ орга'-=»-обратилась к консомольодм и молодежи всей Свожс страниц организовать всесоюзное соревнование пГс ° П₽Изадом улучшению качества выпускаемой Пппл„ СНИЖеНИк> ^стоимости фодукции. пНэ оопл
этапе социалистического соревнования - Ляпнем
»а снижение себестоимости пропуИППи Лисала газета,- борьба
яидаЯ центральным и рМающи„
а1Ж... Таков приказ парти, ва1ющеШе
успешно в том случае, если оно будет ™ ”яет °“ть
1 НОСИТЬ массовый Тяпаггтл
М еГ° d-ьея миллим. ес„ “ТвС’
«а задача ««я бда ’ J
ирокии контроль. -4
В” "°“У “ ВЫ“Гае" ”^ьяе о создании содата «кото соревнования по свиению себестоимости и борьбе за ка честно продукции.,
Одаовремевво были намечевн и сроки проведения этого со-
ревнования.
В ответ на призыв "Комсомольской правды" на "Серпе и молоте”, как и на многих предприятиях страны, комсомольцы, по ини шативе ячейки,начали производственный поход. "Задача похода,-лак писал в своем обращении секретарь ячейки С.Рубинчинк,-привлечь массы всей молодежи к управлению своим заводом... Яоход буДет проходить под лозунгом 7% снижения себестоимости, ^°рьбы с прогулами,с расхлябанностью в производстве..." .
Комсомольская правда", 26 января 1929 г.
2 "Мартеновка" 20 февраля 1929 г.
Но пото Всенд^ й0 после опУбллковав[1я 5 e^«Wtemon в ^№ак
ввзвам на производств, £,,л
““ т влХГ^”^ ”0№Ч"’ ’« -Серп „ „Мм._ *«
аишави на яаш °®«о пк„ ет“
*»®«
ГМь“ 0оЛЫ1е Огс/До“««®..
ста-открытого письма ра_ в котором они снижению Себестои_
-• в ТОм Числе И пролетарской да-красновыборжцы,- только большевистской ПИС9Ж
кой мобилизацией внутоен-® ресурс, под»я« проа8вод,телшосш пакета продукции ив скотам довитми и тл ' У“”'еша< т добьемся высоких темпов социалистического строительства"
Эго письмо вызвало у серповцев горячий отклик. Как вспо минают ветераны завода, в те дни номер "Правды" с письмом красновыборжцев можно было увидеть буквальновво всех цехах, газета переходила из рук в руки, каждая строчка письма становилась предметом обсуждения» Письмо призывало к действию. И Московские металлурги не могли ответить молчанием на этот
призыв, остаться в стороне от всеобщего подъема. Уже 5 апреля 1929 г. "Мартеновка" опубликовала передовую статью, в которой призвала рабочих, инженеров, техников,администраторов
••• организовать и провести на заводе соревнование между цехами, сменами, бригадами, станами... под лозунгами: за решительную борьбу с прогулами, пьянством, разгильдяйством и Рвачеством; за лучшее качество работы; за безусловное выпол-Невие заданий производства по снижению себестоимости, повы-“Ш® производительности труда..." .
* Правда" 5 марта 1929 г.
Мартеновка" 5 апреля 1929 г.
словно в ответ на этот призыв газеты,в том же номере
мппьцн завода опубликовали свое обращение ко всем инже-tfO^CO11
техникам, и мастерам завода,в котором призвали напра-вераМ»
совместные усилия на выполнение производственной програм-0Й «комсомол выступает в социалистическом соревновании,-пи-до}»
У нас - комсомольцев - есть непоколебимо твердое £8 Л Й ОН»
нйе помочь развитию и индустриализации нашей страны....
г мало опыта, не хватает технических знаний,поэтому Но У нас
обращаемся к вам. .. - Нашим энтузиазмом при вашей практи-
о помощи добудем миллионы рублей на индустриализацию
ЧбСК
нашей страны” •
В ответ на обращение комсомольцев члены ин жен, ерн ог о коллектива, которых к тому времени насчитывалось на заводе около 100 человек, на своем собрании 16 мая 1929 г.постановили принять самое активное участие в социалистическом соревновании . Но это было в мае, а в течение апреля соревнование, в основном, развернулось в цехах.
Первым цехом на заводе "Серп и молот”, который не только в принципе поддержал идею социалистического соревнования, но и приступил на деле к ее воплощению, стал листопрокатный цех, тот самый цех,который долгое время плелся в хвосте и бил все рекорды по прогулам. Здесь инициатором соревнования выступил вальцовщик, коммунист Арсений Гладышев .
Мартеновка” 5 апреля 1929 г.
* ГАЮ,$,I86toii.2,д.1020,л.6.
5 Гладышев Арсений Константинович - потокетаенный гужо-₽од.в 1898 г.На заводе работал с 1909 г.В 1917 г.вступнл
гвардию, участвовал в октябрьских боях в Москве, в по-
дОСЬ В
На общецеховом собрании, состоявшемся в начале апрел/ до вручению цеховой партячейки, заседание бюроккоторой состо^
-конце марта , А.К.Гладышев призвал коллектив цехаввклю чйГЬСЯ В соревнование."Подрубим корни у рвачей и прогульщиков введем цех в передовые”, - заявил он от своего имени и от име1
©сей бригады и тут же на собрании объявил свою бригаду ударной . этом же собрании был избран штаб соревнования,в который вошли секретарь ячейки ВКП/б/ Н.Д.Коротин, рабочие
д.д.Йихайлов,Чернышев, лук и др.,и два представителя от адми-щстрации А.И.Погонченков и Н.И.Громов — всего 15 человек .
Собрание приняло решение не четь соревнование между группа
ми,сменами и бригадами с 9 апреля,наметило основные задачи:
l/полностыо выполнить производственную программу... 2/выпол-шть прегражу по снижению себестоимости^/добиться возможно лучших показателей по трудовой дисциплине,4/ обменяться производственным опытом с листопрокатными цехами Лысьвенского и
5 днепропетровского металлургических заводов .
давлении савинковского мятежа в Ярославле,работал в продотря-дах.С 1922 г.вновь работал на заводе. Делегат Ш съезда пар-
ии, начальник
(О
лены листопрокатного цеха.
I Протокола этого собрания найти пока не удалось,и точная дата его - 3 апреля, установленная по воспоминаниям ветеранов Лйстопрокатного цеха,не может считаться достоверной.
2 Р-П.Дадыкин.Начало массового социалистического соревно-йания в промышленности СССР• Москва,!954г.»стр.133.
® Свет над заставой. Москва, 1959г.,стр. !?!•
4 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.2,д.281,л.210.
5 там же,л.2П.
№вШ Гладышева нашел широкий отыи< , рабми „ собрании в ударные бртоэдн еа„тались '
,к«. Ива"™' £ык°в0™й И другие1. "И™ Саве'
Иванов, Ьыковский и п * 22 апселя в с ^УГие ,
22 апреля в 6 часов уГра б вахту. Результа ты ДаЛ0 Wa^ астали деЯ после начала соревновад^аТЬ Уже очень вила норму на 124%, а пл ИЯ бригаДа г а первый месяп , К-Гладашева кто времени показателем Зай°ячила , ’ ВаПадНПВ план 2 ----------------------------------
план на ipr< „
• Второе
На пе-₽вУю Ударную ' ск°ро. Спустя не-
—। выпол-с небывалым до заняла бригада Савельева, совсем немногп ' Место
ВД0в° ^Улившая бригаде Глады лева. Ее выработка составила 120% .
““ картина в цехе несколько юмешИасЬ.На первое №т ,о «W показателю м„а йриг!да Савельена.впраОотка которой сдавила 133?, гладашевцы отстали от нее всего на 6% Третье „то заняла приблизимся вплотную к лидера» брщада айм>_ ва, выполнившая план на 123,5% .
Высокие темпы,взятые отдельными бригадами листопрокатного цеха, сказались и на его общем положении. Достаточно отметить, что цех до апреля регулярно не выполнявший программу, в июне 5 i занял первое место по заводу, выполнив план на 109,5% .
Когда же были подведены итоги соревнования за четыре месяца, то оказалось, что коллектив цеха перевыполнил не только намеченный план, но и свои собственные обязательства, добившись выполнения программы на 107% против 105, которые были
I Свет над Заставой,стр. 173.
2 ГАМ0,ф.186,оп.2,д.734,л.1О4.
S Мартеновка,8 июля 1929 г.
4 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.281,л.219.
5 ГАМ0,ф.18б,оп.2,д.734,л.П8.
- 206 -
соревнования отдельных результаты.
» выработка
» в то время как бригада К>|ли сведены к
ме-
qhh ® договоре • Что же касается
здеСЬ 0ЫЛИ П0Казани еще более высокие ^исших показателей достигла бригада Савельева 1,81 и составила, в среднем, 144% H0lOP°B
ева в среднем выполняла план на 12%
^нииумУ п₽°гуЛЫ’ ЕД*ое снижен бРак’ на 21% повышен выход }аЛла первым сортом .
С I октября листопрокатный цех объявил себя ударным.
В том, ЧТО именно бригада Арсения Гладышева стала на за
воде инициатором социалистического соревнования, есть своя закономерность. Еще в годы восстановительного периода А.К.Гла-
даиев, работая вальцовщиком на стане № I, много сил и энергии тратил на то» чтобы создать на стане крепкий коллектив. Едва и не первым на заводе рабочие его бригады полностью взяли
в свои руки контроль за прогулами, причем отношение к прогу-кам, как правило, было самое непримиримое. Не раз рабочие требовали от администрации отстранения от работы злостных прогуль-циков, или перевода их на длительное время на нижеоплачиваемую работу. Так, в апреле 1928 г., общее собрание бригады потребовало от администрации "... снять с работы (подручного вальцовщика - й.К.) Мишина и перевести его на 2 разряд" \
Непримиримое отношение Гладышева ко всякому нарушению ’Рудовой дисциплины сказалось и на состоявшемся в мае 1928 г. рас-
1 ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.281, л.220 Гзм ке
ГА*> ф.18б, оп.2, д.734, Л.104
Гйи«е, ф.244, оп.1, д.177, л.15
- 20® -
=аоедашМ ПЕЮфйоро листопрогатого №ю, когда он я „да «ей бригады потребовал вынес™ щгоир к ’ ,»«»“« * "о™™™? вальцовщика в Срщад й.РРИЯМадо „те «оярово произошла поломка вмка, что привело к Хмь щ«У «РОС™ * 1М“° SfI,K“ «-«.Романова, но и его брига-
ДН»
Высокие результаты, достигнутые в социалистическом соревновании А.К.Гладашевым и его бригадой способствовали тому,что в скором времени имя Гладышева стало известно всей стране. Ему и начальнику листопрокатного цеха Т.Я.Монгеру в 1931 г.была врученз высокая правительственная награда — орден Трудоворо Красного §намени. А вскоре такой же награды был удостоен еще один листопрокатчик — И.М.Романов, одним из первых поддержав-
3 ши призыв А.К.Гладышева начать социалистическое соревнование .
Если в листопрокатном цеху завода "Серп и молот", как
I ГАМ0,ф.186,оп.2,д.734,л.407.
2 Монтер Т.Н. - английский специалист-листопрокатчик.Рабо-тал в листопрокатном цеху с первых дней его существования, с 1909 г. Сначала был рабочим-вальцовщиком, а с 1918 г» стал начальником цеха.В середине 30-х годов вернулся в Англию.
3 Романов Иван Михайлович, родился в 1897г.в семье крестьянина Рязанской губернии. Трудовую деятельность начал в г.После демобилизации из Красной Армии, в 1920 г. пришел йа завод «Серп и молот".Прошел путь от чернорабочего до на-а)1ьника горячего отдела листопрокатного цеха.Коммунист, один инициаторов социалистического соревнования. За высокие произ
6°Дсгвенные достижения удостоен званий "Почетный металлург
„«я "Правд8” в ноябре 1929 г., застое писаЛ дас’Релыциками ударных бои
й социалистического соревнования стали коммунисты1 то во многих другихццехах инициаторами этого движения бвди ком гольцы- Наглядным примером этого может служить история соз даййя первой ударной бригады в фасонно-литейном цехе,которая представляет большой интерес и имеет тем большее значение,что и современники, и более поздние исследователи этого периода к руководителю этой бригады оказались гораздо менее справедливый, чем к Гладышеву. Имя Михаила Ивановича Подрубаева2 -^рмовщика фасонно—литейного цеха - одного из пионеров соревнования, много сделавшего для развития этого движения на заводе, ставшего несколько позднее инициатором создания бригад образцовой продукции, не нашло себе места даже в книге "Свет над заставойй, посвященной истории завода.
Комсомольская ударная бригада под руководством М.И.Под-рубаева была создана в фасонно-литейном цехе в марте 1929 г. почти одновременно с бригадой Гладышева, не вспоминал о том, как организовывалась
Сам М.И.Подрубаев поз-бригада.
цеха". Кавалер двух
СССР", "Лучший старший мастер прокатного
орденов Ленина. С 1957 по 1961 г.был избран народным заседателем Верховного Суда СССР.
I "Правда", 17 ноября 1929 г.
2 Подрубаев Михаил Иванович, родился в Москве в семье Нечего, в 1900 г.Трудовую деятельность начал в 1915 г. фор-^овщиком фасонно-литейного цеха завода "Гужон", где проработал
Г0Да.В 1929г.стал одним из инициаторов социалистического Ревнования.Впоследствии работал мастером того же цеха. За °яетнюю безупречную работу награжден в 1950 г. орденом &на.
gax
ОНИ пр
„я уЖе не был комсомольцем, но по прививке частенько оДйл в цеховое бюро послушать о чем говорят ребята> сейчас живут- Так было и в тот мартовский день, когда оХОдя мимо комсомольской комнаты я услышал возбужденные I гоДОса ребят, которые обсувдали недавно опубликованное обращение ВЦСПС И ЦК ВЛКСМ об организации соревнования. Спорили о том, над0 лй се^час начинать организацию .ударных бригад, иди же немного подождать... Большин с тв о на собрании высказалось за создание ударных бригад, что и решено было сделать. А так как сРеДи йе было ни одного достаточно опытного рабочего, который мог бы стать бригадиром, то предложили это пело мне. Что и говорить, страшновато было, но согласился. Бригада подобралась отличная. В^нее вошли формовщики Милехин, Бомбив, Крючечников и Новиков4 .
Бригада начала работать. И буквально с первых же шагов показала, на что она способна. Не было дня, чтобы программа не была выполнена. Но это вовсе не значило, что работалось ребятам легко. Бригадир вспоминал, что отнеслись к ним, особенно в первое время, настороженно, более того, недоброжелательно. Првдиркам и издевкам .. казалось, не будет конца, но уже через три месяца положение изменилось. У бригады появились последователи - комсомольско-молодежные бригады Куяченко, Кузнецова, а вслед за ними и бригада Семенова •
Результаты бригады превзошли все ожидания.При подведении й1°гов выяснилось,что подрубаевцы, как их называли, по пролз
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.280,лл.69-70.
2 же,л.210.
I
^с1веннда показателем оказались ila Гретьем да5веяет0 л-ь двум бр„ада„. ссстмви„ и
1ТО же «аоаетоя кэчестдэ, т0 М»«»-
вместеобычных 20-25 «расМрмям »Р°-
ноСти намерений комсомольцев . серьез-
Ос„« размах социалистическое сормшмме
** хПзар-ио» конференции, котсрад прЕвад
,пм страна организовывать социалистическое соревноеа8„е ш участках производства. вовлекая в него .ирОчаЬю «асов
,Р1да₽ся. В обращении конференции прямо „ад,вркнт. ,тр яюиеивие - это не эпизодическая кашания. а псстощяы» кМ работы. "Соревнование,- говорится в обращении.- про®,.
творческую энергии и инициативу масс, делано стать постояв методом вовлечения трудяихся в социалистическое строи-гельство" . Конференция призыва®: "Организуйте соревнование за снижение себестоимости, за повышение производительности труда, за укрепление тру дисциплины.
А спустя несколько дней, 9 мая, в "Правде" было опубликовано Постановление ЦК ВКП/б/ "О социалистическом соревновании фабрик в заводов", в котором идеи, выраженные в "обращении" нами свое дальнейшее развитие и конкретизацию. "... Выполне-Н0е и превышение промфинпланов,- говорилось в Постановлении,-вьподнение и превышение намеченных норм по снижению себестои-*сти и поднятию производительности труда,улучшению качества
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.280,л.212.
2 КПСС в резолюциях... » ч.П,стр» 618.
S Там же,стр.617.
и браком, уменьшение наклад-
«ля борьба с прогулами дроДУ^’ Р J
расходов и т.д. .
Задачи, указанные в постановлении и актуальные для всей тленности в целом, имели для завода ’’Серп и молот” осо-значение,- его участь еще не была решена, пятилетнего переконструированном
страны в каче-
ллзнз не было, работа жр по на старом
"РИ Bcs
ствешом металле могла юностях
d Успешно вестись ™
«МОГО. ®Паради.о потт ГО«№ ,ав„ щ_
г»””»™. Дуть к ЭГ01Му В°№“°« аквдяоо,, вм
кое соревнование. ко ЧеРеэ социалисгичес_
Вот почему опубликование ’’Обращения ХУ1 партконференции" и "Постановления ЦК ВКП/б/" оказали большое влияние на весь дальнейший ход развития соревнования на заводе.
Действительно, начиная с мая 1929 г., на заводе происходил быстрый рост численности как ударных бригад, так и участников индивидуального соревнования. Уже к осени 1929 г.только
2
в фасонно-литейном цехе насчитывалось 13 ударных бригад . Хоро ню было поставлено дело в болтовом цехе, где с самого начала соревнования,по инициативе самих рабочих, возникли три ударах бригады, а когда в мает!929 г. завод перешел на непрерывку» рабочую неделю, здесь была создана еще одна ударная бри-гада.
Важную роль в поддержании постоянного накала соревнова-Тельной борьбы играло разнообразие форм и методов соревнования
л Решения Партии и Правительства по хозяйственным вопросам f'2,cTp.54,M.,1967г.
2 UTAOP СССР,ф.7952,оп.З,д.281,л.201.
так много
зм очень легко
°””а“Я мелял В-И.Ли„ и»гаво „ Я«Р"»е ^остерегая о,
скаитьоя в такм дале. Пм упования он призывал "бороться против ВСЯкого вания и попыток установления единообразия сама жизнь дает множество примеров путей дации соревнования.
Используя это указание В.И.Ленина, полота" искал и находил каждый раз новые ния социалистического соревнования, причем во многих выступая инициатором.
и шаблона, к ко_ организации со-шаблонизиро-сверху" ,так каи и способов органи-
коллектив "Серпа и формы и методы веде-случаях
Необходимо отметить, что в отличие от многих предприняв страны, где социалистическое соревнование развивалось в основном по пути соревнования мевду предприятиям на основе хозяйственно-политических договоров , на "Серпе и молоте" оно нио сразу по нескольким направлениям: соревновались между собой цеха, внутри цехов - рабочие разных профессий. Именно внутризаводское соревнование стайо господствующей формой социалистического соревнования на заводе с самого начала своего существования.
Вместе с тем активно использовались связи с родственными иредприятияии как отдельных цехов, так и всего завода в це-
Причем, если на первом этапе господствовали цеховые связи. то в дальнейшем начинают преобладать общезаводские. Со-
1 2.И.Ленин. Полн.собр.соч.,т.36,стр.200.
2 См«И.П.(2стапенко. Участие рабочего класса СССР в управ-Леаии Производством I92I-I932 гг. ,М. ,1964 г.,стр.142.
комплексное соревнование развиваться и
е8й0Ван»е межДУ эаводами устает быть делом отдельных р6 коллективов и перерастает в
заводов, в рамках которого продолжают псежние межцеховые связи, крепнуть пр
Первыми коллективами, заключившими договор на социалисти-еское соревнование с родственными цехами других металлурги-йХ заводов, стали коллективы листопрокатного и фасонно-ейного цехов. В мае 1929 г. листопрока вКзВали на социалистическое соревнование а Лнсьвенского металлургического завода i кого завода им.Коминтерна . Надо сказать
неслись со всей серьезностью к взятым на себя обязательствам. Ода не только прикладывали все усилия к тому, справиться со своими обязательствами, но и внимательно сле-
тчики ’’Серпа и моло-листопрокатные днепропетровс-серповцы от-
и
» что
чтобы успешно
дили за тем, что делается на соревнующихся с ними предприятиях, стараясь использовать все лучшее, что было на них и вместе с тем, щедро делясь своим богатым опытом. Кстати, не будет большим преувеличением сказать, что взаимоотношения между соревнующимися коллективами листопрокатных цехов "Серпа и молота" и Лысьвенского завода стали в какой-то степени прообразом Идущих буксирных бригад, появившихся в 1930 году. Об этом можно судить хотя бы по такому факту.
Положение дел на Лысьвенском заводе /а дела были неважны-ПЛ£Ш не выполнялся/ стало предметом обсуждения на общем
С0(5рании коллектива листопрокатного цеха "Серпа и молота" после
* "Мартеновка", 6 августа 1929 г. Там же, 18 ноября 1929г.
joro, как на Урал съездида далегаОДй от *
. Хузлукова к пота,вого вальцови|жа “«=“
„«««• проввв несколько же« в Лвсьве ’ •"иаВ«и •
* гам в РоЛЙ наблюдателей, фиксирующих те к0Т0₽Ве им удалось яаметить, но и оказали своим ’’соперникам , указав им на
’ не только выступали неполадки и недочеты, - действенную помощь ошябки /слабое участи йочих и мастеров в соревновании, слабую УЧасгие ра-
досгигавшими 2%, большие простои и т п / ° Пр°гулами»
> q так wp ггг\тгг> накопленным у себя опытом ликвидации этих недос™ лил недостатков
Теснзз связь усзаяовялась тавю у коиа1Жа вого цеха о ^ято^твж g
Московской городской железной доооги ттп™
дороги, дОгОвор на социалистическое соревнование с которыми коллектив цеха заключил в мае 1929 г. . ^асонно-литейщики "Серпа и молота" взяли на себя обязательства поднять производительность труда цеха в 1928/29г. на 1$, снизить себестоимость - на 15% и, что самое важное, увеличить вдвое выпуск крестовин для московского трамвая4.' Кроме того,в обязательства были включены пункты:вдвое снизить брак при литье крестовин,объявить бойкот прогулам,и т.дЛ
I Н.А.Михайлов - начал подручным вальцовщика листопрокатно-ге Цеха.Впоследствии стал редактором "Комсомольской правды", секретарем ЦК ВЛКСМ,Министром культуры СССР, председателем ко-*«тета печати при Совете Министров СССР.
2 "Мартеновка",16 августа 1929 г.
2 В.Е.Полетаев.На путях к новой Москве.М.,1961г.,стр.36; акже "Коммунальное хозяйство",1920г.,№ 4,стр.81-82.
4 №лор СССР,ф.7952,оп.З,д.219,л.2 об.
2 Там же<
- 215 -
Кроме этих цехов договоры на соцсоревнование заключили: гянульный цех - с "Красным гвоздильщиком"1 и бондарным цехом завода "Котлоаппарат" .С ним же соревновался коллектив прокатного цеха.
После проведения в сентябре 1929 г. проверки выполнения договоров и подведения первых итогов выяснилось,что результаты во многом превзошли самые смелые ожидания. Обязательства, взятые на себя коллективами цехов, участвовавших в соревновании, были не только выполнены, но и, как правило, перевыполнены. Причем, и это немаловажно, при подведении итогов, выяснилось, что московские металлурги везде вышли победителями.
Вот некоторые данные по отдельным цехам, позволяющие полнее судить о тех успехах, которые были достигнуты коллективом Серпа и молота” на первом этапе социалистического соревнования. На первое место по заводу, как уже говорилось выше .вышел листопрокатный цех, выполнивший производственную программу че-тнрех месяцев на 107% вместо 105 по договору, прокатный цех выполнил производственную программу на 104,8%. причем прогулы 113 ЭГОмУ иеху снизились с 1,3% /до начала соревнования/ до 0,9^. Вдвое сократились прогулы и в болтовом цехе, достигнув цифры
Что касается выполнения плана,то здесь на первом месте Оли ударных бригад,постоянно выполнявшие план на 120-150% .
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.219,л.6.
2 h ।
‘“артеновка" 18 июля 1929 г.
3 См.стр,
4 "Мартеновца" 16 августа 1929 г.
^ам же.
til
не отставал от них и коллектив сталелитейного цеха> саМ0Го, соревнование и ударш«ество пробивши себе с большим ТРУДОМ. Перемены здесь произошли поистине разитель_ яые. Особенно заметно это при сравнении результата работы це-х03а первое полугодие 1928/29 г. хозяйственного года,когда цех выполнил план всего на 86,4%, с результатами второго полугодия, которые выразились в цифре - Ю6%1. Но еще большее впечатление производят снижение за тот же период прогулов по цеху с 1>25 процента до 0,26 .
Поистине непреходящее значение имело и имеет для завода «Серп и молот" заключение в начале декабря 1929 г. договора на социалистическое соревнование со сталинградским металлургическим заводом "Красный Октябрь", с небольшим перерывом /в течение двух лет Великой Отечественной войны/, продолжающееся до настоящего времени» Надо отметить, что московские металлурги с самого начала придавали большое значение соревнованию со сталинградцами и не только потому, что это был первый договор "Серпа и молота но так выразиться
надлежали к числу металлургических предприятий с неполным металлургическим циклом/, но и потому, что в строительство "Красного Октября” была вложена большая доля и их труда» Подписывая договор серповцы взяли на себя обязательства на 26,6$ увеличить выпуск готовой продукции в новом 1929/30 хозяйствен-году, повысить производительность труда на 12,4%, на 10,7%
с другим заводом, к тооду же,если мож-ближаишим родственником" /оба завода при-
I Мартеновка** 16 августа 1929 г.
- 217 -
to
себестоимость, на 2% увеличить г'
_ п обязательство были включены тор0» в
ост°ев оборудования по всем цехам, «йния
® е11йе прогулов. Нашли в нем свое отражение
С*ам,роон •
только перечень принятых обязательств
он® дооме
заработную плату .
также вопросы сни-сокращения брака, । и культурно-
свидетельств вует ° том’ насколько серьезно подошли на обоих заводах к всТуцлению в это нелегкое соревнование, а его сорокалетняя история говорит о том, что выбор был правилен.
Кампания по проверке и перезаключению договоров на соцсоревнование оказала большое влияние на дальнейшее развитие соревнования на заводе. В особенности, если учесть, что к концу 1929 г. число участников этого движения начало было сокращаться. Проверка договоров и связаннаяос ней гласность результатов намного повысили заинтересованность рабочего коллектива в соревновании, к издание приказа по заводу, в котором были названы лучшие бригада Гладышева, Быковского, Савельева, Дуп->
лищева и Денисова из листопрокатного, Курочкина из тянульного и Подрубаева из фасонно-литейного цехов и сообщение об их премировании наглядно показали всему коллективу завода прямую выгоду ударной работы. Это имело тем большее значение,что основ-доводом противников соревнования и ударничества в свое время было именно стремление доказать, что при новых формах ^Уда рабочие не только ничего не выиграют, но и, наоборот, ^ого п°теряют в материальном отношении»
^пожалуй, окончательный удар нанесло противникам сорев-
* ^ртеновка" 2 декабря 1929 г. Там жй.
звания охватившее в конце 1929 г. весь ве расценок. "Настоящим снижением
^чвйки «асонно-литейного цеха, снижая на 10% я на 15^ расценки на марганцовистую сталь разеваем.... что мы не рвачи, а хозяева
Зга же мысль - мысль о том, что именно они хозяева лодства, а, следовательно, призваны по хозяйски своей работе, ко всей жизни страны, сквозит ,~ Г1К0В фасонно-литейного цеха Артемьева, Губарева, Смахтина/ Лисенкова и других, в котором они написали: "Считая, что при социалистическом соревновании снижение себестоимости продукции является одним из важных вопросов в строительстве советского государства, мы... добровольно решили с I октября снизить расценки на 15/« на^марганцевые кулаки, плиты и на весовое мар-
завод движение за саи, Расценйк,- писали наж-
0 заработную плату
* мы» наждач ники
I завода” .
ПрОИ'З-относиться к ® в письме обруб—
Обращает на себя внимание тот факт, что и в первом и во втором случае речь здет именно о марганцевом литье. Это не случайно. Ведь марганцевое литье,к тому времени недавно освоенное, по расценкам стояло гораздо выше всех остальных видов работ в цехе.
"Мы хотим активно материально помочь своему государству Строительстве социализма,- писал в " Мартен овке" обрубщик Пе-щов,- Вот почему мы снизили расценки" .
Снижение расценок все рабочие рассматривали как важнеф-® показатель социалистического соревнования, как средство
1 "^ртеновка” 29 октября 192-9 г.
2 Там же, ? ноября 1929 г.
2 же.
ний
йрубДИК т0Г0 же цеха Р°дан.-сйр0Вание индустриализации"".
дИ1олМВ8 Ресурса т „роюети
ИР®». случаемая от напето снвдешя акономи._8аявил должна предназначаться па фор.
• «б этом же говорила и даугю рабочие» такженпров едшие снижение расценок.
и вновь, как это уже было в случае с соревнованием 4S тельный удар по рваческим настроениям наиболее отсталой сТЙ рабочих, видевших в снижении расценок только повод снизить заработную плату, был нанесен тем, что как показали дальнейшие события, заработная плата не только не упала, а, наоборот, возросла, так как снижение привело к использованию
» окон-
ча-
скрытых ресурсов, создало возможность значительного повышения выработки.
дизненность этого движения была подтверждена еще и тем, то его история не заканчивается 1929 г. Оно продолжало существовать и на протяжении 1930 г., когда то в одном, то в другом цехе лучшие бригады ударников и отдельные рабочие -
ударники объявляли о своем решении снизить расценки, причем временами это снижение достигало 25-30 процентов. Однако,
вершина этого движения приходится на 1931 г., когда из стихийного оно превратилось- в мощное организованное движение, еда ли не самое массовое. Достаточно сказать, что в пере-
cWTpe норм и расценок приняло участие более 8 тыс. человек /ОД/ . За стр е лещиками этого движения были заводские комму-
Только в первой половине 1931 г. на заводе состоялось пленума партийного комитета, на которых основным вопросом
^ртеновка1’ 7 ноября 1929г.
2 Правда" 12 апреля 1931 г.
анл вопрос о снижении Рас
а гавю чеход№ 7®«. ооолвио
рабочие в своих Р1'^е й п „
№ров этого m№se№lat ц^х е^07Ш0ад°Чйе С°б^4
*“Мгаа СВИЗИ1ь «° »а в 8”«
даа. ta, брйгцда об S®»- п»«,ягь ™ «Рва, №*~
•* ^=№СЯ0, раЛ1’ *» »р1едамД7*^
«а д. »„
Чет*ернх
*’ <*и3ить
процентов, на 25 процентов повысить производительность труда . Бригада машинистов канатного цеха снизила расценки на 13%, прокатного - на 12%. То же самое происходило и в остальных цехах завода .
Развитие социалистического соревнованиявво второй половине 1928/29 хозяйственного года привело к тому, что завод, начавший первый год пятилетки с тяжелых неудач, с невыполнения промфинплана почти по всем показателям, к концу года не только успешно справился с плановым заданием, но и перевыполнил как его, так и собственные социалистические обязательства. Производственное задание было выполнено на 104%, производительность 3
труда повышена на 14% , задание по снижению себестоимости превышено на 4,1%, что на 2% больше по сравнению с принятыми
4 обяза тельствами .
Вместе с тем необходимо отметить, что несмотря на доволь ® высокие результаты, показанные в первом году пятилетки на
I "Правда" 12 апреля 1931 г.
2 Там же.
3 Там жех11 октября 1931 г.
Там же /’Мартеновка" 29 октября 1929 г.
дявМ6' так же как и
страны в целом И Москвы в 4^^
т^тся наблюдать довольно
что число участников Те^еацйй>
массе работающих на завода брв1’^ оказалось непРОпорЦйон Начало в^роГо адо мало ф
s ' 1а"’ "° fcoMe _
Что касается "Серпа R
1929 г. здесь действовало Де ' П° Да^ которых работало S68 челове ^Н°Г0М °°Лее 40 работало более К ‘ ^приятия
В чем же бочек завода в искать у самых
промышленных предп₽ИЯтий ’ имвнно в ВТО время при-.выраженную в
по отношению к общей
1 года пятилетки
участ-I всего 13,1% , на конец ноября ударных бригад,в
-» на котором шести тысяч рабочих, это составило всего 6%. были причины столь незначительного участия ра-движении ударников? Думается, что их корни надо истоков социалистического соревнования.В самом деле, значительные успехи, достигнутые коллективом в первом году пятилетки, во многом зависевшие от подъема трудовой и политической активности рабочих, особенно во второй половине 1928/29 хозяйственного года, не должны ни в коей мере создавать впечатление сплошных побед и триумфального марша ударных бригад по заводу. Во всяком случае идеи социалистического соревнования далеко не сразу обрели в рабочей среде своих сторонников .
в феврале 1929 г
призыва коллектива "Красного выборжца*/ на "Серпе и молоте получено
незадолго до опубликования в "Прав-
письмо Саратовского металлозавода им Ленина, в
•“•дадакин.Указ.соя., стр. 199.
Мартеновка" 25 ноября 1929 г.; ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,
ответа
кОллектив этого завода повалят„ .
lfoP°M 1 предлагал московским металлур-
вступить в социалистическое соревнование. Однако не получили .
Значительную роль в недостаточно широком развитии чес1Ва на заводе в первом году пятилетки, сыграло и то Многих случаях заводские руководители не проявляли должного внимания к нуждам ударных бригад, зачастую становясь и против своей воли,
Наглядным примером того
УДарни-
Э ЧТО во
1 может в позицию сторонних наблюдателей.
, как из-за отсутствия необходимой по-лощи ударникам со стороны заводских организаций срывалась ра-
бом ударных бригад, может служить история возникновения и дедельности ударной бригады болтового цеха.
Бригада в составе восьми прессовщиков и восьми нагреваль-диков еще в мае 1929 г. объявила себя ударной. Тогда, в пору всеобщего подъема и энтузиазма, руководители цеха готовы были пообещать рабочим все, что угодно, лишь бы и их цех был представлен в социалистическом соревновании хотя бы одной ударной бригадой. На собрании представители администрации заявили: Только работайте, любой станок дадим, все условия создадим".
Прошло время, благие намерения были забыты, обещание не
довыполнено, более того, ударникам были предоставлены самые
’явдлые станки, на которых другие рабочие отказывались рабо-?ать* Нередко подобное отношение оправдывалось соображениями ^Дарственной целесообразности: "На хороших станках любой °Р(* сработает, а вы, раз ударники, должны понимать, что и
ЭТоду
С1$нках кому-то надо работать> следовательно$ кому
'^авда" 2б
апреля 1929 г.
- 223 -
„ i(„ ве вам". т« не менее Иарв« цем
, «кин невыгодных для ,М11 уша8ая,
(С„дав. »е в пввво» “°™ Уларюя вригада „одняю ш[в_ «М до Д* в ««вила брак на Во в10рм _
,а1Йи б» « “яе - ™% задави. Но так долго продолжаться не могло. Уже^на третий месяц бригада стала сдавать, вира-ботав 12$ нормы .
Рассказывая о положении, сложившемся в цехе, ударники болт^^го цеха в письме в Правду писали: “Сейчас работаем ке лучше. /Письмо было написано в ходе проверки договоров на социалистическое соревнование - И.К.Д Объясняется это тем, что для работы бригады администрация не создала нужных условий. Штампы старые, да и тех часто неббывает, молота тоже плохи, печка греет настолько слабо,что иногда невозможно работать. Станки часто и подолгу стоят, долго и настойчиво доби
вались исправления печей, но безрезультатно. Даже просьба повернуть печку форсункой к главному станку остается до сих пор
без внимания. Все это привело к тому» что бригада почти не стала выделяться своей работой среда остальных рабочих” •
Нередко встречались явления и другого порядка.Из-за не
внимания со стороны общественных организаций и администрации £ первые же дни распалась не одна ударная бригада, распалась раньше, чем сумела воочию увидеть результаты своего труда. А в тянульном цехе, как выяснилось в ходе проверки договоров» Ве было вообще ни одной ударной бригады, более того, о социа
См.р.п.Дадыкин.Указ. соч.,стр. 156* 2 Правда” 20 сентября 1929 г»
та., са,м
,/ 1!с„,« того, раавгтио есц«ажсcopeBHOMJ‘ томилось из-за сляб» -
««» Иог« отдельные рабочие, а „орой „ цвдне / ,№й результатов свое» работа, теряли «ерео к пенно отходили от движения ударников. Это *
вую очередь, характерна? для ремонтного и болтового цехов.
Сложившееся к концу 1929 г.положений « ™
х.положение в развитии социали-дйческого соревнования не могло не вызвать законной тревоги У большинства сознательных рабочих, и в первую очередь у коммунистов. Необходимы были новые формы, а главное - новые цели соревнования. Именно об этом говорили рабочие, собравшиеся 29 ноября на общезаводскую производственную конференцию, работа которой закончилась в самый канун открытия I Всесоюзного съезда ударных бригад .
Для развития социалистического соревнования и ударничества' на заводе, эта конференция имела огромное значение.На ней не только впервые был произведен широкий обмен онытом мевду лучами производственниками, но и с фактами в руках рабочие доказали, что пятилетка может и должна быть выполнена промышлен-йостью в четыре года. Именно с этих позиций рассматривали У®Рйики и перспективы дальнейшего развития социалистического Со₽евнования. Кроме того, конференция имела и большое практи-Ческое значение для завода. Именно на ней были заключены до-°Е°ра на социалистическое соревнование с родственными пред-П₽0ЯТияМ0 - Лысьвенским и Сталинградским металлургическими за-
^ртеновка" 29 октября 1929 г.
^ам же>25 ноября 1929 г.
- 225 -
lrt оказавшие большое влияние пд йййИ’ 11а всю «оследукхцую кизнь
з8В0Да’ на доЛгие года давшие между собой крупнейшие за в0ДЙ страны, а также заключены договора на соревнование с царкомземом, с Зернотрестом, во многом легшие в основу вией последук>Щей деятельности московских металлургов по коллекти-вйзации сельского хозяйства .
К тому не. как результат конференции, необходимо отмерь и тот факт, что сразу после окончания ее работы начинайся резкий рост числа ударных бригад, что видно хотя бы на примере фасонно—литейного цеха. К началу 1929/30 хозяйственного года в цехе было только 2 ударных бригады формовщиков,к середине декабря 1929 г» их стало уже 8 • И чишю ударных бригад как в цехе, так и по всему заводу, продолжало расти.
О том, насколько правильно коллектив "Серпа и молота" понимали значение деятельности ударных бригад, свидетельствует
и принятое на конференции приветствие в адрес открывшегося
5 декабря 1929 г. I Всесоюзного съезда ударников, в котором московские металлурги писали: "Тысячи ударных бригад, развертывающихся в ударные цехи и заводы, служат непоколебимым доказательством того, что намеченный нашим руководителем - Коммунистической партией и ее ленинским ЦК - путь строительства йциализма, путь победы пролетариата, будет пройден в кратчай-срок" г
Вступая во второй год пятилетки коллектив завода взял
113 себя высокие обязательства: на 27$ увеличить производстван
* Мартеновка" 2 декабря 1929 г.
1ам же, 19 декабря 1929 г.
Правда” 6 декабря 1929 г.
- 226 -
тРуда и
программу» на 12,4% повысить производительность
ь на Ю»в% себестоимость готовой продукции1.
сц03йТЬ
Общезаводская производственная конференция завершила кам-
проверке выполнения хозяйственно-политическихтдого- 1 118 и еще раз подтвердила правильность курса на широкое раз- ' ео₽оБ и
движения ударных бригад, ставших во вногом решающей си-
обеспечившей успешное выполнение заводом плана первого
П>да пятилетки.
0ИИЧа.в»ь»е итоги порьом, 81апу со
подвел I смзд таараи бри,эд, в
среди 720 делегатов привяли участие тпп₽>
2 & тР°е РаС>очих-ударниКС1В с
"Серпа и молота" - Денисов , Твеолохл₽опп а„ рд хлебов, /фамилия третьего
участника съезда пока не установлена — И.К /
В ходе работы съезда была дана исчерпывающая оценка дея тельности ударных бригад, намечены пути дальнейшего развития
социалистического соревнования.
Говоря о коренном переломе в отношении рабочих к труду,
производству, к
оему предприятию, который проявился в ходе
социалистического соревнования, В.В.Куйбышев в своем докладе на съезде "0 перспективах развития промышленности" отметил,что в ЗД социалистического соревнования "куются совершенно но-Вке отношения рабочих к труду, совершенно иные отношения рабо-,ЙХк Производству, к заводу, куется коммунистическая дисцип-Фйа< создаются новые формы коллективной совместной ответствен-
1 Чавда" I? декабря 1929 г. ^ртеновка" 25 ноября 1929 г.
В Е
избран в состав президиума съезда#
ноСТЙ за определенную часть производственного процесса"1
Выступая в прениях по основнж докладам, двлегаты говорили не только о тех успехах,которых Добились коллективы ироййиленных предприятий в ходе социалистического соревнования. но н отмечали те недостатки, которые выявились за прочие полгода. Немало было внесено также дельных предложений п0 улучшению организации этого движения. Так, выступая с трибуна съезда от имени московских металлургов, рабочий завода «Серп и молот Твердохлебов заявил: "Не вгонять ударное движение в бюрократические ражи, не отделываться общими разговорами о повороте профсоюзов лицом к производству, а организовывать движение за технические знания,новые пути культурной работы, окружить ударные бригады полной поддержкой хозяйственников и партийно-профсоюзных организаций” .
Особое внимание съезд обратил на вопросы учета результатов работы, что, как показали конференции ударников,на большинстве предприятий страны, в том числе и на заводе "Серп и молот’ представляло наиболее слабое место в ходе соревнования.Об этом же говорил в заключительном слове на съезде В. В .Куйбышев. "Каждой ударник,- сказал он,- хочет и тэтам приводят его усилия. Хорошо поставленный учет результатов работы ударных бригад сделает кавдого ударника агитаЭром и пропаганде том идей социалистического соревнования" .
VI
должен знать к каким резуль-
I В.В.Куйбышев. Бригады социализма. Доклад на I Всесоюзном С1ез® ударных бригад,М.-Л. »I960,стр.15-16.
уплотнения рационали-ударников.
- 228 -
сивв I Всесоюзного сьездз удаИи
!м<чвме для всего последующего раам1ая ТОЩИлисвмеского соревНования и ударничества в стране. Съезд ° вуТИ их развития и задачи, стоявшие перед ударНыми бригадами указав в качестве основных - задачи максимального уплотнен/ ' рабочего дня, повышения производительности труда, задии производства и повышения технических знаний
В обращении, принятом на съезде, его участники призвали весь рабочий класс страны "добиваться выполнения пятилетки в 4 года" . Обращение призывало рабочих вступать в ударные бригады, множить рады участников соревнования, превращать социалистическое соревнование в метод своей работы."Каждый ударник должен быть активным помощником партии... в ее борьбе за индустриализацию страны. Лучшие ударники... должны вступать в
Решения съезда и обращение его участников стали боевой программой, на основе которой происходило дальнейшее развертывание массового социалистического соревнования, дальнейшая мобилизация творческих сил рабочего класса.
Важная роль в развитии социалистического соревнования в, усилении его действенности, принадлежит ленинскому набору Ударников, который проводился по инициативе профсоюзов и комсомола. Опубликованное 21 января 1930 года обращение ВЦСПС и ® ВЛКСМ о ленинском наборе новых ударных бригад стало реаль-
*• правда" II декабря 1929 г.
I Всесоюзный съезд ударных бригад.М. ,1930г., стр. 10.
« ! удах бсшад. В Васта80ысвм вд *
л>.«ив - И влксм „ашо полвую помику_ I
>®“а* улелиоеь необходимости обеопе,иь „оготвное в социалистическом соревновании непосредственно гацах всех коммунистов и комсомольцев.
Несмотря на то
3 ударных бри- ,
ЧТО социалистическое соревнование -нулось на промышленных, предприятиях по инициативе именно мунистов И комсомольцев, к концу 1929 г. их участие в ности ударных бригад было далеко недостаточным. Эта характерная для многих промышленных предприятий страны,мела место и на Серпе и молоте . Причем вероятно больше, чем где-либо. В первую очереди это относится к комсомолу и молодежи завода* Состоявшаяся в июле 1929 года общезаводская комсо—
развер-j к ом-
деятель-картина,
июльская конференция отметила, что на 900 молодых рабочих на заводе приходилось только 6 ударных бригад . Основной причиной такого положения во многом можно считать тот факт, что
на металлургическом предприятии, каковым является "Серп и молот" большинство основных специальностей представлено рабочим старшего поколения, и молодежи было гораздо труднее, работая на подсобных работах, создавать ударные бригады. К W же часто в призывах к молодежи участвовать в социалисти-?е®ом соревновании и партийные и комсомольские руководители За®°да не шли дальше слов там, где надо было действовать. fCB^a и малое количество молодых рационализаторов, и слабое астие молодежи в производственных совещаниях и комиссиях.
- 2S0 -
действительно, если обратиться к данным об участии моло-.. комсомольцев в работе производственных совещаний нака-деи® и
годы, то цифры будут деятельности производ-участие всево 374 немногим более 7% всех молодых рабочих.
абсолютное число молодых рабо-
луне первой пятилетки и
весьма красноречивыми ... ерВие ее J-ад, В т-д
ствепюх совещаний и г
1 КОМИССИЙ Ппг
молода рабочих, иными С7т РЯ№™ал0
I словам гп D_
учасмиков 0 менее Woo_ Вор/1 ~
в следующем /1928/29 Ла
--уИо«овп„заода;;я
***”' mi>‘ 6«. «о, еовд »»Р00«вм,и
ИИ“’ W° 2™ "о T«IMO ‘ Ив»«щ вв01 п
«“ ® 5,« . МсМоя, №. аоборга, С1 ®'
Разумеется, такое положение долго не могло продолжаться. На той же общезаводской комсомольской конференции в июле 1929 г. комсомольцы приняли решение о стопроцентном вовлечении в социалистическое соревнование комсомольцев и о максимальном 3
привлечении к нему несоюзной молодежи . Принятое решение оказало большое влияние на всю дальнейшую деятельность заводской комсомольской организации. Уже к началу 5932 г. социалистическим соревнованием было охвачено почти 67% комсомольцев /не считая учеников ФЗУД из которых 59,3% состояли в ударных бригадах . Если же брать всех молодых рабочих, то, разделяя Их всех на две возрастные категории /до 22 лет и 23-29 лет/,
1 ГАМ0,ф.4г44,оп.1,д.121,л.72.
2 Там же, д.205,л.62-62 об.
2 ^ртеновка" 2 июля 1929 г.
4 Труд в СССР. Статистический справочник. Москва, I9B2 г., 492,
I
- /о,
Это, конечно, । не > но, тем не менее, > как
ТОЛЬКО и это правило,
1]ОйЛВ мет«.е . ср,™ pMow f
%«< « соргаиовщв уча<тагамо w '
раоочих в возрасте 23-29 лет - 55, 9/о1 .
О’ стопроцентного вовлечения в соревнование одцх рабочих» но и комсомольцев
мл довольно большой успех, особенно если учесть щек?® квалификацию молодежи и то, что подавляющее большинство (К среди пополнений пятилетки составляли выходцы из крестьянах семей.
Ленинский призыв ударников смог в значительной степени решить многие из проблем, поставленных всем ходом социалисти-ческого соревнования, а главное?, как подчеркивалось в постановлении Центрального Комитета ВКП(б) от 28 апреля 1930 г. об итогах ленинского набора ударников 11... этот рост ударного движения способствовал успешному выполнению плановых заданий, поднятию производительности труда, повышению трудовой дисцип-9 nt снижению себестоимости в целом ряде предприятий” .
Сразу же после обращения о ленинском наборе стали посту-петь от рабочих заявление о том, что они встают на ударную вах-Ч и одновременно с этим заявления с просьбой о приеме в Коммунистическую партию. Нередко заявления о приеме в партию пос-Ши сразу от целых коллективов смен. Так, например, рабочие С1ана ,’450п в своем коллективном заявлении писали:
’’Соревнование на производстве» наша непосредственная по-колхозной перестройке деревни и совхозам - все это
в СССР* Статистический справочник Москва, 1932 г., стр.96 ^вочник партработника”• вып.8> М., 1934 г.» сгрЛ02
I
струю в движение
• ударники стали веду-, обратившись и молоте” насчиты-,в которых труди-
, то к началу 1920 число бригад вы-ударных бригад
, тем
время
' Р°бищ- «и Юю„„ , г™ ” "°”* * «ВВДв «««вада, по бовгм Кокмвд
Лея— Фим адишул '
ударников. Ударничество СГало
Щей силой на производстве. эГо WaCC°B“M я цифрам. Если к октябрю jsq9o Г*° арОследить велось немногим более сорока ьеРпе г лось свыше 350 рабочих УдаРных бригад, росло вдвое, достивниз нч ув ьз> а койичестпА
увеличилось до 861 человека2, и Й°В
быстрее росла численность удапн^^ Время
™Сюга "Р"3®а Mapaffi0B , “ s“«e.3a
»₽»« m яаяОда п I® г./ ,вд
/больше .20
К°МСОадолЬ-3400 чело-
.УДа рных
ударных
ско-молодежных/, а их численность перешагнула за век . Еще бшльше выросло количество ударников и бригад на заводе к открытию ХУТ съезда ВКП/б/. В . 4
бригадах к началу съезда работало 3567 человек .
Рост социалистического соревнования и движения ударников позволили констатировать ХУТ съезду партии, собравшемуся в Ийе 1930 г., что "... одним из самых важных фактов, если не самым важным фактом нашего строительства, является в данный '"Смент социалистическое соревнование фабрик и заводов... ши-^к°б развитие ударничества и дело соревнования и ударничества
^м«е, ф.5451,оп.14,д.297,л.15 Там же.
.„дая эавоета»»ь“ " закреплен»,,"1.
аеад не только констатаровал ,спа, . ^пслненн» „йт„
«яа и о развитии социалистического оореенопан» „„ , „давил перед рабочим классом новые, еще Омее 1ВДн,е’
наметив в числе важней™ "... 0,Мю втмневм иаягак заданий по сшиеиию себестоимости и по повышению ка. ,есЯа нродагаки. более решительное и планомерное проведение рационализации, борьбу с браком и потерями в производстве, поднятие производительности труда и т.д." ,
Решения, принятые ХУТ съездом партии, легли в основу всей дальнейшей деятельности заводского коллектива, окрылили творческую активность рабочих. На деле претворялась ленинская
щель о необходимости разнообразия в проведении соревнования.
"Чем разнообразнее,- писал В.И.Ленин,- тем лучше, тем богаче
будет общий опыт, тем вернее и быстрее будет успех социализма, тем легче практика выработает, ибо только поактика может
3
выработать,-наилучшие приемы и средства борьбы" .
Говоря о многообразии форм социалистического соревнова-
ния, было бы несправедливым не остановиться и на такой завоевавшей широкое признание форме, как создание бригад общественно буксира. Первые бригады общественного буксира появились ® Донбассе, на шахте имени Артема весной 1930 года. Это начинание горняков довольно быстро нашло своих последователей в ^зных уголках страны и,конечно же, на столичных предприятиях.
И.В.Сталин. Сочинения,т.12,стр.314.
2 ХУ1 съезд ВКП/б/. Стенографический отчет,М. ,1930,стр.713.
S Ленин. Поли.собр.соч. ,т.35,стр.204.
- 234 -
о буксира сов-ис т очник не создания воспомина-о том,что
ними ю первЫХ в Моокве бригада общественное 0Л мэсковские металлурги. К сожалению, ни один йщаеФ с абсолютной достоверностью точную дату ° оГО букСИ₽а НЭ 'Серпе и молоте". но, судя по
участников этих бригад, можно сделать вывод они появились на заводе в конце мая — начале июня 1930 года.
Конечно, точная датировка создания таких бригад на заво-д6 имеет важное значение, но гораздо важнее все-таки не она, а то что возникновение общественного буксира наглядно показало как под влиянием социалистического соревнования измени-ь ОТВошение рабочих не только к результатам своего труда, но и, что не менее важно, к положению дел на других предприя-дах. Если до начала социалистического соревнования частенько мокно было наблюдать в цехах как рабочие спокойно следят за
тем, что их товарищи, выбиваясь из сил, пытаются проделать работу, с которой они справиться не могут, не делая при этом ни малейше^ попытки помочь им, то создание буксиров наглядно показало, что времена эти миновали и рабочие готовы прийти на помощь не только товарищам по цеху или заводу, но и коллективам других предприятий, где их опыт и знания могли пригодиться.
Первым столичным предприятием, куда был послан буксир доковских металлургов, стал Московский машиностроительный ЙВ0Д Ворец", с которым у серповцев существовали давние и СВые Производственные связи. Завод с самого начала 1929 г. ХоДился в полосе глубокого прорыва. Промфинплан мая 1930 го-б|1Л Шполнен только на 47%. Планирование производства было 0ос1,авлАйп
“° из рук вон плохо, простои на отдельных участках до-
хоДЙЛ0 до 20 дней в месяц, трудоадя низком уровне - многие а уходили с нее
. Более того.
позже, пьянство
потерях не участвовала
на заводе имелись в соревновании. Даже
Дисциплина нахп„„ регулярно „рвои “"“°* “ £Н»Ь® ттююп вв ₽а3отУ Рсмени,процветало
Целые цеха, рабочИе комсомольцы не были в этом отношении исключений знж членУбуксира Белокрылое, КруЧинвд и свою работу на "Борце”. Но действительное заводе оказалось еще хуже.
Все это » начиная положение дел на
Члены буксирной бригада обнаружили, что ни партийная организация завода, ни заводской комитет практически не руководят соцсоревнованием, а ударники, мягко говоря, несколько своеобразно понимают задачи ударного движения. Так, в литейном цехе ударники оставляли за собой право "хотя бы на один прогул по неуважительным причинам", выговорив себе в обяза-
3 тельстве возможность ’’снизить самовольные прогулы до 0,25%" .
На заводе дошло до того, что прогулы фактически были узаконены, ибо два дня прогула в месяц прогулом не считались.
Бригаде пришлось работать в чрезвычайно трудных условиях. Решительная борьба п прогулами, требование немедленной отмены права на двухдневный прогул не способствовали большой популярности бригадников на заводе. Но это их не очень смущало.Тем более, что дело происходило в Москве и "под боком" был родной за£оД. всегда готовый прийти на помощь.
1 ’^ртеновка” 4 июля 1930 г.
2 Там же.
ъ же»
Члены бригады начали с того, Г^“
с лодскими обществешики органа,мяи. Не
ЧТо установили тесный кон-
., пони-,п»«я № стороны заводского коВДа, который защ ea««W» ““™° 8 ““О'™ бригада, Еелокрылоп.^рочдан , Кру,ипв добшись от Областного комитета ооюза „атамо1м ' аяяи с работы председателя завкома, председателя вроазвод-даевяо® комиссии, который в течение почти даух Лет"»ариво-вЯ" рабочие предложения. Кроме того, члены бригада привлекли к положению на "Борце” внимание райкома партии, Машинотреста, и Московского комитета ВКП/б/ .
Вскоре действия буксирной бригада дали себя знать. Было полностью ликвидировано право двухдневного прогула, да и вообще количество прогулов значительно уменьшилось, достивнув 1-1,5$ вместо 7» И как прямое следствие этого, промфинплан июня был полностью выполнен .
Большая работа была проделана и буксирной бригадой, посланной на Лысьвенский металлургический завод. В отличие от "Борца", где работала первая буксирная бригада и который по ^{актеру производства сильно отличался от "Серпа и молота", Лысьвенский завод был родственным предприятием, что в значительной мере облегчало работу на нем. Для ликвидации прорыва в Лысьве на заводе, с которым серповцы в течение полутора лет соревновались, была создана буксирная бригада из лучших удар-Ки®в, отличавшаяся от бригады, посланной на "Борец' не только количеством, но и составом. В нее, учитывая опыт работы на
1 "Мартеновка", 3 июля 1930 г. тавдже,19 июля 1930 г.
W®’- ® ™еи “ представитель «мврюго ямл »«*• КР“« ““° ° буювд вошв С1мевар с в „дав. итейик Г=™™. вальцовщик л»отоирога1юго укором И раооаии строительного цехе, ,лея nepB0J буктр_ , ной бригэДО Белокрылов *
Судя по их отчетам, члени бригада прекрасно понимали,что выправить сйожившееся на заводе угрожающее положение можно только при условии вовлечения в борьбу с прорывом всех рабо- 1 них и старались тэк вести дело, чтобы рабочие семи брали под контроль все стороны производства. В бригаду были введены представители цехов, преимущественно рабочие, была создана специальная рабкоровская бригада- С участием буксирной бригады бнли^проведены 4 заводских конференции, многочисленные собрания смен .
Члены буксирной бригада не только на словах призывали рабочих завода покончить со сложившимся положением, но и на Деле показывали, как надо трудиться, знакомили с передовыми приемами труда. Так, заменивший Н. В. Коротина вальцовщик листопрокатного цеха Н.А.Михаилов, несколько дней работал вальцовщики в листопрокатке, а сталевар С.В.Чесноков, под руководством^ Тонера Барздайка, провел несколько плавок в мартеновскои^цехе •
Толчок, данный буксирной бригадой всем заводским органи-заДиям, сказался довольно быстро. Уже августовская программа а£°да была выполнена полностью - *
1 "Мартеновка" 22 июля Е930 г.
2 Шр СССР,ф.7952,оп.З,д.281,л.219.
v Там же.
%
Кроме Лысьвенского завода и завода "Борец" буксирные бригад "Сер® и молота" работали на заводах "Электросталь", "Электрозаводе , Вагоноремонтном и других заво-совместно с за-, посланная на Мос-
«ДАрОСТрОЙ
дах, в подшефных колхозах . Была образована водами "Динамо" и "АМО" буксирная бригада ковско-Курскую железную дорогу .
Активное участие коллектива "Сеппя и
ьерпа и молота" в пом од отстающим предприятиям и успешная работа буксирных бригад заБОДа были отмечены и в обращении ВЦСПС, где коллектив сто мдах металлургов был назван вместе с горняками шахты "Артем" в числе инициаторов этого движения. "Организацией общественного буксира,- говорилось в обращении,- рабочие шахты шАртема, завода "Серп и молот"... нагладно демонстрируют принципы социалистического соревнования, их коренное отличие от конкуренции, товарищескую помощь отставшим со стороны передовых, с тем, чтобы добиться всеобщего подъема”^.
Бригады общественного буксира нашли широкое применение
и внутри завода. В течение второй половины 1930 года ©они работали в мартеновском, прокатном, сталепроволочном, канатном 11 других цехах . Передовые цеха брали на буксир отстающие с тем, чтобы помочь им выполнить производственную программу.
Мартеновка" 25 июля, 1,4,21 августа, 25 сентября, 6 ок-
й Там же,4 августа I9B0 г Т₽УДИ 19 июня I9S0 г.
Мартеновка" Г августа 1930 г.
сказать, ,то для ВДотвоващи
.И ю да социалистического еоРеВИ0ИШя. 19г0 вяв»иаи»™». так как в последующе года ОВД()Й 1!й , № - из-за тжелого полоня, стаажего(31 и .«всяевшй Оукоир нс получи столь широкого распроетраямм Правда, отдельные эпизодические посылки буксирных бригад на родственные предприятия /"Электросталь” и Лысьвенский металлургический завод/, наблюдались и в 1931 г., но это были толь-ко эпизодические факты» В целом же обстановка, в которой находился завод, была такова, что в пору было самим просить помощи* Годовой план 1ЭсХ г* выполнен не был» Из всех цехов годовую программу по весу выполнил только прокатный, а по
~ - - 1
стоимости - фасонно-литеиныи и листопрокатный-. Причин такой исключительности этих цехов несколько, но главная заклинается
не в том, или не столько в том, что в перечисленных цехах была выше трудовая активность их коллективов, или на более высоком уровне находилась организация труда» Главная причина успехов указанных трех цехов состоит в том, что их положение, по сравнению с остальными цехами завода, было несколько предпочтительнее» Фасонно-литейный и листопрокатный цеха серийно й в больших количествах выпускали новую продукцию, стоимость которой была значительно выше обычной, и именно благодаря это-только выполнили, но и перевыполнили план по стоимости.
же касается выполнения плана по весу прокатным цехом, то ^есь все обстояло гораздо проще. Прокатный цех Серпа и молота
1 ЦГАОР СССР,Ф.7952.ОП.З,д.201,л.2.
дуется не только металлом собственного -привозной /С "Электростали”/, чуркой. Повтор i0) то мартеновский цех, от работы которого завод, с адовым планом 1931 г. не справился, шел к концу года с перевыполнение, в целом по программа 1931 г. была выполнена по весу только п0 стоимости - на 94,1% »
производства,н0 и несмотря на зависит весь
• прокатный при—
•' заводу,годовая
Однако вернемся к 1930 г. Осень принесла новые сдвиги в развитии социалистического соревнования. Этот процесс самым тесным образом был связан,с одной стороны, с Обращением ПК ВКП/б/ 6т 3 сентября 1930 г., в котором прозвучал призыв
досрочно выполнить программу второго года пятилетки, а с
другой - с проработкой первого встречного промфинплана. Зна
чение проработки встречного промфинплана для дела развития
социалистического соревнования на заводе "Серп и молот" трудно переоценить. Она помогла большинству серповцев осознать себя поданными хозяевами производства. И это не просто красивая фраза, тактически план создавался и контролировался снизу .не
посредственно у станка. Ведь в его проработке на заводе приняли участие 4256 человек . Как писала в декабре 19308- года Правда": "... промфинплан на заводе "Серп и молот" не проращивался рабочими. Нет, они составляли его совершенно заново 110 всем показателям. Они растили его из огромного множества Иагаемых, учитывая мощность оборудования, условия производст-а' Г°ст ударничества, инициативу рабочей общественности - ра-
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3{щ.201,л.2. ^ртеновка" I сентября 1930 г.
- 241 -I боЧйе предложения" . В производственной жизни коллектива ,сероа и ^ота" ₽абочие предложения всегда играли немало-роль, так как они. как правило, затрагивали самые сй-йтые стороны производства, находили резервы там,где их ве мог видеть никто, кроме самих рабочих. Так и в ходе проработки встречного рабочие внесли более 2000 предложений многие из которых шмели для завода огромное значение.
Так, в результате проработки встречного, коллектив прессового цеха увеличил промфинплан 1930/31 г. на 3610 тыс. рублей . Рабочие прокатного цеха выявили новые возможности по сокращению брака, угара и отходов, в результате чего стало возможно осуществить снижение себестоимости продукции прокатного цеха на 400 тыс.рублей . Сталелитейщики предложили увеличить давление воздуха в мартеновских печах, что должно было 5 дать более 2000 тонн металла ^дополнительно к заданию . В итоге, как сказал на конференции рабочих и служащих директор завода П.Ф.Степанов "... план от станка наметил выпуск про-6 дукции на 55 млн.руб. ..в размере 163 тысяч тонн" .
Таким образом, если начальный этап соревнования на заводе прошел под знаком борьбы за дисциплину, за снижение се-
I "Правда" 13 декабря 1930 г.
2 "Рабочая Москва" 20 ноября 1930 г.
® 1ам же.
4 "Мартеновка" 13 ноября 1930 г.
5 "Правда" 13 декабря 1930 г.
6 "^ртеновка" I сентября 1930 г.
да»"»™ a ®вик,Мв
""«»»», Го „ “*" “оа1,0 '«'«>. е«„
» »лад. W « ю„^
*”*• ‘ «ой щад ***.
, ™™олмщя оргад ** ® ВЩ/в/_
““ постам тогдас • Са«реГ8м
жов ребРом: пйо №0Ма
пути выполнения сыграли партийная завода С Ли-и удар-
- гвардию завода”
В ответ на Обращение ЦК от 3 сентября »
ников включился новый отряд заводских к даикейие УДар-6 с л но 1 адских рабочих, который насчи
гивал более 450 человек . и
Одновременно с проработкой встречного промфинплан» начало развертываться движение самозакрепления на заводе. Оно было вызвано к жизни огромной текучестью кадров, сводившей зачастую на-нет все усилия заводского коллектива. Так, в конце мая "Мартеновка" опубликовала данные о текучести кадров за первые пять месяцев 1930 г. По этим данным на 1640 вновь
2 принятых на завод рабочих пришлось 1020 уволившихся с завода 3
Do некоторым цехам количество уволившихся достигало 75% . "Мартеновка" выдвинула лозунг: "Ударные бригады должны взять обязательство не уходить с завода до конца пятилетки, до вы-4 оолнения промфинплана" .
1 "Рабочая Москва" 26 сентября 1930 г.
2 "Мартеновка" 28 мая 1930 г.
° Там же»
4 Там же»
Первыми призыв Ря.,
^азоГЬ( ;
*“• Се№лесйг восвмь
awp°“”* лро;' пв1е^,кга
л~ ю кп ,;о и ,Я1К
™ ° sa“®«®ra.f тела»«» «е „ °" „8 „
3» сИлел„ • ® тов1в ” “ед-
ада®’’едвд(1 ’а
йе «е Ог5с °₽али
СОй«о-ли-
Самозакреп_
I
От
Це*а па-
сиды
на себя рабочие - ударники болтового, прессового тайного и .других цехов. Особый подъем движения г дание наблюдался после опубликования Обращения ЦК ВКП/б/ 3 сентября 1930 г. Рабочие-ударники сталепроволочного сали в своем обязательства: "Признавая текучесть рабочей и "летунов" одним из вреднейших элементов, которые срывают выполнение промфинплана и пятилетки, обязуемся: "Считать прикрепленными летки. Ни один мы не выполним 2 тельством" .
Результаты такого всеобщего ся. Завод досрочно, года пятилетки. Как писали в своем рапорте серп овцы " Должен был дать стране металла,
34.557.000 рублей. № уже дали на 34.645.000 рублей. Остаются пять дней будем работать на перевыполнение программы. аД® наш ответ "правым" и
к заводу "Серп и молот" и цеху до конца из нас не уйдет по пятилетку в сроки,
своей воле намеченные
подъема не
с завода, партией и
замедлили
себя
пяти-
пока
прави-
сказать-к 25 сентября, выполнил программу второго
завод
в частности, стали - на
левым” оппортунистам, нытикам и
аРтеновка” 8 сентября 1930 г. ^ам жр
пуловерам" .
взятые темпы Rojrn, кодлекТ{1в
№к^. ВДда „р
““““ э«« ^юо№ 8 па
№РВ1ВД ВВИПОЛ ”• «а
тт TBQS„ “« »«.« scex »«« «ее
т кварка т1уржащ одаева иадо Эдвада.^
«« „ас», ВДЩ* «W «С’ *
продапии. Дст^, каяи(ую Сл^ныц K0!iT_
Пускаемо if
Инициатива создания штурмовых бригад принадлежит заводским комсомольцам, которые совместно с редакцией "Мартеновки" во всех цехах организовали дозорные посты, державшие под неослабным наблюдением все "узкие места" производственного процесса. Идея штурмовых бригад нашла полную поддержку и у партийного комитета, решением которого на заводе был создан штаб штурмовых бригад, ставший центром борьбы за выполнение плана ударного квартала.
В "Мартеновке" из номера в номер стали появляться материалы, объединенные под рубрикой "Ни одного часа прорыва", в которых сообщалось о каждом факте бесхозяйственности, халатности, волокитства. "В сталепроволочном цехе патентовочные Нбчи... стоят с 12 часов дня...",- сообщала выездная редакция "^ртеновки" . "Первая смена мартеновского цеха дала 20 тонн Го;говых слиткон с трех 40-тонных печей... Позорным, рабским
I "Рабочая Москва" 26 сентября I9S0 г.
2 ГАМ0,ф.6727,оп.1,Д.Ю9»л.19.
"Мартеновка" 26 ноября 1930 г.
- 245 -
на недостач-и дать больше мартенов-
ц6Ха сообщала в своем донесении:
работы надо Раэ „
"Дозор № 45”. йсег^ По,^^
te№ ш^вых бригад К°Нец"1.' прИ8^
т , ооо^ли 0 мадм “ «олько
,«»к8теотеенного ве1аада «№„
" • “’»м08ад
*лл ади вар°й ^-иаргадв • * »о% ";х "Я ^вок 2а- &П ®з.01В0Иь Л
2 марганцовистых плавки u * 7. 18 увел^ить
ганцовистых плавки О1Г * * C^W?e ДНй ь **абРя Днем - » -оХггм *• *
В 3» »«РьоХ
« ™ М проц^,а3. ”Р№Иии 6вда
Одновременно °Лнена заво-
^аденно с борь
8а -нилолненио
«ение 1ромфЙРп„
^№плана Мар_
него квартала происходит и изменение в составе и численности ударных бригад. Если к началу квартала количество ударных бригад по заводу составляло немногим больше 360, а их численность равнялась 4974 рабочим^, то к концу года в 420 ударных бригадах^ работало 5294 человека^. А всего в социалистическом соревновании к началу 1931 года участвовало 7888 человек, ’•е. больше 85 процентов всего состава рабочих завода .
1 "Мартеновка", 5 декабря 1930 г..
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.281,л.222.
2 Там же, л.221.
4 Там же, д.202,л.40.
® "Мартеновка" 23 декабря 1930 г.
6 ГАЮ,ф.6727,оп.1,Д-209,л.20. * А 7
Один за
сГОпро«а1’НЫЙ’ п₽окатный‘ мартеновский, фасонно-литейный, едроволочный и другие - всего II цехов
Естественно, такой всеобщий трудовой „одам ие
к ТОМУ’ ™ да в ночь на 16 декавря исгарИ1атои11 рапор®оваЛИ стРане* что плая ударного квартала ими j7 декабря план выполнил коллектив прессового цеха* pa 18 декабря в счет третьего года пятилетки начал коллектив стана М 3 прокатного цеха .
Секретарь парткома завода С.Филатов имел все писать лодке о работе в ударном квартале :"Мы проводили не одну боевую политическую кампанию, но так ей горячей работы, как в ударном квартале, еще не приходилось проводить” ,
И нет ничего удивительного в том,что даже с увеличенной программой ударного квартала заводской коллектив сплавился успешно, выполнив квартальный промфинплан на Ю0»6% .
Особое место в истории развития социалистического со-
другим Объявляли себя улапнт™ ударнымт целые цеха:
фасонно-литейннй,
ЛИ-
ста-
не
выполнен .
>а в ночь работать
о снования
ревнования на заводе "Серп и мойот" занимают бригады образцовой продукции, И не потому, что им суждено было стать одной из основных форм соревнования, и не потому, что родиной этого движения стал сам завод, а потоцу, что именно бригады образцовой продукции не только подняли соревнование на новую,более
1 ГАМ0,ф.6727,оп.1,д.209,л.20.
2 "Мартен овка" 16 декабря 1930 г.
® Там же, 18 декабря 1930 г.
4 Там же, 19 декабря 1930 г.
5 ЦГАОР СССР ,ф.7952,оп.3,д.281,л.223.
6 ГАМ0,ф.6727,оп.1,д.109,л.19.
ступень, но н от™ «еотником с0цс0РевНОванИЙ №вдения хозрасчетных бригад.
дервне ФВД образцовой ирод,к™ лювиись ° Я«И« »ехе "С,’л,!| " «лота", в ето в бщо слу,ааноетьв Здесь. "«№• °С1Р° «« вопрос втщ1аци брака. Ip№ емкал. в болыазнстае свое» ручная работа <1яр«овщш«в, Е ооте. ,ши С отсталой технологией, приводила к току, что выход первых и йторык сортов едва-едва достигал 80%, остальное составлял чистый брак. Не раз на рабочих собраниях поднимался вопрос о качестве, делались попытки найти выход из создавшегося положения, однако особых улучшений в цехе добиться так и не могли»
Вопросы качества продукции столь остро стояли не только
перед коллективом столичных металлургов, но и пяреп всеми промышленными предприятиями страны. Недаром, выступая на ХУ1 съезде партии с докладом о ходе выполнения пятилетки, В.В.Куйбышев уделил им большое внимание: "Качество продукции,-говорил ов,- должно стать обязательным элементом социалистического соревнования и ударничества... Необходимо, чтвбы работа каждого предприятия оценивалась постоянно и всегда не только с Дочки зрения количественных достижении, но также и качествен-
I ®® результатов работы" .
Вадо сказать, что металлурги "Серпа и молота" смогли °₽авильно уловить основное направление работы. Доклад В.В. Уйбышевд прозвучал с трибуны съезда 7 июля, а В - бригада
•^одрубаева опубликовала в "Мартеновке и в Труде обра
1 съезд ВКП/б/, Стенографический отчет. М.,1930 г., С1М97.
СОстазляла пять рублей,
иеНйе ко всем фабрикам и заводам страны, в котором призвала тЬ продукцию только высокого качества.
«Считая, что выполнение решений ХУ1 съезда партии,- пи-с8ЛйфорШ>ВД^’- на Деле является непременным и обязательным долгом каждого сознательного пролетария и, в особенности, ударника»- мы, ударники бригады Подрубаева, в количестве’6 человек, ставим себе задачей давать^тране только высококачественные изделия и объявляем себя бригадой образцовой про-дуКЦИИ” •
В своем цехе поцрубаевцы вызвали на соревнование брига— до формовщиков Семенова и Куяченко.Бригады по договору взяли на себя обязательство сократить брак с трех процентов до одного • Как показали дальнейшие события, результаты превзошли все ожидания.
Начав с организационных мер - более четкого распределения обязанностей внутри бригада, создания практически внутри-бригадного ОТК,- Подрубаев и его товарищи в скором времени пришла и к значительным технологическим изменениям. Так, бригада предложила производить отливку картера для автомобиля не Б сухую форму, как раньше, а в сырую. 3 результате, повысилось качество, уменьшился процент брака, вдвое снизилась себестоимость и повысилась производительность труда. При старой технологии один формовщик за смену мог отлить два картера, при - четыре. Стоимость работы при отливке одного картера при новой технологии - два рубля семь-
Мартеновка" 28 июня 1930 г.
^8М №.
ят пять копеек . Аналогичное положение Слпж
«ргаяипсти стрелок. №да поме “ ° Н>-
jopioBKK. предложенного брпгадоВ. едрат»”"'”''1 МИ0Л“ е,да поввовдаоь производительность rov»» “ "р°'
teWIM»CTb 2.
Иередовне методн труда, пра1евещыв
быстро становились достоянием других бригад цеха и
д цеха и в результа-
ге положение в цехе коренным образом изменилось. Нагляднее всего об этом свидетельствуют цифры. Первый вия - июль - бригады Подрубаева и Семенова
месяц соревнова-проработали без
гады Семенова до начала соревнования дававшие, как правило, 80-40 процентов брака, в 3-м квартале IS30 года получили вер-
В скором времени в фасонно-литейном цехе появились новые бригады образцовой продукции и к октябрю их уже насчитывалось более Ю. Чем дальше, тем больше таких бригад появлялось и в Фугих цехах завода. К началу 1931 года их стало уже 50\
Сравнительно быстро получив распространение на заводе, бригады образцовой продукции довольно долго оставались незаме-’бннывд как высшими профсоюзными органами, так и прессой. Во с®ом случае даже газета "Труд” - центральный профсоюзный ор-Гян
’ Целых два месяца упорно не замечала существования этих
1 ШОР СССР.ф. 7952, оп.З, д.281, л. 214.
2 1ай Же, л. 215.
флгал и обратил на них внимание йадь п
^даюдам ВЦСПС ОТ 18 октября 1930 г "Уб“'“”»
ценная —ва кмлеким ,.с;в' ™2Zа.“7 Ф*»=“ и фабзазко™ бЕЙ0 реко«вдовато 3 ““
я» опит столичных металлургов . Кроме того ЮСЩ,0<|’» новлении были сформулированы также
после опубликования J’ в котором была
• ® этом поста-задачи, стоящие перед ударш« бригадами образцовой продукции. "Бригада образцово„ продукции,- говорилось в постановлении,- должны дать образ™ луМего качества продукции, добиться полной ликвидации брака СЙТЬ примером добросовестного отношения к оборудованию... твардого выполнения своих производственных обязательств и осуществления подлинной пролетарской дисциплины"2.
Однако, если сопоставить темпы развития бригад образцовой продукции с тем значением, которое имели они в жизни завода, приходится признать, что эти темпы были явно недостаточными. Действительно, из пяти е половиной тысяч ударников,работавших на заводе в 1930 г., только немногим более 800 человек входили в состав УДбрнкх бригад образцовой продукции5,
О том, какое реальное значение имело для завода существование ударных бригад образцовой продукции, можно судить хотя п° тому, как отличались показатели их работы от деятельно-СТд ygjr к
оригад, где вопросы качества не стали основой произведенной ЖИЗНИ.
'ада ”ЭК В^но из таблицы № 9,. результаты, показанные бри-°бразцовой продукции, резко отличались от результатов
Т^УД" 26 октября 1930 г.
Hi
мгИ *«гад. И если прощен, брака в Орпадщ ,роИши “° ”рмИ1м 2,81 процента, то щч1— других бригадах составил 5,2%.
'О*
обРазцовой
показатель в
удельный вес брака в бригадах фасонно цеха во втором квартале Т9ЧТ г а JL е/В
Таблица № 9
-литейного процентах/
Бригада гапрель : май • И10Н, :. п
• июнь . Примечания
Бр.Нодрубаева Бр.Алленовского Бр,Балаева Бр.Васюкова
0,58 о о
0,90 0 о
Т’07 0 2,81
0,45 0,25 0,26
Бригады образцовой продукции
^.Астраханцева Бр.Ге расимова Б₽-Сувдукова
10,22 12,90 13,31 Обычные ударные
7,80 5,20 36,86 бригады
6,63 5,95 6,82
Таким образом можно смело сказать, что ударные бригады Узловой продукции, созданные на заводе "Серп и молот" и Жие se бригады на других заводах в борьбе за качество проекции сыграли значительную роль. Причем, их значение вырази-Не только в тоннах продукции, полученной дополнительно, ® ^сячах рублей сверхплановой экономии, но и в том, что ЭДИ СТ йим
провозвестниками новых форм социалистического со-^ованиа
во многом явились прямыми предшественниками хоз-РасЧетаи!г
оригад, в которых объединялись все стороны произ-^стбевнгг
п°л Деятельности и в том числе качественные.
фАОр СССР,ф.7952,оп.З,д.281,лл.215-216.
На "Серпе и молоте" начало движению за
создание хозрас-qeff« ™“ Ударники «аоонно-вдноро qBB Пм
Ве,«ов. Сухов. Цаплин и Руссо, шпрм1мве в рмж *Р’ШОВЯ" ПЛСЬЮ, в котором вскрывали причины невыполнения wt>rp»““ ” Указы8а™ на бригадные хозрасчет, как на основ-дой путь их ликвидации.
Одни бригады сдают, другие перевыполняю, задания, -вмали рабочие в своем рисьме.^.Ясно, что причиной этому - только отсутствие ответственности и разгильдяйство у отстающих бригад цеха... Таким образом, успех передовиков фасонки съедается прорывом в остальных звеньях.
Мы, формовщики-ударники считаем, что одним из основных рычагов ликвидации создавшегося положения должен стать хозрасчет, доведенный до бригады и рабочего места.
Мы... считаем, что договор только тогда достигнет своей цела, если в нем будет точно обусловлена материальная ответственность каждой из договаривающихся сторон. Раз завод и цех несут полную ответственность за выполнение программы - ответственность эту должны разделять и непосредственные виновники прорыва..." .
Йак показали дальнейшие события, формовщики фасонно-ли-1ейного цеха нашли правильный путь. В конце апреля с большой Сатьей, посвященной внедрению на промышленных предприятиях ^расчета, выступила "Правда". "Работа... по введению хоз-^онета должна на деле стать в центре внимания всех парторга-h 3ai® исак важнейшая, боевая и политическая задача,- писала
Вез активного вмешательства партийных организаций, 1 "Нековка" 8 апреля 1931 г.
бе3 мобилизации самых широких масс задачи м
не будут успешно разрешены"1. ВНеДРения хозрасче-
Призыв к внедрению хозрасчета на «г.
а Серпе и молота”
шел отклик среда сотен передовых рабочих в Р°
я цехах f
появляться хозрасчетные бригада. уже к
бвло поведено более га ,дарвщ Орщ?ад
' ''1е₽ех°Д к бригадному
рабогаюших в них 2000 человек , чету стал новым крупным шагом в области ревнования,- писала в апреле 1931 г.
3 лургов "Мартеновка" .
октябрю 1931 г.на Х0з, С общим числом _ хозрас-социалистического со-газета московских метал-
Однако темпы проведения хозрасчета на "Серпе оставляли желать много лучшего. Достаточно торне цеха - биметаллический, прессовый т
и молоте” сказать,что неко-
сколько смогли перейти на хозрасчет только в середине 1932 г.
Причины столь долгого и трудного перехода заключаются,по всей видимости, в том, что далеко не у всех рабочих новая форма ввзывала одобрение. Не следует забывать, что заводской коллек-
ВД в значительной степени состоял из выходцев из крестьянских семей, сохранивших крестьянскую психологию и в силу этого не очень расположенных к такого рода нововведениям. Этим объясняется и тот факт,что к середине 1932 г. число хозрасчетных бри-^йа зав°Де выросло всего на §6 и составило 184 бригады, с “И” количеством ударниквв, равным 3189 рабочим . Иначе го-
Правда" 22 апреля 1931 г.
2 ^АОР СССР,ф.7952,оп.З,д.201,л.116. ^Ртеновка" 27 апреля 1931 г.
ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З ,д.208,л.45.
,»р«. дараочйго» бшю охвачено Be„aoriM бЫ№ ,а»«да- к ”°’“w 1932 г- и®»» ЮОотю _
30% рабочих членов хоз-
расчетных бригад, вырос до 38,6% .
Если сравнить это количество с количеством стоявших в хозрасчетных бригадах промышленности, то окажется, что ва этом фоне выглядел не хуже других, так как
2 хозрасчетных бригад
составил всего 37,4% . Вместе с тем, эти сравнительные цифры
О
Рабочих, со-в челом по металлургической коллектив "Серпа и молота" по мэталлурги-
составил всего 37,4% . Вместе с тем, не могу? успокаивать, особенно если учесть, что на Сталинградском металлургическом заводе "Красный Октябрь", с которым соревновался Серп и молот , этот показатель был равен 53 3%^"
При подведении итогов развития социалистического соревнования на заводе "Серп и молот" невольно напрашивается вывод о том, что на протяжении первой пятилетки в нем четко прослеживаются два периода: первый - 1928/29 - 1930 гг. и 1931 - 1932 гг., значительно отличающиеся друг от
Первый период характерен тем, что именно на первых двух лет пятилетки происходит самое бурное
второй -друга.
протяжении развитие со-
циадистического соревнования, в разнообразных и многочисленных Формах. Именно в эти годы появляются такие формы социалистического соревнования, как ударные бригады, бригады обществен-аог° буксира,штурмовые бригады, ударные бригады образцовой °^°Дукции, зарождается движение самозакрепления на заводе и
* Профсоюзная перепись же.
3 Там же,стр. 158-159.
1932-1933гг. Москва, 1934г., стр. 157.
1 развитием всех вглубь и вширь, ; все новых только
каче-
Второй период характеризуется дальнейшим перечислеННЫХ выше Ф°₽м’ их Распространением вТйГиванием в орбиту социалистического соревнования дасс груд®цихся‘ Из Н0ЕЫХ форм в ЭТИ годы появляется ониа - хозрасчетные бригады, поднявшие соревнование отвеяно новую высоту. С другой стороны, второй период стал как бы плацдармом для нового наступления на фронте социалисти-
веского строительства, которое намечалось на вторую пятилетку, плацдармом для дальнейшего развития социалистического соревнования, высшим проявлением которого стало стахановское движе
ние.
Развитие социалистического соревнования и ударничества на заводе "Серд и молот” в годы первой пятилетки на деле подтверждало ленинскую мысль о том, что *’.<• социализм не только не угашает соревнование, а, напротив, впервые создает возможность применить его действительно широко, действительно в массовом масштабе, втянуть действительно большинство трудящихся на арену такой работы, где они могут проявить себя,развернуть, свои способности, обнаружить таланты, которых в народе непо-
чатш родник и которые 11 т
й миллионами •
капитализм мял,
давил, душил тысячами
В*и!ленин» Полн.собр. соч. ,т*35,стр.195.
Высокая производственная активность, широкое развитие со-диадис тирского соревнования, рост рядов изобретателей и рационализаторов, которые наблюдались в годы первой пятилетки, находились в прямой зависимости от степени политической сознательности всего коллектива завода "Серп и молот", от его способности точно и правильно оценивать политическую обстановку в стране, умения оказываться на высоте задач,ткоторые ставила перед всей страной и, в первую очередь, перед рабочим классом, Коммунистическая партия.
Ведущая роль в этом процессе принадлежала заводской партийной организации.
Выше уже говорилось о том, в каких чрезвычайно трудны? условиях приходилось работать заводским коммунистам в первые года существования Советской власти. Не только малая численность организации, но и сложный социальный состав заводского коллектива создавали на заводе массу дополнительных трудностей и,чтобы справиться с ними,нужно было приложить немало усилий, проявить большое искусство.
^наче обстояли дела в годы первой пятилетки. Численно вЧ₽осла и окрепла партийная организация завода, которая к ^28 г. насчитывала около тысячи коммунистов и кандидатов в
партии . Это была сила, способная решать серьезные за-*411' стоявшие перед всем коллективом столичных металлургов.
1 "Мартеновка" 28 декабря 1932 г.
- 257 -
с особ„» отчетливое™ эта сила °
,.. ,кда0« в руководстве московской партийной ор1миааци ’ . даьба о бюрократическими «ввравдияж в Г00удариюавМ1 цпара’6- э’“ да® крупвах политических кампании, в которох
ко«нис® завода приняли активное участие, наглядно показали, насколько окрепла и идейно закалилась заводская организация. ’
W отметить, что выступая против правого уклона в руководи ве московской партийной организации, коммунисты "Серпа и мо
лота" опирались на опыт, полученный в борьбе в различными оп
позициями. Еще в 1924 г., в ходе дискуссии, навязанной партии
Троцким, коммунисты завода решительно выступили против вылазки
Троцкого, единогласно осудили его антипартийные взгляды и подержали ленинскую резолюцию ЦК партии .
Столь же решительному осуждению подверглись на партийных собраниях всех цехов завода и оппортунистические взрляды, и раскольническая деятельность "новой оппозиции" .
Совместное выступление против политики Центрального Комитета партии со стороны троцкистов и зиновьевцев, которое произошло на апрельском пленуме 1926 г., вызвало гневное возмуще-вие всех коммунистов завода. Выступая от их имени на расширении пленуме Рогожско-Симоновского райкома партии, рабочий заво-® С.С.Иванов потребовал от МК ВКП/б/ и МКК принять решительные Мерп против раскольнической работы троцкистов в партийных срезаниях столицы3. В июне 1927 г., в ответ на новую активиза-
‘ Московские большевики в борьбе с "правым" и левым оп-п°^измом /1921-1929 гг./.Москва, 1969г.,стр. 101.
2 же,стр. 145-146
S Ь11а»ф.80,оп.1,д.219,л.17.
fil51 деятельности Троцкиетско-эиновьевской оппозиции серпо ^гов«н заявили: ’’Фракционная работа оппозиции против ре-jeSn3 партийных съездов и против нашего ленинского ЦК, обо-
сгривдаяся в этот момент, является объективно предательством g сряв°м наше® Дел°вой пролетарской работы"1.
Наглядным отражением этой точки
„„ ₽еНИЯ СГал тот Факт что
,, 5«юда Из2ЗЮ х«,»увяо1ов за ОШ10авдо один человек .
Опыт, накопленный заводскими коммунистами в борьбе с
foouKESiviCM и Троцкиетско—зиновьевской оппозицией, позволил им
•л-
столь же решительно выступить и против правого уклона в руко-водстве московской партийной организации, сыграть, наряду с другими крупнейшими предприятиями Москвы, решающую роль в его шзгроме. На партийном собрании, состоявшемся в октябре 1928г
заводские коммунисты единодушно приняли резолюцию, в которой, в частности, говорилось: "Только решительный, непримиримый от
пор правому уклону и остаткам троцкизма, сплочение рядов партии на основе принципиальной линии, может обеспечить нам jy-зествление задач социалистического преобразования страны" .
Год спустя, на партийном собрании в ноябре 1929 г., пред чествовавшем ноябрьскому Пленуму ЦК ВКП/б/, на котором вершен идейный и организационный разгром правого укл , Инисты разоблачили полную несостоятельность линии пр ««« ЮотИеяия в деле отро.телвотва да— =а юте-
"Рабочая Москва", 6 июня 1927 г.
2 ф.80,оп.1,д.60,л.17.
2 Правда",26 октября 1928 г.
даа.' КОРИЛОСЬ в резолюции эгого собра1м__
„да» ®»®”С1ВО лидеров - идеологов Пввого да1в в дай В нас еще большую твердость и НепреклоВ|у„ ВМК) „ ,[««* «“ ’₽удах:те« в деле ввдорадвмавия корней иви-талвзма" •
Одновременно с борьбой против правого уклона проходила чистка государственного аппарата, ставшая проверкой политической зрелости представителей рабочего класса. Десятки передовых рабоВДх завода принимали активное участие в этой политической
кампании. Для участия в чистке партийная» комсомольская и
профсоюзные организации отбирали самых лучших, идейно выдержанных рабочих, как правило - кадровиков с большим производственным стажем. Каждая кандидатура обсуждалась на цеховых.
собраниях и что особенно важно — посланцы завода регулярно
отчитывались перед коллективом о каждом своем шаге, обо всех
сложностях, с которыми приходилось сталкиваться. Эти отчеты устраивались на рабочих собраниях, регулярно появлялись на страницах "Мартеновки”. 1ак, под заголовком "Те, кто ломает головы над улучшением советского аппарата" "Мартеновка" поместила большой материал, рассказывающий о работе бригад, запивающихся чисткой •
Рабочие "Серпа и молота" принимали участие в чистке цело-
го рода районных организаций Рогожско-Симоновского района:Роно, Райфо, Президиума исполкома, народного суда, отделов милиции й ДР., а также биржи труда, аппарата отдела труда Моссовета И т'п‘ • Так, для чистки аппарата отдела труда Моссовета была
* ®А,ф.429,оп.1,д.94,л.54.
Мартеновка" 29 июня 1929 г.
Там же,29 марта 1929г.
едена специальная
$>№> вошли кадровые про^ ^°Лич^тв спехов, C.C.^aaoSi и.м.рГ°ДСТВеаййКи Й.р Р ствительно массовое участи^^ И Л£>-1- ' * W°Pbe£-И КЖТ треГХ" "ЙСТЙе
&00 *** ' сОеци
^тскт №ха цещ
е 15 человек» в ко-
, И.Т.По-Чтобы обеспечить дей-завода» партий-
0дао8 не «. политической ак1МВООГ1, рабочи „даиеюс™. принявшее особенно большие рнеюры в т •" чистки госаппарата. Заводской коллектив поенлал гао„
представителей на работу в советские, профтоюенне, кооператив-
ше органы, на партийную и комсомольскую работу. Едва ли не
самым наглядным примером могут служить судьбы первых директоров завода. Первым красным директором "Серпа и молота" стал бромлеевский слесарь И.Р.Бурдачев. Ему на смену пришел тоже слесарь П.Ф.Степанов, а его на этом посту сменил бывший печ
ник Г.М.Ильин. Десятки своих товарищей послали московские ме-
.шяи на руководящую работ, в Иаркоитн. Заведующим отделом мелиорации Наркомзема стал токарь Л.Лавренов» руководителями отделов Наркомтяжпрома стали рабочие Гришин» П. Орлеанский. Н.КорнВ, управляющим делами металлургического синдиката СССР был назначен рабочий Андреев, заместителем директора Некого института - рабочий Кириллов . Многие рабочие ушли
1 ГЖф.244,оп.1,д.192,л.19.
2 "Мартеновка" 25 июня 1929 г.
Там же, ? ноября 1932 г.
1ам же,29 июня 1932 г.
- 261 -
& профсоюзную работу. Председатедем
катдйк Пономарев. одним иэ рукОВо бЫл из6^ про-
^друаднй вальцовщика 0. Чернышов*. Б{ад OTh««ob аде СГад тл заводов бывший председатель заводског 'ЭНаЧеНЫ ДиРектора-н^и гвоздильщик И.М.Лидвадский^. °митета Е.Д.ТуМа_
Немаловажным фактором в подъеме пп™ „____________ д ме политической
рабочего класса СССР стали перевыборы Советов диетической реконструкции укрепление Советов * низании трудящихся, являвшейся основным рычагом иеского строительства, было одной из важнейших
Важной вехой на этом пути стали выборы 1927 г. а период «Сдается значительна рвдт
“мтряя№я и. кж сждстме 8ГОго> рим -
.«0-0 депутатов, избрав™ ог зшма. '
секниж Рогожско-Сшояовскоро районного Со,™ и заве' и Серп , «слот работало 242 человека®. Тогда де появилась
новая Jcp« работы о депутата», как старостат. впер-ие старостат бал избран на заводе осенью 1927 г/. Основной «задачей Ошо осуществление руководства всей деятельностью
активно сти В период социа-- массовой орга-социалисти-задач.
депутатов, избранных в Моссовет и в Рогожско-Симоновский районный Совет, а также проведение бесед и отчетов депутатов, оказание помощи в осуществлении наказов избирателей.
Во время избирательной кампании 1928/29 гг.по всем це-Хам прошли митинги и собрания,на которых депутаты отчитывались
"ьйртеновка",7 ноября 1932 г.
Рабочие завода "Серп и молот” в 1905 г.".М. ,1931,стр. 115.
2 ГА№,ф.244,оп.1,дЛ32,лл.5-6, д.198,л.38-41 об.
Там »е,д.15з>лл<32_33>9б.
&
0 данной »« работе. В канун мборм во поарнзделениях завода ОМ8МСЯ щакаг;
|S,as избиратели завода "Серв и «лат». даН1М ,»«”• подготовленный старости.» . Это был своему м. чет депутатов перед своими избирателями. Из него видно.что с1аростат выполнил наказ избирателей почти полностью. Во всяком случае, из 29 пунктов, полностью было выполнено 24.иначе говоря - 82%, частично выполнено 4 пункта и не выполнен всего I, Наказы избирателей касались самых различных вопросов:тор-говли и кооперации, коммунального хозяйства и благоувтройства района, охраны труда и борьбы с безработицей, просвещения и здравоохранения, жилищного строительства и т.п. Выполнение этих наказов свидетельствует о том, что заводским депутатам до всего было дело и, несмотря на отсутствие достаточно большого
опыта советской работы, справлялись они с ней довольно успешно.
Отчеты депутатов перед рабочими завода наглвдно продемонстрировали также возросшее сознание рабочей массы. Серпомоло-товцы, как правило, не ограничивались одним обсуждением деятельности своих посланцев в Советы. Они ставили вопроса го-
раздо шире и глубже, касаясь всех сторон жизни страны и, в
мрвую очередь, проявляя интерес к развит!
отечественной
1(1
пРовдшленности. Недаром, еще в начале избирательной кампании
1928/29 г."Мартеновка", начиная на своих страницах смотр ра-
Депутатов Советов, выдвинула лозунг:"Работу Советов - на
W рабочей самокритики* Новым Советам дадим твердый наказ.
1 ГА®,ф.244,оп.1,д.153,л.96.
— 263 —
I ййдустриалюацию стРаны!” .
9 Последующие события полностью подтвердили й3бир9ТеЛЬНая кампаиия стала для рабочих страны дота" подлинно кровным делом. -Должен прямо заявить, jjoeM письме подручный сварщика П-Орлеански учитывают нынешний политический момент. Они понимают предстоит еще раз доказать, что рабочие крепко держатся за зВамя коммунизма и не выл у стет его из своих рук, не взирая на трудности, которые у нас есть и могут быть впереди...
Когда подойдет время перевыборов, мы все до одного, единим рабочим строем, всем заводом повдем на перевыборы в Московский Совет" .
Особое место в заводской истории занимают выборы в Московский и районный Советы депутатов, проводившиеся в конце января 1931 г. Они знаменательны не только тем, кто был избран в Советы от коллектива завода /хотя это представляет безусловный интерес/, но и количеством депутатов. Свыше ста человек представляли московских металлургов в Московском и районном Советах. Выборы 1931 г. еще раз наглядно продемонстрировали сплоченность заводского коллектива, единодушную
TOT факт,что
и "Серпа и мо-
- писал в и,- наши рабочие
• что
содцеркку им ленинского курса Коммунистической партии, что, срввде всего, выразилось в небывало большом количестве изби-1-®телей, принявших участие в выборах. В них приняло участие Саыше 9 тыс.человек, в то время, как по самым оптимистическим “Шетам заводских руководителей ожидалось участие не более в°сьма ГЫсж *
^ртеновка" 13 февраля 1929 г.
Правда" 6 декабря 1928 г.
D же года в состав Московского Совега от „№Д« 0»” юбра" веввквй прметар(!ки, ШИ1МЬ
««“« вакокмоввч Горький. ООраоаяоь к неиу с прмьад №Х. согласие на избрание дапугато» Моссовета от коллектива завода, рабочие в своем письме пИсалИ:"Мы послали депутатами в московский и районный Советы лучших пролетариев-ударников, преданных борцов за социализм. В числе их рабочие завода всех цехов постановили послать тебя, Алексей Максимович, первым депутатом, действительным членом и почетным членом Московского Сов ета ” •
О том, что депутатами Советов от завода действительно
бнли избраны лучшие ударники, говорит даже простой перечень Эмилий. Инициаторы социалистического соревнования листопро-катчики АЛ.Гладышев и И.М.Романов, формовщик М,И»Подрубаев, печной мастер Г.М.Ильин, сталевар С„ВЛесноков и многие другие металлурги, чьи имена известны всей^стране» были названы первыми в числе кандидатов в депутаты > Всего в этот год коллектив московских металлургов послал депутатами в Московс
кий Совет 35 своих представителей и в районный - 71 человека ♦
В знак пролетарского интернационализма почетным депутатом Моссовета был избран вовдь немецких коммунистов Эрнст Тельман ♦
Перевыборы 1931 г.представляют особый интерес еще и по-ТомУ» что они оказали большое влияние на все стороны жизни
"Мартеновка" 20 января 1931 г.
।
Там же,25 января 1931 г.
же ,25 января 1931 г.
лодского коллектив^
^ow зав°М под^ ' /0Jt^ э9 Ль 'Чади за„ ДВд
ддеек вступили в тЛеКие „
Ко^оМол 1 *G о ПрИей
‘ “даметвд «"-м-^****.* •
*ЧесКоро ДЬе^
дня выборов 150 лучших
в партию,50 Че-
не мог не сказать-
ся в - ‘ iV со₽евнования. Так
д8а дня ^оров 400 передовых рабочих объявили себя ми, 8 250 человек само закрепились на заводе2. Всег0 время подготовки и проведения перевыборной кампании вступили 878 лучших рабочих-ударников, в комсомол -
м рабочих. Было организовано 187 ударных бригад,
»за те же Ударника-, ка за в партию 585 мало-
г, осп л х членами ко-
даых£стали 2800 рабочих, самозакрепились на заводе 6388 че-ловек .
Важным этапом в жизни и деятельности заводского коллекти-вз, как и всего рабочего класса страны, стало его участие в коллективизации сельского хозяйства.
Известно, что "Серп и молот" принадлежит к числу предприятий, с самого начала своего существования тесно связанных с землей, с сельским хозяйством. Именно этим можно объяснить тот факт, что рабочие завода одними из первых, отвечая на призыв ЦК партии, выраженный в резолюции ХП съезда РКП/б/ "0 работе РКП в деревне",приняли активное участие в организации шефства города над деревней, которое, как писалось в резолюции, является "... одной из форм укрепления влияния рабочего класса Б Деревне, приобретающей все большее политическое значение и ^СПЖ гранение" g
"Мартеновка", 28 января 1931 г.
% Там же.
3 Там же,6 февраля 1931 г.
КПСС в резолюциях... ,ч.1,Москва, 1954,стр.753.
Первые сведения, которые сохранились до
заЦ11И шефства завода над седом, относятся к июню 1923г. коГда ячейка Объявила себя шефом деревни "Заготзерно” ’ £ронн^ог° У6ЗДа * ЭТ° бЫЛ°’ В °СНОВНШ’ середняцкое село, и заводские организации, не имея еще достаточного опыта в работе такого рода, на первых порах ограничивались сугубо декларативным0 методами, или пытались оказывать идеологическое воздействие на крестьянские умы, забывая, подчас о том, что лучшей пропагандой может и должна стать действенная помощь деревне со стороны города и, в первую очередь, промышленных предприятий.
Положение значительно улучшилось после ХШ съезда партии, который акцентировал внимание коммунистов заводов и фабрик именно на этой стороне шефства. Обсувдая постановление партийного съезда, рабочие завода взяли на себя обязательство укрепим связь города с деревней. "Мы,- писали они в резолюции общего собрания, на котором обсуждались решения съезда,- обязуемся укреплять связь города с деревней. Со своей стороны ни стремимся в настоящее время удешевлять продукт нашего про-
изводства путем поднятия
производительности труда и направ-
лять его через кооперацию в деревню" .
Слова рабочих не разошлись с делом. Был создан специаль-фонд комиссии по смычке с деревней, который регулярно по-и°йялся за счет отчислений то однодневного заработка рабочих
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.217»л.1.
2 ГАМО,ф.244,оп.1,Д.'^3»л,^‘
одного ° “ «»•*»<« платы. Попользовала .
„Р№ Та«. еЧо в IS® г. бвр0 °
)№лат постановило: "Поте£аи1ь йаВДт1,вд
„„««• “° устройству двух платных вечеров. срздетва и ш. Я,:,Х дай™ ”°"™ в 4°вд комиссии по свычке с деревней1. По-сВ)»в»вия подобного рода встречаются в те годы довольно
одной из наиболее распространенных форм организации шефства,существовавшей на протяжении нескольких лет, стала работа с отпускниками, теми, кто сохранив связь с сельским хозяйством, на время летних отпусков уезжали на сельскохозяйственные работы в деревню. Основным в такие периоды становился лозунг: "Отпускник! Используй разумно свой отпуск - свяжись крепче с деревней!". Чтобы этот лозунг был подкреплен практическими делами, каждый отпускник должен был пройти специаль
ную консультацию по наиболее острым вопросам, стоявшим перед деревней. Все уезжавшие в деревню снабжались литературой по самым различным вопросам и, что самое важнее, отпускнику,как правило, отпускались необходимые металлические изделия и ин-2
ирумент, в которых так нуждалась деревня .
Но основной упор в шефской деятельности заводских ор-^низаций делался в ту пору на культурную работу. В правильном такого вывода убеждает знакомство с шефством над Боре-^ской волостью. За три года шефства /с 1924 по 1927 гг./, Рабочие завода совершили туда более 40 поездок, провели 150 с°браний с крестьянами, на которых разъясняли политику Комму
1 ГАММ.244,оп.1,д.28,л.19.
См.”МэрТеновка1> 12 июля 1926 г.
ййСтвческой партия г
°яоря 0
лодского коадекгй0а> 0РГаййэ
* РаЛГУ В Ъ в Z “° *-* о Z *в”**Ъ
—ед яеревдаде ва
33 да10Иу *•«. . КО “в°’№- »«ааа " “ '">'*»-
w 2“°^. **•* я^
Mta₽0- за вмия CBOer
“n™. rctM0Ilctn °«®«е™я a
№ • * «°гЯв «ac,awe СИед »w«a-
—ьЯая opr 2i *M^teawa;”w “<*
№ ^e. =3a
В той же волости рабочими завода ЧЯпгш™
Д t задолго до перехода к
Я0.НОИ коялективязации/ оргаавоюва ще
и^щеста совестной обработки земли и шнть «« ю. вариществ .
Но перечисленными фактами далеко не исчерпывалась практическая деятельность работников завода по смычке с деревней. Они помогли крестьянам организовать в уезде сельскохозяйствен
ную выставку, на средства комиссии по смычке выписали для села свыше 3 тыс.газет, 2,5 тыс.журналов, приобрели 3000 книг. Ком-
л _ тгоподишг восемь изб-читален, а в союльцы завода открыли в деревнях ни
самой бедной деревне волости - детские ясли
Гвпииие изкевеиия в деле коллективизааи» призом, пос
W съезда партии .который в овен решениях констатировал
I "Мартеновка", I иая 1926 г* ^ам же.
s ЦГАОР СССР.ф.7952,оп.8,Д-217‘л*3, "Мартеновка” I мая 1926 г»
6Г0 СОЮ~ л
более широкослоен деревни, крестьянское
осно-
р0Ст и консолидацию пролетариата, укрепление с середняком и усилившееся наступление на частный 98 ° . частный капитал
создало все необходимые предпосылки для охвата кооперацией бедняцких и середняцких
^адЬнеЙ1ПбГ0 усиления планового воздействия на хозяйство и более решительного наступления на кулака на ве достигнутых успехов по закреплению союза пролетариата и деревенской бедноты с середняком" .
решения съезда легли в основу всей деятельности заводе-кого коллектива и, в первую очередь, коммунистов завода — по
органйзации помощи деревне в деле коллективизации. На повестку дня вставал вопрос о поисках новых форм смычки мевду городом и деревней.
Такой верно найденной формой стала посылка в село неболь-
ших рабочих бригад, которые непосредственно на местах проводи
ли ремонт се льхоз инвентаря и одновременно принта ли самое активное участие в общественной жизни деревни, проводили собрания крестьян, на которых разъясняли политику партии, оказывали помощь в организационной работе. Инициаторами посылки таких бригад стали заводские коммунисты. Они же и возглавили их.
Так, рабочий-коммунист С.Гуляев сообщал на завод о действиях бригады, в которую входили рабочие М.Волков и В.Полгошко, й °н сам, за период с июня по октябрь 1929 г. :"3а время работы в селе Кулони Самарской области нами отремонтировано за две йеДбли 23 машины. Кроме того, проведено за это же время восем
* 'КПСС в резолюциях...",ч.1,Москва,1954 г.,стр.471.
2 там же,стр.471-472.
№
районе Сред-е сельско-
• с «1^™" - »И. партий,« . щ,„ов „ о°°* ЧВ1ыРе» с женвдна-
1Я , одно.
в селе Черепанове был ооетеотое„ ре„и„ швсти „мт „««еко собрания: трп - 0 к₽естьяами, щя0 . ломкое" .
В отчете бригада, работавшей в Ковылкинском ^-Волжской области, перечисляются отремонтирована хозяйственные машины, в том числе 5 молотилок, 9 Жнеек, 14 веялок, 20 сортировок и многое другое . Даже этот лаконичный перечень работы, выполненный всего тремя рабочими завода, го-верит о той значительной помощи которую оказывали рабочие крестьянам. А ведь таких бригад было не одна и не две.
Отчет одной из бригад, присланный из Старо-Кулаткинского района Средне-Волжской области, сообщает не только о проделанной бригадой работе, но и воссоздает обстановку, в которой приходилось действовать членам бригады. "На первых порах кре
стьяне относились к нам с холодком, недоверчиво и только после проведенной работы по ремонту машин и уборке хлеба отношение о
изменилось" . Бригада проводила большую организационную работу» ремонтировала технику, убирала урожай, активно помогала укреплению колхозов. Но как ни важны сами по себе сообщения 0 проделанной работе, главное в отчете не это. Главное - ра-^0е правильно оценили и поняли положение в деревне. В де— Ревне,- писали они,— чувствуется острый недостаток работников.
1 ГАМ0,ф.-244,оп.1,Д.97,л.7.
2 там же, д.191,л.Ю.
3 Там же, д,197,л.8 об.
- 271 - Г/
, Еремениая „о»ощь рабочих бриад, „„
™с№твуег лвйствпмьно;
не на словах, а на деле. „евд крестьян»» , раб0ЧЯ(й.1 аю,«Шаетоя отчет шалью о том, ,10 необвдимо в ' „.«*« обстановке оканнвать помощь деревне не тмьк0 81М5ВД .№>». пас™01* б1™' "° 11 постоянно, для чег0 наибмее
:3rf форной может явиться посылка рабочих „ смо на посте й®ую работу.
Особый интерес в истории участия заводского коллектива j коллективизации сельского хозяйства представляет вопрос о социалистическом соревновании между рабочими завода и крестьянами Борского района Средне—Волжской области. Между рабочими и крестьянами был заключен договор на социалистическое соревнование, в одном из пунктов которого было записано: "Усилить работу по коллективизации сельского хозяйства как рабочими, таки крестьянами" . Выполняя этот пункт договора, крестьяне села Максимовка, объединив 700 хозяйств с общей площадью пахотной земли 10000 гектаров, организовали колхоз, который назвала именем
Узнав нм шефство,
профсоюза решил выделить из средств, отчисленных в пользу индустриализации, три с половиной тысячи рублей на приобретение Штора для подшефного колхоза. Последовала длительная пере-лиска с Наркомземом, в результате которой трактор был все-таки ^Рйобретен и к концу года вручен колхозникам •
завода "Серп и молот" .
об организации этого колхоза, рабочие взяли над Специальным постановлением заводской комитет
2 -few же, и же. 'Ьм жр
В начале декабря 1929г.коллектив завода за
«аКЛЮЧИЛ ДОГО —
г Зернотрестом, Колхозцентром и Тоаи-гг>™
popс „ I ₽ го₽°центром бшефстве
районах сплошной коллективизации .
gce эти факты наглядно свидетельствуют о том, что кол деК1йв московских металлургов на протяжении всего периодаТ „редшествовавшего началу сплошной коллективизации активное участие в оказании помощи деревне, цельного наступления на последние остатки клаССов - на кулачество.
Важная роль в процессе коллективизации
сгоа принадлежит двадцатипятитысячникам - рабочим от станка, посланным партией в конце 1929 г. на руководящую работу в деревню в качестве организаторов и руководителей колхозного строительства. Решение об этом было принято на ноябрьском /1929 г./ Пленуме ЦК ВКП/б/.
• принимал в подготовке ре-эк сплуата торских
сельского хозяй-
Запись добровольцев на предприятиях началась сразу же после окончания работы Пленума и проходила повсюду с большим подъемом. Традиционная тесная связь рабочих завода с сельским хозяйством, многолетняя шефская помощь рабочих селу привели к тому, что заводской коллектив одним из первых в Москве откликнулся на призыв партии послать лучших рабочих-организато-Р°в на работу в деревню.
’’Серпу и молоту” предстояло выделить для сельского хозяйства 35 человек. Однако, вскоре выяснилось, что желающих п°екать в деревню оказалось гораздо больше. В парторганизацию 3®вода и в заводской комитет поступило более ста пятидесяти ^ений. Каждая кандидатура обсувдалась на собраниях смен
“ Мартеновка" 2 декабря 1929 г.
аеХов, утверждалась на заседании заводского ~ ^а. В результате такого строжайшего отбора было ^сгьдесят человек, которым коллектив столичных , доверял быть своими полномочными представителями Среди них были подручный вальцовщика П.Орлеанский, ^Никитин, рабочие П.Слесарев, ^.Выговский, Ф.Каташев,
комитета проф^
1 определено ме таллургов
£ Деревне \
» прессовщик
j В.Ро-йЯН| И.Булаткин, В.Астахов и многие другие, направленные на боту в Нижне-Волжский край.
Одновременно с посылкой шестидесяти человек в счет двадцати пяти тысяч, заводской коллектив продолжал посылать в деревню ремонтные бригады, проводил работу с отпускниками, уезжавшими в сейо, оказывая тем самым существенную помощь не только всему сельскому хозяйству Нижне- Волжского края, но и своим товарищам кампании 1929 г., не считая двадцатипятитысячников, приняло активное участие 2 свыше 200 человек .
- даадцатипятитысяяникам. Всего в уборочной в повесной и уборочной кампаниях 1930 г.»
Деятельность посланцев завода полностью оправдывала ре-пения ноябрьского /1929 г./ Пленума ЦК, который констатировал "растущую тягу промышленных рабочих к активному участию в коллективизации деревни, выражающуюся в массовой организации рабочих бригад, в выдвижении инициаторов колхозного строительства" ,
Результаты деятельности двадцатипятитысячников сказались °чень быстро. Уже годовой план централизованных хлебозаготовок
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.-217,л.35.
2 там же,л.36.
2 КПСС в резолюциях. ..,ч.П,Москва,1954г. »стр. 652.
ISSO г. был выполнен Ново-Николаевским районом Нижне-Волжского края /подшефный район "Серпа и молота”/ досрочно, к 25 октября, а к 7 ноября был выполнен и встречный план района и не только ' BnnofflieH* но И пе₽евЬ1полнен на 20 тысяч центнеров1; Красновым доказательством успешной деятельности рабочих завода до коллективизации сельского хозяйства может служить рапорт колхозников колхоза "Имени 25-тысячников" своему шефу - завода "Серп и молот".
"Существует наш колхоз с 25 марта 1930 г. За небольшой отрезок времени нами достигнуты немалые успехи.Весенний сев закончен к 15 мая вместо I июня, тем самым задание по сейу превышено на 17 процентов.
-Досрочно выполнен годовой план по хлебозаготовкам,-писали они далее.- Развивается социалистическое соревнование .Лучике ударники колхоза помогают отстающим хозяйствам, участвуют в работе штурмовых бригад. Заем пятилетки реализован на
1050 руб. вместо 950. Вызваны на соревнования соседние хозяйства" .
Характерно, что, как ввдно из рапорта колхозников, несмотря на все различия, существовавшие между городом и деревей. в последней вполне успешно прививались формы и методы Мботы, свойственные промышленным предприятиям - социалисти-,еское соревнование, штурмовые бригады, встречный финплан и 1,п* Прививались, находили своих последовательных сторонников ’ в конечном итоге, становились неотъемлемой частью социалис-
1 ШОР СССР,ф.7952,оп,3,д.217,л,7.
2 1ам же,лл.16-16 об.
И носителями этих передовых в деревню стали рабочие—даад—
представителей
сКого сельского хозяйства.
труд3 » ПР сводниками их ^тллятитыеячники.
й„те с «™й лу,в . „„„отаа, рабмего иам „ рэ®« в Д'*™»’ ”В ступень поднялось , соцвта_ веское соревнование между рабочими и крестьянами. Когда в конце 1930 г. был объявлен конкурс на лучшее предприятие, колхоз и совхоз, рабочие завода обратились к крестьянам своих подшефных районов Ново-Николаевского и Урюпинского с призывом принять активное участие в этом конкурсе» В своем обращении они писали: Чтобы помшчь батракам, беднякам и середнякам перестроить сельское хозяйство на новый социалистический лад, да взяли шефство над Урюпинским и Ново-Николаевским районами, й сегодня мы призываем вас вместе с ними принять участие во
I всесоюзном конкурсе на лучшее предприятие, совхоз, колхоза” •
Призыв столичных металлургов был горячо воспринят всеми хозяйствами Нижне-Волжского края. Одним из первых откликнулся на него коллектив совхоза, носящего имя завода,- совхоза "Серп и молот", организованного в 1930 г» группой двадцатипятитысячников - серпомолотовцев.
Решение о его организации было принято Пролетарским рай-комом партии в ноябре 1929 г., сразу же после окончания работы ^енума ЦК ВКП/б/. Непосредственно для организации зерносовхоза на заводе было выделено 28 человек. Каждую кандидатуру 010и₽али самым тщательным образом, по много раз взвешивая все За 0 против. На многих совместных заседаниях парткома и завкома
1 ФАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.217,л.24-25
глубокой НОЧИ до хрипоты спорили о кажп™ до w * каждом кандидате, в
,«<« „Я» ₽«““> “°°™b в совав щрвкторо|< нв
,в4Мдаь ег° •«*«»»««. « рабочего Д.'Ьрасова,главш/ 0?кенероМ * зав°Дск0Г0 инженера Ратова.
Однако отобрать наиболее подходящих людей было далеко ве самым трудным. Предстояло еще познакомит^, хотя бы самым поверхностным образом, с новыми обязанностями, с условиями работы, дать элементарные знания сельскохозяйственных наук, обучить правилам землепользования. Кроме того, необходимо ’ было подготовить инструкторов-механиков, которые могли бы не только сами работать с техникой, предоставленной совхозу,но и научить других пользоваться ею.
ИС этой целью,— вспоминает бывший член заводского комитета, отвечавший за шефскую работу И.С.Кочергин,-при Зерно-тресте бкли организованы краткосрочные курсы директоров совхозов и курсы инструкторов-механизаторов* На курсах директоров совхозов занимались руководители совхоза Никифоров, Тарасов и Ратов, а на курсы механизаторов были посланы одиннадцать человек, в том числе рабочие Никитин, Рощин, Выговский, Долматова, Шварц и другие. В начале февраля 1930 г.,по окончании курсов, руководители совхоза и вместе с ними 24 коммуниста,
I выехали на место, где предстояло создать новый совхоз" •
Новый совхоз представлял собой огромное хозяйство, располагавшее 180 тыс. гектаров пахотной земли.В течение полутона месяцев 28 коммунистов проделали, огромную работу по орга-ййзации совхоза. К началу посевной были подготовлены необхо-
И.С.Кочергин. Неопубликованные воспоминания, стр.З. ейалц заводского цузея^
<» л» трактористов, шоферов, „рице1ЖИК0 с„абм. к начал, помввдеа джад
0' дао готово ж севу. завезем вд
дааж «хника. сформирована машинно-трад^ “ главе которых стали механики-инструкторы _ раб0Чие да’
Огромную роль в создании крепкого совхоза сыграла партийная организация
в> организовано
опро-во завода.
спаянного коллектива ’ ^стоявшая.на первых
юра!. „ тех 28 *»«,,«. киорЫ1 вдл 8аадм * Но 1» к концу рода организация значило вч,гаа.„во. гае рабочие совхоза, вчерашние крестьяне, были приняты кандидатами в члены партии, причем многие принимались прямо в по-ле, во время полевых работ, когда каждый человек был на виду и его отношение к своей работе было единственным и самым верным критерием того - достоин он носить высокое звание члена пар-тии, или нет.
Много было трудностей в жизни молодого совхоза. Далеко не все крестьяне встретили приезд рабочих доброжелательно. Район, в котором организовывался совхоз, представлял собой во многом опорный пункт кулачества в Нижне-Волжском крае. Используя все средства, кулаки стремились запугать крестьян несу-®ствующими опасностями, которые сулит им приезд рабочих."Не яЗДо нам никаких рабочих! Не берите их! Это будут те же поме-Ши нашептывали кулаки крестьянам. Но лучшей агитацией была сама деятельность рабочих-двадцатипятитысячников, создан-ИЦ*ИМ0 колхшзов и совхозов, которые наглядно показали .какие ® Имущества открывает перед крестьянами колхозный строй.
Надо отметить, что совхоз "Серп и молот" сыграл важную в сплошной коллективизации Нижне-Врлжского края. В ве-
на
но и
И убо-
лю посевную кампанию он не только г дес#гЬ тЬ1СЯЧ гектаРов больше, чем было г-домог соседнему колхозу успешно справиться рочной кампаниями, выделив ещу 16 тракторов ^ество людей, которые в общей сложности хозных полях свыше 7 тыс.человеко-дней1, нВе бригада» обслуживавшие окрестные колхозы2.
Большая помощь оказывалась совхозу и со стороны заводского коллектива. Так, завод отправил ему 50 тонн железа, 12 т0Нн болтов, 6 тонн телеграфной проволоки, кузнечный инструмент для организации пяти кузниц, выделил 2 тыс. руб. на культурные нувды . С помощью заводского коллектива в деревнях Ново-Николаевского района были открыты 77 детских садов и яс-4 лей, 126 изо-читален и ррасных уголков, 187 школ .
Все это вскоре привело к тому, что совхоз "Серп и молот" стал центром производственной и культурной жизни района, во многом сыграв ведущую роль в сплошной коллективизации района и всего края.
1'аков был вклад коллектива московских металлургов в выполнение решений Коммунистической Партии и Советского прави-юльства о переводе сельского хозяйства страны на социалиста ноские рельсы.
запахал и засеял запланировано, с посевной
и не°бходимое ко-отработали на кол-
‘ Был“ созданы ремонт-
1 Шр СССР,ф. 7952,оп.З,д.217,л.36.
вяис «ото в РООото эаеодаков „„рвав—» вадиаме -
<вЯ»8₽И№= “““ Раоачвх с РМ0,ИЙ №т интерес иятернацвонаяьвве связв „РВДСЮмям ' ’ ’
с Рабочими раз-
—- между-рост сознания всего рабочего
историка рабочего класса, так как в контактах г ввй стран, в откликах заводского коллектива на события народной жизни, как нельзя лучше прослеживается ре только рабочих конкретного предприятия, но и класса страны в целом.
Первые интернациональные связи рабочих завода "Серп и молот” зародились еще до Великой Октябрьской социалистической революции, когда на завод прибыли партии военнопленных немцев, австрийцев и словаков. Именно контакт с ними, налаживание нормальных взаимоотношений между рабочими - представителями различных национальностей, сослужили впоследствии добрую службу рабочим завода. Они научились по-воварищески относиться к своим братьям по классу и даже в самые трудные дни разрухи, когда не хватало работы и своим русским рабочим, они
умели сохранять нормальные взаимоотношения с военнопленными, которые занимали рабочие места, где могли бы работать русские рабочие. Не раз, по свидетельству ветеранов, можно было ви-как русские рабочие в голодные дни делили с немцем,или авсгрийцем свой нехитрый завтрак, принесенный из дома.
После победы Великой Октябрьской социалистической рево-интернациональные связи рабочих завода с товарищами по ^СсУ в Других странах продолжали крепнуть. И это, не смотря брившую в страну разруху. 1‘ак, в 1920 г., когда продол йа°ь еще гражданская война, "гужоновцы" приняли активное
- 280 -
в овмвлеиной поотеноыевие„ щ p|(W _ доеого (фронта, которая проводилась с з по ю ... °* проведашм _ шосвсь
првз«№ Московского Совета рабоздк „ креи “"й ргокого пиа1мя и ПОВД11 *
мая.Все средст-
• f
о
депутатов "••• в фонд , заграничным товарищам” .
же больше окрепли др„есие смз„ /аСиа зав0да °
Раб°’“И П0МВ ОИОН’а““ жадном войны .Середина двадцатых годов характеризуется мощным подъемом рабочего дви кеВВя в большинстве стран Европы и московские металлурги были в числе тех, кто с тревогой и неослабным вниманием следил за всеми перипетиями этой борьбы. Легко поэтому понять тот гнев й то возмущение, которое охватило всех рабочих завода,когда они узнали о репрессиях против коммунистов Турции - TR февраля по просьбе рабочих, на завод приехал Н. И.Подвойский, который на общем собрании рассказал о событиях в Турции и призвал рабочих выступить в защиту турецких товарищей.На том ю общезаводском митинге была принята резолюция протеста и вибраны представители - директор завода И.В.Бурдачев и пред-ВДгома В.Е.Гуськов,- которые должны были вручить эту резолю-®ю турецкиму послу. В своей резолюции металлурги писали: ® категорически протестуем против ареста коммунистов №ции и требуем их освобождения. Мы шлем свой братский привет Похищаемся их героической борьбой. В дальнейшей борьбе мы, Чэ рф
2 международного пролетариата, обещаем вам свою под-Я^у1Г
1 ГА№.ф.2б94,оп.|,д.8,л.Ю.
же»ф.244,оп.1,д.29,лЛ.
«« связи умавомвв а м
с яемсцви»» раб„,.и. J «°»'
.№»*« *—е “°вй Рбмладоиюегм. и игаида„ с вейшим интересом следили за ходом событий в этой стране
Начало этих дружеских связей было положено визитом пред седателя заводского комитета В.Е.Гуськова в составе делегации вЦСПС в Рур» гДе в начале 1923 г. разразилась грандиозная забастовка. Делегаты советских профсоюзов передали бастующим немецким рабочим средства, собранные для них в Советском Со-юзе .
Тогдз жб работницы завода выступили иницияторя^.щ оказа— да помощи немецким детям. Они организовали комиссию по созданию Лиги помощи детям германских рабочих, в состав которой вошли первые на заводе женщины-активистки Пошвенчук,Сорокина, Кириллова и другие . Несколько позже, в 1924 г., по их» ини-9
циативе рабочие приняли решение отчислять ежемесячно средства 3
в Лигу помощи немецким детям .
Еще более ркрепли и упрочились связи с немецкими рабочими в мае 1925 г., когда по решению заводского комитета делегации бастующих горняков Мансфельда, которая побывала на заводе, было подарено Красное Знамя . Через все преграды, Через кошмары гитлеровских концлагерей, жертвуя ради его сохранения своей жизнью, пронесли знамя московских металлургов германские рабочие. Спасая знамя, врученное ему героями
I
2
S
4
ГАМО ,ф.186, on. I ,Д. 821, л. 13. же,ф.244,оп.1,д.38,з.30.
Там же,д.59,л.8.
Там же,д.б!,л.25.
- 282 -
,как горняков 1926 г.
за рабочие прово-специальный ", выполняя постанов-IJ., отчислили 1% , в фонд помощи анг-
«»* Р»* » MOW Роююш„ !
„О , руководитель делегации [ииев1[ . п0.
даИВф Гейю • '““увистов
НО, пожалуй, никогда ик не
,» вде» грандиозной забастовки ангаийскик Юб°”е всего „ира о яанряяенвеаш1и
„ даьсой. На болышшстее предприятий 1.1оств дили отчисления в пользу бастующих. Был совдан фовд, в который рабочие "Серпа и молота", ление общего собрания от 17 августа 1926 г иесячного заработка . В общей сложности шским рабочим московские металлурги передали 26662 руб.®.
С неослабевающим вниманием следили рабочие завода за борьбой китайского народа за национальную независимость против японских империалистов. Так, собрание татар и бажир, работавших на заводе, в октябре 1925 г. в поддержку резолюции общего собрания рабочих завода, приняли свою резолюцию, в которой писали: "Мы, рабочие та таро-башкиры, клеймим позором палачей рабочего класса. Недалек тот день, когда рабочий класс угнетен ного Востока свергнет буржуазию и возьмет власть в свои руки".
С чувством глубокого удовлетворения встретили серпо-мо-®говцы весть о взятии ййнхая революционными войсками Китая в
1 ШО.ф.244, оп.1, д.61, л.27.
2 Знамя "Серпа и молота" хранится сейчас в городском музее г°₽ода Айслебена.
8 ГАМ0,ф.244,оп.1,д.100,л.9,
4 "Мартеновка" 10 мая 1927 г.
5 ГАм0,ф.244,оп. 1>д.94>л.10.
ообитиям в Лондоне в мае 1927 г
г. досылая своя -щаменш» приавт
„еталяурги -Сарпа » молота" №разм
,осТьв т°м’ ВД0 недалек тот час, когда во всем Китае Достанется ни одного реакционного генерала, сопротивляю-
„ поЛе китайского пролетариата" .
Особый интерес представляет отношение рабочих завода к когда на советское торг-предство было совершено провокационное нападение. Поддерживая ^ролюбивуЮ политику Советского правительства, общее собрание оЛЛектива "Серпа и молота" в своей резолюции записало: "Мы хотим войны и на наших закаленных нервах вам, культурные варвары, господа Чемберлены, не удастся сыграть нужную вам мелодию - спровоцировать нас на войну вам не удастся. Тру-дщиеся и угнетенные всего мира, бдительно следите за действиями своих хищников-империалистов" .
С гневом и возмущением откликнулись москвичи на убийство в Варшаве в июне того же 1927 г. советского полпреда ПЛВойкова. Рабочие "Серпа и молота",правильно понимая, что
и нападение в Лондоне на торгпредство и убийство Войкова в Варшаве - все это звенья одной цепи, писали в резолюции про-1еста: "Мы... шлем проклятья убийцам нашего товарища. Мы клянемся, что это убийство будет сторицей отомщено, если даже Jce Силы консервативной Европы обрушатся на нас вооруженной СИл°й, то мы сумеем должным образом встретить с оружием в ру-йаших классовых врагов" .
1 ф. 244, оп.1,д. 131,6.46.
2 Там же,л.47.
2 же,л. 48.
сохраняя старые, ставшие уже традиционным,
’ОПРа» передовые рабочие завода и
скйе коммуниста, искали и находили новые формы
йсе эти примеры наглядно свидеТеЛь раОопих -Серпа .
дознания.
в года первой пяг»™
вВ«ргов Развиваться и крепнуть. °
связи по линии
• В первую очередь, завод-интернациональ-ного воспитания трудящихся. Часто в этом поиске са№ жизнь ила им навстречу.
Одной из таких форм стало участие иностранных рабочих в реконструкции завода. Сначала, на протяжении 1929 г., - это были единичные случаи, когда иностранные рабочие, в первую очередь немецкие, приезжая в Советский Союд,предлагали свои услуги, стремясь своим трудом внести посильный вклад в укрепление экономики Советского государства. Очень хорошо выразил чувства, которые владели иностранными рабочими, работавшими ва заводе, немецкий рабочий Алонсо Никель, председатель фабричного комитета фирмы "Номаг" в начале 1930 г. Ю дней работавший на "Серпе и молоте". В своем завод он писал: чаня в том
Родного пролетариата есть друг и защитник - Советский Союз" .
В том же 1930 г. целая делегация немецких рабочих на протяжении двух недель работала на заводе, помогая серпо-моло-*°Вчам осваивать новое оборудование,частично полученное из
в течение письме на "То что я увидел у вас, услышал у вас , убедило
, что никакая сила в мире не победит вас. У мевдуна-
Мартеновка" 21 февраля 1930 г.
- 285 -
Вообще, 1930 год в этом рермавИИ
яьминапи°нным годом в развитии интернациов оллектйва "Се₽па и молота’ в годы первой пятилетки, этом году на saB0,D‘e в разные месяцы работало яги рабочих разных национальностей - немц аВе амер®анцы и др. В 1930 г. коллектив
Hggpn и молот и Котлоаппарат даже заключили договор на социалистическое соревнование с рабочими металлургических заво-ио0 g Эсслингене. Металлурги Москвы, согласно этому договору, г*
ть ре-„онструкни® родного зав ода х принимать активное участие в деятельности МОПРа, оказывая моральную и материальную поддержку революционному пролетариату Европы и Азии. Со своей стороны рабочие Эсслингена обязались всеми силами способствовать победе революции в Европе и, в первую очередь, в Германии, бороться с капиталистами за экономические и политические права рабочего класса о
отношении можно считать
-гальных связей
- Именно свыше пятиде-анцузы, англи-московских заводов -
брали на себя обязательство в кратчайший срок завео Лл"
Этот договор вызывает к себе двойственное отношение. С одной стороны - на нем явная печать времени, попытка охватить соревнованием - популярной в то время формой творческой актив-ности советских рабочих - такие моменты международной жизни, которые не могли быть ими охвачены. В итоге - условия соревно-®81®я были неконкретными, расплывчатыми, и его результаты
* "Мартеновка" 21 февраля 1930 г.
* же, 6 марта 1930 г.
- 286 -
яракгически не поцдавались t
'да"м,ет ° ге“» <»«» ,л- ° И0№
л ге^ансиими рабочими. У Ра°очими -г ’ а Сирого Совета в 1931 г. э„ ^Яе Г10Четнцм Де и м°лота"
правильность этого ВЫВо ГеЛЬиа«а ^Т°м Пскове.
к • Pd3 ПОДтрргх
« к™"1™ "Сер® и модага„ Ои«» «одно пр№есг” дале
на оказав „ 0 <* •
мода в этой ,г<№, ™а». «оторИе и„Ии
Яр=« вСего это «асаем “* б°«о« ₽ево»вди/ „ . отг органу обсю * «а
"™ вдать, пто эа ®“ даж«> № Л
тП все вромя_ nnvo Доста-
«опо ч®мв его яв „„„„ ® ««гаовад вш>
оревншано гад ,ми ™?. «о-
и плодотворной рабо-интернационального воспи-
с тем
место на
орган и-с вовлечением
Недостаточное внимание к деятельности ячейки МСПР со стороны партийной, профсоюзной и комсомольской организаций при водило к тому, что в отдельных цехах, дане в таких передовых, как листопрокатный, где общее количество членов МОПР, как правило, колебалось в пределах 250-300 человек, было всего 9 коммунистов - членов МОПР. В некоторых цехах /болтовом, гвоздильном и до./, в ячейках МОПР насчитывалось всего 2-3 комму-2 ииста и коасомольца. Не лучше обстояло дело и в других цехах .
* ^Уда по тому, что нигде в дальнейшем не было найдено
х упоминаний о том, как проходило это соревнование .можно ^ДПОЛОЖйтг
иадь, что оно так и заглохло, а следователвно, вывод
мпПо
д-е можно считать вполне справедливым.
- ее? -
вместе о те», все 8ГО щ в me[,
v Нб 3Qчеокинярф
„й ра»«. котору» проделал» «промщ аа
в дедр ми
^национального воспитания рабочих. ’
„ест политической тто„
'«(“ в молот в годы первой пятилетки. тоересво оетанои,^ «»» том, как столь равнв8 „0 своем, совдальв0„у ур®да обравованвя в врофвсспокальвоВ подготовке коллект™, -r добиться таки Оояыивх успехов в деле преврати завода в предприятие качественных сталей, сумел достигнуть высокого уровня творческой активности.
Обратимся к таблице № 10 /см.стр.288/, так как в ней во многом можно наити ответ на этот вопрос. Как видно из таб лицы, свыше сорока процентов /41,5%/ рабочих завода состояли членами и кандидатами ВКП/б/, членами ВЛКСМ. Нельзя не со
гласиться с тем, что это - большая сила, способная ставить и решать серьезные вопросы. Обращает на себя внимание твт факт, что среда предприятий черной металлургии "Серп и молот",по удельному весу членов и кандидатов в члены партии,занимает
четвертое место, а по удельному весу комсомольцев - второе,
причем , комсомольцы составляли более четверти всех работни
ков завода. В этом нет ничего удивительного, так как ниже, Лакомясь с возрастным составом заводского коллектива, мы Увидим, что молодежь составляла подавляющее большинство рабочих.
Вместе с тем не может не обратить на себя внимания тот что при столь значительном количестве коммунистов и Кольцов, завод занимал только двенадцатое место по удель-весу ударников. Противоречие между высоким уровнем поли-
- 288
Таблица $ IO
! ^Йгия
да и тот"
Всего учтено лиц
. । —г - ы""‘—
Парт -коме омольска я прослойка
членов:кан-ВКПб
11,9
ударничество
•.члены: бес двда-:ВЛКСМ:пар тов : :тии
ВКПб : : ные
•ЭлектРосталь" 5255 В’4 5,0 17»2 74,4
красный Октябрь" 7453 9,0 5,9 Ц.Й 74д
I0I30 10,8 3,6 13,0 72,6
5968 10,5 4,4 10,6 74,§
5432 5,4 4,6 27,9 62,1
3332 13,0 4,5 12,8 69,7
5276 8,1 5,4 11,7 74,8
6157 9,5 5,9 19,0 65,6
17599 8,4 5,7 15,9 70,0
12847 10,1 3,7 14,6 71,6
12336 10,1 6,9 15,Ш 68,0
II283 8,5 5,4 20,5 65,6
10502 10,6 5,2 13,5 70,7
9643 10,7 5,3 11,8 72,2
12,7 5,5 21,8 60,0
|"<*ajW₽rKK 225854 9,0 4,9 14,7 71,4
Профсоюзная перепись 1932-1933 гг.М. ,1934 г., х Рабочих и учеников.
I швеяский з-д Целинский йгдаогорский йагоусмский И им.Аадреева й им. Войкова t Петровского им. Сталина
; ИМ. Ильича ^•Ьержийского киевский Невский ^оровдова tel® чеР-
удар-:из них со-ники: стоящие в : хозрас. : бриг.
68,9
73,3
59,9
82,8
49,1
69,7
72,6
53,7
78,0
59,6
73,9
87,5
89,4
54,3
47,8
70,7
21,7
51,2
19,9
30,3
15,6
36,6
32,5
37,1
36,8
39,6
50,0
68,4
35,2
36,8
28,5
аг
37,4
стр.156-167.
” 0Г“°~ »»«« -
На — доле ««„„ адсь ии -
«X** »«« “»«««. судя по Ы;„..., кроеки в -„0™т «да. ™ которой завод страдал „а врияеяв №а лет №1®ой пятилетки, и волей ииад агшрашиваетм ю .№ „о основной контингент ударников составляли коВДсга и комсомольцы завода, среда которых текучесть была сравнительно невысокой. Ниже мы еще вернемся к характеристике зависимости производственной активности рабочих завода от партийности, чтобы проверить правильность этого вывода.
Как видно из таблицы И, одним из важнейших показа-гоей политической активности коллектива является участие ра бочих в работе выборных органов: партийно-комсомольских, советских, профсоюзных, кооперативных и проч. Для завода "Серп и юлот" характерен довольно высокий уровень участия рабочих
в деятельности выборных органов - 28 процентов общего соста
ва. Наиболее высок удельный вес занятых на профсоюзной работе - 11,6% и на партийно-комсомольской - 7,3%. Значительно меньше рабочих занято на советской - 2,8% и кооперативной -3»5%«
Небезынтересно проследить, как зависел уровень политической активности от принадлежности к тому или иному цеху* /габл.см.след. стр./*
Несмотря на то^то показатели по всем приведенным в Таблице цехам довольно мало отличаются друг от друга .можно, 1ем не МеНее, ваделить дае группы. В первую, лидаруюдую,входят ЧеИфе цеха: канатный,листопрокатный, мартеновский и прокатный.
Таблица № Xi
Общественно-политическая активность рабочих по /по данным на хэзх г /
отдельным цехам
Название цеха
Работа
Всего : заня- : тых :
на выборных должно^ ~ Ws них На работе
§койТ':Проф50-:коопе-
партий-н с-Комбсом оль— :ской
юзной :ратив-:ной
прочих
Прокатный
Листопрокатный
Сталепроволочныи
12 Д
10,6
Прессовый
Мартеновский
11,3
Всего по заводу не считая <гЗУ
11,6
Вторую группу представляют цеха, занимающие последние места -Иал®проволочный, фасонно-литейный, прессовый. Почти невозможно сегодня определить причины этого явления, однако нельзя не катить внимания на то, что цеха, занимающие первые места по-в°литической активности, лидируют и в социалистическом соревно-88аии• /см.таблицу 12,
14, Ш
Таблиид 12 удельный вес участников социалистического некого соревнования состоянию на 1931 г /
по отдельным цехам /по
Всего у част ников
y,iac,”eL^»^S^3
• в т О М ч и
•члены :
•Ударных :ды сопев
:бригад -
I 5R0_ Вй~: рациона-.цптзо - ^заторы •нования •
Прокатный 69,9
Листопрокатный 74,4
Сталепров олочный 54,8
Прессовый 55,7
Ь'артеновский 71,4
Фасонно-литейный 63,3
56,9 5,8
61’3 3,2 9,9
45,2 3,4 6,2
44,4 5,6 5,8
62,0 0,8 8,6
52,5 2,8 8,0
Канатный
80,0 69,8
2,5
7.7
Всего по заводу, ие считая ФЗУ 61,6 50,9 3,8 6,9
— i i I Ц М . i»n HIT и " ' i т—Гд| T1~J -и^1и~1Эи
Так,по удельному весу ударников, первая группа представлена цехами: канатным, листопрокатным, мартеновским и сортопрокатным, а вторая - фасонно-литейным, прессовым и стелепроволочным цехами.
Аналогичная картина наблюдается и в характеристике удель-в°го веса по отдельным цехам коммунистов и комсомольцев» Поденные результаты позволяют утверждать, что между полити-^ской и производственной активностью существует прямая за-Ви°ймость - чем выше политическая активность, чем больше ком-
iff
sMWB „ К1МОВД, „ 0 бммей им „и к своей работе, тем вате и 01дазд в ЭТОЙ связи особый интерес представляет партийной и комсомольской организаций Обратимся к таблице, характеризующей польскую организацию с точки зрения социального яг членов /см. табл Л 13/.
на производстве, характернотика завода.
партийную и комео-происхождения
Таблица 13
Состав партийной и комсомольской организаций по социальному происхождению.
/по
состоянию на 1931 г.
Группы рабочих по партийности
%% выходцев из семей
:рабо-:кре- : из них
:чих :стьян: бед- : серед-;
• :няков :няков :
служа -: кус та-: тор-щих :рей говцев
: :и
: :проч.
Члены ВКП/б/ 48,4 47,6
Кандидаты ВКП/б/ 49,4 46,2
Члены ВЛКСМ 48,5 41,4
30,6 17,0 1,7 1,7 0,6
28,6 17,6 3,0 1,2 0,2
22,2 19,2 8,8 1,1 0,2
№
Как видно из приведенных данных» подавляющее большинство коммунистов и комсомольцев составляли выходцы из рабочих семей 0 семей крестьян-бедняков /в среднем 90-95%, что полностью ^ответствует проводившейся в те годы политике преимуществен-приема в партию и комсомол рабочих от станка и крестьян-бедняков. Характерно, что довольно значительная часть коммунистов, де говоря уже о комсомольцах, до поступления на про-
1 ЦГАОР СССР,ф. 7952,оп.З,д.214,л.1 /неопубликованные ма-
. ж ^^/0
и предприятий инду—
родство нигде не работала /примерно 37 процентов/ а йШЛО на зав0Д из сельского хозяйства :
ияльного сектора. Лишь 20% коммунистов и ’жч стрида ,у j в и 24% комсомольцев
на завод из своего хозяйства .
Знакомясь с социальной структурой партийной сВой организаций, невольно обращаешь внимание вольно большое количество коммунистов и комсомольцев 1ЙЖен№ все® первой пятилетки, сохраняло о сельским хозяйством. В общей сложности, удельный вителей этой группы составлял у коммунистов 39,4% дав - 32%. Учитывая это, необходимо более подробно остановиться на социально-классовой характеристике этой группы.
14
и комсомоль-на то, что до-
. j, на продовольно тесную связь вес предстало, у комсомоль-
Таблица
По данным на 1931 г.
Группы рабочих партийное ш
по
Связь с сельским хозяйством
%% имеющих землю Всего йз них
; кол- .едино-
I :хоз- :лични-’ ников : ков
Классовая группировка единоличников
бедвя- :серед-:кулаков
ков : няков :
Членов ВКП/б/ 19,9 2,1
Кандидатов ВКП/б/19,5 3,5
Wb ВЛКСМ 32,0 7,4
10,8 2,1 8,6 ОД
16,0 2,1 13,6 0,3
24,6 6,1 18,3 0,2
Обращает на себя внимание тот факт,что среди рабочих
Кс)‘Чнистов и комсомольцев, сохранивших связь с сельским хо-
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,он.3,Д.214,л.1. Там же.
зяаством, крайне hPr„
neBb!c01t
убедимся ниже, К01 ™вяьнЫй да °УДем й6с «одул жирования венеду ^^р^ ^°э^ой.
терно для ВСеГ0 эаво^^ ^Де^иВа ~
среди ксямунистов й . ‘ Г° ®е ЯаСде^а
' “*«««•«
мы
ь социальные источники 9 это явление было харак-
-- объяснения наличия связь с сельс-хозяйством, подавляющего большинства середняков, то оно
уде льного и середняков,которое , а также в том, что вы-
кроется, по всей ведомости в пл.,
В бщем соотношении
веса выходцев из семей крестьян-0едаяков “
бда характерно для "Серла и Mow ходцы из семей бедняков быстрее и легчр чем
рда связь с землей. бедняки, те-
Чтобы окончательно разобраться с вопросом зависимости общественно-политической активности от социальной принадлежности, обратимся к данным, характеризующим ее. /см. след. стр./.
Как видно из приведенной таблицы, ведущая роль по всем показателям принадлежит представителям кадрового потомственного пролетариата. В то же время выходцы из бедняцких и особенно середняцких семей /сохранившие связь с сельским хозяйством/, значительно меньше участвуют в жизни заводского коллектива. Среди них в семь раз меньше членов и кандидатов в члены партии, в 5 раз - членов ВЛКСМ, вдвое участников социалистического соревнования и членов ударных бригад и в 4 раза людей, имеющих Пличные общественные нагрузки.
Чрезвычайно интересным для характеристики заводского коллектива представляется анализ половозрастной структуры ^РЭДной и комсомольской организаций©
Таблица 15
Общественно-политическая активность паЧВы»
г Р 5них социальных
групп рабочих /без учеников/, по
IW ’ ю состоянию на I9RI г
rpftSoSS»
Hiw г :тов в
члены ВКП/б/
имеющие общест-:моло-
•уцарн.: ки
:бригад
всегоТвтТчГ:
лет
Рабочие:
я/ с производствен— ным стажем свыше
3 лет 30,6
б/ с производствен-ныместажем менее
3 лет 8,7
Прочие социальные
5,9 67,3' 63,5 34,6 17,9
25,8 56,0 49,3 22,5 67,4
ИЦ
а/ не связанные с сельским хозяй-
ством II, 4
б/ колхозники, или сохранившие индивид, бедняцкое хозяйство 3,8
в/ сохранившие середняцкое х-во 4,5
16,2 49,0 43,2 21,8 47,6
15,5 41,6 36,1 8,0 59,8
8,1 32,Я 33,1 7,7 57,8
Как видно из таблицы № 16, политическая активность жен-вдн на заводе находилась в годы первой пятилетки на чрезвычайно низком уровне, особенно женщин, вышедших из комсомольского в°зраста. На весь завод количество женщин - членов и кандида-1ов в 'йены партии, не достигало и 100 человек, а количество
‘Фуд в СССР. Ставистический справочник.М.,1932г.,стр.251
«8 вашего ,евШ(!И0
ого «0»о лшь гем, что 4W. с*«-
б«® кроивв мало . работал, он, ва «лоад,^
бМв, » qer0 « ““Рвов лажал, в» о4ерв
во все времена рованной ра-ДР.оизводства. Таблица 16
комсомольской данным на 1931 г./
Половозрастная структура партийной и организации /по
Группы рабочих' по партийности
мужчин
жен-: щин :
:до :17
• лет
18-
40-
60 и больше
Члены ВКП/б/ 97,3 2,7
а ты
Наибольшую активность среда всех возрастныхтгрупп проявляют группы: 18-22 года, 23-29 лет, 30-39 лет. Первая из них /18-22 г./ представлена, в основном, комсомольцами - 92/5%. Что же касается двух других, то на них приходится подавляющее большинство членов и кавдадатов в члены партии, в общей сложен, более 72 процентов. О том же свидетельствует и анализ общественно -политической активности рабочих завода, в завис и-Мосги от года начала работы на производстве. Из него видно, наиболее активны следующие группы рабочих: начавшие ра-ботать на производстве до 1917 г., в 1922-1925 гг. и в 1926-иначе говоря, те категории рабочих,которые соот-
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214,Л.5.
Рассмотренным возраСТ(Шм И вновь, изучая данные сравнительной ^ческой и производственной активности беяН0 ПРИХОДИМ К ВЫВОДУ О наличии прямой ними, действительно, рассмотрев график № 2 убедиться •
№
характеристики по-Рабочих, мн неяз_ зависимости между , МОЖНО в этом
ГРАФИК М 2
Характиристика взаимозависимости общественно-поли тической и производственной активности
70
60
50.
40.
30
20
10.
участники соцсоревнования
работающие на выборных должностях ЛГ «I Л.
8,6
ДО 1918 1922 1926 1928 1929 1931
1917 1921 1925 1927 1929 1930 1932
Как видно из графика, наиболее высокий уровень политической и производственной активности характерен для рабочих, пришедших на производство до революции,а также в 1922-1925 гг.Наименьшая же активность наблюдается у тех^кто пришег
1 ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, Д.214, л,2.
2 Гам же
„sa,M „ппосредстьенпо в годы перюй *
,.с»е“Ю' ’8“ “ак У "ЗДР0В8Х работа гоРа8д0 вме „ да««вен№ст» па свой завод. в то враи, ’
«<"« о чв» свидетельствует оо«ълая такучо„ь 1[ада>В1 р» на «его- мк “а “е™ временного лреОшаввд. и HJBM Съ1 „ироваая работа, чтобы превратить кадры новы! рабочих в настоящих хозяев производства. Именно это и явилось одной из
основных задач, на решение которой были направлены все силы партийной и комсомольской организаций "Серпа и молота".
х
Подводя итоги деятельности коллектива завода "Серп и колот" в годы первой пятилетки, можно констатировать, что в результате коренной реконструкции он не только полностью изменил свое производственное лицо, но и, достигнув высоких результатов, по праву занял место лидера советской черной металлургии. Металлурги "Серпа и молота" внесли большой вклад 1 развитие отечественного авиастроения, наладив на заводе производство стали марки "М" и в развитие автомобильной и факторной промышленности, выпуская высококачественное литье “лист стали ВАТО и ВАТО-2, предназначенное для отечественных аьтомобилей и тракторов, и многое другое. Наглядное представ-®®йе о деятельности завода за пятилетие можно получить из ^бЛИцц ]•?
Таблица № 17 I
Год
1928/29 1929/30 1930 ос. 1931 1932
-------——----------Квартал
,яск готовой про-досдии Б тоннах jo $е в ценах
1926/2? г. в тысячах рублей Выпуск стали в %
к общему весу Рост выпуска продукции» ранее импортируемой (в тыс.зол.руб.) Выпуск продукции I сорта в °&>
10485I
28410
7,9
235,1
2
94,01
124647 34831
37849 Ш82
9,9
2430,7
91,43
II6I07 127755
56312 72834
52,4 63,0
8787,6 10331,9
84,6 87,7
1 Таблица составлена и рассчитана по материалам: ГАМО, $♦6727, оп.1, д.109, лл.2, 3, 4, 18, 20, д.736, лл.8, 24, ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, Д.201, л.2, д.202, л.2,
Д-208, л.З
2 Снижение выпуска продукции первого сорта можно объяснить переходом завода на производство качественных сталей, ме-’юла более трудоемкого, технология которого не была в Достаточной степени изучена и освоена
дак видно из приведенной таблицы, только за первую пя-завод выпустил более полумиллиона тонн металла, из рйХ более 160 ™с,тонн составляла качественная сталь, qrpo наиболее важно, большое место в валовом выпуске заво И»
стала занимать продукция,
ранее импортируемая страной
й3-за гранили.
Диаграмма № 4 I
ДИНАМИКА РОСТА ЧИСЛЕННОСТИ УДАРНЫХ БРИГАД
И УЧАСТНИКОВ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ
ударные бригады
участники соц.соревнования
4500
868 | 42
1/1У-1929
I/X-I930
395
I/I-I93I
I00I5
1/1У-1931 1/1У-1932
I Диаграмма составлена по матери оп.З, д.202, лл.40^, Д.201, я-
ЦГАОР СССР, ф.7952 д.208, лл.37,98.
социалистического вовлекло в свою ор-подавляющее большинство
успешное выполнение заданий пятилетки было
. — ТЕО]ЖСМ кего ""
0ТРажение Б широком развитии соревнования, многообразие форм которого блтУ» как ЭТ0 БВДН0 из дааграммы 4, работников завода.
Большую роль в выполнении заданий первой пятилетки и в щревращешш завода в предприятие качественных сталей сыграл двухтысячный отряд заводских рационализаторов, на счету которых множество ценных предложений, сэкономивших заводу не один 1 миллион рублей. Благодаря заводским рационализаторам завод смог добиться таких высоких результатов как в деле освоения новых видов продукции
кого лица. Делом рук рационализаторов и изобретателей стало
возможно ТОЛЬ—
так и в изменении своего производствен-
освоение производства практически всех видов проволок, нержавеющей ленты, многих марок мартеновской стали и фасонного литья, они же много сил и энергии отдевали работам, направленным на облегчение труда рабочих, таким как машинная формовка, Бездушная лебедка от вагранки к мартенам, и многое другое. Изобретателям же принадлежит внедрение на заводе ’’Серп и мо-W впервые в Советском Союзе асфальтированных дорог с пользованием вместо узкоколейки автотранспорта.
Р°ст в производственной активности, который наблюдался в Го® первой пятилетки, сопровождался мощным подъемом полита-,8°кой активности. Наиболее яркое выражение это нашло в учас-
‘ заводского коллектива в выборной кампании 1931 г. и в Активизации сельского хозяйства. Участвуя в выборах мос-
металлурги еще раз прОдемонстр
заветам, верность делу кожунистической Ь6РНОСТЬ яа призы® партии оказать помощь дереБНе ' Па₽Ш1‘ °Твечая рабочие "Серпа и молота" послали в СЧет *5№еКтивазаОДи лучших своих представителей, продола т, “естьдасят 3 НидОЛлИЯ ВСеМИ ЛООТОгтш,.
*’"* оказывать лорезяо адмиадук1 ? “
* стоуи „ору реими1ые бвгащ. р; J-J
девкой дея^ьдое» кмиекива по кстеввдзавд сюи хозякотва стало поямеш» мама а Еескгажи ю, „00WX м завода, о 1ЮТОрыЖ ва „р„в1 вд завод поддерживал непрерывную свячк г,т^, г nj'w связь, оказывая постоянную и
всестороннюю помощь.
Результаты, достигнутые коллективом завода в года первой пятилетки во многом стали гарантией и последующих его
успехов.
ГЛАВА
№ОСОСТОЯНИЯ
<
a^i™_H_KaA£OBoro
состава.
рассматривая разительные перемени,которые происходили на заводе в годы восстановительного периода и, особенно, в годы ' первой пятилетки, нельзя не остановиться на проблеме формирования и подготовки кадров квалифицированных рабочих и инженерно-технических работников завода. Это тем более необходимо, что речь вдет об очень своеобразном коллективе, коллективе, который при наличии черт, присущих большинству промышленных предприятий страны, вместе с тем во многом отличается от них, причем отличается даже от родственных предприятий. В значительной степени это отличие объясняется, особенно в первые годы Советской власти тем, что благодаря своему географическому положению, в силу которого завод меньше других металлургических предприятий страны пострадал от гражданской и империалистической войн, "Серп и Молот" оказался фактическим лидером советской черной металлургии. В первую) очередь это от-носится к освоению новых видов продукции, переходу на выпуск качественных сталей, освобождению страны от иностранной зави-симости*
Но анализируя этот сложный* полный противоречий и борьбы* и поражений процесс» вскрывая механизм претворения в
ЗНь Сл°жнейших заданий первого пятилетнего плана, нельзя
дойтись без попытки осмыслить не только то "как?п нп и "к®1" осуществлялся ™т процесс, ша,е „воря, ,>« развернутую повальную характориоик, коллектива стояч .„„етаодаргов. Веда «менялось не только нрокзводствениоо ьщо завода, не только политическая и трудовая активность,но й социальная структура коллектива.
Одним из основных показателей, характеризующих состояние завода,уровень его развития,изменения,которые с ним происходят» является численность рабочих,ИТР и служащих. Идет свертывание производства - уменьшается численность заводского персонала и, наоборот, с началом восстановления начинается быстрый рост численности как рабочих,так и служащих. Таким образом,фактор численности становится как бы барометром,определяющим состояние завода .
Как же происходили изменения этого фактора в рассматриваемый период истории завода? Обратимся к таблице, характеризующей ежегодные изменения количества рабочих и служащих завода "Серп и молот",начиная с I9I3/I4 г. 3
I Следует оговориться ,что это определение справедливо для Остановите льн ого периода и первой пятилетки.В дальнейшем численность заводского персонала стабилизировалась и в течение Сей остальной истории завода продолжала сохраняться в пред^жх 1932 г-с небольшими изменениями в ту или иную сторону.
2 Таблица составлена и расчитана по материалам ЦГАОР СССР, Ф,?952.оп.8,д.189,л.5 ; д.201,Л.1Г5; Д.208,л.38; ГАМ0,ф.2694, ”'1,д-297,л.1-1 об. ; ф.244,оп.1,д.27,й.4; Д=97, л.3$.6727, ‘1,д>109,л.18; ф.728,оп.1,Д.475,л.36.
- SOI -
Таблица к pg
:I9I8
1920 :I925 :I928 :I929~tqo7T---------
_ -*-У29 .1930 :I9si :19g?
g/“ «• 3688
Количество служащих
334
766 4583 5051 - 8355 10042 №3
2SI 462 560 742 972 ОД I4I5
Как в «во и приведенной таблвд, в дша„ие ,raeaHOC„ производственного персонала завода намечается несколько перио дов /1920-1925, 1926-1929 и 1930 гг./, сильно отличающихся друг от друга по тешам роста количества рабочих и служащих.
Обратившись к графику Ji 3 мы увидим,что период восста-
новления завода характеризуется постоянным ростом численности рабочих, причем темпы его были довольно высокими - в среднем, 700-800 человек в год. В результате, только за это пятилетие
число рабочих завода выросло в шесть раз, превысив довоенный показатель на 1000 человек.
При том уровне, на котором находилось в то время производство, достигнутая численность была достаточной для решения задач, стоявших перед "Серпом и молотом".. К тоцу же,достигнув Довоенного уровня производства, завод, на некоторое время
* В графу "служащие" внесены ИТР и счетно-конторские ра-^ники, численность которых, особенно в годы I пятилетки, была> примерно, равной /55-58% ИТР и 45-42% счетно-конторских Ра0°ТНИКОВ/.
бы приостановил свое поступательное
как
^ер на какйй-то определенной точке, так „ерспекгивы, неуверенность в завтрашнем самВми разноречивыми слухами о судьбе завода, с0бствовали его дальнейшему развитию.
Это не замедлило заводского коллектива, рабочих завода выросло 1929 г. 5082 человек.
Движение вперед, за_ как отсутствие ясной дне в сочетании с
j отнюць не спо—
сказаться и на темпа* т™ темпах роста численности
За четырехлетие /192&-1929 гг./ число
всего на 500 человек, достигнув в
О том, что указанные причины действительно играли решающую роль, говорит и тот факт,что в 1930 г.,когда стало ясно, что завод не только будет сохранен» но и коренным образом перестроен и переориентирован на выпуск исключительно качественно-
го металла, наблюдается небывало резкое увеличение численности
промышленно-производственного персонала» За один только год количество рабочих увеличилось почти на 4000 человек /!/, достигнув самой высокой за все годы /К83-1932 гг./ существова-
ния завода цифры - 9070 человек.
Если в динамике численности рабочих равномерность полностью отсутствует, т.е. увеличение количества рабочих в различные периоды существования завода идет скачками, когда взлеты Чередуются с периодами относительного застоя, то о динамике Численности служащих этого сказать нельзя. Кривая,которая ^растеризует этот процесс /см. график & 2/, имеет в рассмат Маемый период только одну тенденцию - постоянного равномер-НОГо повышения. Это особенно заметно в года первой пятилетки, ЙОгДэ количество служащих увеличилось почти втрое,причем
„«егодовой рост численности этой „
ч т КаТегории работников
храйЯЛСЯ постоянный - 1Ь0-200 человек
разда в темпах роста чиолеШости
дается,по всей видимости, и
otirivcK качественного металла пи на вьшу° <= хадла, он испытывал
потребность в кадрах инженерно-технического
еТН0-конторских работников.
В том,что С переводом завода
-- все большую персонала и
ГРАФИК й 3.
динамика численности рабочих и служащих за 1913-1932гг
1913 jggO 1925 1928 jggo 1931 1932
1914 1928 1929
Однако у этого явления - увеличения численности раб °
и служащих, при ближайшем рассмотрении оказывается две Ст°роны, с которыми волей-неволей приходится считаться пр Мзе деятельности завода в период подготовки и проведения 'Мистической реконструкции. Приведенные выше цифры сви-
— 304 —
Р=-»о,ивд. Пртеда1|ше вв (в16«»»« ° 410 ° »еоИ110вя1ельщго
Лотрый роет ,Ися«тси рабМИк и »
№,те, он ннанительяо оВДаи „рирои ' «•
„«кда и к тону вреиани, когда аавод дасж
выкаемой продави., часлен„
ирииеряо. I2S* по сравнению с 191s годмД
аисте с тем бнстрвй рост щстеШ1001и раб0(ж, KOTOM
”, как впрочем и
в те годы на заводе ’’Серп, и молот
всех предприятиях тяжелой промышленности страны, имел и большое положительное значение. Это свидетельствовало о высоких темпах восстановления кадрового потенциала советской промышленности. Кроме того, следствием быстрого восстановления старых и строительства новых промышленных предприятий становится полная ликвидация безработицы, а также втягивание в
промышленное производство значительного числа людей, ранее не работавших на фабриках и заводах. Тем самым создавались кадры, столь необходимые как для реконструируемых предприятий,так и
для новостроек»
Количественные изменения,которые произошли, в коллективе "Серпа и молота” не могли не привести к глубоким качественным изменениям»
Одной из основных особенностей "Серпа и молота , как и всякого металлургического предприятия, является преимущественно
1 Это, В свою очередь, приводило к тому,что производитель-ЙОС1Ь Wfla, в пересчете на одного рабочего, еще долго продолжала оставаться нижя, чем в 1913/84 году..
к
у
„₽»« ООСТЩ И00П;щ
оа;тш«™ /««7;Гае ече
— - *-«. 1а1а ° з *^«,в.
»» даюЛИЮ011вие е roWjw _ w 191? г у
сохранялось я в 7 ^оце11То^
* ~ •**, «одааХ°с7а'^^^0;0 л
• Zяе^.
’ w4a op ар°Це^ов
** Пгч
ФаВ{}л
йе Фе-
когда самое осталь-
- работниц, Подобное положение
когда удель-3
, так про-
дожалось и в 1926-1929 гг.
Бншал 8 процентов .
рост численности женщин на заводе начинается со второй половины ИЗО г., когда в стране была ликвидирована безработица. Уже к К°ВДУ этого года удельный вес женщин составил 9,1 процента ♦ В дальнейшем, в последние годы пятилетки он продолжал неуклонно повышаться, достигнув в 1931 г. 17,0% .
Рост удельного веса женщин в пополнении "Серпа и молота"
является отражением процесса .который происходил в те годы во всей фабрично-заводской промышленности страны, процесса втя-
I ГАМ0.ф.186,оп.2,д.1514.л.18; См.также ЦГАОР СССР,ф.7952, оп.З, д. 186, л.29.
2 Там же.
3 ГА8Ю,ф.244,оп.1,д.54,л.25; д.121,лл.40,66.
• 4 Там же, д.153,л.34; д.205,л.63.
5 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.42.
® Там же.
г^«0Я в сферу мате₽иального производи ^есгва новых рабочих, среди Отельного ко,
даСь на женщин. Только за ДВа года А°ЛЯ п₽®»Ди-
^ство^женщин, занятых в промышленности ГГ'^Коли~ гНСЯчи • S последующие годы увеличение ’ УВеЛИЧИЛОсь «а 573 количество
цензовой промышленности шло еще более женщин в
хорошо ввдно на примере того же "Сеопя ГеМПами> что иеРпа и молота” гп»
жеНщин-работниц за период с 1930 по тчад „ ’
n/vr гг* включительно
выросло с 721 человека до 1951, или, иначе ™ г „ п говоря, в два с
половиной раза. В то же время их шт₽лки«и
Удельный вес за эти годы вырос в три раза, достигнув в 1932 г. 24,2 процента2 Аналогично можно рассмотреть и изменения,который прюизо “ в возрастном составе заводского коллектива. Здесь, так же как и у женщин, динамика пополнений, пусть косвенно, но дает достаточно четкую характеристику динамики роста удельного веса молодых рабочих в возрасте до 29 лет. Поэтому рассмотрим динамику пополнений заводского коллектива за различные периоды его существования по возрастным группам /см.таблицу 19/:
1 "ТРУД в СССР”.
Ста тистический справочник, М., 1932г., с тр.
18.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.47; д.208,л.38; "Индустриальное развитие центрального промышленного района , стр
307 —
Таблица № i</
19.26-1927 712 0,Г 53,3 36,3 8,5 1,6 ОД ОД
1928 424 °«9 57,2 31,8 7,9 1,8 0,2 0,2
1929 615 !>8 58,0 29,7 8,8 1§5 0,2
1980 I847 1,1 59,8 27,8 9,0 2,1 0,2
На 1931 г. в целом
на 1932
7391 0,5
7298 0,4
27,0
23,1
32,1 31,5 21,8
11,2. 4,9
0,5
0,6
За годы первой пятилегки произошло значительное омоложение заводского коллектива. Если сравнить, положение,которое зафикии-ровано на конец пятилетки, с началом восстановительного периода/1921 г./, то мы увидим,что произошли разительные перемены. В1921 г. на заводе работало только 16% рабочих в возрасте до 29 лет ,' в то время, как к 1932 году их численность выросла в
I Таблица составлена по материалам:ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З, д,214,л.4;”Труц в СССР".Статистический справочник,стр.89.
2 "Профсоюзная перепись 1932-ВЗгг.М.,1934р.,стр.74.Это Удилось в прямой зависимости от империалистической и граж-Данс«0й войн.
и
это
£ возра-оставаться до-
<(>* раза, дости^в 64%. в помещад I №»»*« ж“° Количество МО,Х
„ до 29 ™ jf«3M0CB до 60%. но „РОДВДтло ,.-• значительным. Это не могло но сказагьоя „ м ,osp8»e рз“тего 3“°да- «оторай. волн считать Учвшкм эа ,»₽"« КУ. составил всего 27,4 года. Кроме
омоложение заводского коллектива привело к тому,что доля рабочих старше 40 лет к концу пятилетки составила всего 16,7% всег0 списочного состава.
Столь сильное омоложение заводского коллектива стало возможным лишь благодаря тому, что в пополнении различных лет доля рабочих в возрасте до 29 лет, как правило, составляла 70 и более процентов, что неизбежно приводило к уменвшению удельного веса кадровых рабочих и понижало средний возраст рабочих завода ♦
Еще более наглядное представление о процессе омоложения
заводского коллектива дают данные о росте численности рабочих в возрасте до 22 лет включительно. На "Серпе и молоте",не считая учеников, эта группа составляет свыше ЗВ$, а в пополнении, пришедшем на завод за годы пятилетки, эта цифра вырастает до
. Если же к этому числу прибавить учащихсяэФЗУ и моло-
№ рабочих, проходящих обучение методом индивидуально-бригадно ученичества, количество молодых рабочих вырастет, в сред-
Нем> До 40,6%, а в пополнении пятилетки - до 74% .
I "Труд в СССР".Статистический справочник.М., 1932г.»стр.26. Там же.
" чрезвычайно не-в возрасте до - промыиленности 1931_г./, .удельный 1 на "Серп снижение удельного так и по заводу ^целом.
ко-
В Т0 же время, в отличие от всей осталги^ х остальной фабрично-од рОдск* промышленности, на -Серпе и М0Л0Те реЛик быЛ У«ельный Бес подростков, рабочих j8 дет- Более того’ если в Фабрично-заводской „целом за три года /с I.1,1928 г» по I.I.193 вес подростков увеличился более чем в два раза*? то й молоте" происходил обратный процесс -веса подростков, как в пополнении. Следует отметить, что в силу наличия на заводе большого качества профессий, где преобладал в основном ручной труд даже положенная заводу бронь подростков, как правило, не заполнялась.
Высокий процент молодых рабочих /от 18 до 29 лет/ на заводе в какой-то степени можно считать традиционным.Зще при Гужоне молодые рабочие составляли 69,2 процента . Правда, в связи с началом империалистической войны, количество рабочих
В этого возраста несколько уменьшилась, достигнув 58 процентов .
Но наличие большого количества молодых рабочих на заводе
в разные периоды его существования имеет принципиально разные причины. При Гужоне это объяснялось тем, что основную массу рабочих составляли представители неквалифицированных и малоквалифицирован ныхт профессий, требовавших не знаний,но наличия Физической силы. А здесь явное преимущество имела молодежь. Кроме того, были здесь соображения чисто политического харак-
- "'•руд в СССР".Статистический справочник.М.,1932г.,стр. 18.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.186,лл.12-14.
2 История пролетариата СССР",1934 г.,№ 3,стр.219»
- 310 -
имелись позволяло тому же,
ера. МоЛ°Дые’ ШЛОК13алиФицированные рабочие всегда р доога'гоЧНОМ колиЧесТБе за заводскими воротами.что не особенно церемониться с теми, кто уже работал, к увечья, от которых рабочие завода страдали вдвое чаще, qeM рабочие других заводов металлообрабатываадей и металлур-гйческой промышленности, и падавшие преимущественно на молодых ' рабочих, приводили к большой текучести именно этого континген-та рабочих .
Что касается первой пятилетки, то увеличение числа моло— дей* имеет, безусловно, иные, чем это было до революции,причини. В городе, на заводах и фабриках перед молодежью открывались значительно большие перспективы, как с точки зрения приобретения квалификации., так и с точки зрения повышения общеобразовательного уровня. Это позволяло, с одной стороны, ПОМОЧЬ молодым людям приобрести знания и квалификацию, с другой - обеспечивало предприятия, в частности "Серп и молот", перспективными рабочими кадрами, из которых, со временем, вырастали не только высококвалифицированные рабочие, но и знающие и опытные командиры производства.
Как же распределялись по цехам представители различных возрастных групп?
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.186,л.22; ЦГА г.Москвы,ф.498, ОП-1.Д. 434, лл. 138,143.
- ВЦ _
На 1931 г.
Названия цехов
1165
Листопрокатный 505 Сгалепроволоч. 1237
<л
Прессовый
Мартеновский
1050
619
Фасонный 526
Канатный
Всего по за-
285
воду,не очи-тая ФЗУ в 7391
1931 г.
Таблица № 20
Число рабочих
0,2 0,2 0,6
1,0 0,2 0,4
23,1
19,7
39,1
47,5
19,7
27,8
31,1 28J2 Ц.0 5,0 30,6 28,5 17,0 3,6 34,8 17,8 6,2 1,3
29,6 13,2 5,3 2,9
26,2 32,0 14,0 6,9 33,3 22,5 11,6 4,4
ше
0,3
0,4
0,2
0,5
1,0
36,1
38,6 18,9 4,2 1,8 0,4
— “ ’ '"nfc 1 .^лми-л
0,5 32,1 31,5 21,8 9,7 3,9 0,5
Из приведенной таблицы видно,что при общем омоложении заводского коллектива, когда количество молодых рабочих в возрасте до 29глет составило в целом по заводу, не считая ФЗУ, в сталепроволочном, прессовом и канатном цехах оно перешагнуло цифру 70, составив соответственно 74,5, 78,1 и 'V процента. Еще более разительные данные дает анализ расселения по цехам рабочих в возрасте до 22 лет /включительно/ Из металлургических цехов наибольший удельный вес молодых ра-б0Чйх /28,2^/, имеет фасонно-литейный цех.В прокатном рабочие
1 ЦГАОР СССР,ф.?952,оп.З,Д.214,л.4.
BOSfaora Coo«„ 23.3«. IJaiMMMee мтаио юл««« “ '™ОТОПРО™™»« жртевовоий цеха - в « в метизных цехах эти катет™™
категории рабочих составляют:
40,5, в канатном -
з1оГ°
ПР1’ а „
,6 в₽емя
„ппом - 48,5%, в сталепроволочном в прессовом
s6,I процента.
?аким образом» приведенные данные полностью подтверждают пбшем омоложении предприятия и в то же время дают вания говорить о том, что преимущественному омоложению
подверглись именно те цеха, которые в ходе реконструкции были рачительно расширены и коренным образом изменили свое производственное лицо.
Общее омоложение рабочего состава сказалось и на характе-
рястйке групп с различным производственным стажем. Так, людей, пришедших на производство еще в дореволюционное время, к 1932 г. осталось на заводе только 39%, между тем,как в 1930 г кадровые рабочие составляли почти половину личного состава1.
Значительно уменьшилось число рабочих, начавших свою произ-
водственную деятельность в годы военного коммунизма и восстановительного периода /22 процента в 1932 г.против 36 процентов в 1926 г./ . Причины этого явления рассмотрим ниже,когда речь пойдет о социальных источниках формирования заводского
коллектива.
Попробуем проследить зависимость производственного стажа рабочих от характера производства. Наглядную характеристику Дает следующая таблица./Данные по цехам приводятся на 1931г./.
1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214,л. 4.
Том же»
— SJtS —
to
у
Таблица .№ 21
Всего учтено рабочих
•rf&r. 7998 pVr\J
ЕСде°на°1931г. 7391
g том числе по цехам.
Прокатил® И65
Листопрокатный 505
Ста лепров олоч. 1237 Прессовый 1050
Мартеновский 619
Фасонный 526
Канатный 285
: paSS K’S "° W начала
: Hd производстве /в %%/
: 1^17:1921 • 1925: 1§? •19281929 :1950 и
• :после
2
23,6 6,2 14,1 8,8 12,3 35,0
29,0 6,8 15,4 9,6 5,9 8,3 25,0
38,0 6,4 19,8 8,1 3,3 5,9 18,5
34,5 9,5 19,6 7,5 5,2 5,8 17,9
19,5 6,1 13,5
20,4 4,8 12,4
40,Г 7,3 18,0
32,9 5,8 17,3
17,9 8,1 13,0
Как видно из таблицы, наибольший процент старых кадровых рабочих, пришедших на завод еще до революции, приходится на прокатный, листопрокатный и мартеновский цеха. Это, в первую
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214,л.4.
2 Профсоюзная перепись £932—33 гг.М. ,1934,стр.94. Неко-
1о₽ое снижение в 1932 г. числа старых кадровых рабочих, на-
чаннИх работу до 1917 г., представляется естественным, т.к. с годам их число неизбежно уменьшилось, в основном, из-за Иода старых рабочих на пенсию.
- 314 _
W
° TeM1 ,,T0 "=»° здесь Деослад» cm T₽ed’«"e »«№° oobmh„ „нта nr cf>>a»P». b=™«». свар» a др. c другм ctom я„ в««а снеифгаго пронеси, кого» харе„ерка „иадргмесюго предприятий, a a и„ ,ррте
*«» ,«„№ одно такое протри» /ае счим амад рогаль"/- в годи первой пятилетии находившегося практияесга s с1адия строительства/, то и текучесть кадров среди предста-отелей именно этих профессий была наименьшей. К тому же и в материальном отношении положение рабочих» работавших в этих цехах» было значительно лучше. Не лишним будет заметить,что правильность этого вывода подтверждается практикой работы завода, вплоть до сегодняшнего дня.
В то же время наибольшее количество рабочих, пришедших на производство в годы пятилетки, точнее - в 1930-1932 гг., приходится на прессовый, сталепроволочный, канатный и фасонно-
литейный цеха. Причина такого положения кроется,по всей ви-
димости, в том, что это были цеха, оснащенные новой техникой, недавно подвергнувшиеся реконструкции. Кроме того, именно в этих цехах шло в годы первой пятилетки освоение новых видов аддукции, призванной освободить страну от дорогостоящего ^орта.Да и школа ФЗУ, которой принадлежит исключительно ^кная роль в деле подготовки кадров, в эти годы делала ос-^°вной упор на подготовку кадров именно для литейного и ме-гизних цехов, а потому, основной поток молодых рабочих на-®₽авлялся именно сюда.
Этот вывод подтверждается так же и анализом возрастного °Става по цехам /см.стр. ЗИ /•
Важное ме с то ярового состава ее зависимости от
Одной из основных особенностей
В характеристике заводского имеет анализ уровня к КОллек™ва, его
«-«оо™ Z2 гвоя«-
"Р«зводстмнного отаю_
ЗсЦВОДэ KQK И tBjMt меиллургическ^ предприятий. „то ’ даь»8 труп™ "еллалчфицлроваввых раОм„ . °
* которая к концу лерИЙ вилле™, составляя, более 45 ЩОВДН1М. “у
,SH„ те-, ™ за заводов еще о ружововск„ вра<ен пдаи[> * ревутшия неквалЧяироваш[>го „редатя соответствовало действительному полонен» вещей
Вр«ер работа обусловливая существование на заводе небои-»’ группа квалвфвцированнах^рабочих и цодавлявщего большив-ства не имеющих квалификации *
I К сожалению, пока не найдены данные о соотношении между численностью квалифицированных и неквалифицированных рабочих завода за дореволюционные годы. Однако, по косвенный данным, можно попытаться вывести его. Так, по данным о заработной плате, среднедневной заработок квалифицированного рабочего относился к среднедневному заработку неквалифицированного рабочего ботной билась
как 2,2:1. Вместе с тем известно,что общая сумма зара-платы, выплаченная высококвалифицированным рабочим,отно-к зарплате,выплаченной неквалифицированным рабочим,как Таким о_бразом, получается, что на "Гужоне" в 1913 г. Годного рабочего высокой квалификации приходилось,в среднем '° человек неквалифицированных рабочих, иными словами неква-^ированные рабочие составляли более 80 процентов всего с очного состава завода.
>
— 316 —
но то, что было
приемлемо л „а
тонной тревоги у Н0ВЬ)х ДЛя Гу*Оаа.
"»W пем “®«егв, стое°®»ад зад *Г® 86 »»»Sen яМ»оГО МеВДа, та„е "Фв“®« „а ’ ** ^ea.,w орофвс«я... Лееса1!г ‘ ®«о П08яги . i№»»0«,e.
«гммщов.» в««о. е<зд Мив “«<«4»^
—' то в ммявд ' К№ “«»>», ,ад о '®« И». » игеряу лредм„ Сф"Шчадм е®ал«и«ро.
«« ^№т ое₽есд““^
" иаме «rw;^woeMsea.
”И®“»0. те1ао_
логии металлов и многое другое, чего не знали рабочие старых металлургических заводов.
Однако, несмотря на происшедшие изменения, количество
рабочих, практически не имевших квалификации, а к таким относились все рабочие I и 2 разрядов восьмиразрядной тарифной сетки металлургии, продолжало оставаться очень высоким /см. таблицу & 22/.
Как свидетельствует таблица» общее количество неквалифицированных рабочих составляло по заводу более 45%. Аналогичное положение наблюдалось, и с численностью полуквалифицированных рабочих /3 и 4 разряды/, которых насчитывалось около 39%, же касается квалифицированных и высоноквалифицированных Рабочих, то они составляли меньшинство. Общее число их не Превышало /соответственно 14 и 1»9 процента/.
Ba I9SI г-
Таблица № 22
и? ЙГ
«а Ра*' J на пр-ве
Всего рабочих
‘высоко-: квалифи-• Цирован-ные
квалифи-: полукв ау-
дирован ~ ные
ликвидированные
неквалифицированные
До 1917 Г. 2142 6,0
i9I8-I92I 505 0,2
1922-1925 use 1,0
192'6-1927 712
1928 434 0,4
1929 615 0,2
1930 и позже 1847 0,1
SI»S 41,2 21,0
17,7 49,д 32>3
16’° 52,0 gi,Q
6,6 48,2 45,2
3,9 42,5 58,4
1,8 37,0 61,0
0,5 19,9 79,5
Итого в 1931г. 7391
О чем говорят эти цифры? Прежде всего о том,что к концу
первой пятилетки на заводе положение с кадрами определялось
ярко выраженной диспропорцией между представителями квалийици-Рванного и малоквалифицированного труда. Как видно из табли
цы, подобная диспропорция объясняется резким увеличением при-1ока на производство лиц, не имеющих квалификации,что особенно Заметно по 1930 и двум последующим годам, когда среди вновь «Ринягых на завод, число только неквалифицированных рабочих ^йигло 79,5%. А если сюда же прибавить и представителей л°квадифицированного труда /19,9%/, то скажется, что из
I8i, чмм«, »=» ГВД на завод_ ю
аРК имели квалификацию. ь
Приведенная таблица подмврвд8е, гаие вшод °
<« „ и протшения нерви я1т №стюл _
^кровав"8 заводского коллектива велось, н основном не „ СИ квалифицированных работах других аредирмД м счет лив. либо иимних низкую квалификацию, либо новое не реющих таковой.
Это ставило перед заводом сложнейшую задачу - в кратчай пие сроки повысить уровень подготовки рабочих кадров, в про-даном случае диспропорция между наличием квалифицированных рабочих и потребностью, которую испытывал в них завод, могла вырасти. А это, в свою очередь, реально угрожало выполнению
плана превращения завода в предприятие только качественных
сталей.
Как показало время, коллектив "Серпа и молота” сумел справиться с этой нелегкой задачей. Уже в конце 1934 года количество неквалифицированных рабочих равнялось 14,6%, т.е. в три раза меньше,чем в 1931 г. Во столько же раз выросла численность высококвалифицированных рабочих, достигнув 5,5%, число квалифицированных рабочих составило 27^6%. Средний же разряд рабочих завода в 1934 г. был равен 4,0 . Это был один из самых Ясских средних разрядов среди металлургических предприятий.
был только средний разряд рабочих "Красного Октября '4,V, Запорожстали /4,4/ и Кузнецкого комбината /4,2/ .
1 Труд в СССР. Ежегодник. Москва,1935г.,стр.270-271. ?ам же.
столь быИВД росу
*1 вг? г- “ 3ад0Д1! "nt",ou„„ w° »ое,я es “*> э „„ ^,/80о’»л а„.
гда „Кпвт •о„ ,1рй^ os !^1Юпк
^«ьа,10а о -
« 3,? Sw%
о ° °: !‘^ва
- 3 Пеп^
Э2> 5
неграмотных а к
i из крестьянских
;♦ количество и средняя •' соста-
cl
0а 3.6 года БМесто 2’7 с- Для учеников фабзавуча эта цифра 0а намного выше - 6,7 года 3. Если сравнить эти данные с гуконовским временем, то в глаза бросается огромная разница в грамотности и уровне образования рабочих "Гужона" и "Серпа и колота"• Так, по данным на начало века, свыше 32 процентов рабочих завода были полностью неграмотными, а если прибавить сада же и малограмотных, то эта цифра вырастет до 50 процентов. Причем, в их число не входят рабочие, имевшие два класса церковно-приходской школы, а таких на заводе было более 35 процентов. И только 14 процентов всего списочного состава завода имело образование 4-5 классов. Что же касается средней продолжительности школьного обучения рабочих Гужона, то она едва-едва приближалась к 0,8 класса .
Рассматривая положение с грамотностью и образованием по чехам к концу первой пятилетки» мы видим следующую картину (^.таблицу № 23):
1 ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, Д.202, л.44
' ТРУД в СССР. Статистический справочник. М., 1932, стр.9о ?ам же
Таблица й 23
На I®1 г*
‘Названия цехов
рабо чих
Грамотность
нег ра п ол у— мот-ных
грамотных
Продолжительность обучено" Со школьным образов.
школьного образ.
До
Мартеновский 619 4,0 2,9
Прокатный П65 3,3 i,g
йстопрокат. 505 5,1 2,0
Ста лепр оно л. 1237 2,3 2,3
Прессовый 1050 4,7 3,4
л
Фасонно-литейный 536 2,1 4,0
— —____ *
11,5 21,5 54,4 8,7 3,9
7’6 21,2 53,4 12,0 5,8
П,3 25,2 47,5 11,1 4,9
5,5 20,3 52,7 II,8 9,7
8,9 20,8 48,6 11,9 9,8
7,7 19,0 50,8 14,2 8,3
Канатный
285 1,4 2,8 4,7 19,0 48,2 15,8 12,3
Всего по за-
воду без ФЗУ в 1931 г.
7391
3,7 2,5
8,0 20,2 51,2 12,2 8,4
Как ввдно из таблицы, наиболее высокий уровень грамотности и образования наблюдается в канатном и сталепроволочном цехах. “ пРессовом цехе при сравнительно высокой, средней продолжи-тельности обучения обращает на себя внимание довольно значи-^льннй процент неграмотных и малограмотных /8,1 процента/, ’ если к ним отнести и лиц без школьного образования, то по-Лучается весьма значительная цифра - 17 процентов.
Но хуже всех обстояли дела
» KOT0I^!, зв»”в“ "““адТХГ’Г “ "аиммс-(0Я, д8.4 процент 11егюмишх. полу ’*»—
об—4 - -° —™ Хм
*“ - Шоя„е„ ода ю иратрни прот^«-«-свойственных заводу Серд и молот",- цеха OQ
цеха, занимающие лидирую-шее положение по уровню квалификации _ листопрокатный, марковский и прокатный оказываются на последних местах’по уровню грамотности и степени образования своих рабочих. Судя по всему, такое положение складывалось из-за того,что основная масса рабочих этих цехов была старших возрастов, с низким образованием, но большим опытом работы и в
ввсокой квалификацией. И в то же время канатный и лочный цеха, занимавшие первые места по грамотности и образованию, находились на последних ступеньках квалификационной
силу этого с более сталепрово-
Можно предположить, что объяснение такого противоречия заключается, прежде всего, в преимущественном притоке именно в листопрокатный, картеновский и прокатный цеха большинства вы-
юдцев из деревни, среди которых, независимо от возраста, было гораздо больше неграмотных и малограмотных, чемссреди выход-ч® из города. Причем, среди выходцев из города уровень обра-5°йния гораздо больше зависел от возраста; чем моложе ра-б0Ч11е> тем меньше среди них неграмотных и малограмотных. Да и образование молодые рабочие - выходцы из города, получали бОдор „„
сс систематическое, нежели рабочие старших возрастов,при-из деревни. Канатный же и сталепроволочный цеха по
Устному составу были наиболее молодыми и вместе с тем
Ж
- В22 -
большинство их рабочие
потомственна C°^hho4v
/№,6a,№ ЭДЮпз„вад/ "еВДо =Лвеь „ о» I
!*“ rpawraooa а • “ЭД»ег0 u ад’0я Здв
о ГО» жв СИЖ °8 ''"«О»,,.,.. “«’»» «еч,
«®огь ловя» оа 01®Л» G °8- ** .
Иа°Мяяя *
*»** «»«ГГв —
°б«>г»«ся „
По данным на 1931 г.
Возрастные группы
негра-:со мот ЕЫХ
школь ним образованием
продолжительность ' чения
до
об
до
лет
лет
свыше
лет
средняя продолжительность обучения в годах на I уч.
- «*
Рабочие
100,0
23-29 лет
4,6 3,2
3,4 3,1
-w~ I
И PliiW <
И
Как видно из таблицы, уровень грамотности и образования мад°дых рабочих в возрасте до 22 лет, значительно выше, чем у ВСех остальных возрастных групп. О том же говорят данные о с₽едией продолжительности школьного обучения, которая у мо-Л01®х рабочих составляет 4$1 года, а дальше с возрастом падает
Круд в СССР. Статистический справочник.М.,1932 г.,стр.93
, зД ГОДО. Н. 0 °~ь. что овд мед ,дада й — не ввделя«оь оомой грамотноиью а« -яаобор01. во ленком случзо. ИМеющаеоя *
говорят о том, что в массе своей ₽абоаде ^телвно Солее образованы. Дейсчвигельво, «₽едаюСТЬ «цельного обучения всех возрастних групп яа дю бида значительно вше, чем на “Серпе и молоте”, равно как ' средняя продолжительность школьного обучения но завода в деда /4.1? на Амо и 3.5% на "Серпе и молоте"/1. Да и по всем остальным показателям рабочие МО выгладят много лучше.
вольшое значение для характеристики образовательного уровня рабочих завода представляет зависимость уровня грамотное» и образования от времени поступления на завод. Данные
целом /4» I/*
о динамике этого процесса наглядно видны из таблиц я 25
/см.след. стр. /.
Как свидетельствует приведенная таблица, наибольшее количество неграмотных и малограмотных приходится на кадровых рабочих, начавших свою производственную деятельность до 1917 года. Если же к ним прибавить еще и тех, кто не получил школьного образования, то получится весьма внушительная цифра -21,5 процента. В последующие годы в новых пополнениях постепенно снижается доля неграмотных, малограмотных и рабочих 663 школьного образования. Тем не менее, даже в 1931 году №льный вес этой категории рабочих продолжал сохраняться больно высоким - 14,2%.
1 Г₽УД в СССР. Статистический справочник.М.,1932 г.,стр.
По состоянию на 1981 г
Таблица 25
г<пГ
J. пеою-
Всего рабочих
Грамотность негра-: мало-мо т— :гра_ них :мот-:ных
Ьроло«ителы1ооть обучшм без школьного образован.
Со школьным Образованием
5 Л’4%п:йДс :с0ыше ° л.4,5л;6,5 л:6,5 л
До 1917 г. 2142 5.9
[918-1921 505 8,4
[922-1925 1186 2,5
[926-1927 712 0,7
1928 484 2,5
[929 615 2,9
1930 1847 3,5
Завод в
1931 г. 7391 3.|7
2,8 12,8 20,6 52,7 ю,5 В,4
2,4 6,7 20,7 50,1 12,9 9,6
1.9 6,9 17,7 48>8 17д 9>5
Г»5 2,8 18,3 48,2 14,4 16,3
0,7 5,9 19,4 49,0 14,1 II,3
1,6 4,8 20,4 47,4 14,8 12,6
3.4 7,1 21,9 53,9 8,9 8,2
2,5 8,0 20,2 51,2 12,2 8,4
Небезинтересно будет отметить, что наивысший уровень грамотности и образования из пополнения всех лет приходится не на годы пятилетки, как можно было бы ожидать, а на 1926-192? гг. в пополнении этих лет удельный вес неграмотных,малограмотных и не имеющих школьного образования был самым низким -Всег° 5 процентов. В то же время самым высоким был удельный Вес ®И, имевших за плечами при поступлении на завод свыше 4 г
* лет школьного обучения - 30,7 процента. Объяснение этого зления, возможно, кроется в том, что именно в эти годы в
неции наблюдался самый высокий процент выходцев из семей
1,0 их» ГД6 У₽ОвеНЬ °^Раз0вания был много выше, чем у вы-
из рабочих и тем более из крестьян. С другой стороны, хо,кДеВ
гппы происходит рост удельного веса выходцев из семей ЭТИ
qnx где УРовейЬ образования был так же сравнительно высок^*
Таким образом, в реэульгаз,е произошли в численном, возрастном завода можно сделать ВЫвод ° сягилетия существования Советской
анализа изменений, которые и кадровом составе рабочих что за первые полтора де-власти, на заводе произошли
огромные перемены: втрое, но сравнению с дореволюционным вре
менем возросла численность занятых ня
1Ю: на производстве женщин, заводской коллектив стал значительно молода. Это создало
определенные предпосылки для его дальнейшего производственного и квалификационного роста, так как вместе с омойожением вырос и уровень грамотности и образования рабочих, что, в конечном
счете, являлось залогом успешного выполнения плана превращения завода в социалистическое предприятие, выпускающее только высококачественную продукцию.
- 326 -
Пппиальные источники форма § £.
коллектива завода.
ования
Особый интерес для характеристики заводского коллектива представляет анализ социального происхождения рабочих. По сохранившимся материалам профессиональной переписи 1932-Т933 гг* можно с полным основанием выделить пять основных -рупп рабочих, по их социальному происхождению: I/ рабочие, 2/крестьяне /бедняки и середняки/, 3/ служащие, 4/ кустари-одиночки и лица свободной профессии /эта группа весьма малочисленна/, а также 5/ еще более малочисленная группа, в которую входят бывшие торговцы и прочие нетрудовые элементы.
Чтобы нагляднее представить социальное происхождение рабочих "Серпа и молота" на конец первой пятилетки, обратимся к таблице, характеризующей динамику изменения удельного веса представителей указанных социальных групп в пополнениях разных лет /см.таблицу Й 26, след.стр./.
- 327 -
Таблица 261
По состоянию на 1932 г.
^-^Гдбо-!0сего!
!Г;
<%роиз- рабо-«в/ ! чих !
>№б ! Г
!Рабо-!чих
Процент выходцев из из них
Крее-! тьян !
семей
:fiS?Ka"lfeJTo₽-!няков !
1 1
тарей'.гов-ОДИ- !цев !ночек! и ! ! 1 проч.
дс 1917 г- 1697 46,1 52,2 34,9
1918-1921 444 44,9 52,0 29,2
1922-1925 Ю08 40,2 57,2 28,5
1926-1927 627 35,5 60,2 30,5
1928-1929 885 42,3 51,8 23,3
1930 1037 39,1 54,7 20,8
1931 893 28,1 67,0 25,0
14,2 1,3 0,2 0,2
19,0 2,6 0,2 0,3
21,4 2,1 0,2 0,3
19,6 3,4 0,9 0,3
21,9 5,3 0,3 0,3
23,9 5,2 0,9 0,1
28,9 4,3 0,6
1932
570 25,7 70,2 28,2 29,1 3,5 0,4 0,2
По заводу в целом на 7298 39,0 57,1 1932 г.
28,0
21,3 3,2 0,4 0,2
Разбивка на группы по году начала работы на производстве, использованная в таблице, позволяет судить о социальных меточках пополнения заводского коллектива не только в целом, но и Ильных его групп• А это, в свою очередь, дает возможность Уследить динамику притока на производство представителей ^личных социальных слоев в разные периоды социалистического ^И1ельства.
Профсоюзная перепись 1932-33 гг. ,М. ,1934, стр.94.
году 39,0% быЛИНПОТОМСТ-
Как явствует из таблицы^ в 493g je„w- рабочими, 57,И . ввкщцаж ив юддав из семей елуга„„ „ „внь№
куСТари-один очки, торговцы и проч. ' составляли
данные, приведенные в таблице, обоаия™.
, ооращают внимание на тп qT0 с каждым г дом в процессе воспроизводства рабочего класса ,№ „ее проГВДае1 тендеимя тсюцешого удельного веса пМомсГвеНШх
,ге начал свою трудовую деятельное™ в п₽о»иа1носто ’ и, г., количество внходцев из сеиев раб0Щ1[
46. й. Продолжая постепенно уменьшаться, оно достигло к 1933 г. всего 25,7%.
Как свидетельствует сравнительный анализ динамики изменений удельного веса выходцев из разных социальных слоев по заводу "Серп и молот" с другими предприятиями черной ме теллур-ш, а также с металлистами Москвы и Ленинграда, это явление было характерно в той или иной степени для всей советской промышленности. На однотипном с "Серпом и молотом" заводе "Красный Октябрь" /Волгоград/ удельный вес потомственных рабочих в пополнении упал с 55,7% в 1917 и предшествующих ему подах, до 28,0% в 1932 г. . В целом, по металлургической про-ленности эти цифры составили, соответственно, 67,6 и 36,1 процента .
I Профсоюзная перепись 1932-1933 гг. М.,1934г.»стр.96.
М.Гольцман и Л.Коган. Сшарые и новые кадры пролетариата ^°сКва, 1934 г., стр.31.
Аналогичное положение складывалось „ Н0 прелприятвд ^^промышленности Ленинграда, где удельный вес потонет веНных рабочих в пополнении разных лет умень1ВДся с
. О металлистах Москвы свидетельствуют данные по заводу "АМ0"’ ^количество потомственных рабочих сократилось с 52,8 ДО 3^.8% .
Одновременно с уменьшением удельного веса выходцев из семей рабочих наблюдается рост представителей крестьянства, причем не крестьянства в целом, а выходцев из семей середняков» в ГО время, как удельный вес крестьян бедняков постепенно снижается. Судя по данным таблицы, удельный вес крестьян бедняков в пополнениях различных лет упал с 34,9% среди лиц, начавших работу на производстве до 1917 г., до 28,2% в 1932г. Что же касается крестьян-середняков, то здесь, как уже говорилось выше, картина обратная - с 14,2% в 1917г.их удельный вес вырос к 1933 г. вдвое и составил 29,1%.
Объяснение такого различия в динамике притока на завод представителей семей крестьян-бедняков и середняков находится, прежде всего, в том, что после победы Советской власти численность семей крестьян-бедняков в целом по стране значительно сократилась, при одновременном увеличении численности семей кРестьян-середняков. Кроме того, увеличение, особенно после Йео г., удельного веса в пополнении выходцев из семей кре— стьян-середняков находится в прямой зависимости от усиления весовой борьбы в деревне, ставшей следствием начала сплош-
Хруд в СССР. Статистический справочник.М. ,1932г.,стр.21. 2 Хам же.
, «owe"«BaaKm 8 стране- “ ем" среди кресьяв-йедвж» ',jra ° KM™“ 8“а™’’6лы,° Солее сильной, т0 среди кре-^Н-середняксв отиошение к колхозам, особенно на первых „орах. бкл0 несколько настороженным. К toW же среди рабочих, упозавших во время переписи происхождение из крестьян- серед-вЯков> наверняка было довольно много тех, кто на самом деле принадлежал к кулакам, а представители этой группы именно в
гопы /1930-1932 гг./, в большом количестве уходили в го-у
По тем же причинам уходили в город и зажиточные серед-У^'г’
ня®.
Надо отметить, что в динамике изменений численности представителей крестьян-середняков и бедняков проявилась одна из особенностей, присущих коллективу столичных металлургов.Эта особенность - высокий процент середняков в пополнении, пришедшем на завод в годы пятилетки, который сильно отличается от которое наблюдалось в целом в металлургической
положения,
промышленности. Действительно, если на "Серпе и молоте" численность крестьян-бедняков в пополнении с 1930 по 1932 гг. выросла с 20,8 до 28,2%, а крестьян-середняков с 23,9 до 29,1% т,е численность середняков постоянно опережала численность оеднщов, то в черной металлургии в целом наблюдалась coiep-шенно ИНая картина. Прослойка детей бедняков увеличилась с
в пополнениях 1930 г. до 37,5% в 1932 г., в то же йремя Ильный вес детей середняков вырос с 13,8% до 17,4% .Разница 0,евидна .
в то же йремя
^♦Гольцман и Л.Коган. Ук.соч. ,стр.31.
2
Объяснение этого различия,возможно,кроется в анализе Сально w.
и»« 'кассовой структуры крестьянства тех районов,откуда
Серп и ((
молот" поступали пополнения.
В дополнении различных лет идип 1аблюдаетоя также on™ >0Г„аеИ выходцев из семей сл„ащих. рол
* ” ” *Т’ И° ° 1938-Ю3° - "Риток ™7
—* Ш Увейся, таигвув - 7
WW1 скачок имеет только одно otalre№ _ рята мочало первой клетки, когда потребность в рабочей силе намного ' дась. Что же касается общей тенденции роста удельного веса выходцев из этой категории в пополнении различных лет то ова является отражением объективного процесса,начавшегося в стране - постепенного слияния этих социальных слоев, преодоления предубеждения к профессии рабочего у все более значительной части предстаиителей "нерабочих" профессий,процесса, находящегося в наши дни на пути к своему завершению^ этом ’ случае "Серп и молот" не является исключением из общего правила. Аналогичная картина наблюдается и на других предприятиях черной металлургии, с той лишь разницей, что колеблется численность представителей этой категории рабочих на различных предприятиях, динамика же изменений их удельного веса в пополнениях разных лет имеет одни и те же закономерности1.
И, наконец, последняя категория - кустари-одиночки,тор-г°вца и проч. Их удельный вес в заводском коллективе был на-Клько мал - менее одного процента, что нет необходимости де-пр
и Рассматривать изменения,происшедшие с этой категорией
J p
“•Профсоюзная перепись I932-I9B3rr.,стр.94-104.
2 v
ТОМУ же данные об этой категории скорее всего недо-С1аточ
и точны, т.к. далеко не все рабочие - выходцы из этого Ц()й
Достоверно сообщали сведения о своем происхождении.
„дазчда социальные Ю10чвв тпмадм неинтересно остановюься аа
<оДЯЯ предоОТели Всех rpjIai. те„
<•* всего прочего, наглвдво характер , •
пополнении внутри завода , даи
Isr0«Be тех или иных социальных олоеь к определен,» вим производства. Обратишься к таблице.
Таблица №. 27
По состоянию на 1531 г.
Название цеха
Всего рабочих?
Социальное происхождение
/о выходцев из семей
рабо чих
кре-стьян-серед-няк.
служа-:торговцы щих
: кустари : и про-: чие
По заводу
без ФЗУ 7391
» Глй> -
Прокатный 1165
Листопрокатный 505
Сталепроволочный 1237
Прессовый 1050
Мартеновский 619
®асонно-литей-
Щи 526
Знатный 2R5
: крестьян-: бедняков
35,0 33,1
37,0 35,5
42,2 27,8
40,1 29,1
30,8 42,0
24,9 3,7 1,3
— 1РГ75 . .t_j .. .... - ...
28,7 2,3 0,9
24,8 1,9 0,8
24,2 4,3 1,5
25,J 4,3 I,I
23,7 2,5 1,0
20,6 3,8 2,0
14,9 7,0 0,4
1 ШОР СССРфф.7952,оп.З,д.214,л.1.
Из нее ввдно, что выходцы из йее равномерно распределяются по некот°Рое предпочтение метизному дочноДОУ* канатному, прессовому и
'о> а в метизных
семей рабочих более или ме-всем цехам, отдавая все-тэки производству - ста лепрово-фасонно-литейному цехам. В
Ю яе время основная масса выходцев из крестьян предпочитает работу в мартеновском, прокатном и листопрокатном цехах, действительно» в этих цехах численность бывших крестьян составляет, соответственно - 65,7,61,8 и €0,3% цехах она едва достигает 50%, причем в канатном и того меньше - 40%• Кстати, метизным цехам постоянное предпочтение оказывали и выходцы из семей служащих. Так, в канатном цехе их было 7%> в прессовом и сталепроволочном - по 4,3%, в то время как в листопрокатном - 1,9, в прокатном - 2,3, в мартеновском - 2,5%. Причина такой тяги в метизные цеха как потомственных рабочих, так и служащих, кроется, по всей видимости, в том, что метизное производство на заводе первым подверглось коренной реконструкции, именно здесь появились новые йвшины, требовавшие довольно высокого уровня знаний,а главное
в этих цехах делались первые шаги на пути превращения завода
"Серп и молот” в предприятие высококачественных сталей. А ни
Для кого не секрет,что уровень
общеобразовательной подготовки
выходцев из семей служащих и частично кадровых рабочих был
значительно выше, чем у крестьян. И. это тоже играло немало важную роль в выборе профессии выходцами из различных соци-альных слоев .
1 к сожалению, на сегодняшний день нет данных о том,как распРеделялись по цехам выходцы из различных социальных слоев в ГоДЬ1 восстановительного периода и в годы индустриализации.
вполне обоснованно можно предположить.что принцип
Несмотря на го
х0ДИев из крестьянских семей в целом дее 5$ всег0 списочного состава, за по сравнению с дореволюционными годами, -произошли значительные изменения. И изменения
<»« „еличешш удельного веса п010всшеящх °
на 1ЯО год, социальное проногащевие рабочих завщв
вкглЖел0 следующим образом»
™ « »о««У червой ЩИле« ,тао ва.
По 3aBW составило бо-ГОда Советской власти,
- в социальной структуре
- эти были в сто**
Таблица 28
По данным на 1910 г.
Названия цехов
• Социальное происхождение
• .% выходцев из семей ;иност- •
: рабочих : крестьян :ранцы : прочие
Сталелитейный /мартеновский/
Прокатный
Фасонно-литейный
Тянульный
/ сталепроволочный/
7,2 92,4 mm 0,4
8,0 88,0 3,0 1,0
14,3 78,6 7,1
6,0
94,0
®сего по заводу 10,6 87,6 1,0 0,8
Иначе говоря, потомственные рабочие составляли по заводу Всег° одну десятую списочного состава, в то время как крестьяне ' почти девять десятых. В сравнении с дореволюционными го-
ИспРеделения был в какой-то степени традиционным, т»е» пяти-^ТКй D
не является исключением»
'Серпа и мо-выходцев из . В дальнейшем этот процесс
_8|Я, «>“« « чосмедм гвд
,е,м»8 »ес чотомствешик рабочих в кшиектте а" вырос более чем в три раза, а удельный вес до1 1
рестьян в два раза сократился аОбрел еще более отчетливую форму.
Большое значение для правильной характеристики состояния рабочего коллектива имеет вопрос об источниках его формирова— я с точки зрения рода занятий, приходивших на завод пополнений, т.е. по социально классовому положению. Как свидетельствует проведениаяв 1932 г. перепись рабочих завода,мы имеем следующие источники комплектования новых кадров: I/наемные рабочие и служащие сельского хозяйства, а также лица, работавшие ранее в учреждениях, торговле, иными словами говоря,в неивдустриальном секторе народного хозяйства; 2/ пришедшие в промышленность из своего собственного хозяйства; 3/ военнослужащие, уволенные из армии; и 4/ до поступления на производство не работавшие в народном хозяйстве - учащиеся, домохозяйки и т.п. ; 5/ иждивенцы, пенсионеры, безработные.
I Сравнить с данными на начало 1932 г.: потомственных рабочих 38,8$, крестьян - 56,2% / См.таблицу на стр. /.
2 В переписях 1929, 1930 и 1931 гг. принята иная разбивка На группы: I/ собственное сельское хозяйство; 2/ работа в сельскоц хозяйстве в качестве рабочего или сдужащего; 3/ ра-бОта в учреждениях, торговле - вообще в неиндустриальном СектоРе народного хозяйства; 4/ Красная Армия /демобилизация/; 5/
^Трудовые занятия и 6/ группа несамодеятельных /из школь-® из домашнего хозяйства/ /"Труд в СССР"» Статистичес-
Обращает на себя внимание тот ffawm
» I то подавляющее бопх^_ рабочих. до пТОЧ™мя на 8авОД1 м1вд1а ю «
1акк по серпу „ „моту. щсад,шалооь д ' яе » даого ?№ в«оте о тв„ значите^ ю _
«®я с 1931 г., процент рабочих, ранее не работаем „„ ад ®, ю не а промышленности /30,6? н 1931 г. „ р,,, ‘
/сй. таблицу № 29, стр. 387/.
кий справочник.М. ,1932 г.,стр.22/. При составлении таблиц /там же,стр.89/ использована иной принцип, согласно которому кустари, торговцы и демобилизованные красноармейцы объединены одной графой "работали не ио найму". Тем самым, в первом случае рабочие и служащие в сельском хозяйстве и в неиндустри-
альном секторе народного хозяйства, одинаковые по своему со-
циальному положен
W
оказываются в разных группах, а кустари
в то же время автоматически попадают в группу нетрудовых элементов. Но если кустари - нетрудовые элементы, то возникает вопрос, а чем же собственно они отличаются от крестьян,пришед-иих б промышленность из своего хозяйства» И те и другие прихо-на производство из своевр хозяйства и именно это должно
CTQTb определяющим в характеристике источников пополнений.Во ^ором случае красноармейцы, торговцы и кустари совершенно Произвольно объединены в одну группу по формальному признаку -^ботали не до найму, что вряд ли можно считать оправданным* Сложенная выше группировка представляется более целесооб-^зной.
-837
По состоянию на 1930 г
ВСЕГО УЧТЕННЫХ РАБОЧИХ
1 1
РАБ' ВСЕГО ’
’венцы _____________1
Mo otv ;пенси-
—ЧЧ-Них------! онеры
Se’.rowe" ’безра-хозяйки ।ся ।ботные
До 1917 Г. I9I8-I92I Ш-1925 1926-1927 1928-1929 1930 1931 1932
1697
444
1008
627
885
1037
893
570
16,5
18,6
16,7' 16,1 19,2
16,1
20,1
1,0
2,1
1,7
2,0
3,0
4,2
6,9
15,3
15,1
11,3
14,1
24,0
23,0
13,8
19,8
14,3
12,9
13,8
11,9
8,9
5,9
В целом по
заводу в 1931 г.
21,0 10,4 9,1
7391 30,8
7,6
В целом по
Ж” 7298 17.6 3,7 15.9 12.6
Профсоюзная перепись I932-] справочник, Москва 1932г., стр. 89.
«» «е чииенноо™ юа)1ати[
„« дак™61™* ««нений в ц,,ло„ ве пг;1 г. и 6?,8/> в 1932 г. Зато
не по найму, то пРртерпела - ко п иэМеНИлОСЬ соотношение’внутри 9Т0Й категории по различным группам. Тад> эа ™
удеЛЬного веса лиц, до поступления на производство не рабо_ тавших В народном хозяйстве - домохозяек, учащихся,- В0зр0сла численность лиц,пришедших на производство из своего хозяйка. Всего на 1.3% возрос удельный вес бывших военнослужа-
Рассмотрим в отдельности динамику притока на завод представителей всех пяти групп - основных источников пополнения заводского коллектива.
Как видно з таблицы, первая группа /17,6 процента/ представлена бывшими сельскохозяйственными рабочими - 7,7%, рабочими и служащими, работавшими ранее в не индустриальных отраслях народного хозяйства - 6,7% и бывшими домашними работницами, удельный вес которых, в целом по заводу, составлял 3,3%. Чтобы наглядно представить себе динамику притока на завод представителей этой группы, обратимся к графику /см.график л 4.на стр. JV/ /•
На основании приведенного графика можно сделать вывод 0 том, что внутри первой группы существуют серьезные различия
е побудительных причинах, которые приводили ее представителей
завод. Так, мы наблюдаем, начиная с 1925 г., неуклонное Сйй^ние в пополнениях различных лет удельного веса бывших Сельскохозяйственных рабочих и батраков /с 10,2% среди лиц, Шедших да производство до 1917г., до 4,2% в пополнении
1
1952 г./. Это явление нахоци вере№ен, которые пР0Ясх е "Ремой Зав
<*<* хозяйстве Стра И в ^сС1иа ^остИ От
®С> смв°ТОЗЯвс«е«»й)[ Се’“ =«тв
•тСтЛС ““•««» Оати., „ Ре*“"Щ 'a’W '
““ “°® «И ЗДеев ю “ВД1‘ «а »оЩе ' 8°е
°гсвд= “ «букловдаа «ЗДст« "™-
вгегорм в №mm “”«»« а ’ ве пот ,
«’«W лет. °П Ве« «« ат«
тот.
И
про-
па-
даете в динамике изменений удельного веса бывших рабочих служащих» пришедшил на производство из неиндустриального сектора народного хозяйства. Кривая, характеризующая этот иесс, обращает на себя внимание взлетами, чередующимися с
даниями, что продолжалось вплоть до 1930 г., начиная с которого в ней проявляется стремление к постоянному росту - с 7,0% в 1930 г. до б,5% в 1932 г. Объяснение такси неравномерности в динамике притока на производство представителей этой категории можно найти, судя по всему, в экономической политике Советского государства. Действительно, в период военного коммунизма, когда положение работающих в промышленности,особенно иа предприятиях, выполнявших заказы военных ведомств, было в Сериальном отношении много лучше, чем у остального населения, Мь’ наблюдаем рост удельного веса лиц, приходящих на завод из ^индустриального сектора народного хозяйства - рабочих и слу-
Наступает период нэпа и удельный вес представителей 9ад категории резко падает /с 7,6% в 1921 г. до 5,6% в 1922-1825 гг./, причем падает он, преимущественно, за счет служащих.
040лом социалистической индустриализации вновь происходит С ст уДеЛЬН0Г° ВеСЭ п₽едставитеяей этой категории рабочих,ко-1 , я пополнении 1928-1929 гг. достигает внушительной ци±ры 2^ ПрйЧеМ’ это повышение Б немалой степени зависело как от « чисто экономического характера, так и от сокращения причин
дарственного аппарата. Подтверждение этого вывода находим итп именно в эти годы наблюдается наиболее значитель-том*
наЙ приток на производство служащих.
И, наконец, третья составляющая первой группы - бывшие домашние работницы. В динамике представителей этой категории до 1925 г. наблюдается та же карвина, что и в динамике лиц првдших-на производство из неиндустриальных отраслей народного хозяйства. Но уже начиная с тррл г.
* очпиая с 1У2Ь г., мы видим неуклонный рост удельного веса бывших домашних работниц, когда он с 1925г по 1932 г.вырос более чем в 6 раз, достигнув 8,5%. Помимо тех
причин, о которых уже говорилось выше, на столь значительное
изменение их удельного веса большое влияние оказало стремление на производство женщин.
Вторым крупным источником пополнения заводского коллектива являются рабочие, до прихода на завод трудившиеся в своем хозяйстве. В 1932 г. эту группу составляли лица, ранее рабо-5Ввшие в своем сельском хозяйстве /41,9%/ и 1,4% бывших ^старей. Как ввдно из таблицы /см. табл.№ 24/, удельный вес бивших кустарей в пополнении разных лет колеблется крайне Рачительно, в пределах 0,2-0,3% и, следовательно,не слишком ^ет на изменения удельного веса представителей этой группы в Целом. Поэтому основной интерес представляет категория быв-крестьян,которая и является определяющей во всей группе.
динамик3
цоитока на завод
ГРАФИК М 4
п группы
Жатвенные рабочие
-1 сектор
хозяйки
представителей I сельокохозяйё ^индустриальный Домашние
до T9I8
1917 1921
1922 1926 1928 1929 1930
1925 1927 1929 1930 1931
1931
1932
годы
ГРАФИК # 5
Динамика притока на завод №
представителей П группы
годы
^рвтимся к графику /См.график К 5/.
Как видно из приведенного гпЯ.(
Рафика,в удельном ЙРГР л крестьян в пополнениях наблюдается тендем бЫВШих
вйШения - с 33,9% в 1917 г. до 48 3% _ ПОСТОй™ого по-/° В пополнении 1932 г
Объяснение этой тенденции можно найти с
однол стороны В стрем-
ОСНОв-
ГОДЫ
Левии сельской молодежи в город, где били д оыли сосредоточены вие культурные центры, а с другой - в ия®»»о-
I «и в начавшейся в эти сплошной коллективизации . Кроме того na«H„m
» Важную роль сыграла ликвидация безработицы, открывшая дорогу на п™,™ zwpuiy на производство сельской молодежи.
хотя процесс притока на промышленные предприятия бывших крестьян из собственного хозяйства был характерным для тех лет и крестьяне-собственники играли в формировании кадров советского рабочего класса немалую роль, "Серп и молот" тем не ме-нее представляет собой в этом вопросе явление в своем роде исключительное, во всяком случае для ^металлургической и металлообрабатывающей промышленности СССР. Действительно, если в пополнении 1922-1929 гг. на "Серпе и молоте" прослойка приходящих на производство из своего сельского хозяйства стабильно держится на весьма высоком уровне - 43-44 процента,то среди металлистов Москвы и Ленинграда в эти же года она постоянно Падает. в 1930 и IS3I гг. во всей промышленности и в том числе в металлопромышленности, наблюдается особенно значительный п^Иток выходцев из деревни и, вместе с тем, растет роль не-^Аустриального сектора в процессе формирования кадров. На АГО,
* ^дробнее по этому вопросу см. стр
сое
еКТора народного хозяйства -
например, численность п.,„
НЬ1Х0дггро гавила 19,32, а иэ саоегп
d числеш,осГк п 0 сельскогл
Ь “«»«.« „8 „ °™ «»Чсти
рое положение наблЮдаегад r ’ »-е.шое f^oro
разная в численности Ппрп * Металл^тов Лениц
Р Дств^црр j ^лрадв о
точнлков пополнения ПЯЛ 60 3W ла„ есь
/чз 5? и 227'/ Чег° кла к₽УпнейШих
/33,5/ и 22/о/ ,но а Ти„ ьа несколькп „ с'
ут лРеимуще ко Ниже,чем
веив.дустриального сектора °ТВ° пР^Дле^ _ А'Ю
чевие из этого поаяи * ₽° И ГЮл°т" же г едшим из
^о правила - 49 s°/ „ СОстаЁЛЯет й.
бнвше к₽естьаде_собст ’ ° Поа°л^ния 19S1 pS
ИИКИ и ПОЧТИ R с * °СГавЛЯЮТ и е 6 раз меньце _ _
пришедиие из не ндустриальных отраслей народного хозяйства.На однотипном с ’’Серпом и молотом" металлургическом заводе "Красный Октябрь" /Волгоград/ мы видим такую же картину - в попол-
нении 1931 г. удельный вес пришедших на завод из своего сельского хозяйства составлял 54,7% . Однако в целом по заводу
удельный вес этой категории рабочих был значительно ниже,чем 5
на "Серпе и молоте" - 33,6% . На других заводах металлургической промышленности, особенно на предприятиях с полным металлургическим циклом, этот показатель сходен с "серпомолото-
6
вским" и составляет, как правило, примерно 45-50% •
I Труд, СССР. С1а1ИЯ«еоМ11оПравочн»к.»..Х932Г..СТр.89.
2 Там же,стр.23. тоод-ТЧЗЗгг.АЙ. ,1934г» »стр.9э.
3 Профсоюзная перепись 1932-
4 Там же,стр.97.
5 Там же,стр.
6 Там же,стр.94-104.
В отличие от второй группы, где отмечается три данного роста, в третьей, как и в ОДЯ по'
С Q Р И, ПРОИСХОДИТ Обоят
»" процесс. ту грУппу составляют tone вое, '
„^язоваме из рядов Краевой 4jMm_ • «-
nd ТО, ЧТО В среднем по заводу она представлена всего 6,9% от о.5,цего Чисда работавши на нем, анализ динамики притока на завод ее пред ставителей имеет несомненный интерес. Тем более.что и зцесь, как и при анализе динамики изменений численности представителей второй группы, отчетливо выступает своеобразие ’’Серпа и молота". Обратимся к сравнительным данным по металлопромышленности. Прослойка демобилизованных красноармейцев на АМО, начиная с 1926-1927 гг. непрерывно растет, достигая к 1921 г
внушительной цифры - 14,8% в 1926-27 гг. - 5,8%, 1928 г. -10,7%, 1929 г. - 16,1% . Среди металлистов Ленинграда демобилизованные красноармейцы составили 7,3% . На "Серпе и молоте"
в тот же период наблюдалось неуклонное уменьшение доли демобилизованных красноармейцев в пополнениях различных лет.Рассмотрим это на графике /см.график Jfc 6,стр. 34^ /•
Как видно из графика,кривая, характеризующая процесс притока на завод представителей Ш группы имеет, начиная с 1925 г., тенденцию к постоянному снижению. Причем, на первом этапе /1926-1927 гг./ это снижение было чрезвычайно резким: всего за два года удельный вес бывших красноармейцев упал б°лее чем в два раза - с 13»3% до 5,9$. В последующие годы
1 ТРУД в СССР.Статистический справочник.М. ,1932г.,стр.24.
2 Зам же.
sja Кри®3*3 приобретает более пологую ломерно снижаясь, к 1932 г.
'о.
характеристику и, рап_ Достигает 1,8%.
““Ме ™ГЛад’ по„м„а
и,е„« „рооЧпаюг >Н№ Te№„№.,CpeM “ • «
на завод до 1917 г. ,мы ВВДим т ЛНений’ пР™ед-
Ш „ 12,1% ДемооВДизованны иа
арм0й. В пополнении следующих Трех „оо „т„х Удельный вес сни-
мется ДО 7.7/0, чтобы в последующие три гола пцл
ри года вновь подняться на этот раз до 13,3%. Причина столь резких копал
Р зких колебаний кроется судя по всему, в графской войне и связанной с ней мобилизацией людских ресурсов. Именно этим объясняется падение в пополнении £918-1921 гг. удельного веса этой категории рабочих, йто в последующие годы /1922-1925 гг./ вновь происходит зна! чительное повышение их удельного веса, ставшее следствием окончания гражданской войны, когда из Красной Армии был демобилизовав большой отрад красноармейцев, в значительной своей части пришедший на промышленные предприятия и сыгравший большую роль в восстановлении разрушенного войной народного хозяйства.
В чем же причина столь непохожего отношения демобилизованных красноармейцев к различным промышленным предприятиям, почему на АМО из года в год их удельный вес в пополнении повышался, а на "Серпе и молоте” снижался? Думается, что оно объясняется разной степенью ^механизации на этих предприятиях^ Так, на предприятиях автотракторной, авиационной и электро-те*нической промышленности, представителями которых в Москве степень
Й11ли Такие крупные предприятия как АМО и "Динамо", 11еханизации большинства производственных процессов была на-°г° чем на предприятиях черной металлургии.
Серпе и молоте" в частности.
вообще и
- 346 -
Весьма интересным представляется а нал и ценности представителей 1У группы _ _ 38В0Д не РабогавШих в народном Хозяйс; лйЮТ 3,6% бивших домашних хозяек и i5>s% ... притока на завод представителей этой группы, графика /см.график Я 7,стр. 37^
изменений чис_ ДО поступления на Тве,ЭтУ группу СОСТЭВ— л учац1ихся.В динамике • как видно из тенденции к снижению или повышению Ь ЯСВ° ВЫ₽а*евной
1Лв,> КаК В ТОеЗГ Прп
Однако определенная закономерность в группах.
u - ЭТОМ п₽0Цессе все-таки
есть. Наивысшии подъем - до 27^
я .. П ~ УДельног° веса представи-
телей этой группы в пополнениях приходится на 1930 г т.е. на начало первой пятилетки, когда в производство было” вовлечено большое количество новых кадров. Причем, как это видно из графика, оольшая часть представителей этой группы приходит на производство после учебы. Об этом говорят и характеристики кривых, обозначающих всю группу в юлом и учащихся в отдельности. Параметры этих кривых практически идентичны, что позволяет с полным основанием говорить о том,что определяет лицо этой группы именно молодежь, пришедшая на завод
после учебы.
Иная картина наблюдается в динамике притока на производство домашних хозяек. Здесь отчетливо видна тенденция к росту, йчиная с 1925 г.кривая, характеризуются этот процесс, неук-л°нно повышается,достигая наивысшей точки в 1932 г. - 10,4%.
Кстати,и здесь "Серп и молот” оказывается в несколько °°°собленном положении, еде раз доказывая, что это далеко не-СТ9Кцартное предприятие даже среди родственных заводов. Аей-^ительно, из приведенных выше данныхввадно, что на заводе
до 1918
1917 1921
1922 1926 1928 1929 1930
1925 1927 1929 1930 1931
_ годы 1931 1932
ГРАФИК № 7
Динамика притока на завод представителей 1У группы.
вся группа в целом
учащиеся
30,0 27,0 24,0
21,0 18,0.
15,0. 12,0.
9,0 6,0.
3,0.
домашние хозяйки
- S48 -
* 1-22 г. бывшие ДомОХо
6,9^, а в то же Время и ^раоо^
»я и «лее ,« ВГЮе *«»« *«л,ргия“ COCI=»^» sec аре “ гзд1
“““то о«и еще 7 «=» и;его -
—••«...
Й КОЛОТА”
Woe ни-
всего
в целом их удельный т
, Если же срав-
чем на остальных предприятиях черной металлургии /3,3% 2
прот ив 7Л%/ • а бывших домашних хозяек - почти в пять раз
уз g% против 15,6%/ . Объяснение такого различия между заво
дом с одной стороны и всей промышленностью черной металлургии
С другой - следует, по-видимому, искать в географии, иначе говоря в том, что "Серп и молот" расположен в столице, где
кроме него имеется большое количество промышленных предприятии, на которых женский труд с гораздо большим успехом мог
найти себе применение. Во многих других случаях крупные предприятия черной металлургии являлись ведущими в городах,бшлее того, города строились вокруг них /Кузнецк, Магнитка/ и те, кто желал работать в промышленности, войей-неволей должен Оыл работать именно на этих предприятиях. Не составляли исклю
некие и женщины. лттм,пгл кол-
ников пополнений заводского кол
Особое место среди ис бывших
ппя которую составляют 12.67<> °ЫВШИА «,ш занимает пятая ГРЯ • дюа„еМриока на
^работа» и пенс мМюд8ет0Я даи ярко
производство представителен
I М. Гольцман и Л.Коган. Ук.соч. ,стр.З
2 Там же.
2 Там же.
вк/иженная тецденцИя _
снижению. Обра гив/((йсь Г^е«Ция R наивысший удельна Re «3 на '^'^У HeyKjrnu
жся приходится на поп 7^елей * уеЯд
3,0 ->.«. »р«»елвв
ство рабочих, Д РвВодЮОДй заВ0д да
производство, не НЭЯ ТРУДОВОЙ ^ие, т г.
’ не п°лучие СИГф УТЬ * 10-12 ЛРф °ЗДзд«и-Матиче ^оди^
* В Ма^Риалах пр Г° ^ово 0. На Х аеРеяиСи 19,_ ^зова,
' J Д0Л1{ рабочихt
УХедьныц Др-и fiec этой Кя „„
- 3»,„ “'«3-
да и, таким образом, -как иждивенцы. С увеличением йзводство после обучения, — бежно должен был снижаться. Особенно
г. числились приходивших на про-
““ еззлз в свяв» С л»«виац.ев Оевработвд Ляо УМЬВЙ вес представителей этой грушш резко ,„ал д0 8,эд. И опять надо ответить, что по срамом с ,ерм „eTMJIWM . долом завод "Серп и молот" вновь оказнваетоя несколько ООО-
собленным. В то время, как в 1932 рабочих на заводе составлял всего
I
он достигал почти 18% . И вновь в
удельный вес этой груг
12,6%, в черной металлургии
качестве одной из основных
ш
причин такого различия приходится указывать географическое положение завода, в связи с которым подавляющее большинство моло-® рабочих попадало на производство только после школьного Лучения, что, в свою очередь, было тесно связано с введением Всеобщего начального обучения в стране.
Характеризуя источники пополнения, интересно проследить их распределения непосредственно внутри завода и попытать-с*найти ответ на вопрос: "Есть ли какая-нибудь закономерность
Профсоюзная перепись 1932-1933 гг.М. ,1934г.,стр.32.
, П1«егавтелеа различнщ
производства?". Ответ на st0T Bm " м" »"«« Ви-д вопрос может гдфг
га блина. дать бедующая
Поесостоянию на 1931 г.
Цеха
Прокатный Листопрокатный Сталепроволочный
Прессовый мартеновский Фасонно-литейный
Канатный
Габлиод go
37»3 32,5 8,4 19,2
Как видно из приведенных данных, такая закономерность
есть. Только представители первой группы сравнительно равно-
мерно распределялись по основным цехам завода - металлургическим и метизным. Во второй группе, при равномерном распределении ее представителей по первым шести цехам /31-36 процентов/, бросается в глаза падение их удельного веса в канат-й°м цехе - Что же касается третьей и четвертой групп,то эдесь наблюдается значительно меньшая стабильность. От 2,6%
Ь,4% в третьей группе и от 19,2 до 40,1% - в четвертой» в чем же причины столь непохожего отношения представи-
- 351 _
1елеЙ различных групп к разным видам производства.В середь это материальная сторона дела. в мартеновско Еа1Вом. листопрокатном и прессовом цехах заработная фчих ^ла несколько выше, чем в метизных цехах ^огом являлось определяющим в выборе работы» крестьянами.
С Другой стороны, работа в горячих” цехах давала значительные льготы, из коих - основная - более длительный и преимущественно в летний период, отпуск. Кстати,не случайно доенно мартеновский, прокатный и листопрокатный цеха привлекали в первую очередь и демобилизованных красноармейцев, в значительной степени состоявших из крестьян. И нельзя, конечно, сбрасывать со счетов и тот факт, что в немалой степени популярность этих цехов зависела от больших возможностей .которые открывались перед пришедшими туда в отношении квалификации, ведь именно эти цеха, как мы увидим ниже, занимали ве-
первую
м, про-
плата ра-и это во
особенно бывши-
дущее место на заводе по уровню квалификации персонала.
Если рассмотреть удельный вес высококвалифицированного и квалифицированного труда по семи основным цехам, то причина стремления большей части выходцев из деревни, вновь пришедших на производство в мартеновский, прокатный и листопрокат-цеха, станет во многом понятной.
- 3b2 -
На IPS2
Таблица к 311
Название цеха
Фика ц и
квалиф.: фицио~ П0;1уква
Р“°™е ;*®
я
•ПЙ^АЩ"Р‘ :ФИОДр?И~.‘ИТОГОВОе
•рабочие '.рабочие •
место Цеха
1»Йр № к с® ский Прокатный Листопрокатный
Сгалепроволочный
Прессовый
Канатный
♦
4,4 23,6 35,2 36,8
2,8 22,7 42,3 32,6
5,8 26,1 37,1 31,0 I
0.2 8,8 51,4 39,6 и
0,5 5,1 35,3 59,1 УП
0,4 12,2 22,7 64,9 У
Фас.-литейный
Из таблицы видно, что удельный вес высококвалифицированного, квалифицированного и даже полуквалифицированного труда в прокатном, мартеновском и особенно листопрокатном цехах
значительно выше, чем в остальных четырех цехах. В тожже
время последние прочно удерживают первенство по количеству занятых в производстве неквалифицированных рабочих. Действительно в прокатном, мартеновском и листопрокатном цехах количество высококвалифицированных рабочих составляет соответ-с®енно 2,8, 4,4, 5,8 процента, а в сталепроволочном, прес-с°ВОм и канатном едва-едва приближаете^ 0,5%. Диаметрально в₽отивоположняя вартина наблвдается в отношении неквалифици-№анных рабочих: в канатном цехе их 64,9% /он занимает по
СвУ неквалифицированных рабочих первое место, а в листопро-
Г
- 353 -- всего 31% - более чем именно вследствие втого, основно/^^* °° BCe” ВИДИМос-етвертой группы - лиц, ранее Не ^"ЧеСТВ° прв^^-попадало в метичные цеха Это аВШИХ Прои8е°Д~
Э’° ^РВДается и анализом на cip.j/y / пополнения и социальный об-нельзя не остановиться отдель-й - особой группы , которые, с сельским хозяйством, имея в деревне свое хозяйство'
pflfBO»1
лей4 счве>
,мраСМ»ГО «СТОИВ работи „ цгам /см.,а6л
Исследуя социальные источники лик коллектива "Серпа и молота но на характеристике социальной и классово заводских рабочих - выходцев из крестьянских семей,_____
работая на промышленном предприятии, сохранили тесную связь’ землей,
Наличие ©той, довольно многочисленной в 1931г. /34,7% общего состава рабочих/ группы, составляет одну из характерных бенностей, присущих заводу. 34,7% кого состава заводского коллектива являлись одновременно и рабочими и крестьянами, со всеми вытекающими отсюда сложнос-
ОСО-
- более трети всего списоч-
тями, связанными с крестьянской психологией, крестьянским мировоззрением. Тем более, что подавляющее большинство тех, кто сохранил связь с сельским хозяйством, были единоличниками. Этот вопрос приобретает еще больший интерес, так как среди московских предприятий "Серп и молот" занимает совершенно особое место: нигде не был так высок процент выходцев из крестьян и нигде столь значительная часть рабочих не была так ^сно связана с землей^*. Достаточно сравнить его с другим
1 Автор не располагает данными о наличии связи с сельским хозяйством рабочих других металлургических предприятий, одна-lf0> есть основания предполагать, что металлургические предпри « 0,0» вопросе схоже »е«у собой и вое» в» овойивевио 6Личие большой группы рабочих, связанных с землей.
крупнейшим заводом 1^
”яЛсгв0" сод ““ ' Sas°«« tlt0 „
Гво<=«агрЮая д„ ви,ь й ‘ «о,„ с
ма""“м » "®о»ейВДх 8*°а 'еи0а, й’ИЛ’« • ” ле«<« Лол,”7"““ * Z" ‘к к
"0СГО«««™ р00га ,ДеСЮ“в’« Со, Й”"’Эе" • X» зу№й этот ароцесс • катимся к Таг Ко* **стя
1а0ЛИце, х
^ктер^
Таблица М 32
По состоянию на 1931 г.
Связь С сельским хозяйством'
Группы рабочих : /о имеющих землю по году начала : работы на пр-ве:
: Всего
“3 них
колхозн:единол
Классовые группировки единоличников
Бедняки:Серед- ’.Кулаки :няки :
До 191? года
ISI8-I92I гг. 1922-1925 гг. 1926-1927 гг. 1928 г. 1929 г. 1930 г.
22,3 2,1
22,4 1,6
22,9 3,0
31,4 4,2
28,8 4,1
39,8 6,0
60,5 7,8
20,2 3,8
21,4 4,2
19,9 4,1
27,2 5,9
24,7 5,3
33,8 5,8
52,7 9,7
16,2 0,2
17,0 0,2
15,6 0,2
20,9 0,4
19,4
27,8 0,2
42,8 0,2
бсего по заво-
ДУ в 1931 г. 34.7 4,
30,4 5,8 24,4 0,2
всего по заво3 г _ - .
ДУ в 1932г. 3 21,1 15.7 5,4
. —-Ь*1 Illi U
_а , ! аи С r—| -
ГТруд в СССР.Статистический справочник.М. ,1932г.,стр.8 . 2 ЦГАОР СССР,ф.7952, оп.З,д.214,л.2.Профсоюзная перепись
1922-19зз гг.<4., 1934г.,стр.94-95.
2 К сожалению данные переписи 1932-1933 гг. не дают классо ^характеристики единоличников,поэтому основным источником _ уяи* перепись 1931 г. тд—
11ак видно из приве,ценной таблицы
,реда». <»да11т« шяэь с смья;.’“а следааегоя два ага™. разю ««» про-
ий да 1925 г./ Юра«терЮуетсй ющ "ИГ ” "»Р-
" виходцев „ крео,м„. оиишвщ >
д удельный вес колеблется в пределах 22 23% й 7““* и м лах 4<:-^3/0. ВТ0р0Й /т92с
1931 ГГ./ - ЭТО время,когда происходит быстпнй и
д 1 онстрыи непрерывный
рост удельного веса представителей этой категории. Всего
за пять лет он вырос практически вдвое - с 31,4% в 1926-1927гг.
до 60#5% в I930-IS3I гг.
стремительный рост численности лиц,связанных с землей,с полным основанием можно отнести к начавшейся в 1929-1930 гг. массовой коллективизации, которая привела к усилению димерен циации среди крестьян и к обострению классовой борьбы в де-ревне. Основанием для этого вывода может служить тот *акт,что доминирующей фигурой является единоличник, чей удельный вес
среди выходцев из крестьянских семей, сохранивших связь с
I
сельским хозяйством, составлял, примерно 85-90% . В этом нет
ничего удивительного, так как при начавшейся сплошной коллек-
тивизации 143 села в город уходили преимущественно единоличники, имевшие, как правило, не только землю, но землю с посевом и рабочим скотом. К тому же уход колхозников из села был, естественно, затруднен, так как в неокрепших еще колхозах тоже не бкло избытка рабочих рук.
0 тем же говорит и классовый состав выходцев из семей единоличников, 85% их составляли середняки и кулаки и только
1 Данные выведены на основании таблицы > 32,стр.
, I _ бедняки.г fb г
« о том. что вместе о росте. '
вооиохода н,м и „р„пор1„,оншьно еиу ладм ~
удельный вес лиц, сохранивших связь с землей.
ГРАФИК № 8.
Характеристика зависимости мевду ростом иель веса в пополнении крестьян, крестьян-середняков и лиц, сохранивших связь с землей /в процентах к общему количеству рабочих/.
’ внходцы из крестьян имеющие связь с сельским х-вом ------середняки
--Л- -
ДО
1917
1918 1922 1926 1928
1921 1925 1927 1929
_________ годы
1929 1930
1930 1931
Однако прямая зависимость, как это видно из графика, наблюдается только начиная с 1928г. До этого времени .как это
ни странно, существует скорее обратная зависимость:увеличи
I Данные выведены на основании таблицы № 32 о р
ваеТся численность выходцев из крест В1Й лиц, имеющих землю, падает и, -|921 п° 1525 гг* численность крестьян -$, а удельный вес имеющих землю остался в0 1927 гг. численность крестьян удельный вес сохранивших связь с
Ьян, а удельный вес среди
• Так. „ цеим с
- » пиолаеаии ввдла ва неизменным, с 1926
Л,а
вырос на в пополнении,то которые мы
веса
наблю-
с средня-
и здесь,
В пополнении упала на 5% сельским хозяйством да. Что же касается удельного веса середняка здесь отсутствуют столь резкие колебания, даем в двух предыдущих случаях. Рост удельного ков вдет плавно, иостоянно увеличиваясь. И только в 1928-1930гг ко всех трех категориях наблюдается резкий взлет. Но как вадно из графика, кривая роста удельного веса лиц, сохранивших связь с землей, имеет более крутую характеристику,свидетельствующую о том, что подавляющее большинство выходцев из крестьян, пришедших на производство в 1929-30 гг., сохранило связь с сельским хозяйством и лишь ничтожное меньшинство покинуло деревню бесповоротно, порвав с ней все экономические связи.
Правильность вывода о том, что большинство выходцев из крестьян, сохранивших связь с сельским хозяйством, являлись представителями более зажиточной части крестьянства, подтверждается также и анализом характеристики хозяйств един о личи и-Ков в пополнении различных лет*
Пак видно из таблицы № 33, среди выходцев из крестьян,-с°храмивших связь с сельским хозяйством, число имеющих землю °ез посева в пополнениях различных лет,крайне незначительно и «олеблется в пределах 0,8-1,6%. Невелико также количество
- 35b -
По состоянию на 1931 г.
Таблица Л 32
грудам рабочих ig году начала "аботы на производстве
• Связ ь с *
•имеющих
•землю :без :посева
сельским хозяйством «меюпих землю с посевом: соз раЗсрт чего скота!
; с рабочим скотом
всего имеющих
X
землю
до 1917 Г.
KI8-I92I 1922-1925 1926-1927 1928 1929 1930
1,2
0,8
1,7
1,5
1,4
1,2
6,1
6,4
6,1
8,2
6,3
5,9
13,0 14,2
12,2 17,4 16,7
26,8
22,4
22,4
22,9
31,3
28,5
39,9
1,6
Завод в 1931 г. 1,4
7,1 22,Щ 34,7
ч ..
выходцев из крестьян» имеющих землю с посевом,но без рабочего скота, хотя удельный вес их в пополнениях среди лиц, сохранивших связь с землей, колеблетсяддовольно сильно - от 35 до 15 процентов. Так, среди лиц, пришедших на производство до 1917г., и имевших землю,удельный вес не владевших рабочим скотом равнялся 28%, а в пополнении 1930-31 гг. - всего 15%.
1 '’ХРУД в СССР”.Статистический справочник.М. ,1932г.,стр.89.
% 8 таблице, в графах 1,2,5 использованы данные, касающиеся ^лько единоличников, вот почему сумма этих граф меньше общего ислд рабочих, связанных с сельским хозяйством,где указаны и ^ноличники и колхозники /гр.4/ - разницу составляют кол-^ЗНики.
VH
еще один хозяйства г-
не только в целом. Во сохранивших 1931 г.
вывод - хозяйство пополет арых кадров. Судя по
- для "Серпа и молота", всяком случае, на связи с сельским всего 18,9^, а самая т.е. втрое нике, чем характеристика хозяйств , как и на заводе "Серп
- 359 -
Из этого можно сделать . нений I930-31 гг* кРепче всемУ> 0,0 явление типичное
н0 и Д® всей промышленности "АМО", гДе удельный вес лиц, хозяйством много меньше - на высокая цифра в пополнении - 2g
на "Серпе и молоте , экономическая единоличников выгледит точно так ж и молот".
Несоиненшй интерес среда,аМ8е, „р„бае>а раС1даеви рзбочих, сохранивших евдаь с сельски, хоздйсга». по основ™, цехам завода /табл. И 34/.
I Как видно из таблицы, рабочие, сохранившие связь с сельским хозяйством, по основным цехам распределялись более или менее равномерно, в пределах 31-<з6^. Исключение составляет лишь канатный цех, где удельный вес выходцев из крестьян был наименьший. Если же сравнить данные о том, кто из крестьян, пришедших на производство, сохранил связь с землей с данными, приведенными в таблице К 30 /см.стр.3& / о том, как распределялись по цехам представители второй группы, т.е. рабочие, пришедшие на производство из своего сельского хозяйства, то мы Увидим,что они полностью совпадают. Отсюда с полным основанием Мо®но сделать вывод о том, что выходцы из крестьян, пришедшие завод непосредственно из сельского хозяйства, как правило,
I Заняли самую тесную связь с ним, имея в деревне земельный
1 ?РУД в СССР. Статистический справочник.!!, ,1932г.,стр.89*
- 360 -
до состоянию на 1931 г.
Таблица К 34^
Название цеха
ивязь С сельским хозяйством землю ~ Всего
—ИЗ НИХ КОЛХОЗНИКОВ :
единоличников
КЛаСе™«п г₽У®ировки -?т-§ДЖ>ЛИЧНИКПи
‘серед-няки
оед-няки
кулаки
Мартеновский 31,1
Прокатный 34,1
Листопрокатный 34,8 Сталепроволочн. 36,8 Фасонно-литейн. 31,0 Прессовый 35,4
Канатный 14,0
2»3 28,8 4,8
4,6 29,5 4,5
3«4 31.4 3.1
5,3 31,5 5,0
4,1 26,8 7,1
5,1 30,3 6,2
1,1 13.0 1.0
23,6 0,2
24,7 0,3
27.9 0.4
26,3 0.2
19,7
24,0 0,1
12,0
Со заводу в I23I1•
34,7 4,3 30,4 5,8 24,4 0,2
ВДел, который обрабатывался членами их семей, а также игла самими во время летних отпуске®.. Вот когда становится очевидной тяга выходцев из крестьянских семей преимущественно в ме-талДургические цеха, работа в которых позволяла пользоваться б°лее продолжительными отпусками и именно летом, когда в связи с Ремонтами эти цеха останавливались на длительный период.
1 ЦГАОР СССР,Ф.7952.0П.З,д.214,л.1.
Нельзя, однако, оставить без внимания ллчие на заводе большой группы рабочих, -сВй3ь с сельским хозяйством и в болылинств ликов, не могло не встревожить заводских в первую очередь, партийную организацию завода. Уже ко*Яисты завода начинают кампанию за вовлечение
тот (акт, что на-
• сохранивших тесную 16 своем единолич-руководителей и,
в 1930г.
в колхозы тек рабочих, к го имел в деревне свое хозяйство. На это были фошень все силы партийной организации, заводская печать. И результаты не заставили себя ждать - уже в 1932 г. резко из-менилось соотношение колхозников и единоличников среди тех, кто сохранил связь с землей /15,7% колхозников против 5,4% единоличников/ •
Кроме того обращает на себя внимание тот факт,что уже в конце первой пятилетки удельный вес лиц, сохранивших связь с
сельским хозяйством в целом по заводу значительно уменьшился, даже по сравнению с 1931 г. /21,1% в 1932 г.против 34,7% в IS3I г./. id опять мы вынувдены отметить, что по сравнению со всей черной металлургией количество рабочих, сохранивших связь с сельским хозяйством на "Серпе и молоте" было почти на 20/ больше. В целом по предприятиям черной металлургии связь с сельским хозяйством сохранили 15,7% рабочих •
Что касается изменения соотношения мевду колхозниками и единоличниками в пользу первых, то оно является наглядным подтверждением того, что уже в последний, год первой пятилетки колхозная деревня становится основным источником пополнений д с°ииалис ти ческой промышленности»
«мкие ои>га> большой групп» рабочих. *№“ интересами с сельским хоэйстви. естественно.» могло
1 Профсоюзная перепись ГЯЯ2-1933 ГТ.К. ,1984г. .стр.Ж.
»»«гдаш СТ(м_
<« ‘№йП "а “ дев1етаю ,аВ0Д>- л»"»с™е"«ооть интересов г Деятель,юс„
,№№ к ««- за собой собственного хозяйства,№ЮОеив их к «ереоаж в
,й случалось в трудное для завоаа „вети_ "
В значительной степени именно за счет
ет выходцев из кре-сгьянских семей шел на заводе рост текучести кадров, - -достигавший поистине астрономических цифр _ 82-95%Г. Чтобы наглядно представить себе, как происходил в годы первой пятилетки этот процесс, обратимся к таблице.
2
таблица Ж 35
временами
Динамика текучести кадров
1928/1929: 1929/1930: 1931
1932
Среднесписочное число рабочих в год 5082
Число уволенных 2338
х
Процент текучести 46%
8355 10042 8073
7854 8121 6417
94% 81% 80%
Как ввдно из таблицы, на протяжении всех лет первой пяти ®тки на заводе сохранялся весьма высокий, если не сказать
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.42.
2 Таблица составлена и расчитана: ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З, А,2°1,л.52; д.202,л.15; д.208,л.41.
х Процент текучести определяется отношением уволенных к Педнесписн-очному числу рабочих.
ооЛЬИ,е. УРОВЕНЬ текучести рабочих кадров Т 1929 гг. он был относительно невысок - 4б%. SaT0 ,
ВСЮ историю ЦИрры _ к селению отсутствуют данные о динамике -тды восстановительного периода, что не позволяет картину этого процесса, детельствуют о том, что на всю жизнь заводского
году он ц0СТИГ самой высокой
Только В 1928-следующем
текучести кадров за
-'дать полную Днако. и те данные, что веются, сви_ этот процесс чрезвычайно сильно влиял коллектива, срывая выполнения производственных заданий, мешая нормальной жизни завода. Приходится отметить, что рост текучести на заводе шел в большой степени именно за счет выходцев из крестьянских семей.Основанием для такого вьгода может служить и то, уровень текучести приходится на 1930 г когда число выходцев из крестьян достигло самого высокого уровня, и то, что основная убыль кадров шла за счет металлургических цехов - мартеновского, прокатного, листопрокатного и фасонно-литейного, где особенно высок был удельный вес этой
что наивысший т.е. на тот год.
категории рабочих и даже то, что из года в год в годовых отчетах завод вынужден в числе первостепенных причин текучести указывать отливы рабочей силы, связанные с сельскохозяйственной работами. А кроме того, основным контингентом, наименее ' Обильным, были представители неквалифицированных профессий.
Удельный вес выходцев из крестьян был особенно велик.
Разумеется нельзя текучесть кадров относить только за СЧет выходцев из крестьянских семей, равно как нельзя причины ,екЯести ограничивать только связью этой категории рабочих Сельс«им хозяйством. Однако, нельзя и недооценивать их роль 8 Эт°м процессе.
в й плохие жилищные условия, в
Кроме уже указанных причин текучести иапг учести необходимо отметить результате чего завод был практически лишен возможности воспользо^ться для пополнения рабочей силы оргнаоором через колхозы, так как основным уСЛ0-вйеМ оргнабора являлось обеспечение жилой площадью, которой завод не располагал. Немаловажное место в ряду причин текучести занимает и низкая заработная плата рабочих целого рада профессий /металлургические профессии не берутся/, которые деются, как правило, на каждом промышленном предприятии -станочников, слесарей, ремонтников и др. И, конечно, нельзя забывать о тяжелом физическом труде, следствием которого были чрезвычайно частые несчастные случаи. А это тоже не способствовало закреплению кадров на заводе. Но основной причиной представляется постоянная потребность промышленных предприятий в рабочей силе, потребность, которая во многом предопре-
деляла процессы ее миграции.
1аким образом, изучая источники пополнений коллектива "Серпа и молота” мы приходим к выводу о том,что процесс формирования коллектива московских металлургов проходил в соответствии с обдими закономерностями, свойственными всей советской промышленности. Вместе с тем, в этом процессе наблю-далось немало своеобразных черт, присущих только этоцу заводу, отличающих его не только от остальных промышленных предприятий Москвы, но и от однотипных металлургических предприятий. Такими отличительными чертами могут служить, на
•»«ь>сй группы /до 5O5V выходцев из крестьянских сеыей.боль-,а« «есть которых, приыдя ва производство, сохранила непо-'“«твенпую свяэь с емьскым хозяйством; высокий удельный
ч;<
вес в заводское кг.п
К0-плекТис,
вяхов /около 1/4 е
£сего Сп ^Чев и
нолсчесюо неквап^ с°^Орп Се^й .
-—сгг- х:г“
го “ **
6 °^еГйГА Сег°
’ЧГ0 * ХОп
6 С°^исз.й_
ческСЙ реконструкции произошли существенные изменения не пьКо в производственном облике завода, но и в его социаль-
ной структУ₽е’ чт0 выразилось, в первую очередь, в росте удель-ого веса в коллективе потомственных рабочих. Следствием зна-теЛЬного изменения характера труда стало увеличение удельного веса женщин на производстве.
Изменения в социальной структуре промыииенно-производ-ственного персонала завод "Серп и молот", происшедшие в годы первой пятилетки, оказали большое влияние на всю последующую жизнь его коллектива.
§ з. ^ормЦ-^-Методы , подготовки каппов.
| рассматривая изменения,которые произошли в социальной структуре коллектива московских металлургов,изучая источника его формирования, нельзя обойти молчанием и вопрос ш том.нак из столь разного по своему образовательному уровню и профессио-дальней подготовке контингента создавались кадры социалистичес-кого предприятия. С помощью каких средств люди, дотоле никогда fie имевшие дела с металлургическим производством, превращались в настоящих металлургов? Лначе говоря, перед нами стоит вопрос подготовки кадров на заводе Серп и молот” на протяжении пер— вкх пятнадцати лет Советской власти»
Проблема кадров перед коллективом "Серпа и молота"встала с первых же дней существования Советской власти. Это объясня-
ется тем, что в течение трех лет империалистической войны, несмотря на все усилия Правления Товарищества Московского металлического завода сохранить на заводе наиболее квалифицированные кадры, число квалифицированных рабочих значительно сократилось. Йо дошло до того, что после свержения Временного правительства, когда перед всей промышленностью в целом и перед коллективом завода в частности встала задача в период короткой пере-ДОшки попытаться наладить производство» некоторые заводские ЦЭДа абсолютно не могли работать, так как не было рабочих» 3EaW производство. Наиболее тяжелое положение сложилось в дульном цехе, продукция которого имела особое значение для
I Вое1)нвд Нуащ _ этот цех выпускал колючую проволоку, а из-за
^Утствия квалифицированных рабочих производство не могло быть ( ”heao в ход. Заводской комитет разыскивал специалистов везде
К тому же с первых шагов
мая
г
е только можно. Гак. из I Запасного Укоаии™ гц •'краинского полка на
запод был отчислен красноармеец А.Дубовцев _ специалирт прокату проволоки. И не только он^. П°
самостоятельного управления заве
дом заводской комитет и нова, правление столкнулись с актами открытого саботажа служащих и инженерно-технических работников. чго, в свою очередь, заставляло задумываться над тем, ЦТ0бы В кратчайшие сроки подготовит, если не полноценную ' замену старому техническому персоналу, то хотя бы людей, способных разобраться в сложных вопросах технологии производства металла.
/ыитывая обстановку, заводской комитет уже в середине 1918 г. на одном из своих заседаний принял решение
2 открыть при завкоме курсы технической подготовки рабочих"
Это было первое постановление заводского комитета по вопросу подготовки кадров. И день 15 мая 1918 г. можно таким образом с полным основанием считать днем рождения заводской системы
профессионального обучения.
Почти одновременно с открытием технических курсов завком сойылает несколько человек на курсы литейных мастеров при просветительной секции Московской Горной Академии, где готовились кадры высококвалифицированных специалистов - мастеров и 3
№бочих литейного цеха •
Однако, спустя некоторое время, в связи с начавшейся г₽авданской войной и иностранной военной интервенцией,все эти
1 гА‘®,ф.2694,оп.1,Д.8,л.80
3 Там
" ееР“’*Ь « “« посл, 0,0„вд
“ юм„ победоносного завер,.ещя ,
»«а иностранной военной »»тервевщ>, когда страва п .» „ восстановлению разрушенного войной народного хоаяйсва „ввь со всей остротой встала проблей кадров. Оев решения * которой И нечего было думать об успешном восстановлении про-^шлейного потенциала страны. Однако, реоигь эту проблему в стране, где огромные массы населения были полностью или частично неграмотны, без ликвидации неграмотности практически не было возможностей. Положение, сложившееся в стране, потре-
бовало от партии и правительства чрезвычайных и срочных лер. 19 июля 1920 г., за несколько месяцев до окончания войны,
когда ее исход уже не вызывал ни у кого сомнений и надо было думать о мирной жизни» был издан декрет об образовании Всероссийской чрезвычайной комиссии по ликвидации неграмотности.
"Задача подъема культуры,- говорил в своем докладе В.И.Ле
кин на П Всероссийском съезде политпросветов,- одна из самых очередных. ... Нам нужно громадное повышение культуры. Надо, чтобы человек на деле пользовался умением читать и писать... Надо добиться, чтобы умение читать и писать служило к повышению культуры . Так формулировал В. И. Лен ин сверхзадачу— борьбы с неграмотностью»
ото указание В. И Денина было правильно воспринято на "ЕеРпе и молоте”. Партийная организация и заводские руково-
В.И.Ленин. Полн.собр.соч. ,т.44,стр.169 Г71.
ттй ПОНИМАЛИ» ЧТО ТОЛЬКО пешая п>-\г д^елй ₽ я П₽о0лемУ повышения культ™.
гп уровня и ликвидируя неграмотность во-ГО УК V ихность, можно решить и про—
^ему подготовки квалифицированных кадров.
Зто было тем более необходимо, что еще с гужоновских вре-количество полностью неграмотных рабочих на заводе сосгов-^0, в среднем, 25-30 процентов. Существенных изменений не произошло И в первые годы Советской власти.
В августе 1922 г
довз» заводской комитет приняв решение об открытии на заводе для рабочих и работниц школы ликвидации неграмотности . Для нее подобрали помещение, двух преподавателей и спустя несколько недель школа, в которую записалось 42 человека - РЭмужаин и 23 женщины, начала свою работу .
ье деятельность с течением времени привлекала к себе все
ПО предложению преподавателя В.В.Соко-
большее внимание со стороны рабочих, правильно оценивших ее значение. Недаром, когда было организовано общество "Долой неграмотность!", число рабочих - членов этого общества быстро превысило тысячу человек. Многие цеха объявляли себя коллективными членами Общества. Так, на общем собрании гвоздильного цеха было принято постановление "вступить коллективом в общество "Долой неграмотность" . Подобные же постановления привяли общие собрания болтового, прокатного и. сталелитейного Цехов .
I ГАЖ,ф.244,оп.1,Д.18,Л.13.
2 Там же,д.26,л.2.
3 Там же ,д. 46,л.43.
4 Там же,лл. 47,51,53.
О том же свидетельствует и
Р золюция, принятая на тог>-1еСтвенном заседании, посвященном оЧРрепНОМ„
*е , -редкому выпуску ликОрчя и
со дня принятия Декрета Совета На₽одных уплати неграмотности среди населения Р№. эявода "Серп и молот",- писали серповцы>_ осознаем ваян№ 3H^ чеНие декрета и вопроса ликвидации неграмотности Ьреди нас тру-дядихся и обещаем всеми силами способствовать Обществу "долой неграмотность!" в его работе, ибо только уничтожив неграмот-ность среди трудящихся, мн приблизим их к политическому и хозяйственному строительству нашей Советской власти*
Ни на одну минуту не забывать призыва Ильича:"К 10-летию Великой Октябрьской социалистической революции - ни одного неграмотного! " •
для повышения общеобразовательного уровня рабочих завода, по инициативе партийной ячейки, в декабре 1924 г.были открыты общеобразовательные курсы,на которые записалось более 120 человек «Две трети их составляли комсомольцы*
Необходимо отмевлть, что проблему ликвидации неграмотности коллективу завода, несмотря на все меры,которые принимались на протяжении первых полутора десятилетий существования Советской власти, до самого конца первой пятилетки так и не удалось Решить. Виной тому огромных размеров текучесть кадров, след-сШем которой было появление на заводе каждый год значительг-Ног° количества hobdjX пополнений преимущественно из деревни, пополнений, состоящих не только из молодежи, где процент
Мартеновка" Ji 42» 6 декабря 1925 г.
1(>п^отннх был сравнительно невелик /[ ь_, ири ' , но и поел-
жителей старших возрастов. А здесь в™ о
с$вИ д сь нег1®мотность была яв-
денйем довольно частым. Кроме того> *
чт0 на заводе работала довольно значительная группа пред ста0йтеле ; нацменьшинств - татар, башкир и т.п_>среди грамотные были большой редкостью. Так складывался этот кон-
тингент и, несмотря на то, что школы ликбеза на заводе из го
да в год регулярно выпускали группы, прошедшие курс обучения, количество неграмотных в целом по заводу продолжало оставать-
ся довольно значительным - 150-200 человек. А в 1931 г.их количество возросло почти до 250 человек .
Почти одновременно с началом деятельности школы ликбеза
др пял ис ь первые реальные шаги, направленные на систематическую профессиональную подготовку кадров для завода. С этой целью для детей рабочих была создана школа фабрично-заводского ученичества, занятия в которой начались 6 марта 1922 г. .Первыми учениками этой школы стали 50 подростков - детей рабочих .И с этого момента начинается постоянная, ^прекращающаяся ни на
один год деятельность заводского коллектива по подготовке квалифицированной смены рабочим старшего поколения.
Вскоре после открытия школы ФЗУ вновь начинают функционировать вечерние технические курсы,где проходили обучение 20 ра Оочих.для детей рабочих была открыта также начальная школа .
I Труд в СССР.Статистический справочник.М., 1932г.,стр.93
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.214,л.6.
з ГА:,,о,ф.244,оп.1,Д.23,Л.7
4 Там же.
Там же.
Н9до отметить, что для подготовки калппп u
кадров на заводе исполк оа«е различные 4»р« ,
черВих технических курсов суи1ествовала ляя рабочая школа /ВрШ/, открытая в 1926 Гф~ R существующая, - как писала газета "Мартенов $мая необходимость в период рационализации леННости на новой технической основе шКолн. состоявшийся в июне 1927 г.
века - крановщиков, слесарей и токарей,- показал,
фабзавуча и вена заводе еще и вечер-
* ”... созданная на" - как неотъем-и развития промыш-• Первый выпускьэтой и насчитывавший 34 чело-что подготовка кадров через ВРШ - дело не просто реальное,но жизненно необходимое для завода. Особенно, если учесть, что возрастные рамки ее учащихся были самыми широкими /от 18 до 50 лет/.
Результаты первого выпуска позволили ставить вопрос о необходимости значительно расширить ВРШ, чтобы дать возможность
с ее помощью повысить общеобразовательный уровень, а главное квалификацию как можно большему количеству рабочих. И уже при втором наборе вечерняя рабочая школа была расширена до 4-50 3 человек .
Широко использовалась на заводе и такая форма подготовки кадрвв, как бригадно-индивадуальное ученичество. Особенно широкое распространение она получила в годы восстановительного периода и социалистической индустриализации, когда заводская школа *ЗУ еще не могла пропустить через себя основной контин-
1 В первый набор в ВРШ было принято 126 человек /РАМО, ^4.оп.1,д.121.л.40/.
2 "мартеновка" 24 июля 1927 г.
6 ^ам ае,1 сентября 1927 г.
Ув
геяг молодежи, идущ^ Да
в »в»аС“’‘адСтао- « бИгаДй0
0Ге”е«« «0«>fcrM
Однако, к началу nePB0(f ** Ра<5°Чих. 6аЛ° nWo-*“ “ зав°да "««’«СТ “™eni" *.»« „„
,J, ему «аврала школа ед ' «»ачедте Wa<" *“ °№1В “ -=оЛ, “ДХ ”*** в-г-^еХ "Х"“" "W" a°mi0^ ^«чеД №°б№^ «о-вовио „. «абранно» ше1ааль„осто. ’“""«а, пра„ О правильности такого именно это и навы-
0 енвода свидетнп давала ШКОла рабочие, „0„ „ ' °“'ег °* ™«а«ка'
“адш *^о-»«да«вд?алИого шдао та
““ Р8бМИ °™ Эд человек^ , "*““« 1»аИ92в гг жмичасгао сокрв1.Мооь до ж> “ ’ IS26/27 г ’
?«г. - до 84 чалове/. ° ’ ° вде ’е« год _ s '
АН°Я£>еменно пог™ „ 27'
РОС® «олэтвсао иоочи
завода, пришедших на производство после окончания ФЗУ. В
1929/30 г. количество рабочих, получивших квалификациюметодом
бригадно-индивидуального ученичества вновь значительно поди я-4
лось, достигнув НО человек •
В последующие года бригадно-индивидуальное ученичество
продолжало оставаться на заводе одним из основных методов вое
производства квалифицированной рабочей силы» но численность Яенлков, как правило, не превышала 100 человек. Кроме того,
т rr T2I л •ЗБ*
I ГМ£0,ф.244,оп.1»Д’-*-**’’
2 Там же,л.54.
3 Там же,д.298,л.53»
4 Там же,д.205,л.71.
У(Ч
_ 4?ЗУ говорил и тот (ракт, ч поЛьЗУ
п11йЛй не т0ЛЬК0 ^0JI е гРамотвые и теоретически Ари*u
„ рабочие. Но даже в чисто практическом отнош
ярения квалификации, выпускники стояли значительно чем рабочие, подготовленные методом бригадно-индивлду-
вв®е* гг
, 5го ученичества. 1ак, средний разряд выпускников >3.7
8 примерно 3; среда учеников, подготовле ₽ е поднимался выше 2, а в основном был °Н говоря о деятельности заводского коллектива
р0В квалифицированных рабочих нельзя забывать ов именно шла работа и по подготовке кадров инженерно
hr производство ПОДГОТОВКИ ИИ, с
иных й бригадах. Равен 1,5 - 1,8*.
по подготовке
о том, что
нических работников. Первые сведения о посылке заводских рабочих на учебу в высшие учебные заведения относятся к августу 1923 г., когда на вечерний рабфак были посланы рабочие Тарасов^ Гришин, Губарев, Назаров, Смирнов и еще двадцать человек • В последующие годы стремление молодежи на учебу в высшие учебные заведения приобрело еще более отчетливые Формы. Уже через два года в в^зах, техникумах и на рабфаках училось 112 рабочих завода ♦
Особое, весьма значительное место, в вопросе подготовки
кадров инженерно-технических работников занимают годы социалистической индустриализации, когда десятки и сотни рабочих завода получили возможность приобрести высшее и среднее техническое образование. Так, в 1927 г., коллектив "Серпа и молота"
1 ГАЮ,ф.244,оп.1.д.205,л.72 об
2 Там же,д.28,л*16.
2 Там же,д.85,л.45.
дослал на учебу в
* - 67 человек, товке на рас^ _ «««и _ 4 Че^
“ш «®ва1, п Мчео»й8Оед; „ "°
№ • 4«а„в №
Сл““ « аТОго >4^ ВДл«^ьЩя ’ «Ч».
'-'"я, „ *«•' с„ ®*» -
Л№ »«» ае Юб„
Pa3fi^SCb
Йед°С1аГол
в
°’7 ^ене^
Польше по пути социалистической советская промышленность тол, Нду с т₽Иал из а ции
• тем острее чувство^ инженерно-технических кадоОВ ковался
адрон. Достаточно
1^7 г. в стране на Юо рабочие п ^зать, РНООЧИХ Прихода
ра с высшим образованием, та» ~ ШвСиь пд
витых капиталистических странах 2 меньше, чем в раз-“““ 1рвОмала »мь«его каде^ТГ*™
специалис гов ва квалиФицированных
Недаром, еще в 1922 г
преимущественно из рабочих.
указывая на необходимость подготовки квалифицированных специалистов - инженеров, техников и рабочих, В.И.Ленин писал: "Главное, чего нам не хватает - это культурности, умения управлять... Экономически и политически нэп вполне обеспечивает нам возможность постройки фундамента социалистической экономики. аСло "только" в культурных силах
2>
пролетариата и его авангарда” . Свою актуальность это указание В.п,Ленина сохранило и в годы восстановительного периода,
I ГАИО.ф.244,д.153,л.44.
2 Краткая история советского рабочего класса I9I7-I9® гг. “••1968г.,стр. 211.
2 В.И.Ленин. Полн.собр. соЧц,^»V*^-
W6
йВГ0ДИ -йин.Цусгриализац1И(
1ЙЯ "Шахтинского дела". сле
Необходимо было, чтобы высшие учебнг-
. ®<"’ю °’ередь 38 <*•» "редогемгме|1 ра0о ЗскоРе» после разоблачения "шахтинцевг нуМ ЦК ВКП/б/ принял резолюцию "Об улучшении специалистов", в которой записалГ'Обеспеч вншение рабочего ядра во втузах и техникумах, мя IS28 г. рабочие составляли не менее 65% общего ВО втузы-•• 2. В течение ближайших двух лет вовлечь рабфаков /дневных/ сверх существующего контингента
О
••
ые заведения пополни-'чего класса.
" июльский /1928г./ Пле-ПОДГОТОВКИ новых ить дальнейшее по-с тем, чтобы приема
в сеть не менее тыс.рабочих. Значительно расширить сеть вечерних рабфаков
с обеспечением в ix составе максимального процента рабочих с производства’* .
3 качестве практических мер по выполнению намеченных заданий, Пленум постановил "... направить во втузы в этом году не менее I тыс.коммунистов,прошедших серьезную школу партийной или профессиональной работы... Зту меру практиковать ежегодно в течение ближайших лет" .
ь счет этой тысячи московские металлурги послали на уче-
бу в высшие учебные заведения 25 своих лучших представителей рабочих И.П.Здесечикова и Иванова /листопрокатный цех/,В.И.
Петрова и Шацкого /сталепроволочный цех/, Д.П.Гриднева /ста
лелитейный цех/,
М.Г.ГусеАа /фасонно-литейный цех/,
П.Н.Арте-
2
'йена и В.вднсурова /ремонтный цех/ и многих других .
"Г'/ПСС в ре з олюциях.. .М.,1954 г.,ч .П, стр. 523.
2 Там же,стр.524.
S ГАМО.ф.244,оп.1,д.197,л.56.
Кроме посылки на учебу в
рабочих-коммунисте в ОрГбк)ро завеДения. ты_
ВС11Х решили укомплектопать набор 1928/29 ’ °РГ°ЮР° ВДПС “
от С№а. „Рев„вивввво 2Z2 га * гП„ „е»чк заводской „оллвктм вомм »’-««• в счет
Пронессвпоцготовки специалистов для «с В Ву3“ ’ двухсторонним процессом. Посылая на y4eOv " М°Л°Та" бЫЛ лей й пополняя свои роды за счет авп П₽еДСТаВИТе-
У КНИКОВ институтов И тру никумов, завод в то же время становится ня,п“
базой для прохождения производственной практики студентов мип„
УДентов многих вузов Москвы, превращаясь тем самым в кузницу кадров для всей ™ н в для всей советской тяже-
“8 „ршшденвос™. И в атом нег а1иего
„пне-е унчбяые заведения , Мосще
ВСЯКОМ
черной металлургии/. А так как "Серп венным
первым в Советском Союзе перешедшим на выпуск высококачест-
венного металла, то превращение его в такую базу было неизбежно
С^есь проходили производственную практику студенты более ?ем пятнадцати институтов - №У, МВТУ, им.Баумана, Института мала и сплавов, слушатели различных курсов для руководяадх Р«бО' надов металлургической промышленности и т.п. С переходом в 1929 г. на непрерывную производственную практику /эта мера
случае те, что готовили специалистов для предприятий и молот" был един ст-
2
в столице металлургическим предприятием , к тому же
I ШЕ,4-244.™-1'дД^,,’ пр11в™ать в расчет. т-к
г Завод -Snewpocra»* »® синовледая в ® “ог с”"’
ЗД период он пережив871 вРе
Москвы»
бальной базой для в уз о
й1Меда большое знаЧеНие адя бзд
роль завода как кузн°^е °“^РОЙ I
РК( только за один *WoB еще оПе
ветвенной практике На заво Г(*. на Неп ВЫ₽°СЛа *
“wMa” l^Z°* “Мз-
большое значение не голы™ ^«тика CTvn них специалистов, но « Мя № ®ДГОТОв™в»'о«
для самого К0ЕВалН(Ьи1т1лпг>
его цехах, буДуцие инЯенет^ Заво™. ПрОХОда Цо^ ₽°Ван' трудности, которые исщТЫв ТаллЯ>ги своими К1ИКу в
^тывал завов » Лаэа«и видели
да марок стали И целых Про освоения новы. Вй
"ок KW-,го'«» ««»-
“ Радь“м'° ”Ряме»елм ’ »здамл, 0
И МОЛОТ " И нельзя Нр п ПОСРеДСТВенНО на
** не отМегить> н«о на эаводе „
дась именно здесь, ,0Гие из них реали, ™
• л ^^ЛИ30ВЬ1ла_
СуДЬбОЙ ЗЗВ0Д8,
И все-гад^ до
В масштабах завода
более действенных мер П0 их по в их по№отовке РеВДе всего, непо-
аиих авторы надолго связали свою судьбу с
решения проблемы кадров специалистов даже было еще очень и очень далеко.Необходимость
средственно на заводе из заводских кадров, становилась очевидной. Единственным путем решения этой проблемы - был путь, намеченный еде ноябрьским 1929 г. Пленумом ЦК ВКП/б/ - создание предприятия-школы, в которой бы "... сочеталась подготовка кадров /низших, средних и высших/ с постоянной работой на
I Непрерывная производственная практика надолго не прижи-®сь> г.к. годилась она только в период острой нехватки специа ^стов и в какой-то степени подменяла нормальный учебный про-
Ср
» сводя к минимуму теоретическую подготовку»
2 НГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.202,л.65.
j - 379 -
I***”' <*•— PaoDof№eo „„ ода_
«о 0»л» организовать „ред,1ря,1тяе ««•
фП Тогда же? в 1929 г. на QaD У TdJ1 Се₽п и
*л° ’ , ’ °де было принято решение
о ^оительстве ^брично-заводского высшего технического учи-л*8’ йЛИ, как тогда говорили, ^заввтуза, который HaMeqa_ ь открыть не позже 1930 г.
решение о строительстве Промкомбината, как мы видим, &л0 принято вскоре после того, как завод получил разрешение л необходимые ср детва на реконструкцию. Причем, это строительство с самого начала стало практически одним из первоочередных объектов. Ему уделялось постоянное внимание со сто
роны руководителей завода, сюда в первую очередь направлялись
денежные средства и строительные материалы. За строительством внимательно следила партийная организация завода,да и В/есь заводской коллектив. На состоявшейся,по требованию рабочих,
28 мая 1930 г. внеочередной заводской конференции, на кото-
рой основным вопросом был вопрос о строительстве Профгехком-бината, тянульщик сталепроволочного цеха Ванюшин выразил общее мнение рабочих завода, заявив: "... Нам нужно, чтобы командиры производства были из наших рабочих и подготавливались
3
у нас на заводе, а не оторвано от производства" .
Строительство комбината проходило в чрезвычайно трудных условиях. Было запланировано построить три корпуса аудиторный Учебный и производственный, рассчитанные,в общей сложности,
м 1954 г» ,ч.П,стр.636.
I КПСС в резолюциях... Л-»
2 ГАЖ,ф.244,опЛ.дЛЭ7*^-60'61*
3 "Мартеновка", 28 мая |$30
в составе рабочих Аки-го, Богатых, Ро-отметить,что в строительстве пятилетки
йз 4200 учащихся. чеп, ' 380 ' С1^режгг,
проект комбината, Пр Ы в х0Др „ „ненке "Сталь” ^^Ись ТР°ИТр^стВй мнение Сталь отДаз 3^ки Ва Мс«ялСл
проиЗВодСтВенн Вы^нить Ппр °б0₽^вание .
з е*0$'ье-
»"даой оо«еогве1иоетя »eaoi,m щ °бо»ЛоМВДв ^тЛйатв оадоаада ^8вдв •» 1Ибоадвм
ЛвгавНа * I г “° “> пИвад,
” ”’№та ^w«0.
ю-за всех проВолоч ВКи ^ака\ „ *v’
и.в«8га. щая В8ода ’е“г°№ »*»ад »С1ООД"ЗД ™ к не был полностью К°рп™>в в г ммеа тобаад тюус 8“то"««. В стм “е®°« нуса так и остались не3 аУДИГ°РНый СТвМыХ был далось уже в голы о 3аВершев1^ми.
Дй клетки.
и производственный кор-Их строительство заканчи-
Но тем не менее уже в 1930 г., когда вступил в строй учебный корпус_ Профтехкомбинат начал свою работу . Это был первый и самый крупный в Советском Союзе учебный комбинат,с пуском которого в строй завод сделал, пожалуй, самый крупный
шаг на пути своего преврадения в завод-втуз. Учебный комби-
нат, в котором были сосредоточены практически все сиды обучения от ликбеза до втуза, стал подлинной кузницей кадров не
только непосредственно для завода, но и для всей металлургической и металлообрабатывающей промышленности страны.
Чрезвычайно важное место в этом процессе занимает дея-^льность школы ФЗУ. Именно ей принадлежит исключительная роль
I "Мартеновка”, 24 мая 1931 г.
Л с
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.3,д.201,л*
? воспроизводстве кадровых ра0оадх
» -Р- IS22 r.. № » "Сере, » Ктк.^
> „аЖ -*Я(дак. . Ьегщ1м "л Ли
дадМЯ ш завод. у«е в ls26 р_ " »= «и,«иго, вд_
>*-“ “ ЧвЛМе« ' “г®лвв,й.в и «а про,,,
постоянно увеличивалось . к ГОДа в год эго Число
й0СТь4фабзаВуча составила 1ооо ПЯТИЛетки числен-
р8СГЙ , достигнув к 19ез г> почти °*еК и п₽°Долкала непрерывно
Поскольку юдготовка квали * ТЫС™ Челове« ♦ валифицированнах кап™
дась по двум направлениям - по линии ’ ра6очи^ вепсе основания рассматривать их И 4epeS ФЗУ’Т0 есть
связано. ' В ЭТОм п₽°Цессе взаимо-
Рассмотрим таблицу
кадров на заводе в первые Р КТерИЗуК14710 сисгему подготовки -годы пяти легки.
I ГА1йи,.*.244,оп.1,д.45,л.7.
2 Там же,д.121,л.54.
3 Начиная с 1331 г. ежегодный йыпуск ФЗУ составлял около
500 человек, больше половины которых попадало на "Зерп и мо-
лот", а остальные распределялись на металлургические предприятия страны, преимущественно на новостройки.
4 ГАа,0 , i. 6727, on. I,Д: Ю9,л. 12.
5 "Мартеновка" 8 февраля 1932 г.
Таблице к з6
ПодГотовка кадров на заводе "сСрп и Мо „
обучения
йсшие техническ.курсы
Средние техническ. курсы
Сбшеобразоват.курсы
Лколы ликбеза
Заочное обучение
Итого по всем видам
£929/30 j
среднем обучено за ГОД
о07
427
307
1041
План на 1930/
1930/31 г.
•Записалось на
•1/1-ЗОг.
ч^актич. прлступ. к занят.
150 18 18
350 316 - 316
720 598 598
950 1286 727
500 370 370
546 250 250
300 - г—г- 11МЦ- ——"и . «—
3516 2838 2279
X
I ЦГАОР СССР,4,.7952,оп.З,д.202,л.46.
2 Высшие технические курсы готовили преимущественно мастеров и бригадиров участков, как правило,из высококвалифицированных рабочих,вот почеь?у количество обучающихся было сравнительно невелико.
3 На средних технических курсах готовили рабочих высокой квалификации по основным профессиям,причем,учились на них Неимущественно старые кадровые рабочие.Больше половины слуша-г-лей имели за плечами свыше 10 лет производственного стажа,а
- от 5 до ю лет.О том же свидетельствует и социальный со-Став слушателей,среди которых почти 70% были потомственными fao°W,B большинстве своем /62%/ члены ВКП/б/.
Л Еяедений нет.
°9/0 составляли рабочие "Серпа и молота •
WL
в следующем, 1930/ численность, как следующем году прием в _J - 850 .
i
- 383 -
Как явствует из таблицу, ТОлько
яа заводе,с помощью 13У и Bpuj> За 1929/30 год, вфованных рабочих.При ЭТОм Надоквадифй_ „реимушественно кадровые раб0Чие ,ЧТ° в ВРШ эанИадлись ^лидаацио. в то Врэвд как в ^иеся поВЫСйть cfeo]o еде только предстояло стать рабочимТ^* М°ЛОДежь’к°торой * учебном году, почти вдвОе увелич^ вновь принятых в ФЗУ, так и в в ..
$3у достиг почти тысячи человек, а в врш
Однако, далеко не все ни заво
обстояло благополучно. Стоит топ ДбЛе ПОДГОГОвки кадров це /см.табл.Я 26,стр. / ДН0ВЬ 0<5рагягься к табли-
виаМ обучения либо падает инте^сГ^’410 * плановые наметки не соотве гствовали ₽абочих’ либ°
стадным в оз .'ложи остям зя
ВС“0' °Л,Ще “8И№ разя« «евду эагаам
коревом У,ам. Ie„ J
““ в которое твах „рис1ушом зааад. о*м--
™ »гно«тся к вне»™ те™жсюм КЮ1 miS№a а
*°*аама гмм“ к»0“- " в™, „р„ плаяе Э5О
и при записавшихся 1286 рабочих, приступили к занятиям немногим больше половины - 727 человек. А в целом, по сравнению с планом,в 1920/31 учебном году приступило к занятиям без малого на 1300 человек меньше, чем это было запланировано.
Поскольку такие "ножницы" были характерны и для остальных , лет первой пятилетки, резонно предположить, что здесь имело ««. о одвой стороны, сос^яевио плава беа реалъввх «аюшостей завода и в какой-го степей погона за котвчество»,
I I ^териалы заводского музея»
е«ннми организациями
а с Жгои ’ неда°№нка обществ учебного процесса в лел« л
₽0Л ^^ирования нова»
бочего «®сса й’ как еледств® эгого Н0ВЫХ
к комплектованию Профте комбината это причины, так сказать, нако имелись еще и объективные порождавшие все указанные выше недостатки г среЖ них занимает правовая неопредел^^ годясь в ведении завода и подготавливая венно для "Серпа и молота", ‘’вписывал ся"
IB1 были предоставлены сами себе и
и гарантированных в031вшос1вй щ
. ПрофгехкоиОннате и np«EeKM1M м иамфиащ,я’
по службе, для повышения разряда /для вы-
кадров ра-
• недостаточное внимание УЧащимися.
о,0ье™«'™« Нр8иера_ Од_ причина., значительной степени j И ведущ
место
техкомбина та.
каДры непосредст-комбинат тем не менее никак не в заводскую организацию Ня пппио
дню. на производстве студен-. приобретая знания,не имели
далеко не всегда давали основание для продвижения не служили твердой гарантией
пускников ЗРш/.
Кроме того, объединение в Профгехкомбинате всех видов обучения от ликбеза до втуза играло тоже далеко не всегда положительную роль, так как распыляло преподавательские силы и лишало систему стройности и законченности.
Опираясь на опыт, полученный в результате первых двух лег работы учебного комбината и в соответствии с распоряжением секторов кадров HKIU в конце 1932 г., комбинат был реоргани-®ван. Из него <5Ыла Вь1делена школа ^ЗУ и превращена, согласно приказу директора завода, "в самостоятельную учебно-хозяйст-ВениУЮ единицу с подчинением отделу кадров завода" .В системе
^гехком5ина1а в начале [932 г. пенью подготовки еюрую ступень ап^
И
нее
оставались рабочая техническая школа /в была переименована ВРШ/, ставшая первой сгу-зпециалистов; техникум, реорганизованный во - третья сту-
пень •
Каковы же были задачи каждого звена предприятия-школы, рабочая техническая школа /РТШ/ готовила квалифицированных ра-- завода и, уровне семи-имели воз-
Рабочвя техническая школа /РИ1/ готовила -бочих Практически по всем основным специальностям кроме того,давала общеобразовательные знания на летней школы.Наибо тее подготовленные выпускники РТШ мощность ирод лжать обра ование в металлургическом техникуме, который,наряду с общеобразовательной подготовкой в размере средней школы,готовил средне-технический персонал завода по основным специальностям. И,наконец, институт,- третья ступень -готовил основные кадры специалистов—инженеров по веду щам металлургическим профессиям.Общая численность учащихся реорганизованного Профтехкомбината составила около 2000 человек,из ко торых 1332 учились в РТШ,261 - в техникуме и 224 - в институте.
Всего же на заводе к концу первой пятилетки технической учебой было охвачено более 7 тыс.чаловек.Кроме Профтехкомбина-та,где училось без малого 2 тыс.человек, и <йУ,насчитывавшем около 3 тыс.учащихся,на заводе функционировала еще и разветвленная сеть кружков технической пропаганды, где занималось более 1800 человек.Причем,в учебу были вовлечены не только рабочие,но и многие руководители цехов,смен,участков, авод с«ой актив каждый выходной по 6 часов работал над повышением
I "Мартеновка” 24 декабря 1932 г.
2 Материалы заводского музея»
~ 3b6 -
своег0 технического уровнД
„ерс0Нал изучал вопрОсы цл'/^ИСТрат^о-7Птс1 ’Лани^вания и п /П₽аадеНч,.Ок
сгве' 0рга«изаЦИи
Столь массовое СГпп. °л’
сгРеадеНие к
* причем я ивд скорад
* ’ Г* ‘ГОРОв эва, ”ве"« Р^МзЮв
ЮМе“ <•*>«« завода "° оодЮОра'
квалификация. ' ’ повыщаегся Сред
Однако вернемся к ЧЯа„ хл Одскпйг
““ Ю ‘ С°"М OBOS« «ее аредиа °"е Та* “«
m иаиьиадм „ло,|ам * а®оь ,ая ,Г0Г01 ч1юв за^“а «Реддами Ю "Ю««®МО, 10
ОЗ DA С71 г? птг
да“ ”ре*"" ««орого ОДЛ в “ ™ “Т
ИК“ возрасге составляли ^а™а-
“рвде™- Аейств,„елШ0> ж м "“"««во - оесяив
”“'ал 19 Ж1“ Причем подавляла ’оГ'"”” КВР°1=' "е
^льшинство - 77,6% со_
I Н.давыдова, а.Пономарев.Великий подвиг.^, ,1970г.,стр. 346.
2 Таким образом, когда мы говорим о том,что в годы первой пятилетки основной контингент квалифицированных рабочих подготавливался в ч>ЗУ, следует делать поправку на возраст. Люди старше 22 лет, вновь поступившие на производство, естественно Обходили подготовку в системе бригадно-индивидуального учени-Чества, с помощью которой, учитывая большую текучесть кадров, е,'егодно подготавливалось более 1500 человек /Профсоюзная Лепись IS32-I933 гг.ш. ,1934г.,стр. 04/.
s Труд в СССР. Статистический справочник. М.,1932 г.» Ч&О.
'«о
г , когда на
♦ в составе
.Это было
- Зь?
^являли молодые люцп Х-4-х? £
Iiie (О лет равнялся всего G Т ’ ^елЬ)1(4Й
Надо отметить, Чго ' y4,JWCfi СВЭр_
«"*" "Р“°“ иа "₽“»з=ОДХо'Т*0"" " Р»Со,вя ,даК «льне сказался яа ‘"'“’°™ Д»Пч """ •»-„воде работало воя, d“-We. TaiI, в
ие1№‘Огим 0
® ” ИМ““Й гес "Ревясял >„ 1<9 “»«»
“”е sa“»“'®«»e »влад11в “ ” “‘’“’««оз юи/ ма-лоторя» при ооем дай даозав„8 Л®>
»’еб«“« заведя, " осс^азд “ ’ "°'
Ий вес женсин в ^2у по,чооВОВо рода „ л вполне
*Bjr завода нелИя „„ да‘ “ »«-ии га“ яа Л» " да”=™в»о
« ммим ;" “8 *№« .заВ0дах 0ММ яятерес лредотаав “Реа“““ ЗД .
™«зокТОВавиГ С°ВДМ““™ “-ва “"’«завой акгявясстя. ВШ-УЮ№Ш осиэоаанщ
у <хе ль-
высо-
метал -
Как и большинство школ подобного рила, заводская школа
^Укомплектовалась преимущественно из детей рабочих, так как перед ней ставилась пхель не только подготовить для завода но-вае кадры, но и дать квалификацию в первую очередь детям рабочих. чтобы получить более полное представление о социальном составе учащихся ^ЗУ, обратимся к таблице.
I ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.214,л.5.
2 А₽УД в СССР. Статистический справочник.ни,1922 г.,стр.80
и Там же.
Там же.
- 38b -
JihlM ЬО [• c w 1 .
Таблица
Ч&
Социальное происхожчение
j нанеся 1929 r I9S2
число обследован- :рабо-
ннх
:чих
процент выходцев из семей крес-: из них тьян :бед- :сё-
:ня- :ред-:лих ков :ня- : ков :
слу-
68 10 5,4 4,6 20
1023
66,2 9,9 4,8 5,1 21.3
кустарей
: торг.
: и :пр.
1,2
2,5
0,8
0,1
х\ак видно из таблица, почти 7и/0 учащихся ±>ЗУ составляли вводим из семей рабочих. Второе по численности место занимала
и™ выходцев из семей служащих /более 1/5 состава/, т.е.той
ощагьной категории, которая в результате изменений классовой структуры советского общества в годы первой пятилетки начинает сражаться з рабочими. Что же касается крестьян, то они состав
ши меньшинство - всего 10/. И совсем ничтожно малое коли
чзство приходилось на выходцев из семей кустарей, торговцев и
фч. и*го же касается выходцев из семей крестьян, то если рас-
смотреть эту группу с точки зрения ее классовой струкруры.то дтажельство крестьян-бедняков и крестьян-середняков в примерно одинаково /для 1929 г. оно равно соответственно
,4я 4,6 иля I9E2 г. - 4,9 и 5,1 процента/. В том, что в со-
I Таблица составлена по материалам: Труд в СССР. Статисти-ГСкий справочник.М. ,4932 г.,стр.84; ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З, ’,г°2,л.45,- д. 214,л.2.
Vi
- 389 -
составляли меньшинство во-пе₽вых, основным прин_ : ^имущественного
из семей крестьян
ученичества, 3 школе ФЗУ па производстве они приобретали гораздо раньше, независи-
тг)Ве заводской школы *ЗУ крестьяне (Г ничего удивительного, гак как -
комплектования школы был принцип г приема детей рабочих, а во-вторых, выходцы предпочитали идти непосредственно на производство и получать квалификацию в системе бригадно-индивидуального где сроки подготовки были значительно короче, учение длилось 3 годе, квалификацию уже через год и, следовательно цем выпускники , становились экономически более мнйЯ- ® правильности этого вывода свидетельствует и анализ социально 5 структуры той группы рабочий, которая проходила обучение методом бршпадно-индиви.цуального ученичества.Здесь да видим подавляющее льиинство выходцев из крестьянских семей /около 60%/.
Вместе с тем необходимо отметить еще одну,характерную1 да фабзавуча "Серпа и молота", особенность. Среди тех, кто пришел в школу ±>ЗУ из деревни, практически все сохранили связь I
с сельским хозяйством , причем /по данным на 1931 г./ 6% со-
2 ставляли единоличники и окоЛо 4% - колхозники .
тда более полной картины состояния школы ФЗУ необходимо остановиться еще на двух вопросах - уровне образования учащихся школы и их политической активности. Как уже говорилось
средняя продолжительность школьного обучения учащихся была довольно высокой - 6,? классов • Причем,подавляющее
1 ’^Руд в СССР,Статистический справочник.М. ,1932г. .стр,84.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,Д.214,л.2.
° С‘«.главу 1У, § 4,стр.
390
.н11|ИцсгвО - ’0,5% имели об^чзование
- выше 4.5 класса .Среди них не было ^ГГ» »”ОДНОГО Человека
1®»«вэн№ •
Знсокий уровень образования учащихся находился
выше 6
>» > класса, а ни одного негра, J школьного
в прямой
умости С уровнем их политической активности.Среди комсо-^ьЦев школы почти 60% имели образование выше 6,5 класса2, веский уровень образования в сочетании с подавляющим болыпин-стВОм комсомольцев /76% учащихся состояли в комсомоле/, не
Эрни решающим образом не сказаться на всей общеетвенно-по дигической жизни школы /см. таблицу 38,на стр.391/.
[ Труд в СССР, Статистический справочник..1.,1932г.,стр.86.
2 Можно сказать, что средний уровень образования учащихся
,,gy был без малого вдвое выше, чем по заводу в целом, и это, конечно, не могло не оказывать своего влияния на всю жизнь заводского коллектива. Особенно, если учесть тот $акт, что многие учащиеся *?ЗУ брали шефство над неграмотными и малограмотными рабочими, чем в большой степени содействовали ликвидации неграмотности среди рабочих завода.
3 Труд в СССР, Статистический справочник.М.,1932 г., стр.92.
4 Там же,стр.93
-•*.
НОЛИТИЧЕСКАН. АКТИВНОСТЬ У Ч \WWr.9i ЧУЗУ
По состоянию на 1931 г.
г Членов!Участие в соревно-j Работа на выборных должностях ipTiur™ i вании ;-----
{Всего раня-{ударн.|нали-|
!
Учещиеся ФЗУ
Комсомольцы ФЗУ 100,0
Беспартийные
Читающих газеты
Всего
круж-
16,0
17,9
занимающихся
стр.92,93.
!Всего! Из них
1 иид г» Т—! ~т In f tJ И H.
! ников !^°В!Й^°1ТЫХ
1 ।ударн.।нали-f
!____[ б р и га д J затору_
i ! i !
86,5 72,5 3,0 53,
Из них на работе_________
Комзо-!Со- !Проф-!Коопе-1Проч моль-! вет-1 союз-!ратив-! ской !ской!ной !ной !
1/ Таблица составлена по материалам: ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.214, лл.2,4; Труд в СССР, СтативтииввиА справочник, Москва, 1932 г
ш
В ПОдавл«щем болывин-вицов ооциалиетического 8 14% уча-шире был охват
Как из таблш*ы .учащиеся 4>зу jBe сВ°еМ ^КЛИ -Рчастыиками Различных 7S'- со"°”« “»гаа« марни с1Вовали в индивидуальном соревновании. Кще соревнованием членов ВЛКСМ /92 процента/.
м„ «и»»,. 4ьк™,у1ис„е уча_хм фзу ни в коем случав нельзя ваиать
вМЯ «да теснейшим образ», связана с заводом, д ((иолид« 3“еоь производоиеннут, практику, то естественно. ,я ИИ не только знали о вувдм заводского коллективе,но и относились к ним, как к своим собственным. Наг ладным подтверждаем этого является заключение договоров на социалистическое соревнование между рабочими отдельных цехов и учащихся, как, договор на соревнование с учащимися заключили прокатный, сталепроволочный, 14асонно-литейный и листопрокатный цеха» Кричем. для листопрокатчиков этот договор, заключенный весной 1932 года, имел и большое практическое значение.
3 марте 1962 года в цехе резко возрос брак.Коллектив цеха в это время работал над освоением технологии проката новой марки стали, марки ”М". Потребность в этой стали была очень велика и от ее недостатка в первую очередь страдали предприя-
тия оборонной промышленности. Одной из причин сложившегося Сложения было отсутствие точных измерительных приборов, без которых, работая "на—глазок” невозможно было наладить выпуск йДнои продукции. А на весь цех был всего один миррометр.На
ллстолрокатникам первыми пришли учащиеся ФЗУ>взявшие
Мэательство своими силами изготовить для цеха четыре микро-Чтобы представить всю сложность взятого ребятами обя-
^ьства, достаточно сказать, что микрометры Советский Союз
проИзводство только
» бук-лучшяе учащиеся -
Назаров, Тончарэв, Кудрявцев, Сурин и другие,под инструкторов школы Филатова, Руднева, Никонова, начальника мастерской Артемьева изготавливали И к /тру 20 марта первые четыре микрометра, излетали на столе директора
А вечерол про тззодственнол конференции листопрокат-
йрйОбретал на аалюту за Границе^ еаполагалось создавать. ’ Св°а
На производственное
быДО реШеН° Перв^ партию серг1о^СТрУКГОрОв и ^н№ов яозяе 20 марта,когда д0Лада Оада СКих ^РометрОв Дать не предан листопрокатного Wa_ д ПродэводСТвенная вально сутками не вьхоад Яз ’ Те<1ение недель мастерских, ударники ад/ руководством Миловидова и /лкро^етры.
готовленные руками учадихся *з/, КОЛЬ його цеха они были вр^ч°ии л’-»г>т. х
руч.ны л.сгопрокатчикам .
дто ТОЛьКО ОДИН из ;.;ног X а „
™ «аосрадгаевно с „роиа теяог -»»
СЛМИ0 "ММ Че“а» —нооть у,амсЕ
являлась не только u К в&°~
р °те op™.(3aqM зшм
В сацяал1юмтеско. сорееиомяи. прл|юв_ „„
принимали постоянное
участие и в работе различных выборных органов: Комсомольск их, профсоюзных, советских, кооперативных и проч.По данным на ^21 год более половины всех учащихся^ЗУ участвовало в ра-йтевьборных органов /53,1 процента/ • Еще выше эта цифра >^ла среди учащихся-комсомольцев /60,2 процента/. Причем, высокий процент участвовавших в работе комсомольских
I ” п тт ТО 99 мяпта 1932 г.ГСвет над заставой”.
1 “^ртеновка 11,13,22 марта хгю* х »
209-219.
2 ДГаОР СССР,ш.7952,оп.З,д.214,л.2. к-
- 394 -
110 и1коле/. наглядно Учащихся *37.0 том читают газеты.
й /23.9 процент/ „я визщаи т
а0 на Пр4етюзной , иомвра1щим - «
s,Vf op«" комсомольцев и од в целом , °0”
Действуют о оолитическоа зрелости г-
„ВОР”’ " да"НЫЕ- какое «отчество учавдхи,
”3 ’»«««“• Зд1аиж газии прибЛ№таь
, [й процентам » составляло 94,5%. ц „0 Ш1ересн[1 _ ира практики неизменна как для комсомольцев, так и
Разница состоит лишь в том
*еся читают газету. оцесь преимущество явно на стороне ком-с0аольцев, среди которых регулярно читали газеты 63,5%,в то
Бреья, нак среди беспартийных - 55,8%.
для
{» как регулярно уча-
х
Анализируя формы подготовки кадров на заводе ’’Серп и молот” можно сделать вывод о том, что лидирующее положение, которое завод занял среди предприятий черной металлургии,его близость к научным и учебным центрам сказались и на формировании кадров. Разнообразие форм и методов профессиональной подготовки рабочих, высокий ее уровень неизбежно превращали завод в поставщика кадров для всей металлургической промышленности страны. Так, ^ЗУ готовило квалифицированных рабочих ведущих металлургических профессий для Днепре петровск ого "агнитогорского и Кузнецкого металлургических комбинатов . с«ме 250 квалифицированных рабочих для Магнитогорского ком-бщЗД, 320 - для ^епростроя. 460 - для Уралмашстроя и более
I 1 ЦГАОР СССР,ф.7352,оп.З,д.2ЬЗ»л. 156.
цеЛ0Рек Кузнецстроя подготовила ве
^серпа « молота’’ -Томную роль сыг₽ал за\*Я гак0' * в деле подготовки инжеНерНО_Техн Д И его ко^ек-
* " —ос пРММИИЦ1 ™
г
15 вуз осквв. О.лВДиво из кмвдх дазчаия учеонвх заведам1й мпраммя некого Союза, где на прзкте рМЛВОВЩМ0 ЗШ1М. ,еНВпе на столичном металлургическом заводе.
реорганизация Профтехкомбината и превращение его в пред-„риятяе-школу с законченной системой обучения сыграло огромную роль в подготовке кадров для завода в годы второй пятилетки, даГда на повестку дня был выдвинут лозунг:"Кадры решают все!".
Приведенные данные с достаточной полнотой раскрывают роль
сове т-скром-специ-
это
коллектива московских металлургов в формировании кадров скоро рабочего класса. Не вдна тысяча человек, по самым ata подсчетам, получила здесь квалификацию, сотни стали аистами с высшим и средним техническим образованием. И всего за полтора десятилетия. Трудно даже подсчитать,во раз это больше, чем на "Гужоне
«торию. 13ець с 1882 по 1917 г. только 700 человек смогло побить здесь общеобразовательную и профессиональную подготовку . Иначе говоря,столько - сколько было подготовлено на за-W в самые трудные годы его существования /1922-1925 гг./.
сколько
" на всю дореволюционную его
- 396 -
4. Рост культурного
овня и мате ^лзгосостонну1я рабочих за
Мльного
#есте с изменением ур013Нй
цельные перемены происходили и в ” О<3₽азования,ЗНа_
кйХ рабочих, увеличивались их тяга к У₽°ВНе Заво^с'
с^й, созданных человеком. 0грОМ11ую р^^"10 ДуТОены* пенно-созданный в 1920 г."рабочий клуб Обч.Р Т°М ПрОцессе играл
’ °^ъеДинавдий тояяпи -
свои силы и званм созданию по-
Так солировали цели клуба инициаторы е КуЛЬТда" * решению рабочих, было присвоено имя одн^иТ^'101767’ J8 - формовщика Иллариона Астахова. ЗЭВ°~
едннно на долю этого клуба в трчРОНо
у течение всего времени его существования выпала основная тяжрртг.
тяжесть всей культурной деятельности на заводе, он же стал и центром просветитильной работы йубная комиссия, существовавшая при заводском комитете и со! сгоявиая из рабочих завода прекрасно понимаж роль клуба в вязни заводского коллектива и старалась вмеми средствами, которце были в ее распоряжении,удовлетворить духовные потребности рабочих,их тягу к знаниям.Не случайно, почти одновременно с сознанием клуба,при нем была организована первая школа ликвида-w неграмотности ии первые профессионально-технические курсы.
/же через два года клуб им.Астахова насчитывал свыше 350
2
‘•“Стоянных членов,объединенных почти в 15 кружков и секций .
*' ^24 г. число членов клуба выросло вдвое .
1 ГАМО, ф.244, оп.1, д. 12, л. I.
f
»е занимался в ага
„в „•<— кРдаоо „ сввд
>>в0 ,м„ое п₽е,КгавлеМе.11рувд . “
хоРов»е.раО«оРов,ратокОТМ1 °
^.„рофтвхкурен я веские обтаврвзомтиД™°
jOl далеке не полный перечень всего,чем
Сюда же надо отнести около десятка
^больную, баскетбольную,легко-атлетическую, ручного ильного тенниса,стрелковую и ппугиа пл,.
ласти" 2 ДРУГ ле, объединявшие
$0 человек .дсего же в клубных кру-вдах и секциях
9 ее 7С0 человек /по данным на 1925 г./
ение
•ЭТОМ ДО— » детский и й ор-
-Je Курен -
занимались члени кл7-спортивних секций _
мяча, более занималось
b колоссальной тяге рабочих завода к знаниям убедительно адаетельствуют и данные об участии рабочих завода в различных клубных мероприятиях. Так, в течение 1925 г. ,на лекциях,бесе-
рх,концертах,печерах и театральных спектаклях побывало около
45 тыс.человек , инзче говоря,кэжцыи рэбочии в течение года
даы,в среднем,около 10 клубных мероприятий.А уже спустя
т{Ы года /в 19 28г./ только за одно первое полугодие количество
5
участников клубных дел почти достигло ТОО тыс./98099 человек/ ,
которые присутствовали на 300 клубных мероприятиях . Таким об-
ГА,.:0,р.244,оп.1,д.60,л.7.
2 Там же,ф.186,оп.2,д.275,л.12.
2 Там же,ф.244,оп.1,д.90,л.14.
* 1ам же,д.54,лл.Б2,36 д.49,лл.38,42 д.121,лл.40-42.
5 Там же,д.209,лл.6-10.
6 Там же.
за нима л тех пор,пока существо-членами были, как пра-
на заводе самую разно-
— 39В —
,8ИВ« » средйа,.„а
1 даюода " ~ 5 ™да
>•°°а—
заводской хдасты1иа0(, и„даиельнад> я “Р>“№ 2 коикрта. тоика «-»<*"“ " ” Ве,еРаХ’ Ю
^зовались вечера вопросов и ответов
О ТОМ,какое место в жизни заводского коллектива б> свидетельствует и тот факт,что до членство в клубе, его постоянными вали 2
кЛ0| 30-35 процентов всех рабочих .
Как уже говорилось выше, клуб вел
образную работу,представляя рабочим возможность выбирать наи-лее интересующие их направления и заниматься в любом из 15-2С кружков, в которых обычно занималось около пятисот человек, 2наче говоря,примерно,7 процентов .Если сюда прибавить еще и спортсменов, объединенных в многочисленных секциях лккоторых к г.энцу пятилетки насчитывалось около 2 тыс.человек ,то получается весьма значительная цифра.
Рост числа членов клуба,все больший интерес,который проявляли рабочие к его работе, неизбежно должны были заставить за-зздских руководителей и общественные организации задуматься над гем, cjYo в стенах старого клуба вести культурно просвети работу неизбежно будет все труднее и труднее.Тем
1 ГА‘к‘0,ф.244,оп.1,д. 209,л. 6-10.
ГА'лО,186, оп. 2, д.275, л. 16.
v Шр СССР,ф.7952,оп.З,д.214,л.2.
ц. 283, л. 158.
ОбСТВеННО Окт *
*° ”<>«опо0м
’’•*«» а. ,v л
Г °^Б/Й0 , POjh,
> 00 ЭТОМ W в э^Ге й
^т«етЖвоам • «ос,. СГ»«1ВЛ ’"*• в °’°~
еяе и о «ттТе. рааочПе аере Т«е, «
а ДО их исполн ерu *°Б°Го к ' ^г>,я и Эя у'
б о КЛуОа Ча 3S6o^
Чтобы ПОЛуча
Ua *'“• °"* Z
лОСт^ ₽е!Йе'
KjI-yoa п
’ й
-«»и.
еМУ
Z бйЯй
сосредоточены все кружки и неизбежно вставал вопрос о
^щие принимали решения работать в Праздаичные яении всего 1925 г., а заработанные деньги внести в фовд |
.Деньги были заработаны, но строительство не начато В
& г.вопрос о постройке нового клуба был поднят вновь. На-ЯЙЛИ место строительства - в районе Андроньевского монасты-ря.частично заняв его территорию .Выделены «онды.аднансировать «жительство /12э0 тыс.руо./ должны были “*оссовет, "Машино— греет", Союз металлистов, а также заводы "Серп и молот",
’ 4 ’.{ясный путь" и фармацевтический завод и клуб им.Астахова . кэстройка нового клуба должна была начаться в 1928 году с тем, 5
яобы закончиться к октябрьским праздникам 1229 г. »
Однако и на этот раз до выполнения этого решения на деле &ло еще далеко.Сначала от участия в строительстве отказались завода "Красный путь” и фармацевтический , затем, в результате
1 ГШ;>14,оп.1,д.90,л.15.
2 там же,д.79,л.7.
3 Там же,д. 156,л.98.
4 Там же,л.97.
еГо окончания, на этот раз на
- 400 - '117
(рьаа ДОКОВ КЗГОТОВЛеяив Пр^
/ яЛ«* ’е" «а год в пвредащ,л„ CIt“"K^«a Змо улись. естествен^ октябрь 19з! 1 ’ СрОки
А межщу тем старый клуб прОдОЛжэл с ’ ’
и0йи^я,что в тех условиях,В К0Г0Г)Ну уществ°вать и работать, ценную работу практически Нево Двести пол-
ЖНО f pg бОТНИК И tztt х ной упор сделали непосредственно на цеха °СН°В’
дае уголки,оборудовав в здании завппл ’°РГанИзуя в ни* крас-2 заводоуправления Зал
на 250 мест . Уорников
Большое внимание работники клуба уделяли чя
I л *• уделяли заводсхему теат
ру.который зародился еще в период меЖл1/ „о
I р д между февралем и октяборм
Ы7г. осле победа Великой Октябрьской социалистической рево лвции заводской театр становится основным культурный центром
I завода. Решением завкома для постоянной организационной работы I в театре был выделен специальный освобожденный работник3, ре-’ гулярно отпускались средства на театральные нужды. И надо ска-гать,рабочие завода наиболее охотно шли смотреть спектакли
своего театра,отдавая ему предпочтение даже перед профессиональными. Каждый спектакль самодеятельных артистов проходил
4
при переполненном зале в то время, как иные спекракли профес-
5
сионалов собирали не более 60-70 человек .
I -зартенавка" 9 №»» »2 г’
2 ВДОР CCCP,$.79S2.on.3.»-2 вв зав®
3 Ьмм работник0* отак актеР л_5/.
/ГАМО ,ф.244»огь ’
союзом металлистов
4 Там же ,д.26,лЛ*
5 Там же,л.7*
- 401 _
даос«.№'в" завШ1С““ “а’Р »Р«. » ммоот«вд репертуаров,год от года -твенно новую ступень •когда сюда уже не
0(ТИВ, со своими
1^Д^Г] г,
«се б0,ев сеояя1
ег° «»«Ьйосгс;‘°""*- % «е, их дагере, а кщ д в ISss ? '
“т Целого ГеаГрв * “ »««•"''' _
« w« -олге„яоа; S3-«*e eefc ”е*» "е ’“«»
« " №Cmj,B №„ ^«ВВвв Э«8»ло °’а»-
°Х°а^й
aTSpora «^о- "° Qee Лв«». ’
°05^ “™а С"“ °0We«“-го“ •»=„, . ВДв »0«л и„ и‘менНо ‘ 1’Ле ^1ец0 л №т°Ряя 0
° э^а ° б^о вп„ ЕлУ0 что а 0хо^осГк ^^ить й0^ своет Ojiefi Из кп ЭакРь/тад
Кл-У°а с^н Ру^ейщйх КлУба
к между тем дни дующемуся заводу как находился как раз на вне цеха. Может быть
й реальная угроза того останется без
««ртво» пт. Г8августа
№ас™ кшиег Соиа
жталлистов заключил договор на составление окончательного I
проекта и разработку рабочих чертежей . Строительство было намечено завершить к 14 годовщине Октября. Основываясь на зтэм, а главное, из-за потребностей завода в земле,уже^в начале 1931 г. старый клуб был закрыт, его здание снесено . Однако, как показало врем, сделано это было несколько преждевременно и завод-таки остался без своего^клуба. /же в то время» когда сносилось старое здание, существовала реальная о ясность что строительство нового клуба затянется,на что указывало еще
1 ‘'“Ьртеновка" 9 июля 1932 г.
Там же.
- 402 -
специальное решение вынесла кол-• потребовав, чтобы строитель-к октябрю • Tew не менее, I мая 1932 г.~
И ЦК Союза черной ме-
. с открытым писыиом в адрес Моссовета,ВЦСПС, обратились лучшие , по много 1лет проработавшие
s 1врИя »»№
,сЯХ,«««™ «ЧЛ. ИиеМ1и,0 щ/< > „о кУльГУ₽«ое значение для раЙ0вд> н^“ее По^ПчеСкОе и ^материалов под угрозой срыва»1 ЙЭ~3а ОтсУтс™ля
В марте того же 1931
даГия Московской городской Рки с№о было завершено точно в срок К jWfllOg1 ‘31 Г* КЛУ<5 Оыл готов ТОЛЬКО ю® . Специальные решения е о1£ювю лсь И Моссоветом и Президиумом Вц(ж уОа п₽№-таллу ргии.
Летом 1932 г
щ Союза черной металлургии и "Спецстали" ударники завода, кадровые рабочие
на заводе. Среда них были сталевары И.Н.Соваляев, и.Брылкин, М.Пиин, вальцов,дик В.п.Арапов, рационализатор Костромцов/ мастера В.Н.Капралов и й.Д.Дмитриев и многие другие. "Наши физкультурники,- писали ударники,- не имеют зимнего помеде-ния, где бы они могли заниматься, далый рад кружков - |ото, ИЗО и другие не работают, агитбригада, которая обслуживает массовые кампании, проводимые по заводу, ютится в жалком подвальном помещении. Наше юное поколение - пионеры, бродят из угла в угол, пристраиваясь в классах, учительской и других ^ЭДениях, совершенно не пригодных для проведения какой-либо
I "Мартеновка" 9 июля 1932 г.
2 Там же.
Там же•
-iOS -
- заканчивали они свое письмо,-е строительством &тены клуба, все меры./, чтобы ^годовщину
• Г\
(е„мо-вос.>«гагелмм № ... И« J« «доето Вдагь-
С“’Грегь “ »иа„0„че’ ‘™ /0№ „рия
Октябрьской революции аии принят, от^ ’а"« В n0ow
,«««в удаюсь. Ноавд W6 =«^Иь яровгели;
даг.»™ пвдгавнМ1 «»«в
>—<«“«» зсз We и »«« ®втр01( зщща2 ° «* «вето и заводская бЮлю ’ ”е“ ® ваши, *“ «ем ваочипзвала №ик зб «сгорая , «33B.eS . Только за ОЩ1В IS32 7"“ ' W00
“ а“ввдм «о «.m;r' те““
чем красноречивая. OPrv<c, и «УРналов тьл.
особенно если Спяпь * более “ГЩ За ® лег см “ ° ”““»»»«»«
“ орет“°«® IB 1ЫС_ ,в№к0 а"« змэда вмо ,Иа_
ВИЯ один год, г. .когда было зарегистрировано самое большое оольшое количество
Если же взять для сравне-то разница получится еще более ощутимой. Так,в
читателей - 1200, им было выдано на дом 4906 книг, т.е. в 50 6
раз меньше, чем в IS32 г. .
I ">*артеновка" 9 июля 1932 г.
2 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.286,л.157.
е Там же.
Там же.
5 там же,д.186,л.32.
Там же.
так обстояло дело в годы Советское
и влартгя р
^овлени* завода начинает расти и ^с™’С Началом fiOc_ ОРТП°................................................: читатплей
- всего 1430 читатели ./же в 1924г. а количество читателей п₽/ ГОДУ в библиотеке при-- выросло до 3000, началу пятилетки со-
о читателей -книг,как уже
с
Адской библиотеки. В is22 г их 6^° П°С ТОй1,11ых з^№ ’ Их Оило немного
йосешеВЙЙ, иначе говоря, человек £(ю_
й3 которых большую половину составляли бйблиотека насчитывала 5000 томов бЯЙЗилось к 1000 человек .В следующем -увилось более 2000 томов,а число читателей ,,3 котср^^ ^40 были рабочими завода*.К став библиотеки вырос до Ц708 книг,а количеств ло полугора тысяч .Sa годы пятилетки количество говорилось выше,выросло более чем в три раза по сравнению 128 годом,а численность читателей возросла в пять раз. Надо сказать, что цифры, приведенные на 1922 г. был и,пожалуй,самыми высокими за всю историю завода и наглядно характеризуют ту поистине огромную роль .которую играла в воспитании рабочих заводская библиотека.даже в наши дни,когда/п^ данным заводской библиотеки/ книжный фэвд ее вырос до 56 тысяч томов,число чита-о гелей не превшыает пяти тысяч,из которых тысячи рабочих .
I ГАМ0,.и244,оп.1,д.22,л.7 об.
^•в
2 1ам же,д.90,л.27.
3 Там же,л.£5.
4 1ам же,д.49,л.35.
5 Аам же,д.205,л.72.
6 Здесь надо сделать поправку на существование разветвление сети районных библиотек .которых только в одном микрорайоне
живут рабочие "Серпа и молота" в наши дни не меньше
- 406 _ едким чз наиболее точных
критСр[,с
„Лу
«’=’”•> гязптак.
^новские Ра(^очие выписывали
В?СЬ завод •
десятом году Советской власти 4?/t экземпляра га зет . Уже в следуЮщем дисыеали S089 газет и журналов, из антральные газеты,свыше 2500 - на давка", а остальное - на
й03 роси115х f 0п'0шеНИе всего 1№сть J 8 на'»ле “ “’“°
1927 г ПИСЬ,8аЛч 22?g
«огорых 2083 ' ВЫ'
Сходятся на ВДал. о»,ее°'“” taSeTJ' "*»«-Ю Ч '“« =«тии из *> -—Л 7Ь рабмм •* ->. Вдмим “ КГН»0«» «Вл. ицатая увеличмось __ ““° щ ю_
Чем в два с половиной
Регулярно читаю-больше ’ а’ следовательно, ко-
культурных к ппрлове ка. г •
раза /для сравнения берутся только рабочие, * газеты и журналы/. Однако, по данным „а 1922 г 22/» рабочих читали газеты нерегулярно
личестьо читающих газеты приближалось почти к 100% /92%/.Кро-
* того, почти 300 человек состояли рабкорами различных газет5, we в наши дни абсолютное количество рабкоров на заводе вред яи приблизится даже к половине этого числа.
Огромное значение для всей жизни и деятельности завода
И|Оа заводская газета "Мартеновка",которая начав свое суще-
I ЦГА г.Москвы,ф.498,оп.1,св.300,ц.Ю90,лл.49-51.
2 ЦаМО ,^. 244, on. I,Д. 121,Л.59.
2 Там же,л.84.
4 1₽уд в СССР.Статистический справочник.М. ,1932г.,стр.53.
5 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.214,л.З.
чч*
с рукописной стенной газеты в 1021 г. «спустя четыре | сц-о выпускаться типографским способом, а еще несколько ( f0^ <гй поевратилась в ежедневную газету с тиражом 6 тыс. сПУСА х
1 лЛй и почти пятью тысячами подписчиков. В нее охотно сотни рабочих, писали о недостатках и о достижениях
ц (Ус^ 0 людях, с кем рядом приходится работать. Многим Л«пекТ14ва’
дала путевку в большую
сотни рабочих, писали о
о людях, с кем рядом приходится абочих корреспондентов "мартеновка"
яз Р 1
^ельскую жизнь .
к
Отмечая адены, которые произошли в Сопи гвбочих завода "Серп и молот" в т со^ьн°м составе • их культурном уровне, нельзя « „«твоя « вех ««„=,«. киорм ““
иснулись матеои—
гльного благосостояния рабочих и в пО„г.
’ В Первую 0Че₽еДь, заработной плайи итог вопрос тем более важен что ™ ..
• что ДО революции за-
вод "Гужона" находился по сравнению с другими предприятиями Москвы в несколько привилегированном положении,так как уровень заработной платы здесь был значительно выше, чем на большинстве предприятий города. Это объяснялось, в первую очередь, своеобразием и спецификой самих условий работы на заводе, а также тем, что основные профессии, которые определяли лицо завода, не аблировались на других заводах, а, следовательно,поставщиком
Среди них один из редакторов "мартеновии", бывший валь-^ик листопрокатного цеха НЛихайлов, члены Союза Советских Отелей Я.мведов, Н.Флеров, А.Филатов, Г.Люшнин, М.Скорохо-
и Другие.
- 407 -
дотированных кадров основные J тЬ только сам завод. Кстестденн I ск0лько это было в его инте₽есаХ( справедливо полагая, чта
l'S у₽овень ааработнои
sf0M процессе играет далеко не п0СледНюю Й ™аты в Эго наглядно ввдно из следующей
х профессий лля ->
.. “г
уяад скрало,,, на-• закрепить на
«а завода эти
роль... таблицы.
Таблица 39
:1895- :
:1896 :
тчоо : 19°9-1900 : 19Ю
1913-
1914
г ддае-дневной заработок р£б0чих сложи, труда /номинальный/
Средне-дневной заработок рабочих простого труда /номинал ьн. /
1,27 1>47 1.69 1,96
0,69 0,77 0,88 0,92
сношение средне-дневного номинального заработка рабочих сло?кн.и простого
труда...................
2,130
Таблица показывает,что практически в любой из периодов истории завода в дореволюционное время оплата квалифицированных рабочих была вдвое выше, чем неквалифицированных. Да и темпы роста заралотной платы обеих категорий сильно отличается друг от друга - прирост зарплаты рабочих сложного труда был значительно выше,чем рабочих простого труда.
“О здесь речь шла о номинальной заработной плате. Что 1е касается реальной зарплаты, то темпы ее прироста окажутся
ереда»-ляевног0 а0(1Мим "" "»«о », отИ таблиц. ''Ч K"5"«-f«o..Ip„>
Изменения средае-дневного пво Т&бЛИ1© К 40 рабочих за 1895/96 - тс эа₽аботка
: 1909- :i9lo 1900 : 1910
• •
гюднецневнои номинальный заработок всех рабочих в руб.
«к среднедневному номинальному заработку в 1695/96 г., принятому за I0G. .....
йдаетный индекс по москве дето г. - 100%/
ICO,О
114,4
152,8
юо.о
Среднедневной реальный заработок всех рабочих в руб.
к среднедневгому реальному заработку в 1895/96г. .приня-
тому за 100%
как ввдно из таблицы, среднегодовой номинальный заработок
рабочих завода в указанные периоды регулярно повышается, в среднем, от 14 до 20 процентов. Причем, в I9I3/I4 г. по срав-
нению с 1695/96 г. номинальная заработная плата поднялась бо
лее чем на 50%. На самом же деле повышение реальной зарплаты
“роизошло только в ISI3/I4 г.и составило пр сравнению с
IbS5/^6 г. всего 3,2%.
"^""Таблица составлена и расчитана по материалам ЦГК г.тосквы,
^,49В.оп.1, ,.434,л.108; ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З.д. 186,лл.26-
ISO, л. 166.
' 409
U течение военных /1914-Г9Х7 еще смев отчетлива
возросла „очта « «да
, г# до 835 руб.в 19I6/I? г./ ° 490,йэ
Москве за те же годы выросла без
зулыате чег0 ₽еальная заработная -^5 раза /с 490,32 руб. в I9I3/J4 г
Ину® ря «а г0* с5ОИМОСТИ ЖИЗНИ в цовн®ала сь. Так, абогок поднялся * /1
картину
что и в
ЧЧ?
процесс при-среднегодевая руб. в 1913/ тем стоимость жизни
2
в пять раз , в ре-
чей в
3 в 1916/17Г./.
власти. Несмот-_ некоторое повышение реальная заработная
Вместе с малого плата упала более до 176,55 руб. наблюдаем мы в годы Советской эти года наблюдалось ь" Москве
за период с 1926/27г. по на 23,2/ь,
плата неуклонно 1932 г. реальный за-
на
В то вРемя как номинальный -
В условиях восстанавливаемого производства,когда вепре рьвно росла как номинальная,гак и реальная заработная плата, Вводимо отметить и неуклонный рост производительности труда, являвшийся твердой гарантией повышения заработка. Иначе говоря, рост заработной платы происходил на базе непрерывного
повышения производительности труда. Это явление характерно
как для восстановительного периода,так и для первой пятилетки.
I ЦГАОР СССР,(р.1562,оп.Еб,Д.72,л.93.
2 Наемный труд в России,ч.1,Москва, 1927г.,стр.52.
8 ЦГАОР СССР,ф.1562,оп.36,Д.72,л.93.
4 данные получены на основе использования бюджетного ин-‘«са „о Москве /Москва и «ск.область 1926/27-1928/29 и.
^лико-экономический справочник. 1.юскпа, . '
I о^0, ] -де₽ва ! хй’4 т0
и 0еЛ Б0
Так, рабочих в ,дедуюЩЯ
- 410 -
Динамику РОСК( ра зли чные
'ОДЫ процесс
причины*
за₽а0отной платы рабпч пеРиода его их
УЩествования, вд
т°т происходил по
АЛЛ по-ра3н0м„
анализируй (4 молота в в разные многом различные
рассматривая изменения в рос года восстановительного пе^Га^60™^ картину/смтаблицу/ Д ’ МЫ обна₽Уживаем
Вост номинальной и молота" в годы
Таблица й 41 заработной платы рабочих "Серпа восстановительного периода - 1926/27 гг.
Операционный год
ьред н еме с яч ная зарплата I рабочего в червон.
руб.
дыдущему году '
в %% к 1923-
1924 гг.
1923/24 г.
1924/25 г.
1925/26 ?.
1926/27 г.
59.18 Юб,0 ‘ [OCto
72,79 123.0 123,0
78.94 ±08,4 133,0
91,79 116,3 155,1
Лз приведенной таблицы видно,что заработная плата рабочих за указанный период выросла более чем в полтора раза.Причем, среднегодовой прирост ее составил, примерно,8^» йсклкнение яредставляет собой только 1924/25 г., когда благодаря пере-W 30% состава рабочих завода в высший тарифный разряц, за-рабогнан плата поднялась на 23%.
I Таблица составлена и расчитана по материалам ЦГАОР СССР ^952,оп.3,д. 210,лл. 34,37 Д*АМО, 244, on. I, Д. 85, л. 52,д.280,
- 4Ц _
Попробуем сравНИ1,ь роста производи тельн^ Р°с^ »» даа ™«азатшм „в '<’«« ртла ВДм„Д"4 , даи,мл Омивдоа г °°“г,Ил ,««® "“'° с,"га’-‘ »ревдевк «ого перелома в росте поп,л ^ЗВОдшгрр „родааленных предприятиях с- Н°Сги пологе" нормы в этом Гоп„ И в гом хиду были пп премей ставки. ивьяиены
"гаг“»~ в Р«Ниате правело в г„„ " *“ ®«®е»ю
* U1V1V q гр -
Устной платы в и Я°ля
тельпо снизилась, достигну %> & ^близившись К показателю 19^7^^
Н° так <^о только в 1с?л/ос Г-’равдо< 18,3%. х ^44/^5 г Д Лл,
'"pmae“- б Д° к «-
'^”»«гель„осгью Ims poci “ ОЬЗТМ во 0В1е11е11„ ч^тышхть тр№ ? ™оя 3 каЛб г.
с ’ В ТО Время, как
заработной за
что
платы с тем-тот же период. Срев-в 1924/25 о. рост пророст заработной платы причиной такого различия в темпах государства добиться решитель-труда, для чего на числе на "Серпе и на 10% при сохранении
LS24/25 г.
производи-продуктивной зара-
значи-
'о , и несколько
го.
по сравнению с 1922/24 г.
заработная плата - на 8,4%. 3 1326/27 г. разница еще более 4
заметна /10,4 - 16,3%/ .
Стояв ощутимая разница между темпами роста производи©ель-
яосги труда и заработной платы находится в прямой зависимости
I ЦГАОР СССР,£.7952.опиЗ,д.280.л.109.
2 Гам же,л.НО.
3 Там же.
4 Там же,л. 109.
- 412 -
указанные годы темпы роста
-тате целого
к высокооплачи-г. по
и внут-
заработки
сйЦНОй стороны от Г0Г0( чго
I ^ительности труда а * ' » ,рний в организации т УЛь
УУАа «а за»г. пЯпо
' cf0P0HH эта разница завд Pe3lt0 Чупн*
урегуляров1ад ’ ®«а.егося в С Ле„м
‘““"««и»,, ro °'“w „?ге„ 6 r- ®wM.
,»««• Так. ramjaa„ ™ Ю0»«1Ям
° 19Ж Г’ ,"1°У “’«» • «» L, eiore Мм . Роми
?s60W завода не ТОЛько Про^Р°а^
ПроиЗВодИтеЛЬн0сТй п росг
зда этот процесс, во ВРя. к MiJ ₽Нал
всяком слуЧае „„ оказался необратимы л° КОД(й первое
.««™«гельяв,ег 0 пм™ дулось всех бе, „ • ,т° ““«еще эа„
°т ”™а щОияссщ. ад™ри» Ибо»,
увидим нике, для занят и ле тки.
f ♦
Как видно цз таблицы, в IS24 , . только две категории -хонтери и плавильщики имели заработок выше 100 руб. Уже в т:27 г. таких категорий было десять. Причем, в 1928 г. рубеж ICO руб. перешел и среднемесячный заработок одного рабочего завода, составивший 104,75 руб.
Обращает на себя внимание тот факт, чтш более быстрыми тадам росла зарплата низкооплачиваемых категорий рабочих, йесте с тем нельзя не заметить, что оплата женщин за четыре r^s повысилась значительно сильнее, чем оплата мужчин: средня заработок женщины-работницы увеличился с 1924 по 1928 г.
ЦГАОР СССР, ф. 7952, оп. 3, Д • 2Ю, Л. Ю9 •
вменение среднемесячного 3 ^аблица * н^игка oafinuMv 42
различ ных категорий за 1924-1227 г г
^гегОРиИ I J&® : • Среднемесячный 1924 г.: 1925 г. заработок • 1926 г. *- А * в червоных : 1927 г. • рублях : 1228 г.
;;онте₽ы 116,78 135,67 123,80 151,52
8зльцовш№и 96,15 112,46 121,36 144,85 156,49
Кузнецы 87,20 81,93 105,68 121,88
Л^гейщики 80,59 97,41 108,32 119,78 124,22
Печники 76,03 111,97 108,54 126,89
Слесари 73,72 92,29 96,13 114,73 122,76
Токари 7о,56 97,20 100,61 107,67 125,08
Машинисты 74,80 97,09 101,83 НО, 48 «ча»
Формовщики 73,16 107,86 102,29 126,44
Плавильщики 118,53 100,91 102,06 115,08 116,69
Тянульщики 51,72 84,51 86,55 90,94
Вресссвщики 51,27 70,56 70,57 83,90
Резальщики 49,41 75,13 66,88 86,26
едогобойш 52,75 64,32 68,00 87,81
Кочегары 55,32 76,09 69,12 81,77
Чернорабочие 37,70 51,36 48,25 63,75 72,59
toe рабочие 54,79 77,82 76,57 ----- — - - — 93,94 104,75
0 том числе: Мужчины 57,08 80,05 71 женщины 30,77 43,64 41 1 ЦГАОР СССР,ф.7952,оп.З,д.2Ю,л. °°лас1ь 1926/27 - 1928/29 гг.М. ,1930 х Нет сведений. 5,45 95,78 107,07 [,86 57,37 63,18 IIIМосква и Московская г.,стр.289.
- 414 -
ВрбМЯ- Кягг пл «ан муЖЧ(ищ
оплаты г>^ Рабочего на 87 чу т
1ахы объясняется о/-^.1экая
пошшевв; XT ви-шщ"(««ацт »ея.ини. ’ 3= “ «е «,ареиеяв
* ««и.- авроо 0 з д0
восстановительного периода оплатой значительно уменешился и цент рабочих с
на
разница в росте манием, которое работницы. Достаточно сказать, -тарифный разряд работницы ”Серпа тогда как рабочих - 5,5 до 5,8*
3 результате непрерШтао ж
я заработков в годы ’ УВДЛЬНЫЙ вес рабочих с низкой
наоборот, повысился про-билее высокой оплатой.
Таблица 43^
/с раб0Чихи2 месячным заработком червоных рублях
В марте 1925 г.
В марте 1927 г.
3,6 17,8 24,8 ' 29,9
0,8 4,2 16,2 35,4
21,4 2,5
35,8 7,6
»*з сравнения 1927 г. с 1925 г. ш видим,что число рабочих с низшей оплатой /до 30 руб./ за два года уменьшилось без малого в пять раз> в (jerblpe раза уменьшилось и количество рабо-Чих> получавших от 30 до 50 руб. Снижение численности коснулось и той группы рабочих, которая получала от 50 до 70 руб. ^т° же касается остальных трех групп, то здесь наблвдается
1 UTAOP СССР,ф.7952,0П.З,Д.210,л.Ш.
Там же.
обратная тенденция - значительного
рабочих, получавших зарплату от 70
кто получал от ко
роста.
До 100
до
значительно,
и то число тех, дось поч ти из [4/оф Еще более
численность наиболее высокооплачиваемой лучавших свыше 150 рублей в месяц.
1акое ie положение сохранялось
Так» если Число ₽уб.выросло на 150 руб. увеличи-в три раза,выросла
группы рабочих, по-
и в ной платы в этом году произошел по всем независимо от вида работ /сдельная,поврешенвзя/.Повиевпе за! ротной плата а ато» году произошло в результате рашовализа-ции производства, реорганизации и уплотнения рабочего времени
1928 г. Рост Заработ-практически разрядам,
и, как следе тв ие э toj о, п однятия прои зводительное ти труда. Об
ратимся к следу таблице,характеризующей рост среднемесячной зарплаты рабочих .
Таблица Л 44
♦ - IB* —- «II m « г ы» --и Г им —. м—-мм—i— . г-, 1 __ —
Та gHip-нни разряд
Q______-_~ ~ ~ _________ГП
на сдельной работе :ный _____в коп.____________:раз-по старому :по новому :ряд колдоговору:колдоговору
редаечасовая зарплата: Тарифо-Среднечасовая зарплата на повременной работе по старому :по новому колдоговору ;колдоговору «
1 ГАМО,(р.244,он. 1,Д-153|Л-35*
косну-
BOCbWlOPo или гг л ак У сдельщиков, • >*»«» зарина. пига у рМо_ по»«смась значительно taMe>
Столь значительная : тем, что зарплата |-i значительно ниже.
Как видно из таблицы, пови,Пение лось всех разрядов, за Исклю1ением Зара<3отной «латы
Т0К и повременщиков. Однако
ЧИК с повременной оплатой труда чеМ у сдельщиков /на 6,1% против разница в приросте заработка объясняется повременщиков к рассматриваемому году была — чем у сдельщиков, что было не всегпА пппо
Да оправдано. Поэтому, указанная мера должна была в некоторой стрггрмгл
рои степени уменьшить величины этого разрыва.
Тенденция повышения заработной платы сохранилась и в годы первой пятилетки. Чтобы подтвердить правильность этого вывода обратимся к таблице, характеризующей изменения заработной платы рабочих завода "Серп и молот" за годы первой пятилетки /см. след. стр./.
Как видно из приведенной таблицы 45 заработная плата
рабочих "Серпа и молота" за годы первой пятилетки значительно выросла. Причем рост этот происходи из года в год, временами достигая, как эго было в 1931 г., более чем 11%. Во все остальные годы темпы прироста заработной платы колеблются в пределах от 7 до 9,8%. Исключение составляет лишь 1929/1930 г., когда среднемесячная заработная плата рабочих упала на 1,1% до сравнению с предыдущим 1928/29 г., что объясняется увеличением количества неквалифицированных рабочих и учеников. Об этом же Иаглдцно свидетельствует и положение с заработной платой ^Дельным цехам завода в 1929/30 г.
Рост
- 417 _
заработков „М1И р 1бб“® « 4S
ча гппи Серпа и молота”
годы первой пятилетки
2 г.
:месяч.— :ная но— :миналь-:ная зарплата I : рабочего : в год
101,0
109,0
13 про-це нтах к предыдущему году
центах
1922г.-началу восстановле-
ния
119,0 Щ,8 212,5
140,0
118,6
3 Про-Центах к ISIS/ 14 г.
100,0
130,6
141,1
138,3
154,0
бюджетный индекс по москве /общий/
100,0 98,3
Ю3,3 104,5 105^2
249,0 181,1 108,0
Реальная среднемесячная зарплата I рабочего в руб.
91,79
102,7
105,5
102,4
113,1
129,6
В процентах к предыдущему году
112,8
102,7
97,5
110,4
113,6
Как ввдно из таблицы №46 заработная плата в I92J/I930 гг. значительно понизилась у рабочих сталепроволочного,канатного и фокатного цехов, причем, в сталепроволочном цехе заработок упал
I Таблица составлена и рассчитана по материалам. ГАЮ,ф.6727, ^•Д. 109, л. 18; ф. 244,оп.1,Д.153,лл.39,40; ЦГАОР СССР,ф.7952, °“‘3.Д.202,лл.24,25д.208,л.47; ЦГА11Х СССР,ф.8927,оп.1,д.21,л.16; ^сква и Московская область” .Статистико-экономический справочник
- 1928/29 гг. .Москва, 1930 г..стр.312;-ЬртеИ0Юа" 28 «о-881930 г
Средне-месяч-
:В про-:,.! I :центах :це
нал номиналь-
ная за плата
:к пре-:двду-: дему :году
рабочего в год
тс
на
нс
I
77,4
от 7С
101,0
109,0
107,0
119,0
140,0
109,8 £08,0
Таблица <д 46
Икание ц-зха
•выработ— • ка на I :ч/д рабочего
зарплата I рабочего в месяц
плата за I oj_ работ, уд рабочего
зарплата:выработка I служа-:на I рУб: щего в : зарплаты месяц :ра бочего
мартен опеки й £928/£929г.
Прокатный
$ к £928/1929 г Листопрокатный $к 1928/1929г. Фасонно-литейный
75-45
117,0
41-07
£4-5.2
£13-91
£04-00
100,6
110-58
110,2
105,1
£01,3 £71-71 £05,9 £80-03
134,2 £1-75
107,5
114,1
Ста лепров елочный $ к 1928/1929г. Канатный
$ к 1928/1929г.
Прессовый
& к £928/1929г.
£61-79
£10,4
18-77
111,3
101,0
101,0
101,6
более чем на 23%, а в канатном - более чем на 11%. Вместе с тем практически по всем цехам, за исключением сталепроволочного, в этом году наблюдалось довольно значительное повышение производительности груда, и выработка на I человеко-день рабочего по №хам увеличилась в целом от I до 24%. В результате образовавшая "ножниц” между ростом производительности труда и снижением
sS(®0°THOfi ПЛаТЫ Сильно возросла и BblMrtn
„латы рабочего, что. как цраВИЛо, "* 1 РУ'1ЛЬ
пввзакл«. определяющих »»«
,м „„ ,»« период. Э,и и ЮКИ!11мь »
гаемых себестоимости.
^кгерно. чго роо, зарабокм питя рабочи _
мМ„га- постоянно опережал рос, сгаю»сячноГо М(МИМ ра-б»’“ в целом но Москве. Причем вше вши « ,еипа прирОста. I®, В 1926/1927 г. зарплата I рабочего -Серпа и молота" оо-давляла 91,8 руб., I рабочего Москвы - 86,9 руб.; в 1927/28г.-аа "Серпе и молоть - IQI руб., по Москве - 91,2 руб., в 1928/29 г. - 109 руб. против 96,9 руб., и т.д. Темпы прироста выражались в следующее. В 1927/28 г. по сравнению с предо дудим
годом зарплата серпомолотовцев выросла на 9,8%, а по Москве
на 5,0%, в 1928/29 г. на "Серпе и молоте" - на 8%, по Москве -X
на 6$ и т.п. .
Так как рассматривая вопрос об изменении уровня заработной платы рабочих и служащих завода приходится соотносить ее с изменениями, которые произошли за рассматриваемый период в области производительности труда, не лишним будет более детально остановиться на этом вопросе, чтобы получить наглядное представление о том, как ив какой зависимости происходили изменения в уровне производительности труда и заработной плате.
I Данные для Москвы приводятся по книге Москва и Московс Кай область". Статистико-экономический справочник 1926/27 -[W29 гг. Москва,1920 г.,стр.315»
- 420 _
4bo
Т0Г°’ ЧТОби Паг^но п₽едст<')пить язвительности Труца На угреть таблицу, характеризуй Есех лет ^оветской власти.
себе темпы роста необходимо рас— -1 на протяжении
Таблица динамика роста производи тельности Труда заводе "Серп и молот" за тс™ гоо_ — S<49
№ 471
на
гг.
Производительность труда на I рабочего в год
по весу :по стоимо-в тоннах :сги в руб.
В процентах к 1913/1914 г.
3 — -по весу :по стой :мости
EIS/ISI4 гг.
1923/1924 г.
1924/Ю25 г.
IS25/IS26
1926/1927 г.
1927/1928 г.
1926/1929 г.
1929/1930 г.
1931 г.
1932
21,0 3506
И, О 1714 15,0 2246
17,0 2413
IS, 0 270S 20,0 3173
21,0 3605
ЮС,0 ЮС,О
52,3 48,0
71,4 64,0
80,9 68,8
90,5 77,3
96,2 90,5
100,0 102,8
19,0 3758 90,5 107,2
12,0 3583 57,1 102,3
10,6 4852 50,5 138,4
________ . _ ----. ч -- — —• |Я — L - -
I ЦГАОР СССР,7952,оп.З,д.210,л.37.
2 Там же,д. 1Ь6,л.I.
з Постепенное снижение производительности труда по весу в пересчете на I рабочего,начиная с 1929 г. находится в прямой За®исимости от перехода завода на выпуск качественных сталей,
",еньщих по весу,но стоящих значительно
обычных,
затянулся, так как довоен-достигнут заводом и зна____
в то время как по уровню
—по весу на 31,2%. Столь
Как видно из таблицы № 47
’ на протяжении всего ,8,.ио« «»««. -Седа, „ вЯота, °’"
пггво, восстанавливая завоп ~ ’ “ал"киная произ-
во^1 од’ стремился не х
якения довоенного уровня вып добиться до-
яИ внпуогаиов J,
хяа дОВОВВВОГО №ОВ„„ Ч,«3ввдиетосм давить- что процесс этот несколько ллй уровенв выпускаемой продукции был
чительно превышен уже в IS25/26 г., .-производительности труда он отставал от довоенного почти на 2С%, а по стоимости и того больше -значительное различие в темпах роста производительности труда и уровня выпускаемой продукции зависит, прежде всего, от то-го, что довоеннь i уровень выпуска готовой про пук ции был достигнут не за счет максимального использования имеющегося на заводе оборудования и передовой технологии, а за счет роста численности рабочих. Здесь же кроется ответ и на вопрос,в чем причина более быстрого, по сравнению с производительностью труда, роста заработной платы. А что таковой имел место в годы как восстановительного периода, так и первой пятилетки, наглядно свидетельствует приводимый ниже график № £•
Из года в год, как видно из графика, заработная плата значительно превышает уровень производительности труда. Так, заработная плата достигла довоенного уровня уже в 1925/26 г., В то время как производительность труда подошла к довоенному
. Но если на первом этапе восстановления и Развития завода столь существенная разница была в какой-то «епем оправдана, го в дальвейшв. а» превратилось в довольно
Только в 1928/29 г
- 422 -
Сравнительная хапакт ГРАф№ *9.1 характеристик» „„ производительности Ттлт НЭМИКИ ₽°°Та ₽УДа и заработной платы.
производительность труда
заработная П ТТО'Г П
40
19Е 1924 lift 1926 1927 1928 1929 1930 1931 1932
I График составлен и расчитан по материалам: ЦГАОР СССР, ф.7952,оп.З,д .202,лл.24,25, д.208,л.47,д.2Ю,л.37;ЦГАНХ СССР ф.8927,оп.1,д.21,л.16;ГАМ0,ф.6727,оп.1,Д.Ю9,л.18,ф.244,оп.
I,Д. 153, лл.39-40; "Москва и Московская область .Статистике экономический справочник 192б/27-1928/29ггЭосква, 1930г. стр.312; "Мартеновка" 28 июня 1930г.
,р®»«аа Мсимельн», м
оЛимва,„. бмо
№вмт №ОШ1В „РОИВД„„ЬИ001И' “='» *• трудности усугублялись /несмог на • ТОму
* перерасход рабочей
аш/ серьезно» нехва™» мтаи
сиьМ «лз норизлькой гРОМ1юдоте„вой дея„львосгя аав; „деленная сезонность. заиовю „
„„ь рабочих ома тесно связана с связей» xM-CIB0„ , „ сОТ этого не могла г полной явре 01дазатв 8а1одо„ч „рои. водству СВОИ силы и способности. Все это вместе взятое, в со-четэнии С довольно крупными просчетами в области организации труда, которых на заводе было немало, приводило к замедленному росту производительности труда, к регулярному, как правило, невыполнению плановых заданий.
Нельзя не указать еще на одну причину невыполнения плановых заданий по росту производительности труда - это завышенные контрольные цифры, которые предлагались заводу, часто без учета его эеальвых возможностей. И это, как ни странно, находится в прямой связи с проходившей на заводе реконструкцией. Планы разрабатывались с учетом того» что реконструирующиеся объекты должны были вводиться и вводились в строй строго по плану, а, следовательно, должны обеспечивать рост производительности труда на основе более современной техники и передовой техно-логин. Однако, как показывает анализ темпов реконструкции, ни ода объект не был введен своевременно. И вместо того,чтобы Уже в годы первой пятилетки давать продукцию, новые ц Гакие, как калибровочный, фасонно-литейный и ДР» были сданы
- начале 1933
и Начали работать на - начале 1934 гг.
всеме₽ного уАержам1я на за№_
•> квалифицированных
_ заработной платы, не только для "Серпа предприятий, можно этого процесса. О том государства в области ставок, под тяги— к высоко-
т0лько В конце 1932 полную мощность лишь в конце 19зз
В го же время необходимость де постоянных кадров и. в первую
рабочих, приводила к преимуществен^ Так как такое положение было характерно и „юлота", но и для других промышленных говорить об определенной закономерности же, кстати, свидетельствует и политика груда и заработной платы /повышение тарифных вание оплаты низкооплачиваемых катерорий рабочих оплачиваемым и т.д./.
Сохранение подоиного состояния и в годы первой пятилетки, ХОТЯ и отрицательно влияло в итоге на оценку деятельности заво-да, тоже в какой-то степени объяснимо, ибъясннние это, скорее всего, заключается в том, что первая пятилетка - это время коренной реконструкции завода, время фактически его второго рождения. о связи с отим неизбежно некоторое, а в отдельных слу-
чаях значительное, увеличение накладных расходов, связанных с возрастающими потребностями в рабочей силе, и нельзя,конечно» забывать об экспериментальном характере производства на этом заводе. А это тоже, и в немалой степени, приводило к диспропорции между темпами роста производительности труда и заработ НОЙ плате. Таким образом приходится признать,что определенная исключительность этого завода, состоящая в том,что он был единственной металлургической базой Москвы и прилегающего к « района, а вместе с ней и в зависимости от нов. полузкепе-»еншльный характер производства, с тонки зрения рентаСель-
^6^
первой пятилетки завод ой дотации, первым выполняя и восстанавливавшейся
— МОЩНОСТЯМИ,чтобы
- крупные заказы и молот1’ стал разра-
чтобы по-
про-
- 425 -
»«=’"• оказывая» „а м«„, де„тел
„,«№«• "да «Ркивтелы»,
Сохранилось такое положение и в п в последующие rnnu й0ЛТор5 десятилетия после завершения ' ™
продолжал работать на государственн наиболее ответственные заказы расТущей г промышленности СССР. Не обладая достаточным полностью выполнять ответственные, а, главное различных отраслей промышленности, ’’Сери ботчиком технологии выпуска сложнейших сортов стали, ТОМ передать ее на другие предприятия металлургической йышленности.
Положение несколько изменилось только в начале 50-х годов, ког а зав о, был снят с государственной дотации и переведен полностью на хо расчет. Тогда же изменился и характер производства. Хотя и по сей день здесь зачастую решаются многие вопросы, связанные с освоением технологии изготовления новых марок стали, новых профилей проката и т.п., от которых отказались многие другие металлургические заводы. Однако, в сравнении с первыми пятилетками, расширение сортамента в наши дни происходит гораздо менее быстрыми темпами.
Возвращаясь к вопросу о росте материального благосостояния Рабочих "Серпа и молота", основным показателем которого являет-СЯ прямая заработная плата, нельзя забывать и о косвенных 4а-иторах, тоже в значительной мере влияющих на определение истин-а°го положения вещей. К таким косвенным факторам относятся, в ПеРвую очередь, мероприятия по социальному страхованию,охране ’!>». здравоохранению. Воли ™ №®Е"ТЬ с№ СЮ “ ₽аС“Ди ““
- 426 -
»при-
образован№, которые относятся на СЧРТ го
значительное увеличение реальнщ JW₽CTBa> то № по_
С первых дней после победы Нр Х°Д°В рабОчих-юоеды Великой Окгябп^ > я„еся(1 революции советское пр»,,ельст80 ’
,деЯ» wa.сохранения WwsM
-* Ма™ “““ -о
оояьнично» наосам »,еонщ УЧ1евденм Вдвдя8. , >' с1₽аховании на случаи болезни". Согласно первому декрету нЯТому 14 ноября 1917 г., все лечебные учрежцения предприятий были переданы в руки больничных касс
да тел ьн о закрепил право рабочих на бесплатное обслуживание, потери трудоспособности .
для работников ’’Серпа и молота” /тогда еще б.’Тужона"/ принятие этих декретов имело огромные последствия. Дело в том, что с самого начала своего существования завод получил в юроде прозвище "костоломного” и не без оснований. Нигде так
a второй декрет законе-медицинское а также на денежное пособие в случае временной
ве бал велик процент несчастных случаев, как на этом заводе.
Выше уже говорилось о том, что рабочие "Гужона” страдали от несчастных случаев, в среднем, в два раза чаще, чем на всех остальных заводах Москвы. Именно это, а также частые профессиональные заболевания, которыми страдали рабочие завода, вынудили ю.П.Гужона открыть при заводе амбулаторию, приемный покой и аптеку, которые обсуживались тремя врачами - терапевтом Ирургом и окулистом, из которых терапевт принимал ежедневно,
I Декреты Советской власти, т.1,Москва, 1957г.,стр.85-86,
2 Там же,стр.267-276.
указана как
а хирУРг и окулисг - раэ А
докой и амбулаторию обели», ’ я₽°ме rnPlf , яЮе количество «е,И0Мс Ща 1««м»еиг £’* ПиМт“»
о ХоГивм *
гда,”е -«« сч„хг «™»::ао *• ““ "ре"м"в „§гац 'ь °™«о-««о№ Ю№п; ‘"га” твс.тавдаввз - =»=«« аа0ииоив случаи травматизма, так и ’ разумеется,
И вот теперь, после Эаб°Левания.
0Сле декрета Г4 нп^
режцения завода перешли в ведение э ₽Я* Медицлйск'ие уч-руководство деятельностью кото 2 больничной касса,
С самого начала своей деятельн^^^^ К0Мйге'
вместе с ней заводской комитет уделяГХТ^ ” сам здравоохранения, оХращ TDV,.a ВНИаднае в°про-
тем более необходимо, что «а бе3°Па— Это
С того времени, как он передал Изменилось
«»К хотя Оы иишилиИ) feMaM0CIi в
ада. Поэтом,, ю получаем/ от государства средств, завком рщирио значительную ДО» «“«ДМ « ороведеше работ, првз-.ввввк котя бы немного улучшить условия трула. обеспечить ре-Оочих некоторыми бытовыми удобствами.
Однано начавшаяся ереванская во» и ияостраввая военная «ервенщ» прервали все эти мероприятия, так как завод нет -р~^г.Иооквы.ф.*8.“»-1-ш-1®Д-4’*‘'’И’
2 Там же.
S Там
К11ЛСН п°Д знкрНгИн и:,_аа
^.инфицированной рабочей силы. Том вВй годы заводской комитет це раз Д0Л вопросы, связанные с медИци11Ск^ решая наряДУ с вопросами партмобил „ябОЧИХ коммун СГОВ и вопросы п пгч : л№с’аме“"—
Одновременно с началом
'утстния топлива, ии менее, даже в эти трудов оих заседаниях обсуж-обслуживанием рабочих, изации и посылки на фронт
путевок
>’’РЬЯ и
Я и деятельность еосста»овления завода возобновля-
ется И деятельность «лужбы охраны тпупя п ы труда и техники безо
Восстанавливая цеха, пуская в строй агоега™
р и агрегаты, руководители за-
вода и общественные организации исполь-овя™ о
^ииль^овали все имеющиеся в
я радаеню возможное™ да. бта
условий труда, в цедал отроииоь «мовае „
безуспешно пытались
наиболее крупных це-
лет
на заводе к вопросам
семые, строительства которых столько добиться рабочие от предпринимателей. При хах открывались столовые.
О том, с каким вниманием относились
охраны труда и техники безопасности, свидетельствует и тот факт, что реконструкция завода началась,фактически^именно с решения этих наболевших вопросов. Сотни тысяч рублей ежегодно вкладывались в мероприятиянпо технике безопасности. Делалось на эти средства многое, однако условия труда на заводе продолжали оставаться тяжелыми. Ежегодно от полутора до двух с половино* -грсх тысяч человек получали травмы. Так, в течение 1224 - 1928гг. заводе произошло свыше 6 тысяч несчастных случаев,многие из которых привели к смертельному исходу, а около 200 - к тяжелым
№
- 429
посещений рабочими гужоновских врачей самых различных годы восстановительного
। посетило не входят члены вместе с которыми
вечьям и инвалидности
О том же свидетельствует Сг заводской амбулатории. а ft Гатисгика времен - работало свыше лв^ °И’ В °Тличяе от ДВух десятков
специальностей. В общей РЯп щ сложности за
периода и первой пятилетки заво ----
свыше 800 тыс.больных рабочих"2 ДСКУЮ аМ°улато₽[1ю
ЙХ семей и жители прилегав ’ * '1ИСЛо ЗЗноДу /ттгдгт
пиело посещений заводской я-,л 7 Ц*
3860104 ° *»«
гог факт, что в самые трудные годы, ког °бЬЯСНИТЬ и
гравданская война, а затем в * °ГДа 6Ще п₽0ДОлжалась сотни рабочих "Серпа и молота" В°ССГановления завода.
W1BIM 0».хать в № “7‘ за счет
за период с 1934 по кеа гг “мнха.Так,
“ 7 ™.oepnoWeZ LZZ“”T °”
«ееяят. более тысячи а „оТОваи оанаир№«
*’ только гаия человек за зя вд „олучга в03„„ .«а лечиться в туберкулезиыя отспавсврм „ чвад№ «горняк, почти 800 рабочий бшм иаоравиш
«олову» . Всего же за указав первой на WpTax, , да.
т с я .г qp тг *^Т л 77.д. L53 .лл.41—42,
I ГАМ0,ф.244,оп.1,Д.Ь4,л.38 об. .д.А.1, »Д
Д.205,лл.68,68 об.
о гг лй П 27 д 121> лл.33,49,77, д.153»
2 Там же,д.28,л.7, Д.48,л.2/, Д-^>
лл.41-42, д.205,лл.68,68 об.
2 Там же. „„ х
, qq zq 76.Д.205.Л.68 об.
4 Тамже,д.£|»л.37,д.121,ля« • *
5 То кл п 97 п L2L лл.33,-ж9,76,д.205,л.68 об.
13 -Гам же_д.54, л.»3'
отдыхи и санаториях получили по-имп»»
отд ,У и ^возможность отдохнуть за счет
завода.
гь,чго колено не нее было
-Ься на первый взгляд-Как
предприятия более ГООоо
и все-таки п₽ЙХо ₽ЗД°ЧИх
так благополучно, кЯс, от‘Иеги,-
Как может Пгю
уже не раз говорВдор. ц°ка3атг
сь выще Ня
жоваяия, чрезвычайно ’ заводе Во
”°РМ б5 даиищм*“ о«ест.
,« нкого положения - ” ««го Мгааи “1”еИб ««л.
несчастные случаи кп 0 Тяжелые усло Эав°Ла-Причя~
У И’ которЬ1е чаше Ия т₽Уда й
“8В” "Р“ел""« «а гаЮд * вСего 3™«о„а " т“е
“““ "₽«“« - ' « а» о*""’
юят во „ог: „
tM" “ ара‘«« Г«ва эд „ „
Омя
гью лишена
а из осталь-
хилья, около [о/< доживало в землянках и подвалах» ных 65% подавляющее большинство ютилось в каморках и общих "семейных комнатах" , то за первые пятнадцать лет Советской власти жиленные условия рабочих завода, хотя и значительно изменились в лучшую сторону, тем не менее продолжали оставаться весьма тяжелым. При этом, несмотря на то, что с началом реконструкции завода регулярно отпускались средства на жилстроительство, они, как правило, полностью не использовались и были случаи, когда план по жилищному строительству выполнялся на 2СК0%. А однажды - это было в 1931 г
- он был выполнен всего
Чтоби как-то решить жилищную проблему,заводские руководили винужденн были к концу первой пятилетки выделить на сгрои-
.7952,оп.3,д.284,л.204.
1 ЦГАОР СССР.ф
2 Гам же,д.202,л.П5
- 431 -
тво жилья для рабочих завода оходимые сослстрй м'»тл йЛИ. рабочую СИЛУ и к середине 1932 рСАСГва-
* • строители заврошллм
пОС1Ройку дома ударников на 450 человек
rl)Ba на 500 человек . Это несколько иодного решения проблемы оставалось
и 4 домов барачного облегчило положение, но до еще очень и очень далеко.
к
Как видно из всего вышеизложенного, перпые полтора дэсяти_ летия Советской власти стали не только временем становления давода как социалистического предприятия - предприятия высококачественных ст те 4, но и временем подлинного становления заводского коллектива. Именно в эти годы коренным образом изменился социальный состав рабочих Серпа и молота”, была создана, налажена и приведена в действие стройная система подготовки
квалифицированных кадров не только для завода, но и для всей промышленности Советского Союза, совершен гигантский скачок в области повышения культурного уровня рабочих завода, значи-
тельные изменения произошли и в материальном благосостоянии
рабочих.
Однако рассматриваемый период знаменателен для заводской истории не только достигнутыми за эти годы победами заводского воллектива, но и тем, что именно тогда были заложены основы новых побед коллектива московских металлургов как в области технической реконструкции, так и, что более важно, в деле ф>р-жирования нового советского человека.
1 ЦГАОР СССР,<р.7952,оп.З,д.202,л.И5.
f
нои хозяйстве к 1933 г
"онста,вровмь
завершившийся к вачм
У второй пятилетки гт диетической Реконструкции советской Первый ЭТап со~ о0раЗОМ изменил соотношение промЫ1пле^нойРОМЫ1“ЛеННОСТИ Коренны“ пой продукции в пользу промышленной v ” Сельскохозяйствен------------------- ’ 'УДель«ый вес ее в нарол-’ вырос до 70 процентов 1 пп
10В » ПОЗВОЛИВ с ’ ЧТ0 Советский Союз из ГТПЯШ., отсталой, аграрной превратился в стоя™ „
страну передовую, индустоиалк вую. Практически заново были созданы такие о™ ДусТриаль" акие отрасли тяжелой промышленности, как авиационная, тракторная РФ= рзшорная, станкостроитель-пая, химическая и другие. На качественно
ос1венно новую ступень подня-лась черная металлургия.
Огромные сдвиги произошли и в хозяйственном развитии Косквы. Только за годы первой пятилетки промышленное производство в Москве увеличилось в 2,5 раза, причем по отдельным отраслям этот показатель был еще выше. Так электротехническая промышленность увеличила выпуск продукции в 7,5 раза, станкостроительная - в 7, металлургическая - в 4, химическая - в п Г 2
0'3 раза и т.д. Значительный вклад в достижение столь высоких результатов внес коллектив столичных металлургов.
В резолюциях..., ч.Ш, Москва 1954 г., стр.176
ЧеРки истории Московской организации КПСС, М.,1966 г.с.492
Приняв активное участие в установден хи металлурги "Серпа и молота".
х в РУках отстаивали ее завоевания н8 ^ой войны, 8 те кто оставался на заводе
кив усилия к тому чтобы сохранить завод 10Дом, разРУ^-
ии В Москве Советской еще "Гужона", с ору-всех фронтах граждан-прикладывали героичес-борясь с голодом, хо-
пой,е раегроме внутренней и вневд контрреволюции юии-е* „яалчФгн приступили н восстановлен™ своего „Реднрм,и. Всравнительно короткие сроки, значительно быстрее, чем вся
сСгальная металлургическая промышленность страны, москвичи
восстановили завод и достигли довоенного уровня выпускаемой продукции. Уже в 1926 г. они перешагнули этот рубеж.
Тогда же» в годы восстановительного периода и первые годы
социалистической индустриализации были заложены первые опоры
в фундамент нового социалистического предприятия - предприятия
высококачественных сталей. Впервые в Советском Союзе было на-
чато и освоено производство целого ряда марок высококачественного металла» который до того времени страна вынуждена была приобретать за границей.
Высокие результаты» достигнутые коллективом столичных металлургов в годы восстановительного периода и на первом этапе социалистической индустриализации стали возможны лишь при зна-'ииельном росте политической и производственной активности его коллектива. В первую очередь это наио свое отражение в Деятельности общественных организаций завода - партийной, ком Вольской и профсоюзной. Рост трудовой активности можно наг-проследить на примере работа производственных сонеааний * «ЗД принимало постоянное участие Оольмяво рабочих и
.....-
И* активные участники проиЗВОДсТвенных совещан лврВйх Рад8Х УДаРн™ов соцИалистическогп _ В
"веского соревнования.
8 ,ЫОТ"”Х’ “°™ ИР“М ' “=«™ №. требовалось и,ь«е « ««««. высокого ,mecTMi с10тнш
>и“ирг“ приемом. решать одну „ адгой „ножесио слож_ ,й « ответе™™ задан. Именно кмик„ву и юота„
,|мадае»и приоритет в освоении впервые с Советской Союзе выпуска высококачественной стали, которую до того времени страна была вынуждена ввозить из-за рубежа, платя за это миллионы рублей золотом. Результаты, достигнутые заводом в этом направлении, вывели его в бесспорные лидеры советской черной металлургии. Действительно, только за годы первой пятилетки,
осваивая технологию и налаживая массовый выпуск изделий из легированных сталей, завод сэкономил стране более 25 млн. золотых рублей, полностью освободив ее от импорта марганцовистой стали и литья, биметаллической, кардной, ремизной и игольной проволок и много другого. К концу первой пятилетки трудно было найти такую отрасль народного хозяйства, где бы не использовался металл "Серпа и молота". Достаточно сказать, что к началу второй пятилетки в сортаменте завода числилось более пятидесяти марок легированной стали, а их удельный ловом выпуске завода превысил 60 процентов
I В.Тетерин, зацию. М.»
а^чпавики в борьбе за индустриали-Московские большевики ь г
mn чя» ЦГАОР СССР» ф.7952» оп.З, 1933 г.» стр.53«
Д-208, л.З
I Успехи, KOTookY
I рых Сбился „
. „р.»« а.апе .
»'<ЯМ” правильиость 1 «а
,ЙСШГО лра1«тельгава о ‘""«И»ст„ад ’ "аг’"»0 „ад.
„да, «аеитря на «Чанм »аВи ,
рекп
св °«л расположен оЧеНк °ему ге0ГпяЛ CT₽^W За_ вплотную примыкая к rpQjположению ИМИа .двое ₽aCM,pw7”“a“ -И nZZ‘“' "°”" ** - кал«СрМощи, #асоа"°ЛИда "РМ«Р«. “"”Р,КЩя метрический, модельный °'’ЛИТейнЬ1й.
встречавшиеся во яп»., ДР‘ НесиотРя ремя стр0Ит
внделенных на реконСТрук11И1п Ьстьа’ *^v-K4ldlO| CVi/ptt
' лизалось ф8к„ °И"И 8621
.«рияьае, „01ор08 K№m s ’-»« ео.ер.ещо
- - >а 72 шв.ру0. г J- We,M0 „родящв -™ “ь—»маот С1миш х ;грме -°”- —-
“,№" *=« аараднол,
по—
» построить новые » ремонтно-механический» i на все осложнения» завод из 40 млн.руб.»
3 тыс.руб. 1
хозяйству более 700000 тонн готовой продукции на сумму почти 3
четверть миллиарда рублей .
I ГАйО, ф.6727, оп.1, Д.736, л.41
2 Там же, д.1092, л.2х см. также: Очерки истории Московской организации КПСС. М.» 1966 г., стр.493
3 ЦГАОР СССР, ф.7952, оп.З, д.201, л.2, д.202, л.2, д.208, л.З, д.198, Л.8» ЦГАНХ СССР, ф-4086, оп.ЗЗ, Д.15, лл.П, тл т -п /Л т! It ф.6727, оп.1, Д.Ю92,
12< ГАМО, ф.244» оп.1» Д.45, л.1< ф
л-2, оп.2, д.95, л.12
I Вемка 3scjiy^ j пР°Бе^ к* Ос*°е^ н / ^«авторов, *P!KtUui
/ *ос™Гло не эер"в й
и
Их
продукции и успего-молота” заводских раци-к концу первой пятилет-рабочих, служащих и инженер-счету было множество ценных принесших заводу не один миллион рублей экономии.
Графически только благодаря заводским изобретателям на ’’Серпе долоте" был освоен и налажен массовый выпуск всех видов про-лок» нержавеющей ленты, многих марок мартеновской стали и Ого ДРУГОГО* ^ни же внесли не °лно предложение, направленна улучшение условий труда, облегчение трудоемких процес-внедрение новой более прогрессивной технологии и т.п.
С° пя-
некоторых ее сторонах, ко-для всей последующей исто-
Однако1 говоря о реконструкции завода в ГОДы первой гилетки, нельзя не остановиться на торые представляются немаловажными рии "Серпа и молота".
Проводившаяся в 1929-1932 гг.
ставила своей целью из старого изношенного предприятия создать предприятие совершенно новое, отвечающее всем требованиям вре-
первая реконструкция завода
с высоким уровнем производительности труда. ивиреьленное образом на выпуск качественного металла. К такому пол-я стсане постоянная нехватка метал-ходу вынуждала сложившаяся в стр
и нрлбходимо было любой ценой. С этих и, ликвидировать которую необх д
т. ^конструкция "Серпа и молота . В позиций и рассматривалась реко РУ
« . время из расчетов плановых орвзнов
..омв деятельности заводского коклеИ»з.
бающее влияние на принятие решения о реконс
w
^следовательская работа, Направле
технологии новых марок к Разработку и освое-
реконструируя заВ0д °Тали‘ Вмес^ того,
читальную базу черной металлургии> ™ П°Том как 3KC™P«-го производства ученые в содРуже’ / “ УСЛ°ВИЯХ п₽оиышлен-,гг
*" иеталле. «ш. «вор,» тм путь _ Щ1ь Вд1ивдм
, ,„т- в оомчкми металлургический аивд с ве]мши ииш_ луРгическиы циклом. И„аче г„воря, эавд
„ >мл” » ЛИШЬ время от времени, зледиес™ защ„а„ся что снискало ему заслуженную славу, в итоге страдал план и тормозились исследовательские работы.
Известно, что одним из основных доводов сторонников ликвидации завода было то, что он находится не только в черте города, но и оказывается в непосредственной близости к границам центра. Это возражение не лишено оснований, хотя совсем по иным причинам. Расположение завода в черте города само по себе не могло являться решающим доводом в пользу его ликвидации, но оно в то же время должно было заставить более продуманно подойти к вопросу реконструкции. Географическое положение и высокая стоимость земельных участков неизбежно лишали
завод всякой перспективы дальнейшего роста и заранее обрекали его в самом недалеком будущем на роль второразрядного предприятия. Ограниченные возможности увеличения выпуска продукции, повышения производительности труда должны были рано или оз® стать вепреололимвм оарьером в его лальнейшем развит»». С .волом в строй новых металлургических гигантов ва востоке
- чзд _
4
^иться к цифрам, продукции "СеРпа и вом оалвнсе страны восьмой пятилетки,
молота»
составлял всего несмотря на то
.ран»’ с завершением реК0Нстр
йга, его роль, как основного ностаВЩИк УРГИЧеских заводов ^роительных заводов Москвы постелен?3 “агаин°-
-етно стало это в последние двя 7"° ПаДаЛа’ °Со0еннс> сильно «—.с;:::" — -клетки удельный вес
И в первую очередь стали в сталь-около I процента. К концу m «ЧТО Выпуск стали завод уве-
ЮОТ . тр» раза „р„ „е„зменщх п„звдтаьщх его вес , Оммсе °
упал оолео ,е« ьтри, согашщ
Таким ооразом, говорить всрпкач г.
F всерьез о количественном вкладе псковских металлургов в развитие Советской тяжелой промышленности несколько сложнее, чем о качественном. Здесь картина совершенно иная. Начав с освоения в 1927 г. первой марки качественной стали - "стали Гадфильда" завод в последующие годы про-должал осваивать все новые и новые мерки» многие из которых выпускались только в его цехах» а технология изготовления дру-
гих передавалась на многие предприятия страны и уже там с помощью металлургов Москвы налаживалось их массовое производство^ Но самым важным условием для превращения завода в экспериментальную базу черной металлургии было не его географическое положение и не близость к научным центрам» хотя отрицать их роль било бы нелепо. Самым важным условием оыли кадры - кадры ква-
Качественная сталь СССР от У1 к УП съезду Советов. "Сталь". 1935 г., № 1-2. стр.69-70
“ 439 -
повседневной деятель-
коей мере не может отра-сыграл заводской коллектив металлургии и всей тяжелой
««•««,»„ тк„м «еех ЮССИО,ИНВ„ факмто • яЯравлеНИе’ кото₽ое Должна принять п У
НаГр Р НТь Реконструкция и которого
оН должен оыл придерживаться в своей Р
пост” •
Сказанное выше, конечно, ни в даться на оценке той роли, которую в становлении советской черной г промышленности страны на первом этапе социалистической индустриализации •
Перемены, произошедшие на заводе в рассматриваемый период, не могли не коснуться и самих рабочих. Рос завод, и вместе с ним росли люди. Несмотря на значительные изменения, которые наблюдались в годы первой пятилетки в социальном составе рабочих, несмотря на постоянный приток больших контингентов выходцев из деревни, создававший дополнительные трудности, преодолевать которые удавалось только благодаря ценой огромных усилий, коллектив завода довольно успешно решал мно-гме из стоявших перед ним задач. Ведущую роль в этом процессе играла заводская партийная организация, которая только за го-
Ди первой пятилетки выросла численно почти в шесть раз, и Достигла трех тысяч человек. Именно под руководством партийкой организации коллектив "Серпа и молота" сумел отстоять яраво завода на существование» добился разрешения на его реконструкцию и в кратчайшие сроки осуществил ее. Организующая й ^оправляющая роль коммунистов сказалась в формировании и ^спитании новых кадров рабочего класса» т.е. того процесса» Шейное завершение которого было возможно только при активном
и в нем кадровых РаоОЧИх, Wo в
^громным изменениям в среде *>« приводило
его классовое самосознанир Р етариата. Повыша-
*оС ание’ организов
ьажным средством воспитания и п авторитет.
-—а - —««— „«повой активности стало массово.
1рУ социалистическое соревнова-
*• Магпхарп «у в BopoIltM сров
рабочих яолучяло хс,„„ „„згок,к^ „ т^_ »• пиготику, а старые кадровые рпоочпе на волько ао-аастоя-18МУ осознали сеон хозяевами производства, ио и приняли актив-ное участие в создании предприятия нового социалистического
типа.
Нельзя не отметить» что коллектив столичных металлургов был б числе первых» кто поддержал призыв красновыборжцев и активно включился во всесоюзное социалистическое соревнование-йо "Серп и молот" не только поддержал идею соцсоревнования.
Он стал одним из инициаторов появления целого ряда новых его форм. Здесь впервые в стране одновременно с шахтой им. Артема появились буксирные оригадыс здесь в фасонно-литейном цехе начала работу первая ударная бригада образцовой продукции
И. И. Под ру ба ев а. Лучшие ударники завода стали инициаторами движения хозрасчетных бригад.
Изучая рост производственной активности трудящихся завода "Серп и молот" в годы первой пятилетки нельзя не ооратить вни-«ания на то, что одновременно и очень быстрыми темпами росла политическая активность. Выше уже говорилось о значительно росшей роли заводской партийной организации о ее численном Росте Tn 1ПЖНП сказать и комсомольской организации,
io же самое можно скамей *
пСОрая »° всех начинаниях ШЛа в Пеп„
> мио“ “меч’ ° “o-wcto., ХХГ™
заь°да’ *" оОИШ1М1твског ’; ”-
.<» ° °“= пВИЛиой „ юнс~
„^низаний можно судить даже По омодьской
°₽га ИСТо количественным данным*
*«' Мех предприятии черно» иетвмург11е щ „Серпе и вию1е; 1>иИи« ьес коммунистов и копооаодщев Ош в< _ 42,5 процента.
СгОль высокий удельный вес коммунистов и комсомольцев должен был сказаться и сказался на всех сторонах деятельности заводского коллектива, в том числе и на участии московских ме-таллургов в коллективизации сельского хозяйства. Ьудучи традиционно тесно связанными с крестьянством металлурги "Серпа и молота" в числе первых откликнулись на призыв коммунистической партии оказать помощь деревне в деле коллективизации. В Нижне-Волиский край на работу в счет 25 тысяч было послано 28 работников завода1 которым было поручено создать там совхоз-гигант, ставший впоследствии основным проводником политики партии в деревнях всего края. Совхоз, получивший при создании имя "Серп и молот" сыграл решающую роль в проведении сплошной коллекти визации по всему Нижне-Волжскому краю и в первую очередь по двум его районам - Ново-Николаевскому и Урюпинскому.
Всего же коллективом завода в счет двадцати пяти тысяч •> работу в деревню «а» послано более «естидескти человек моли от станка - комнуввстов, ковсоыолъцев в оеспарЛх, «one иа которых выросли в крупных организаторов колхозной Деревни.
—, комсомольцев и беспартийных, крупных организаторов колхозной
Кроме соьхоэа С 6 Пр нескольким 11 ^олот»» П°^03ам 4 Имя э
дет шефствовал
*“ ;; м“»"».“опа
*>« пятилетки нег.лялно КТив«оСТи Ную и
едении выооРов в Н° Пр°явиЛсв й CKos<*nti Спе знак пп 61 ее Ряды ТГКЙ Я0ЛИ1ики ир— Задетам,
серпомолотовцев в годы пер-в период подготовки и про-в 1931 г., когда сотни некоммунистической
комсомола, на верность делу
редовых рабочих в партии вступали в деле Демонстрируя партии.
Важное место
организаций за-трудящихся.
в деятельности общественных вода играли вопросы интернационального воспитания Московские металлурги всегда живо откликались на все события международной жизни, с неослабевающим вниманием следили за борьбой своих товарищей по классу в странах капитала, оказывали им постоянную моральную и материальную помощь, поддерживали регулярную связь с рабочими многих стран.
За первые годы Советской власти значительно изменилась и социальная структура заводского коллектива. Втрое по сравнению с дореволюционным временем выросла численность занятых на производстве женщин и солее чем в три раза вырос сам заводской коллектив. Кроме того» он стал значительно моложе, что Издало определенные предпосылки для его дальнейшего производственного роста» а это явилось следствием того»
с Положением вырос и уровень грамотности и образования рабочих
что вместе
Wl
Одновременно крупные изменения п
сочниках пополнения коллектива «о П₽0И30ВДи и в свальных
F ерпа и молсгр^и
8 постоянно продолжавшийся приток ’ °Тря
явСКИх семей удельный вес ^ставителеГр^ЗыГсоц3 ао№ „остояяко изменялся . ПМ1ау вщодцм и ~
ИХ УДельный вес вырос более
[jo сравнению с 1917 г. в 1932 г. : цеМ вдвое, что имело огромное значение „ для успешного решения стоявших перед заводом задач.
Менялся завод, менялся социальный облик его коллектива. острее становилась потребность в знающих, квалифицированных и всесторонне подготовленных кадрах. Чтобы успешно справиться и с ЭТОЙ задачей "Серп и молот" первым в стране создает непос-редстьенно при заводе Профтехкомбинат, который охватил всеми видами учебы больше половины работников завода. Стройная система подготовки кадров через Профтехкомбинат по праву позволила "Серпу и молоту” носить имя завода-втуза» который стал кузницей кадров для многих металлургических предприятий нашей страны и в первую очередь для гигантов советской металлургии Магнитогорского и Кузнецкого металлургических комбинатов.
ьольшие сдвиги произошли на протяжении рассматриваемого периода и в материальном благосостоянии и культурном уровне
Работников завода.
Все это вместе взятое и создало тот фундамент, опираясь *а который завод "Серп и молот" и его коллектив, из года в '»» наращивая темпы, осуществляли поступательное движение впе *»• Именно на Сазе успехов, достигну™ на первом атаве со-'“ЗДистической индустриализации, в годы второй пятине ’•'«в взвода сумел добиться выдайся раауя™—
- 444 -
вйСоко оценены КоммунИстИчеокой Партией и Соьетским заводу оыла вручена высшая награда - же награды были удостоены и ди-ст алеплавилыцик С.В.Чесноков, прокат-
(й№
„ревительством. B j сГраны - Орден деди * • ^акой
ректор завода Г.М.и^ й «ик И.И.Турганов ц Др
Й“" оораэом, „J
т" ”* ^а.КПчк
С точки зрения его Техни РП и _ еСКо* ^уСТриа_ Мей, сыграл неоцену °с«аЩеНйОст/°ВДым “° толвКо
советского Рабочего РЗДЬ ь ДеЛе Босл^ « со3данйя тесного общества^ и Сс^> актЙБНых н°ьад Покоде_
история "Серпа и U0ji0TqII ° П°Лным ^нование^^ С0ЦИаадс“ E0HOTPyw отражает пе₽вом ЭТапе сказап, ЧТо песен, которые Пр0Исх ВСеМ ее С£о^0разии ЛМ™Кчес«Ы Ре~ m од^ в те годы р;з--аадейшие про_
ТЯйел0й проМышленносги
- 445 -
1 И Ь Л И О Г p
А ф и я
к.Маркс. Ф.Энгельс. НемецКая идеология (пГ
т О "• Соо₽ание сочинений,
о е0,р„НИки „118юстя и
»еи« эсере. 7 1918 г. „ю _ _
6.И.Ленин. Великий почин. ПСС.., 1.39.
нИЛенин. детская болезнь "девичий" „ ь левизны в коммунизме. ПСС..,т.41.
В.Менив. Доклад о революции 1905 г. ПСС.., т 30
В.ИЛенин. Доклад о деятельности Совета Народных Комиссаров на Ш всероссийском съезде Советов рабочих, кресть-янских и красноармейских депутатов. ПСС.., т.35.
В.И Ленин, доклад о новой экономической политике на УП Московской губернской партийной конференции. ПСС.., т.44.
В.И Ленин. Доклад о борьбе с голодом на объединенном заседании ВЦИК» Московского Совета рабочих, крестьянских и красноармейских депутатов и профессиональных союзов 4 июня 1918 г. ПСС
Доклад на заседании Центрального Комитета РСДРП(б) 16/29 октября 1917 г. ПСС..» т.34.
Доклад о текущем моменте 24 апреля /7 мая/ 191. г. на седьмой /апрельской/ Всероссийской конференции РСДРП/б/. ПСС
Задачи пролетариата в нашей революции (Проект программы пролетарской партии). ПСС.
В’й«Ленин. Как организовать соревнование? ПСС... т.35.
т.36.
В.И Ленин.
В.И Ленин.
т.31.
-хбНИН.
^Ленин. К лозунгам. Псс... т>34
’й.ленин. Кризис надвигается, ₽a3*v
*д Ленин. Начало бонапартизма. ПСС..^ ГаГ"' ПСС’*’ Т’32* Нейральное пр^всион’^Л-новая эконмичестая нолиякя „ авд(пи
Л°“од на " Всероссийски, ветов. ПСС.., т.44.
союзов. ПСС.., т.1б. политпросве-съезде политпрос-
0 Ленин.
Объяснение закона о штрафах не фабриках и заводах. ПСС
взимаемых с рабочих т.2.
в.|Менин. Очередные задачи Советской власти. ПСС... т.36.
В.Менин. Первоначальный вариант статьи "Очередные задачи Советской власти". ПСС.., т.36.
В.И Ленин. Письма из далека. ПСС.., т.31.
В.иЛенин. Письмо В.М.Молотову для Пленума ЦК РКП(б) с планом политдоклада на XI съезде партии 22/Ш-22 г. ПСС..,т. т.4Ь.
В.ИЛенин. Политическая борьба и политиканство. ПСС.., т.7.
В.И.лвнин. Проект резолюции о современном политическом моменте
ПСС.., т.34.
В.И Ленин. Резолюция об экономических мерах борьбы с голодом.
ПСС.., т.32.
В.ИЛенин. Речь на объединенном заседании ВЦИК, Московского Совета рабочих, крестьянских и красноармейских депутатов, фабрично-заводских комитетов и профессиональных союзов Москвы 28 июля 1918 г. ПСС.., т.37.
Мд.,п. Речь на заседая»» йоскискего коиичета пар,™ о» организации групп еочуз«ау№ К августа »18 г.
ПСС.., т.З?.
- 447 _
Л,Ленин, Речь на I Петров
РвДСКОЙ -ских комитетов ЗХ м ренин. Речь в Московском Совет красноармейских депутатов
К0,,ФеРенции фаОрично-завод-. J ИЮНЯ/ г. ПСС...
L’e Рабочих
J 12
’ крестьянских и марта 1918 г. ПСС
Й.И Ленин. Социалистическое отечество в оЦ.ленин. Уроки кризиса. ПСС..
0 Ленин. Фабриканты 0 рабочих
0 Ленин. Что делать? ПСС.., т
В,ИЛенин. Шаг вперед,
В.ИЛенин. Экономика и политика в эпоху диктатуры ПСС.., т.39.
опасности. ПСС.., т.35.
стачках. ПСС.., т.2з.
два шага назад. ПСС
пролетариата
П. РЕЧИ» СТАТЬИ» ПИСЬМА И ВЫСТУПЛЕНИЯ ВИДНЫХ ДЕЯТЕЛЕЙ КОММУНИСТИЧЕСКОЙ ПАРТИИ И СОВЕТСКОГО ПРАВИТЕЛЬСТВА
Ворошилов К.К. Речь на Х1У Московской губернской партийной кон ференции. Статьи и речи. Москва 1937 г.
Дзержинский Ф.Э. О рабочем изобретательстве. Избранные произведения в 2 т. Москва 1997 г.
Дзержинский Ф.Э. О металлопромышленности. Избранные произведения в 2 т. Москва 1957 г.
Дзержинский Ф.Э. Положение промышленности СССР. Избранные произведения в 2 т. Москва 19^7 г.
Дзержинский Ф.Э. Промышленность СССР - основа социалистического строительства. Избранные произведения в 2 т.
Москва 1957 г.
Ь'»«ниий Ф.Э. эа режим актами». НаОранаме произведения, в 2 т. Москва 1957 г.
Г.И десять лет «>аяВстмшого
I СССР. 1917-192?
^бишев В .В. Бригады социализма. Доклдд f съезде ударных бригая Мал < '
. п М°сква-Ленинград
доинин М.И. О профсоюзах. Москва 1958 г.
О’®"” 6.В. От и к т смаду. Доклад М В1 С1им хи съезд ВКП(о). Стенографический отчет. Москва 1930 г.
строительства г- Москва 1927 г.
• на I Всесоюзном
1930 г.
Иежлаук В.И. Рационализация промышленности и оборона СССР Москва 1931 г.
Сталин И.В. Политический отчет Центрального комитета ХУ1 съезду ВКП(б). ХУ1 съезд ВКП(о). Стенографический отчет, Москва 1930 г.
Ш. ДОКУМЕНТЫ КОММУНИСТИЧЕСКОЙ ПАРТИИ И СОВЕТСКОГО
ПРАВИТЕЛЬСТВА
Выполнение пятилетнего плана промышленности. Материалы к докладу В.В.Куйбышева на ХУ1 съезде ВКП(б). Москва-Ленинград» 1930 г.
Декреты Советской власти» тт. 1-4. Москва 1957 г.
Итоги 2 Московской областной конференции ВКП(б). Москва, 1930 г.
КПСС в резолюциях и решениях съездов» конференций и пленумов
И. ЧД, п, щ. Издание 7. Москва 1954 г.
ИСС г йрьое аа пооеду великой Октябрьской социалистической революции 1917 г. «орник дадаентов. Москва 1957 г.
(|р0Грамма КПСС. Москва 1962 г.
Псковская областная конфвренция
’ Москва 1930 г. ( >’
работа Рогожско-Симоновского районного т октября 1927 г.
Стенографический
по I декабря 1928 решения X конференции ВЛКСМ Пролет Иссква 1932 г.
комитета ВКП(б) с г« Москва 1928 г.
арского района. Июнь 1932 г.
решения партии и правительства по Москва 1967 г.
хозяйственным вопросам т.2,
ХУ1 съезд ьКП(б). Стенографический отчет. Москва 1930 г.
щ Московская губернская конференция ВКП(б). Стенографический отчет. Москва 1928 г.
1У. СЬОРНИКИ ДОКУМЕНТАЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ
I. Великая Октябрьская социалистическая революция. Документы и материалы. Революционное движение в России в мае-
июне 1917 г., июньская демонстрация. Москва 1959 г.
2. Великая октябрьская социалистическая революция. Документы
и материалы. Революционное движение в России в июле 1917 г.» июльский кризис. Москва 1959 г.
3. Великая Октябрьская социалистическая революция. Документы и материалы. Революционное движение в России в августе 1917 г.» разгром корниловского мятежа. Москва 1959 г.
А.М.Горький и создание истории фабрик и заводов. Документы
и материалы. Москва 1959 г.
Документы трудового энтузиазма. Сборник документов и мате-
- Ъо -
и Московской губернии J Документов.
гг- Документы и материалы.
и „дар.. Ф«СР»И « Заводад Вовд1 (конец хи . „ачмо и Москва 1968 г. р
йвДустриализация СССР 1929-193?
Москва 1970 г.
триальное развитие Цеятрального Промышленного
19 1982 гг. Сборник документов. Москва 1%9
9. к истории борьбы московских большевиков за победу Октябрьской революции (март-октябрь 1917 г.) Исторический архив 19э5 г., №5.
10. листовки московских большевиков в период первой русской революции. Москва 1955 г.
ц. Материалы по истории СССР. Выпуск I. Москва 1955 г. т.У1, Москва 1959 г.
Ц. Московский комсомол в борьбе за индустриализацию страны (1929-1933 гг.) Исторический архив 1958 г. №5.
13. Октябрь 1917 г. в Москве и Московской губернии. Обзор документов и материалов. Москва 195? г.
14. Общество заводчиков и фабрикантов Московского промышленного района в 1912 г. Москва 1913 г.
15.1 Всесоюзный съезд ударных бригад. Сборник документов и материалов. Москва 1959 г.
К. Первые шаги индустриализации СССР 1926 1927 кументов и материалов. Москва 1959
'?• Подготовка и победа Октябрьской революци материалы. Москва 1957 г. _
18 • Политический и трудовой подъем рабочего клас
гг. Сборник до-
Москве. докумен
ты и
- -
Резолюции и постановления I Всесою
гад. Москва 1930 г. °*° съеада Ударных бри-
Роорание узаконений и распоряжений п^в
Социалистическое соревнование в СССР 1918 т%Г U^’*883 • J.yw-1%4 гг. Документы и материалы. Москва 1965 г
„„«еекое полоМяте Роии МК8яуи в<мюй to№pMBM1 социа«™Чеоко» ре«мвд. Документы „ мкргам_ ч.1, П. Москва-Ленинград, 195? г.
У. СТАТИСТИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ
плетень бюро статистики труда 1928, № 10-12. одшетень бюро статистики труда 1929 г. № 6-7. ^российская промышленная и профессиональная перепись 1918 г.
Труды ЦСУ, Т.ХХУ1, вып.2.
Всероссийская промышленная и профессиональная перепись 1918 г. Предварительная сводка данных. М. 1920 г.
Всероссийская перепись членов РКП(о) 1922 г. Москва 1923 г.
Заработная плата рабочих в крупной промышленности в октябре 1934 г. Москва 1935 г.
Изменения в численности и составе советского рабочего класса.
Сборник. Москва 1961 г.
Сериалы к учету рабочего состава и рабочего рынка, вып.1, П Петроград 1916, 1917 г.
“олодежь СССР. Статистический сборник. Москва 1936 г.
“Oc®a в цифрах. Справочник. Москва 1934 г.
ответная оргянизацт ВМКЙ в u»4pax. BpnjcK » рой. Москва 1930 г.
” 4^2 -
а и Московская область. с-гаф»™
— „о „ю ” спра—
------- _ ------ / 1928/29 гг. Москва,1930
гг. Отчет. Москва 1934 г.
» т.1. Металлисты СССР
ковская обласТЬ за 19а1-1934 -репись рабочих и служащих 1929 г.
Москва 1930 г.
цроыыиленность СССР. Москва 1934 г.
промышленность СССР к 1У съезду Советов. Москва 1927 г. профсоюзная перепись 1932/33 гг. Москва 1934 г.
Состав новых миллионов членов профсоюзов. Москва 1933 г.
Статистический сборник за I9I3-I9I7 гг.
Труды ЦСУ т.УП» вып.1» Москва 1921 г.
Страна Советов за 50 лет. Сборник статистических материалов. Москва 1967 г.
Труд в СССР 1926-1930 гг. Справочник. Москва 1930 г.
Труд в СССР в 1934 г. Москва 1935 г.
Труд в СССР. Статистический сборник. Москва 1936 г.
Труд в СССР. Экономико-статистический справочник. Москва 1932 г.
Фабрично-заводская промышленность Москвы и Московской губернии в I9I7-I927 гг. Статистический справочник.
тосква» 1932 г.
Фабрично-заводская промышленность в период 1913 1918
т.ХХУ!. Москва 1926 г.
Численность и состав рабочих в первой всеобщей
России на основании данных переписи населения Российской
империи. СПб. 1906 г.
~ 453 _
ЦГАОР СССР. ф. 1562 /ЦСУ СССР/ оп.36, д.72.
ф. 5451 /ВЦСПС/ оп.14, д.297
"Истой, фоорок , 3aw/ оп.о, M.I77, 183, 18,, 1М_ 189_ 19о> Н81 20 208. 209. 210. 21,. 217. 219, 228,
265 , 270 , 271, 272 , 273, 274, 275 , 276 , 280 , 281. 283, 284, 312, 326
Qj.iviOO /Московское охранное отделение/ 0П.1, дд. 1148, 1206, 1427, 1489.
ЦГАНХ СССР ф.4086 /Главное управление металлургической промышленности Наркомата тяжелой промышленности ГУМП НКТП СССР/, он.33, д.15 ф.8927 /Объединение "Спецсталь"/ оп.1, д.21, 14
ЦГА г.Москвы ф-16 /Канцелярия генерал-губернатора Москвы/ он.2, д.82123 он.25, д.74615 оп.26, д.79177 on.95, Д.120 оп.133, дд.183, 251 ф.46
Ml
оп.1, А.29
(Товарищество Иоокмского кого завода)
ОП-I. АЛ.81, 421, 43<1 W2_ 681, 789, 793, Ю51, 1090 оп.ПО, дд.22, 444
металличес-
516, 643,
глмо
ф.66 (Московский Совет паблик „=
С1 раоочих депутатов)
оп.З, дд.261, 266, 297, 397, 860
ф.180 ^Московский губернский совет профес сиональных союзов)
оп.2, д.дйО
ГАМО ф.186 (Московский районный комитет союза ра-
бочих-металлистов)
оп.1, дд.1, 25, 25а, 109, 198 , 687 , 821 6п.2, ДД.274 , 275 , 462 , 734, 1020, 1514 ф.244 (Завком завода "Серп и молот") ОП.1, ДД.1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, II, 12, 13, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 26, 27,
28, 29, 32, 36, 38, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49,
52, 54, 56, 57, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 68,
71, 72 , 75 , 76 , 79, 83, 85 , 86 , 88 , 89, 90 , 92,
93 , 94 , 95 , 97 , 98, 101» ЮЗ, 109, 112» ИЗ,
115. 121. 128, 130. 131. 132. 135. 136. 152.
153, 154. 156. 174. И1. 197. 198. 205.
209, 280
Ф.2122 (Московски» осласной совет wore
- 455 _
хозяйства) оп.1. ДД.248, 507 ф.2443 оп.1» д.18
ф.2631
оп.2, д.330
ф.2694 (Завод "Серп и молот")
оп.1, дд.2, 3, 4, 5, 8, 9, ю, Ц, 13, 15, К, I?, 20, 22, 24, 26, 28, 31, 41, 43, 45, 49, 62, 66 , 73, 79, 86 , 89, Ш, ко, 209, 217, 226, 250, 270, 272, 276, 297
оп.З» личные карточки учета
ф.46^4 (Московский областной комитет профессионального союза рабочих-металлистов)
оп.1, д.91
ф.4723 (Рогожско-Симоновский райвоенкомат)
ГАМО
оп.2, д.15
оп.5, ДД.1» 4, 6, 9
ф.728
оп.1, Д.475
ф.6727 (Московское городское управление народнохозяйственного учета)
оп.1, дд.109 , 404 , 736, 1092
оп.2, дд.80, 95
~ 456 _
>П. периодическая ПЕЧАТЬ
«АравД8”
1918 г.»
1928 г.»
1929 г., 6» 8, II
5 ап₽вля, 2 августа
26 °К1’яб₽«« 5 Декабря Ь’ 24 Марта- 26 апреля, » 17 Декабря
20 сентября,
1930 г., 13 декабря
1931 г., 22 апреля
"Труд"
1930 г., 19 июня, 5 сентября, к, 26 октября, 24 декаоря
"Рабочая Москва" 1927 г., 6 июня
1930 г., 26 сентября, 20 ноября "Комсомольская правда" 1929 г., 26 января “Мартеновка" 1929 г., 6, 8, 19 декабря
1926 г., I мая, 12 июля
1927 г., 14 апреля, 10 мая, 24 июля, I сентября, 12 октября, 7 ноября
1928 г.» 21 сентября
1929 г., 13, 20 февраля, 16, 29 марта» 5 апреля» II мая» 25 июня, I» 2, 8, 17, 18» 29 июля, 6»
16 августа, II, 29 октября, 7, 8» 17» 25 ноября»
2» 19 декабря
1930 г.» 21 февраля, 28 мая, 21, 28 июня, 4» 7» 19» 22, 25 июля, I, 4, 1^« 21 августа» II» 29 ок-тяО'ря, 7,8, 17, 25 ноября, 5, 16, 18, 19, 23 декабрг 1931 г.» 4, Ю, 14, 20. 21, 25, 28 января, 6, 9, 18 февраля, 3, 8, 9, 10, 12, 27 апреля,
мая, 12, I3
4, Ю, 21, 24, 29
5 октября, 5 ноября „^новка" 1932 г. , 2, 4, 6, ь>
П, 13. 22 марта, 23 ?q Февраля’
24, 28 декабря ИЮНП* 9 ИШлн’ 7 н°ября,
1967 г
* 16 «юля, з августа>
8 июля, ?з, 26
«Социал-демократ" 191? г
«русское слово" 1916 г., 6 мая
«Известия Московского Совета рабочих депутатов" 1905 г 6 декаоря
сентября, 17, 26 октября
16 марта, 27 сентября
jlll. МЕМУАРНАЯ ЛИТЕРАТУРА
Ьраудо 3. Первые пограничники. "Особое задание". Воспомина-ния чекистов. Москва 1968 г.
Зе власть Советов. Сборник воспоминаний участников Великой Октябрьской социалистической революции. Москва 1967 Москвичи на фронтах гражданской войны. Воспоминания. Москва I960 г.
IX. ЛИТЕРАТУРА ПО ИСТОРИИ ЗАВОДА
Абрамов И., Ьильдзюкевич А. Передовик советской металлургии "Серп и молот". М-Л. Свердловск, 1935 г.
Авдеев М. Неопубликованные воспоминания. Материалы заводского
^рман Р. Московский металлургический завод "Серп и молот"
Москва 1967 г
- Ъ8 -
1958 г., № 5
Кочергин
йаркевич
М. К вопросу 00 Чтлгч * °° экономическом п завода «Серп и М0Лпф|, Положении рабочих w МОЛОТ” е
СССР" 1931 г. № 6> ? Рия "Ролетариата
Л.» Долгорукова Т кп„
таллический завод "СерпТ” “°СК0ВСКИЙ ме-“Исторический арХИв... М0Л°Т"’ АНН0Тация-
И. Неопуоликованные воспоминания мЯФ ского музея. Завод'
Н., Урнис С. у заставы Ильича. Москва 1937 г.
Веллер В. От февраля к Октябрю. «Шестнадцать заводов"’ Главы из истории. М-л. 1934 г.
Ветров Л. Неопубликованные воспоминания. Материалы заводского музея.
Рабочие завода «Серп и молот" (б.Гужон) в 1906 г. Москва 1931 г.
Свет над заставой. Москва 1959 г.
"Серп и молот" завоевывает сталь. Москва 1932 г.
Стенограмма встречи ветеранов труда завода. 1957 г. Материалы
заводского музея.
Товарищ Красный директор. Москва 1966 г.
Филатов С. Партийная работа на заводе "Серп и молот". Москва, 1931 г.
Устав Товарищества Московского металлического завода. Москва 1904 г.
Иипилин Л. Крепче стали. Очерк о заводе “Серп и молот". М-Л, 1931 г.
“"пилив Л. Пылающий цех. Мартеновский цех завода "Серп и молот”. Москва 1932 г.
VK
ощая jimsPMjpj
дникс’1' A • дсТаповйЧ
Бердников
органи8ацм раслрздедвия
3. нерв.« иер<,ПрИ1ия С01 '"» “»е». №0
** ™ ГГ. «ее ™9:Т ' Об*“”
С- Зар-егекви Н. ЧеляСад
Челябинск, 1962 г.
Борьба за рабочие кадры. Москва-Ленинград 1928 г>
W0B.BKO л. Рабочий иасс Росо,„ , арь&
листической революции. "История СССР", 195? г.,№5 Гапоненко Л. Рабочий класс России в 1917 г. Москва 1970 Гильберт И. л вопросу о составе промышленных рабочих СССР
в годы гражданской войны. "История пролетариата СССР" 1934 г. № 3, 1935 г. № I
Глезерман Г. Ликвидация эксплуататорских классов и преодоле-
ние классовых различий в СССР. Москва 1949 г.
Гриневецкий В. Послевоенные перспективы русской промышленности Москва 1922 г.
Голубев И., Терехов П. 1905 г. в Рогожском районе. В книге "1905 год" сб.1.
Гольцман М., Коган Л. Старые и новые кадры пролетариата.
Москва 1934 г.
Грушевский Д. Имени Ильича. Из истории Ордена Ленина Ждановского завода имени Ильича. Донецк, 1966 г.
Горячев Ю„ Дунаев А. Ярцевский хлопчатобумажный. Смоленск,
Дрооижев
^ова Н“ Поиома₽ев А’ ВеликиИ подвиг. Борьба московских ленинского плана индустриализации. Москва 1970 социалистического соревнования о Москва 195^ г.
социалистической промышленности
оольшевиков за осуществление социалистической
дыкин ^ачало массового в промышленности СССР.
Главный штаб г Москва 1966 г.
дрооикев Ь. некоторые вопросы передачи текста массовых источников. "Исторический архив" I960 г. № 6
АрОоижев Б. Методика статистической обработки протоколов ВСНХ (I9I7-I929 гг.). Вестник МГУ, 1965 г. № 6 дробижев В. Социалистическое обобществление промышленности в СССР (По материалам промышленной переписи 1918 г.) "Вопросы истории", 1964 г. № 6
Дружинин В. История пролетарской большевистской организации /1906-1916 гг./ Москва 1931 г.
"Динамо" на путях к Октябрю. История завода, кн. I, Москва
1961 г.
"Динамо" в годы строительства социализма". История завода
кн. П. Москва 1964 г.
Жарево над заводом. История Макеевского металлургического завода им.Кирова. Донецк 1965 г.
истории ждановского района Москвы. Москва I960 г.
Из истории Магнитогорского металлургического комбината и города Магнитогорска. Сборник документов и материалов. Челябинск. 1965 г.
йз истории рабочего класса СССР. Сборник статей. Ленинград
(1с10РИЯ ^оРиЯ £СГОрйЯ КсЮР1”1 угория
СССР- ч.П. Москва 1954 jiCC. Москва 1962 гражданской войны, московского автозавода им. Кировского (б.Путилове шиностроительного
т-3, Москва 1957 г.
Лихачева. Москва, 1966 г
СК0Г0) металлУРгического и ма_
Москва-Ленинград 1939 г и КнЛ-
Р д 1939 г. Изд. з, 1%1
Москвы, Т.1У, KH.I, Т УТ ИМ
’ Москва 1957 г. съезду Советов. "Сталь” Lj выпуск.
История
явственная сталь в СССР от У1 к УП г-№ 1-2, 1935 г. Специальный
Ннышев И-Н- Лицом к огню. Краткий очерк истории Днепропетров' ского металлургического завода им. Петровского. Днепропетровск 1962 г.
Еоимунарцы. История Коммунарского ордена Трудового Красного
Знамени металлургического завода. Донецк 1965 г.
Еоадаков А. Стальное сердце Родины. Москва 1962 г.
Костюченко С., Федоров Ю., Хренов И., История Кировского завода I9I7-I945 гг. Москва 1966 г.
Краткая история Рабочего движения в России (I86I-I9I7 гг.) Москва 1962 г.
Краткая история Советского рабочего класса 1917 1967
Москва 1968 г.
Культурное строительство в СССР. Москва 1940
Локшин Э.Ю. Промышленность СССР за ХУ лет. Москва 19
Локшин Э.Ю. Очерк истории промышленности СССР (191
м
’ т"1« П. Москва
л' населен,,
революции. Москва 1926 г МИ₽°В°Й войны и Лащенко П. История народного Х0зяйс^ 1952 г.
иогюгин а. Рабочий класс СССР в голы
1 ДЫ восстановления напои
ноге хозяйстве. Восгаа 1%г г. ™
И .В. Тяаелоя ВД1(ы„еннмть в
циалистической индустриализации 1926_1929
Москва 1959 г.
йсква в двух революциях февраль-октябрь 1917 г. Москва 1958 г.
Иосковский военно-революционный комитет. Октябрь-ноябрь 1917 г.
Москва 1968 г.
Московские большевики в борьбе с правым и левым оппортунизмом.
Москва 1967 г.
Носковские ударники за работой. Москва 1930 г.
Ны - Новотрубники. Свердловск 1962 г.
Национализация промышленности в СССР. Москва 1954 г.
Научная сессия по истории рабочего класса Ленинграда. Тезисы докладов и сообщений. Ленинград 1961 г.
Октябрь в Москве. Москва 1967 г.
Остапенко И.П. Участие рабочего класса в управлении производ-
ством. Москва 1964 г.
Очерки истории московской организации КПСС. Москва 1966 г.
Построение фундамента социалистической экономики в СССР 1926-32 гг. Москва I960 г.
Чилова А.М. Формирование рабочего класса СССР в годы первой пятилетки 1928-1932 гг. Москва 1%4 г.
.строение фундамента социализма в
Прохоров В.С. Криворожский металл. °СКВа 1960 г-
Днепропетровск 1964 г. ст°Рии завода
Автаев В.Е. На путях к новой Москве. Москва 1961 г пр0К0ЛовиЧ С- бюджеты петербургских рабочих. Петроград 1919 г
*• * »««« класса Риига. Ьскм 19и р Г'
*' Формирование про»в„енного пролете!,а , Рмси ' Москва 1940 г.
р8®ин paffl«H
Рашин А- Динамика рабочего состава в промышленности за I9I3-I922 г. "Вопросы заработной платы", сб. Труда комиссии экономических исследований ВСНХ вып.1 Москва 1923 г.
Рашин к. Состав фабрично-заводского пролетариата СССР. Москва 1930 г.
Рашин н. Состав фабрично-заводского пролетариата СССР. Предварительные итоги переписи металлистов, горнорабочих и текстильщиков в 1929 г. Москва 1930 г.
Рабочий класс СССР и рабочее движение в России. 1861—1917 гг.
Сборник. Москва 1966 г.
Работа заводов объединения "Сталь" в I93I-I934 гг. Москва 1935 г.
Рогачевская Л.С. Некоторые итоги изучения истории фабрик и заводов. "Вопросы истории", 1963 г. № 3.
^гачевская Л .С. История фабрик и заводов: итоги и проблемы исследования. "Вопросы истории 1967 г. № 8.
р«анов ВЛ. ооуховци. потери эавода "Ьолмевок” «««его Обуховского сталелитейного заводе). Ленинград
w
В. Развитие черно, сда. ,
,сяЯ«е традиции. К IOU-лети» завада „раса1|В ПроЛ6,ари„ им. Ефремова. Московский рабочий 1957 г.
Струнил ни с. г
Социальные проблемы пятилетки 1928/29 1932/33 гг. Москва 1929 г.
румилин с. Проблемы экономики труда. Москва 1957 г.
,1етерин В. Московские большевики в борьбе за индустриализацию. Москва 1933 г.
Терехов П.
История пролетарской большевистской организации Москва 1931 г.
лет. Донецк 1964 г.
30 пламенных Формирование
и развитие советского рабочего класса (1917—1961)
Сборник. Москва 1964 г.